株式会社ザ・ケアの求人・仕事・採用

仕事内容ケアマネジャーとして新たな物語を創りませんか？小規模多機能 ザストーリー東海での仕事 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 特別養護老人ホームの利用者29名を対象に、介護支援専門員としてケアマネジメント業務を担当します。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給215,000〜300,000円 ≪基本給≫ 180,000円 ≪手当≫ 処遇改善手当:15,000円 資格手当:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 2,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アク

仕事内容正社員登用制度あり◎正社員を目指せる職場環境が整っています！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 契約社員 ◆仕事内容 訪問を通じて利用者様の暮らしを支える、介護職・ヘルパーのお仕事です ◆ 具体的な業務内容 訪問介護の介護職・ヘルパーとして、利用者様のご自宅を訪問し、日々の生活を支える介護業務に携わっていただきます。 ・利用者様の生活に寄り添う訪問介護サービス ・一人ひとりの状況に合わせた介護支援 ・訪問先での必要なケアやサポート ・利用者様が安心して在宅生活を続けられるよう支援 利用者様と身近に関わりながら、毎日の暮らしを支えるやりがいを感じられるお仕事です

仕事内容介護付き有料老人ホームでの介護職/介護福祉士必須/経験者歓迎/ブランクOK/マイカー通勤可/資格取得助成制度あり はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパー

仕事内容【仕事内容】 有料老人ホームでの介護業務全般をお任せします。 ■身体介護 食事・入浴・排泄・移動・更衣などの介助 ■生活支援 レクリエーションの企画・実施、見守り・声かけ ■環境整備 共用部の清掃など、快適な居住環境の維持 ■記録業務 ケア記録の入力・報告、ご家族への連絡対応 ご入居者様の「その人らしい生活」を支える、やりがいのある職場です。

勤務時間7:00～20:00の内、1日1時間～応相談

仕事内容【シニア向け分譲マンションの介護スタッフ】未経験OK◎1日1h～相談可！子育て世代活躍中☆ 併設するシニア向け分譲マンションにお住まいの ご利用者への訪問介護サービス ・入浴介助 ・食事介助 ・居室清掃 ・買い物同行・代行 ・通院介助 ※調理はありません。 『ザ・レジデンス芦屋スイート』は、 芦屋ベイサイドにある 『シニア向け介護付き分譲マンション』。 自分らしく開放的に生活しながらも、 手厚い介護サービスを受けられるため、 ご利用者は安心・快適な暮らしを実現しておられます。 あなたには居室への訪問介護を行っていただきます。 教育体制万全なので初任者研修修了以上の方なら 経験がなくても大

仕事内容阪急バス「浜風大橋南」より徒歩1分☆JR芦屋駅／阪神芦屋駅／阪急芦屋川駅から定期循環バスあり◎リゾートホテルのような有料老人ホームで働きませんか？【芦屋市海洋町】 ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 有料老人ホームでの介護業務 海を見渡せるリゾートホテルがコンセプトの介護付き有料老人ホームにて 入居者様の介護業務に従事していただきます。 【業務内容】 身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理等） イベント、レクリエーション 主任補佐業務 リーダーとしてフロア管理・育成・指導 【施設概要】 定員：入所91名 【応募要件】 介護職員初任

仕事内容居宅介護支援事業所のケアマネージャー/介護支援専門員資格必須/経験者歓迎/ブランクOK/マイカー通勤可/資格取得助成制度あり はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介しま

勤務時間（1）06：30～15：30 （2）07：30～16：30 （3）11：00～20：00 ※週3日～5日程度の勤務を想定しています。 ※就業時間・日数は相談可

仕事内容【阪急バス「浜風大橋南」より徒歩1分☆】正社員登用制度あり◎週3日～相談可！リゾートホテルのような有料老人ホームで働きませんか？＜芦屋市海洋町＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 有料老人ホームでの介護業務 【業務内容】 身体看護、介護、生活援助等の業務 イベントの参加など 【施設概要】 定員：入所91名 【応募要件】※以下全て必須 介護職員初任者研修以上 実務経験3年以上 PCスキル（簡単な文書入力程度） 【募集雇用形態】 パート（週3日以上） 【給与例(パート)】 時給：1,381円～1,455円（処遇改善手当含む）

仕事内容〇介護保険法と障害者総合支援法（居宅介護・重度訪問介護）に基づく身体介護や家事援助などの支援 例えば・・・ ・身体介護（トイレ介助、おむつ交換、入浴介助、口腔ケア、更 衣介助、食事摂取介助、買い物同行など身体に直接触れる介助） ・生活（家事）援助（掃除、洗濯、調理、買い物代行など身体に触れることがない介助） ・重度訪問介護（難病や寝たきりの方の支援中には身体介護や家事援助の区分がなく全体的な支援） ・移動支援（社会参加や余暇活動のための外出） ・自費サービス（介護保険法や障害者総合支援法に基づくサービス以外のサービスで、犬の散歩や花の水やりなど、前記サービス時間が延長した際のサービス提供時間）

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務。 【給与】 月収 224000~280000円 【住所】 神奈川県三浦郡葉山町一色1748ザガートビル２F 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日125日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設

仕事内容介護付き有料老人ホームの看護師/看護師免許必須/経験者歓迎/ブランクOK/マイカー通勤可/資格取得助成制度あり はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパーク

仕事内容◆研修充実◆【大津市／ケアマネジャー】正職員｜月９日休み｜年間休日１１３日｜車通勤可｜安定経営のＧｅｎｋｉグループで活躍しませんか？ ■ アピール グループ創業50周年！ 全グループ従業員数7300名を超える安定グループ企業で働きませんか？ 株式会社サンガジャパンとは？ 共通理念として「共に生きる」を掲げ、医療や介護福祉、教育分野などを中心に多数の事業を展開するGenkiグループの一員です。 当社は、地域の特性やニーズに即した多様な介護福祉事業を行っており、海外事業も展開しています。 一人ひとりが「長生きしてよかった」と心から思える社会に向かっていけるよう、地域密着型の高品質な介護サー

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ザ・レジデンス白金スイートでは、ケアマネジャーとして《生活支援のサポート》を行います！ あなたが担当するのは、利用者様に合わせた《個別のケアプラン》の作成や、日々の《生活サポート》です。利用者様のニーズをしっかりと把握し、心のこもったサービスを提供することが求められます。 また、日勤・夜勤の両方での勤務があり、柔軟な働き方が可能です。快適な環境で、やりがいのある仕事に挑戦してみませんか？ ◆ 交通の便が良く、買い物にも便利な立地です！ ◆ 白金のシニア向け分譲マンションで、安心感のある《我が家》のような雰囲気を大切にしています。 あなたの力で、多くの

勤務時間09:40~20:35

仕事内容資生堂グループ「THE GINZA」免税店で販売！銀座 【THE GINZA】 【仕事内容】: 資生堂グループ「THE GINZA」でコスメ販売のお仕事です。 ザ・ギンザをはじめマキアージュなど資生堂グループのブランドを取り扱い◎ お客様の肌状態やご要望に応じて、お客様一人ひとりに合った商品を提案・販売していただきます。 ここがイチオシ◎ ・経験不問！事前にレクチャーありで安心！ ・iDAなら昇給で給与面もしっかりサポートします！ 期間：長期 服装：ブラックスーツ、インナー白、黒のパンプス 勤務地：銀座三越・東急プラザ銀座 【募集職種】:【THE GINZA】化粧品・コスメ販売 【雇用形態

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上 【勤務シフト】 週2日～・シフト制 ・17:00～20:00 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容【ケアファシリティ内のキッチン調理補助】 未経験◎食事の盛り付け等！接客なし 株式会社LEOC ハイメディックレジデンス ザ・ガーデン荻窪/202825 ■ 給与 時給1300円 ＋交通費全額支給 ■ シフト 週2日以上 ■ アクセス 総武線荻窪駅 ■ 時間帯 朝、昼 ■ 勤務地 23区全体杉並区 ◆定年なし！ 20～70代までの方々が 元気に活躍中！ ◆シフト相談はお気軽に お子さんの急な発熱や予定を 最優先してください！ お食事の盛り付けや食器洗い、 お客様への提供など 調理補助業務をお任せ♪ 簡単なことからお任せするので 未経験の方も大歓迎です★

仕事内容心温まるケアを提供するザ・ぷらん木もれびで、あなたのケアマネジャーとしての第一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！居宅介護支援で支える日勤のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族の状況、希望の確認 ・心身の状態や生活環境に合わせたケアプランの作成 ・介護サービスの利用に関する相談対応 ・サービス提供に関わる関係機関との連携 ・ケアプランの見直しや支援内容の調整 ・利用者様の在宅生活を支えるための継続的なサポート

勤務時間（1）06：30～15：30 （2）07：30～16：30 （3）11：00～20：00 ※週3日～5日程度の勤務を想定しています。 ※就業時間・日数は相談可

仕事内容【阪急バス「浜風大橋南」より徒歩1分☆】正社員登用制度あり◎週3日～相談可！リゾートホテルのような有料老人ホームで働きませんか？＜芦屋市海洋町＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 有料老人ホームでの介護業務 【業務内容】 身体看護、介護、生活援助等の業務 イベントの参加など 【施設概要】 定員：入所91名 【応募要件】※以下全て必須 介護福祉士 実務経験3年以上 PCスキル（簡単な文書入力程度） 【募集雇用形態】 パート（週3日以上） 【給与例(パート)】 時給：1,381円～1,455円（処遇改善手当含む） 【別途支給

仕事内容【THE GINZA（ザ・ギンザ）】コスメ販売／新千歳空港 【THE GINZA】 【仕事内容】: THE GINZA（ザ・ギンザ）でのパーソナルビューティスタッフを募集いたします。 パーソナルビューティーパートナーとは、「美しさを通じて人々を幸せにする」お仕事です。変化・多様化するニーズに寄り添い、お客さまのなりたい「美」を一緒に創り上げる“パートナー”です。 ザ・ギンザのパーソナルビューティーパートナーは資生堂グループの中でも、トラベルリテール（免税店）や直営店というグローバルに開かれたチャネルにおいて、世界中のお客さまに資生堂のファンになってもらうことをミッションとしています。美容のプ

勤務時間◆日勤専従 ①8:00〜17:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数5日以下

仕事内容未経験歓迎！笑顔と温かさで支える、ケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！日勤専従で支える小規模多機能型居宅介護のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護で、利用者様やご家族の希望をくみ取り、住み慣れた地域での生活を支えるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様、ご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活状況の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの調整、関係機関との連携 ・サービス利用後の状況確認 ・ケアマネジャー業務に付随する記録

仕事内容心と心をつなぐ、ケアマネジャーとしての新たな一歩をハイメディックレジデンス ザ・ガーデン等々力で ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 日勤専従で入居者様の暮らしを支えるケアマネジャーのお仕事です ◆ 具体的な業務内容 介護付き有料老人ホームで、ケアマネジャーとして入居者様一人ひとりに寄り添ったケアマネジメントを担当します。 ・入居者様やご家族のご希望、心身の状態を踏まえたケアプランの作成 ・入居者様の生活状況やケア内容の把握 ・介護・看護スタッフなど関係職種との情報共有 ・ケアプランに沿ったサービス提供の調整 ・入居者様の変化に