株式会社リブドゥコーポレーション の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社リブドゥコーポレーション 【鹿児島／介護士歓迎！】介護用おむつのインストラクター◇土日祝休み／夜勤なし／残業月10時間 【仕事内容】 【鹿児島／介護士歓迎！】介護用おむつのインストラクター◇土日祝休み／夜勤なし／残業月10時間 【具体的な仕事内容】 ～女性活躍／年休123日・残業月平均10時間・有休消化平均15.5日、産育休復帰率100%／業務用紙おむつでトップクラスシェア～ ■求人概要 自社製品の業務用紙おむつ「リフレ」を導入いただいた介護施設・病院に対する、定期訪問とサポートを行っていただきます。 リフレは全国1万数千件の施設で採用されており、サイズや素材の違いなど500種

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 化学系メーカーで研究開発経験 【職種名】 【徳島】素材研究職 【仕事内容】 【仕事内容】 総人口が減少する中で65歳以上の者が増加することにより高齢化率は上昇を続けます。2036年に33.3%で3人に1人。2065年には38.4%に達して、国民の約2.6人に1人が65歳以上の者となる社会が到来すると推計されています。高齢化率が高まり、医療も進歩していますが、当社で扱っている「おとな用紙おむつ」も進歩を続けなければなりません。 進歩を続けるために、今回の募集部署である第3研究室では、当社では初めてである新規素材の研究開発を行っている部署であり、紙おむつの新

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める経験能力・スキル】 【MUST】 ■営業経験があること ■自動車の運転ができること 【資格】 普通運転免許 【職種/業界経験】 営業経験があること/業界不問 【職種名】 【栃木】ライフケア営業 【仕事内容】 【直行直帰型の営業スタイル】 介護施設や販売代理店などに向けた大人用紙おむつ「リフレ」をはじめとする介護用品の提案営業を行います。 病院・介護施設では【お馴染みの会計】 「リブドゥコーポレーション」の社名に聞き覚えがある方は少ないと思います。しかし、私たちが50年以上前から提供する大人用紙おむつ「リフレ」の導入実績は全国1万数

仕事内容株式会社リブドゥコーポレーション 【広島／介護・看護経験◎】介護製品の営業 ※育成前提！まずはサポート職から／業界トップクラスシェア 【仕事内容】 【広島／介護・看護経験◎】介護製品の営業 ※育成前提！まずはサポート職から／業界トップクラスシェア 【具体的な仕事内容】 【介助経験者歓迎！半年～1年ほどサポート職で経験を積んでから営業職へ挑戦！／女性活躍／年休123日・残業月平均10時間・有休消化平均15.5日、産育休復帰率100%～ ■求人概要 入社から半年～1年ほどはサポート職を、その後は営業職をお任せする育成前提の採用です。OJTでしっかりフォローするため、未経験業務でもご安心くだ

仕事内容株式会社リブドゥコーポレーション 【大阪】紙おむつの商品企画 2名募集 ◆業界経験不問／医療介護現場を支える／国内シェアトップクラス 【仕事内容】 【大阪】紙おむつの商品企画 2名募集 ◆業界経験不問／医療介護現場を支える／国内シェアトップクラス 【具体的な仕事内容】 ～年休123日／大人用おむつ「リフレ」で国内トップクラスのシェアを誇る優良メーカー／需要増加傾向の“医療・介護”業界でスキルアップ／福利厚生充実～ ■募集背景・配属部署について： 同社は介護・医療現場向けの製品を取り扱っており、特に大人用の紙おむつ「リフレ」では、病院・施設向けの業務用分野で国内トップクラスのシェアを誇るメ

仕事内容株式会社リブドゥコーポレーション 【名古屋／介護・看護経験◎】介護製品の営業 ※育成前提！まずはサポート職から／業界トップクラスシェア 【仕事内容】 【名古屋／介護・看護経験◎】介護製品の営業 ※育成前提！まずはサポート職から／業界トップクラスシェア 【具体的な仕事内容】 【介助経験者歓迎！半年～1年ほどサポート職で経験を積んでから営業職へ挑戦！／女性活躍／年休123日・残業月平均10時間・有休消化平均15.5日、産育休復帰率100%～ ■求人概要 入社から半年～1年ほどはサポート職を、その後は営業職をお任せする育成前提の採用です。OJTでしっかりフォローするため、未経験業務でもご安心

仕事内容【応募資格】 [必須] （必須） 下記いずれかの経験・資格 ・医師、医学の学位を持つ方 ・歯科医師であって細菌学を専攻した方 ・細菌学を専攻し、修士課程を修めた方（院卒） ・大学等で微生物学の講義及び実習を受講し習得した後、3年以上の生物由来製品などの医療機器の製造等に関する経験を有する方 （尚可） ・再製造医療機器業務（R-SUD）に関わる業務経験 ・医療器具などの滅菌・洗浄業務などの研究・開発業務経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 55歳まで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【大阪市中央区】医療器具などを扱うメーカーでの、新事業に向けての再製造医療機器

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事での経験又は人材業界での経験 [歓迎] ■人材紹介／派遣営業担当等面接経験者（3年程度希望） 【職種名】 人事/年間休日122日/月平均残業20h程度/在宅勤務制度有/フレックスタイム制あり/大阪府大阪市 【仕事内容】 今回、募集する方にお任せするのは、大阪本社にて人事部内の業務をローテーションで覚えて頂き、人事部内において、マルチな人財になって頂き、人事部の将来を担う方を募集致します。 【部署の業務内容】 ◇人事企画 ■人事戦略の立案 ■人事・評価制度の企画立案、構築および運用 ■人員管理(人事情報、人員配置、人事異動、昇進・昇格等)に関する業務 ◇労務 ■勤

仕事内容ハビックス株式会社 【岐阜／山県市または海津市】設備保全◇スタンダード市場上場◇年休130日◇土日祝休 【仕事内容】 【岐阜／山県市または海津市】設備保全◇スタンダード市場上場◇年休130日◇土日祝休 【具体的な仕事内容】 ～素材を通じて心地良い暮らしを支えるメーカー／花王など誰もが知っている企業と取引機械や電気に関するノウハウを大いに活かして働ける／土日祝休／年休130日の抜群に働きやすい環境～ ■募集背景： 衛生材料分野や外食産業分野において、不織布や紙という素材を通じて心地良い暮らしを支えるさまざまな製品を提供している当社。パルプ不織布、化合繊不織布、衛生用紙などの大きい案件の受

仕事内容【応募資格】 [必須] （必須） 下記いずれかの経験・資格 ・医師、医学の学位を持つ方 ・歯科医師であって細菌学を専攻した方 ・細菌学を専攻し、修士課程を修めた方（院卒） ・大学等で微生物学の講義及び実習を受講し習得した後、3年以上の生物由来製品などの医療機器の製造等に関する経験を有する方 （尚可） ・再製造医療機器業務（R-SUD）に関わる業務経験 ・医療器具などの滅菌・洗浄業務などの研究・開発業務経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 55歳まで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【中野坂上】医療器具などを扱うメーカーでの、新事業に向けての再製造医療機器業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ■営業経験があること ■自動車の運転ができること 【フィットする人物像】 ◎一般常識がある方 【職種名】 ライフケア営業/年間休日122日/月平均残業10h程度/フレックスタイム制あり/大阪府大阪市 【仕事内容】 介護施設や病院や販売代理店などに向けた大人用紙おむつ「リフレ」をはじめとする介護用品の提案営業を行います。 【具体的な業務内容】 ◆代理店へのリフレ商品の営業活動(提案書作成、見積書作成など) ◆施設や病院への説明会やイベントの開催・運営 ◆販売戦略の立案 など ◇Step1◇ 独り立ちの目標は入社半年後 まずは、先輩についてOJT研修に専念。 商品知識から

仕事内容【仕事内容】 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 経験ゼロからのスタートでも、 一生モノのスキルが身につく。 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ≪ 求人のポイントをCheck ≫ 昇給＆賞与年2回＆家賃補助あり ほぼ残業ナシで定時退社可能 稼ぎたい派の方は残業もOK◎ 必要な道具はすべて会社で用意 出張・転勤ナシで生活基盤安定 努力次第で施工管理技士へ昇格◎ ＼ 上下水道の工事をお任せします ／ ●道路を掘削して水道管を設置する仕事 ●依頼の8割が公共工事で安定性バツグン ●基本的に6～7名のチームで作業 ●10年以上大きな事故・ケガなし ▷ ▷ 入社後の流れ ◁ ◁ まずは先輩ス