美容師 - 神奈川県厚木市 の求人・仕事・採用

勤務時間09:00 ～ 19:00  雇用形態に応じて勤務時間相談可

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 就業時間２：10時00分〜13時00分 就業時間３：13時00分〜17時00分又は10時00分〜20時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）「又は」選択可 応相談 （２）（３）「又は」は休憩なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日火曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間09:40 ～ 18:40 休憩1時間

勤務時間9時〜21時のシフト制

勤務時間■9:30～20:00の間で8時間～8時間30分（※8時間を超えた場合は残業扱い） L休憩60分 ＊時短勤務相談可 ＊面接時に相談してシフト決定

勤務時間◇予約優先制 1日5～7ｈ勤務で応相談。家族のタイムスケジュールに合わせたいなど希望があればフレキシブルに対応します♪

勤務時間＊上記時間内で1日実働4～6時間程度 ＊残業なし

勤務時間※店舗営業時間に準ずる ※休憩60分 ※残業ほぼなし ・完全週休2日制（シフト制） ※火曜日定休、他1日は曜日シフト制 ・土日でお休みを取ることもできます（月2回程度) ★完全週休2日制に加えて、全日・半日有休はもちろんのこと、1時間ごとの有休取得も★

勤務時間完全自由出勤制 週1日～・1日1h～OK！！ 営業時間（店舗により若干異なる）内の自由出勤制♪ ガッツリ働きたい方、プライベートとのバランス重視の方、 育児・介護と両立したい方、 ライフスタイルに合わせて楽しく働けます！ ＜実際の出勤時間例＞ ・10～20時の10h勤務 ・10～15時の5h勤務 ・10～17時の7h勤務

勤務時間11:00〜20:00 08:30〜17:30 …他 上記の勤務時間はあくまで参考です。 当社の面白いところは自分で働く時間を決められます！ 所定労働時間を週30時間以上に設定すれば社会保険に加入できます。 当社はスタッフの『ライフワークバランスの向上』に本気で取り組んでいる会社です。 個の力が重要視される時代だからこそ、個が輝けるチームのあり方が大切です。 ×生活のための仕事 ×仕事のための人生 ◎ライフスタイルを充実させるための仕事 ◎精神的に豊かな人生を送るための仕事 └この状態になれる施策が当社にはたくさんあります。 そもそも人生は自分が楽しむためにあるはずです。 当社が目指すのは『Time is money』ではなく『Time is life』 仕事上の無駄な時間、非効率な仕事、有意義と感じられない時間を極力無くす取り組みを行っています。 もしも今あなたが働いている環境で ・仕事にやりがいを感じない ・なんだかやらされ仕事や作業になっている ・もっと時間が欲しい ・プライベートを充実させたい ・副業しながら美容師をしたい と思っている方は当社で働くことでそれらの悩みが確実に改善されます！ インターネットが普及して約30年。人々の情報の掴み方や価値観は全世界で多様化しました。 スタッフの『個性』を尊重されずに長時間労働、休みの日も勉強会などに強制参加させるなどの昔ながらの美容室は淘汰されます。 〝会社は社会の公器〟と言われますが、まさに『会社が社員を縛る』時代は終わりました。 これからの会社は『スタッフそれぞれが行う活動や目的に支援できる会社』に共感が集まり、必要とされると思っています。 当社はそんな器でありたいと思っています。 当社のライフワークバランスの取り組み ■有給完全消化 ■産休育休最大２年間支給 ■プライベートを削った強制行事なし！ ※会社の行事は全て勤務時間内 ■自分で働く時間を決められる『選択制人事制度』 ■コロナ禍での生活困窮を予測し、1人10万円の特別給付や休業補償 ■将来は現役以外にも教育部門、撮影部門、バックオフィス、企業内独立、FCなど豊富な選択肢あり

勤務時間＊予約優先制 └ほとんどの方が事前予約されます

勤務時間週3～週5での勤務可 ※勤務時間相談に応じます。

勤務時間休憩時間はしっかり90分 （お昼休憩60分+小休憩2～3回） 忙しく過ぎてお昼が食べれない！なんてことは一切ありません！

勤務時間営業時間（店舗により若干異なる）内のシフト制♪ 《選べる勤務時間》 実働5.5時間 休憩なし 実働5.5時間 1時間休憩 実働6.5時間 1時間休憩 実働7.5時間 1時間休憩 実働8.5時間 1時間休憩

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間２：16時00分〜21時00分 就業時間３：17時00分〜21時00分又は10時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）休憩６０分 （１）～（３）いずれか 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常の業務を大幅に超える受注が集中し特に納期が逼迫したときは 労使協議のうえ年６回以内 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間＊完全週休２日制（土日祝お休み相談可能） ＊予約優先制 （残業しなくて良いよう予約を組みます！） ＊時短正社員・時給制のパートも選択可 保育園のお迎えがあるので17時まで働きたいなど、ご応募後希望をお聞かせください！

勤務時間シフト制

勤務時間＊予約優先制 └ほとんどの方が事前予約されます

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間２：14時00分〜19時00分又は9時00分〜19時00分の時間の間の5時間 就業時間に関する特記事項：（１）（２）：就業時間例 応相談 ※休憩時間は法定通り付与 就業時間と日数については経験と店舗状況を考慮して決定しますが 相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制（応相談） 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜18時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分又は〜の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：週３日以上 勤務希望日、勤務時間はお気軽にご相談ください★ （例：週３回・１日３時間・土日祝固定休など） 詳細は面接時にお問い合わせください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期における営業時間延長時の接客対応等 （１ヵ月７６時間／最大６回まで １年６００時間） 休憩時間60分 休日火曜日，その他 週休二日制：毎週その他完全週休２日（火＋他１日）、年末年始（５日）、慶弔、介護 産休育休、有給休暇（初年度最大１５日）※入社日当日から取得可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日