ホワイト企業 - 滋賀県大津市 の求人・仕事・採用（4ページ目）

仕事内容280店舗から選べる店長候補*月給26万以上*月8日休み*一年目で年収350万も！ 【特徴・メリット】 経験者優遇 学歴不問 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK リモート面接OK 住宅手当あり 社会保険完備 食事補助あり 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 店長・マネージャー（候補） 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円〜320,000円 固定残業：あり 固定残業代：57,500円/月 想定残業時間：42時間/月 月給26万円〜32万円以上 ※固定残業代（42時間／5万7500円以上）含む。超過分は別途支給 ※経験によって変動 ※東京・神奈川

仕事内容■会社名 京進のほいくえんHOPPA衣川湖岸緑地 ■メインキャッチ 大津市勤務京進の保育園/保育士（正社員) 〇 スタッフ満足度第1位は人間関係 ■コメント ◎大津市認可保育園◎《JR堅田駅から車5分》0～5歳児90名定員の認可保育園です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 認可保育園の保育士 ■仕事内容 ＜具体的には＞ ・担任業務 ・保育計画の作成（年間の指導計画、月々の計画案、週案の作成等） ・保育の実施 お散歩、製作活動などに加え、知育、ネイティブスタッフによるEnglish timeなど、 HOPPAはプログラムが充実し、毎日が楽しいですよ！ 研修制度やマニュアルも整備されている

勤務時間週3～週5での勤務可 ※勤務時間相談に応じます。

仕事内容【全国280店舗展開】上場企業ならではの安定した働き方☆完全予約制＆全室個室店！ 【募集職種】 理容師 【仕事内容】 ・カット、カラー等の理美容技術の提供 ・育毛・増毛の施術、ウィッグのお手入れ ・ウィッグによるヘアスタイルの提案 ・新しいウィッグの提案 ～研修制度～ ⼊社後、半年間は、 店舗での実務研修と本社での集合研修を 受けていただきます。 ご家庭の都合で参加が難しい方には、 リモート研修もご用意しております。 以降も、スキルアップの為の技術研修や マネジメント研修なども用意しています。 ～仕事内容Ｑ＆Ａ～ Ｑ：月に担当するお客様数は？ Ａ：月に70～80名程度。日に3～5名程度

仕事内容■会社名 京進のほいくえんHOPPA大将軍 ■メインキャッチ 大津市勤務京進の保育園/保育士（正社員) スタッフ満足度第1位は人間関係 〇 瀬田駅 ■コメント 【HOPPA大将軍のご紹介】《大津市大将軍》2019年4月に開園した京進グループの定員70名の認可保育園です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 認可保育園の保育士 ■仕事内容 ＜具体的には＞ ・担任業務 ・保育計画の作成（年間の指導計画、月々の計画案、週案の作成等） ・保育の実施 お散歩、製作活動などに加え、知育、ネイティブスタッフによるEnglish timeなど、 HOPPAはプログラムが充実し、毎日が楽しいですよ！ 研修制

仕事内容【美容師/平均月給34.5万円★2024年新卒・中途採用も積極採用中！】関西トップクラスの福利厚生★自分らしく楽しく活躍しませんか？ 【募集職種】 美容師 【仕事内容】 美容師業務全般 ヘアメイク,ヘッドスパ,ヘアセット 【必要経験】 スタイリスト,アシスタント,ジュニアスタイリスト 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎、新卒歓迎、年齢不問 美容師免許 【業種】 美容師 【注目ポイント】 スタイリスト,正社員,スタイリスト,アシスタント,ジュニアスタイリスト,美容師免許,ボーナス・賞与あり,インセンティブあり,ノルマなし,社会保険完備,住宅手当あり,交通費支給,独立・開業支援,研修

仕事内容保育士（正社員) 【京進の保育園】 スタッフ満足度第1位は人間関係 ◎ 瀬田駅 ＜具体的には＞ ・担任業務 ・保育計画の作成（年間の指導計画、月々の計画案、週案の作成等） ・保育の実施 お散歩、製作活動などに加え、知育、ネイティブスタッフによるEnglish timeなど、 HOPPAはプログラムが充実し、毎日が楽しいですよ！ 研修制度やマニュアルも整備されているので、安心して保育に取り組んでくださいね。 【私たちが大切にしていること】 こども達の、そして先生方の笑顔を守っていきたい！ ひとりひとりを大切にする保育◎ 仲間を大切にする園が私たちの自慢です。 【HOPPA大将軍なごみの

仕事内容【全国280店舗展開】上場企業ならではの安定した働き方☆完全予約制＆全室個室店♪ 【募集職種】 美容師 【仕事内容】 ・カット、カラー等の理美容技術の提供 ・育毛・増毛の施術、ウィッグのお手入れ ・ウィッグによるヘアスタイルの提案 ・新しいウィッグの提案 ～研修制度～ ⼊社後、半年間は、 店舗での実務研修と本社での集合研修を 受けていただきます。 ご家庭の都合で参加が難しい方には、 リモート研修もご用意しております。 以降も、スキルアップの為の技術研修や マネジメント研修なども用意しています。 ～仕事内容Ｑ＆Ａ～ Ｑ：月に担当するお客様数は？ Ａ：月に70～80名程度。日に3～5名程度

仕事内容お散歩、製作活動などに加え、知育、ネイティブスタッフによるEnglish timeなど、HOPPAはプログラムが充実し、毎日が楽しいですよ！ 研修制度やマニュアルも整備されているので、安心して保育に取り組んでくださいね。 【具体的な業務内容】 ・担任業務 ・保育計画の作成（年間の指導計画、月々の計画案、週案の作成等） ・保育の実施 【私たちが大切にしていること】 こども達の、そして先生方の笑顔を守っていきたい！ ひとりひとりを大切にする保育◎ 仲間を大切にする園が私たちの自慢です。 【2022年度従業員満足度ランキング】 実際に働いているHOPPA/ビーフェア職員(約800名)に 自社の良いと

仕事内容大津市勤務【京進の保育園】保育士（正社員) スタッフ満足度第1位は人間関係 〇 瀬田駅 ＜具体的には＞ ・担任業務 ・保育計画の作成（年間の指導計画、月々の計画案、週案の作成等） ・保育の実施 お散歩、製作活動などに加え、知育、ネイティブスタッフによるEnglish timeなど、 HOPPAはプログラムが充実し、毎日が楽しいですよ！ 研修制度やマニュアルも整備されているので、安心して保育に取り組んでくださいね。 【私たちが大切にしていること】 こども達の、そして先生方の笑顔を守っていきたい！ ひとりひとりを大切にする保育◎ 仲間を大切にする園が私たちの自慢です。 【HOPPA大将軍

仕事内容大津市勤務【京進の保育園】保育士（正社員) 〇 スタッフ満足度第1位は人間関係 ＜具体的には＞ ・担任業務 ・保育計画の作成（年間の指導計画、月々の計画案、週案の作成等） ・保育の実施 お散歩、製作活動などに加え、知育、ネイティブスタッフによるEnglish timeなど、 HOPPAはプログラムが充実し、毎日が楽しいですよ！ 研修制度やマニュアルも整備されているので、安心して保育に取り組んでくださいね。 【私たちが大切にしていること】 こども達の、そして先生方の笑顔を守っていきたい！ ひとりひとりを大切にする保育◎ 仲間を大切にする園が私たちの自慢です。 ◎大津市認可保育園◎《JR

仕事内容即日 入社受け付け中 入社時期相談可能です(*´꒳) ★☆★ ６０分保育体験会開催中 ★☆★ ブランクがある方・未経験の方・どんな保育をしているか知りたい方必見 （保育体験３０分＋施設長による保育説明・質疑応答） 参加特典Ａｍａｚｏｎギフトカード５００円分 お気軽にお問合せください！ （０１２０－３５４－０７７ 平日１０時～１８時） 対象園は下記園となっております 滋賀エリア ・ＨＯＰＰＡ近江八幡・ＨＯＰＰＡ甲西駅園・ＨＯＰＰＡ栗東下鈎 ・ＨＯＰＰＡ唐崎駅 ・ＨＯＰＰＡ大将軍なごみ・ＨＯＰＰＡ石山駅 ・ＨＯＰＰＡ瀬田駅前・ＨＯＰＰＡ南草津駅前園・ＨＯＰＰＡ石部南 ・ＨＯＰＰＡ湖南水戸 ご都合が

仕事内容■会社名 京進のほいくえんHOPPA瀬田駅園 ■メインキャッチ 大津市勤務京進の保育園/保育士（正社員) 〇 スタッフ満足度第1位は人間関係 〇 瀬田駅 ■コメント 【HOPPA瀬田駅園の紹介】《JR瀬田駅から徒歩6分》3か月～2歳児までをお預かりする 定員12名の小規模認可保育園です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 認可保育園の保育士 ■仕事内容 ＜具体的には＞ ・担任業務 ・保育計画の作成（年間の指導計画、月々の計画案、週案の作成等） ・保育の実施 お散歩、製作活動などに加え、知育、ネイティブスタッフによるEnglish timeなど、 HOPPAはプログラムが充実し、毎日が楽し

仕事内容・落ち着いた環境で、ゆとりを持って子どもたちと接することができます。 ・子供の気持ちに寄り添うことを最優先に取り組んでおり、保育士さんが子供に強制をさせるような声かけは絶対にしません。 ・育休取得率・復職率ともに90％以上です。入社後も正社員・契約社員からパートや時短勤務への切替などが柔軟にできます。 ｜賞与2ヶ月以上持ち帰りなし、ＩＣＴ導入、行事少なめ借り上げ社宅あり産休育休取得率高め｜ 【募集職種】： 保育士 【業務内容】： 保育園における保育業務および付帯する業務全般 ・担任業務 ・保育計画の作成（年間の指導計画、月々の計画案、週案の作成等） ・保育の実施（お散歩、製作活動、知育タ

仕事内容アカデミーのカット講習で技術習得★残業月12時間程度で自分の時間もしっかり確保！ 【募集職種】 理容師 【仕事内容】 ・カット、カラー等の理美容技術の提供 ・育毛・増毛の施術、ウィッグのお手入れ ・ウィッグによるヘアスタイルの提案 ・新しいウィッグの提案 ～研修制度～ 入社後、2か月間のカット講習があるので、 アシスタントキャリアの方もご安心ください。 その後は、アートネイチャーの技術を学べる、 半年間の研修を受けていただきます。 また、以降もスキルアップの為の技術研修や マネジメント研修なども用意しています。 ～仕事内容Ｑ＆Ａ～ Ｑ：月に担当するお客様数は？ Ａ：月に70～80名程度。

仕事内容定員60名の認可保育園です。【HOPPAで働く魅力】●子ども達ひとりひとりとじっくりと関わる事が出来る定員数●週休2日制（土曜出勤の場合は平日に振休取得）●行事の負担少なめ●エリアサポート体制があるので突発的や休みも取り易い環境です(滋賀県内にはHOPPAの園が18園） お散歩、製作活動などに加え、知育、ネイティブスタッフによるEnglish timeなど、HOPPAはプログラムが充実し、毎日が楽しいですよ！ 研修制度やマニュアルも整備されているので、安心して保育に取り組んでくださいね。 【具体的な業務内容】 ・担任業務 ・保育計画の作成（年間の指導計画、月々の計画案、週案の作成等） ・保育

仕事内容持ち帰りなし 定員60名の認可保育園です。【HOPPAで働く魅力】●子ども達ひとりひとりとじっくりと関わる事が出来る定員数●週休2日制（土曜出勤の場合は平日に振休取得）●行事の負担少なめ●エリアサポート体制があるので突発的や休みも取り易い環境です(滋賀県内にはHOPPAの園が18園） お散歩、製作活動などに加え、知育、ネイティブスタッフによるEnglish timeなど、HOPPAはプログラムが充実し、毎日が楽しいですよ！ 研修制度やマニュアルも整備されているので、安心して保育に取り組んでくださいね。 ＜具体的には＞ ・担任業務 ・保育計画の作成（年間の指導計画、月々の計画案、週案の作成等

仕事内容福利厚生・研修制度充実◇ワークライフバランス抜群◇完全週休2日制◇マイカー通勤OK◇好条件の揃ったオススメ求人です◎ 【滋賀県大津市】京進のほいくえんHOPPA衣川湖岸緑地 [ブランクOK交通費支給夜勤なし担当者オススメ未経験歓迎残業少なめ産休・育児休暇研修支援有経験者優遇複数園あり車通勤ＯＫ週休2日] ＜施設情報＞: 【施設名】:京進のほいくえんHOPPA衣川湖岸緑地 【施設種類】:認可保育園 【最寄駅・アクセス】:堅田駅 JR湖西線 【雇用形態】:正社員 【職種】:保育士 【勤務地】:滋賀県大津市衣川１丁目39番4号 【特色】: ブランクOK 交通費支給 夜勤なし 担当者オススメ

仕事内容■メインキャッチ 【超積極採用中】 ＊応募資格・社会人経験半年以上の方＊ 〈6月15日更新求人〉 〈まつげパーマとシングルエクステ〉 ＼7月8月研修開始の方を募集中／ 日本トップクラスの給与体系と研修体制の まつげパーマとシングルエクステ専門店で アイリストデビューしませんか？ ・デビュー後は月給28万以上＋歩合 ・スクール型レッスン・jrサロン ・モデルサポートあり ■コメント 【超積極採用中】 ＊応募資格・社会人経験半年以上の方＊ リラは まつげパーマと シングルエクステの アイラッシュサロンです。 「まつげパーマの施術をやりたい」 「エクステも基本的なことは できるようになり

仕事内容■メインキャッチ 【超積極採用中】 ＊応募資格・社会人経験半年以上の方＊ 〈6月15日更新求人〉 〈まつげパーマとシングルエクステ〉 ＼7月8月研修開始の方を募集中／ 日本トップクラスの給与体系と研修体制の まつげパーマとシングルエクステ専門店で アイリストデビューしませんか？ ・デビュー後は月給28万以上＋歩合 ・スクール型レッスン・jrサロン ・モデルサポートあり ■コメント 【超積極採用中】 ＊応募資格・社会人経験半年以上の方＊ リラは まつげパーマと シングルエクステの アイラッシュサロンです。 「まつげパーマの施術をやりたい」 「エクステも基本的なことは できるようになり

仕事内容定員90名の認可保育園です【HOPPAで働く魅力】●子ども達ひとりひとりとじっくりと関わる事が出来る定員数●週休2日制（土曜出勤の場合は平日に振休取得）●行事の負担少なめ●エリアサポート体制があるので突発的や休みも取り易い環境です(滋賀県内にはHOPPAの園が18園） お散歩、製作活動などに加え、知育、ネイティブスタッフによるEnglish timeなど、HOPPAはプログラムが充実し、毎日が楽しいですよ！ 研修制度やマニュアルも整備されているので、安心して保育に取り組んでくださいね。 ＜具体的には＞ ・担任業務 ・保育計画の作成（年間の指導計画、月々の計画案、週案の作成等） ・保育の実施