保育士 認定保育園 - 香川県高松市 の求人・仕事・採用

勤務時間12時30分～18時30分 又は 13時00分～19時00分の時間の間の5時間程度 週5日程度 ・休憩0分 ・時間外勤務:なし 36協定における特別条項 なし

仕事内容【この求人のポイント】 香川県高松市のつくし幼稚園は、認定こども園として夕方中心のシフトで働けます。12時30分～18時30分または13時～19時の間で、5時間程度の時間帯を選択可能。週5日程度の勤務で、年間の仕事量も計画しやすい環境です。時給1,036円で、法人既定に準じた交通費も支給されます。 【夕方中心で朝に余裕が生まれる】 午前中の時間を自由に使えるため、幼稚園のお迎え対応や個人の時間を確保できます。322名の認定こども園で、様々な年代の子どもたちと関わる経験が得られます。土日祝のシフト制のため、平日の自分の時間も大切にできます。雇用保険・労災保険完備で基本的な保障も確保。 試用期

仕事内容【お仕事内容】 《保育士業務》 0歳児～小学校入学までの乳幼児の保育業務全般 保護者との連携 保育日誌の記録 等 【園について】 ★★メリハリをつけて働きたい方、歓迎します！残業が少ない中でも賞与はしっかり4.3ヶ月分支給☆子どもたちの成長を見守るという面だけでなく、金銭面でもやりがいを持ちながら働けます！マイカー通勤OK★★ ★片原町駅より徒歩4分という好立地だから、電車通勤もラクラク♪もちろんマイカー通勤もOK！通勤手当も月40,000円まで支払われるから安心です。 ★当園では個々の力を伸ばす保育を行いながら、生活習慣を身に付けることに注力しています。「先生、できた！」と、子どもたち

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：8時00分〜12時00分 就業時間３：17時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：週２～３日程度勤務可能な方 朝か夕方どちらかの時間帯のみ勤務で構いません。 勤務時間をもっと伸ばしたい方もご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ダブルワーク（兼業・副業）もＯＫです。 勤務曜日はお気軽にご相談ください。

仕事内容★土日祝休み★送迎メインの保育補助♪ ★定員１１名でゆったり保育！★ダブルワークＯＫ ◆保育業務全般（設定保育、自由保育、食事介助、排泄介助、午睡 管理など）◆そのほか保育に付随する業務 ０．１．２歳児を預かる企業主導型保育園（定員１１名）での主に 送迎の時間帯での勤務をお任せします。 Ｗワーク（副業可）も歓迎♪隙間時間で子どもと関わる仕事をしま せんか？ ＊６０歳以上活躍中！ 【シニア応援求人】６０歳以上応募可 ＊変更範囲：なし 【子育て支援求人】 ★従業員のお子様は無料で保育園が利用できます！

仕事内容【オススメポイント】 ☆身体運動や表現活動を通して、創造力やコミュニケーション力を養います♪ ☆異年齢児交流の中で、人を思いやる心を培います◎ ☆幅広い年代の保育士様が活躍中です◎ 【主な業務内容】 認可保育園における保育業務全般を担当していただきます。 0歳?就学前までの子どもを対象に、年齢や発達段階に応じた保育を行います。 食事・排泄・着替えなどの生活援助、遊びや保育活動の実施、行事の補助、保護者対応、連絡帳や記録作成、保育環境の整備などを通して、子ども一人ひとりの成長を支援します。

仕事内容【保育業務全般】 子どもたちの成長を間近で支える、やりがいのあるお仕事です！ ・日常のサポート： 登降園の対応、食事・お昼寝・お着替え・排泄などの生活介助 ・遊び・活動： お散歩の同行、季節の行事やレクリエーションの企画・実施 ・コミュニケーション： 保護者様との情報共有、お迎え時の対応 ・事務作業： 連絡帳の記入、週案・月案などの書類作成（ICT導入園多数！） ※具体的な業務内容は、配属される園の規模や方針によって柔軟に対応していただきます。

勤務時間平日: 9:15～17:15 土曜: 9:00～15:00 長期休暇: 10:00～16:00

仕事内容【この求人のポイント】 ■時給1,200円！安定した収入で安心♪ ■子どもたちの成長を支える療育のお仕事 ■日祝休み＆シフト制でプライベート充実 ■パート勤務でライフスタイルに合わせた働き方 ー【子どもたちの「できた！」を育む場所】 児童デイサービスしゃぼんだまでは、放課後や長期休暇中のお子さんたちが、安心して過ごせる居場所を提供しています。一人ひとりの個性や発達段階に合わせた療育を通じて、子どもたちが持つ可能性を最大限に引き出すお手伝いをしています。遊びや学びを通して、社会性や生活スキルを身につけ、自信を持って成長できるよう、温かい心で寄り添うことを大切にしています。子どもたちの笑顔が、私

勤務時間残業なし/17時まで/18時まで 13：00～18：00 平日 10：00～18：00 土曜・長期休暇 ※勤務時間や勤務日は応相談

仕事内容持ち帰りなし 私たちは、高松市の児童発達支援・放課後等デイサービスとして、 子どもたちの「できた！」を増やしていけるよう支援を行っています。 経験よりも大切にしているのは、 子どもに寄り添う気持ち チームで協力する姿勢 前向きに取り組めること です。 子どもたちの成長をサポートする療育支援のお仕事です。 【主なお仕事】 ・子どもへの療育支援（個別・小集団） ・遊びや活動のサポート ・活動準備・片付け ・記録（簡単な入力） ・送迎（社用車使用） 【休日・休暇】日祝休み/週２日以内/週３日以内/週４日以内 ・夏季休暇(8/13～15) ・年末年始(12/30～1/3) 【保育士スカウト

勤務時間＜パート＞ 10:00-16:00 ※木曜日、金曜日の週2日勤務可能な方

仕事内容｜小規模｜ 【募集職種】： 保育士 【業務内容】： ＜保育士＞ 保育施設における保育業務および付帯する業務 ・クラス担任 ・連絡帳記入 ・登園、降園の対応 ・清掃等の付帯業務 等 【給与】： ＜パート＞ 時給1,036円- ［その他手当］ ・通勤手当…実費支給（規定あり） ［その他制度］ ・寸志…あり※業績による

勤務時間【勤務時間例】 10:00～19:00 14:00～18:00 【勤務時間シフト】 10:00 ～ 19:00 の間 5時間程度 【時間外の有無】 なし 【休憩時間】 60分 【補足】 勤務時間帯相談OK♪

仕事内容■メインキャッチ 保育士/扶養内OK/WワークOK/週2・3日～/放デイ/残業なし！/未経験・ブランクOK() 【jb615642】 ■コメント 保育士/扶養内OK/WワークOK/週2・3日～/放デイ/残業なし！/未経験・ブランクOK() 【必要な資格】 保育士 【活かせるスキル】 未経験OK♪ ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 【職務内容】 ★固定時間勤務♪ ★土日祝休みOK♪ ★フルタイムでも短時間でもOK♪ ★未経験・ブランクOK♪ 分からないことがあれば、 気軽に相談できる環境です() 高松市の放課後等デイサービスで 保育士の資格を活かしてお仕事 して

仕事内容■メインキャッチ 保育士/賞与・昇給あり/定員30名10時～の勤務/固定時間相談OK/駅チカ 【jb612905】 ■コメント 保育士/賞与・昇給あり/定員30名10時～の勤務/固定時間相談OK/駅チカ 【必要な資格】 保育士 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 【職務内容】 高松市にあるちいさな保育園です♪ 新卒の方・未経験の方でもOK() お気軽にお問い合わせください！ ～～保育方針～～ ◇ニコニコ：優しい言葉と笑顔で命を大切にし、思いやりのあるこども ◇ワクワク：好奇心や冒険心を大切にし、正しく生き抜く元気なこども ◇テクテク：身の周りのこともでき、身体を動

仕事内容○知的障害者の中でも自閉症者を中心とした入所施設です。 ・利用者の生活を豊かに保つための支援をする仕事です。 ・利用者の基本的生活習慣の向上に着目し、支援をして頂きます。 ※自閉症の障害についての関心があれば歓迎いたします。 未経験者でも、研修いたしますので大丈夫です。 ＊夜勤月２～３回程度あり 変更範囲：変更なし

仕事内容発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：7時00分〜12時30分 就業時間２：13時30分〜18時30分 就業時間３：8時30分〜17時30分又は7時00分〜19時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談により決定 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容保育業務全般 ＊０～２歳児の定員１９名のアットホームな保育園 ＊食事、排泄、睡眠などの子ども達の身の回りのお世話や生活習慣 を身につけるサポート ＊先輩スタッフの指導の下で、保育士業務に従事していただきます ので、経験の無い方でも安心してお仕事を始めていただけます。 ＊お子さまがいる方でも働きやすい保育園となっています。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間（1）7:00～12:30 （2）13:30～18:30 （3）8:30～17:30 （１）（２）（３）のいずれかに出れる方 勤務時間はご相談可能ですのでご相談ください(*^^*)

仕事内容♪ひとりひとりを育てます。 子どもの顔がひとりひとり違うように、性格や発達はひとりひとり違います。 子どもひとりひとりの性格（個性）、発達段階を大切に保育（教育）します。 ♪思いやりを育てます。 人間関係の中で最も大切なものは何でしょう。 私達は思いやり（優しさ）だと考えます。 ♪本当の能力を育てます。 21世紀を生きていく子ども達。本当に必要な力は何でしょうか？ 内面の力（自主性、創造力、想像力、自律心、自尊心、社会性、好奇心など）を育てます。 地域における多様な保育ニーズにきめ細かく対応する質が確保された保育を提供し、 子どもの成長を支援するために、0-2歳児までの子どもを、定員19

仕事内容＜高松市＞病院内保育園の園長【正社員】 交通費支給◎車通勤OK！ 募集職種: 保育士 仕事内容: 園の運営責任者として、職員マネジメント、行政対応、園全体の保育方針策定、保護者対応、職員育成など、運営管理業務全般を担っていただきます。職員との連携を大切にしながら、子ども・保護者・職員全員が安心して過ごせる園づくりを進めていただきます。実務とマネジメントの両面でやりがいを感じられるポジションです。 ＜1日の保育園の流れ＞ 【日勤】 ・08:00～登園 ・09:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩) ・11:00～昼食 ・12:30～午睡(事務作業/ブレスチェック/休憩) ・15:00～自発的

仕事内容■メインキャッチ 保育士/放デイ/月給22万円以上/2026年1月オープン/交通費支給あり/賞与あり♪9:00～18:00の固定時間勤務です！ 【jb641466】 ■コメント 保育士/放デイ/月給22万円以上/2026年1月オープン/交通費支給あり/賞与あり♪9:00～18:00の固定時間勤務です！ 【必要な資格】 保育士 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 【職務内容】 高松市松縄町に2026年1月に オープンの放課後デイサービスで オープニングスタッフ募集！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥ 小学生～高校生のお子さんが利用しています！ (1日10

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/保育士募集中☆★育休取得実績あり！昇給&賞与あり！ブランクありOK！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：保育士 【業務内容】： ◇保育士としての業務全般◇ 【主な業務】 ・子供の身の廻りのお世話 ・子供の見守り ・その他付随する業務 ・保育事務 ※わくわく保育所勤務日もあり ※定員60名（0～5歳児まで） ※お子様と一緒に勤務可能です ※社有車（軽、普通車AT車使用） ※変更範囲：変更なし 求人ID 838548

勤務時間就業時間１：7時00分〜13時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：16時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：００～２１：００ （２）休憩６０分 ※就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日については応相談（希望休可）

仕事内容・知的障害者の中でも自閉症者を中心とした入所施設です。利用 者の生活を豊かに保つための支援をする仕事です。 ・基本的生活習慣を向上させる為に介助を要する部分に着目して支 援をして頂きます。 ・外出行事、引率支援、見守り ＊詳細は面接時に説明します。 ＊利用者３６名（平均４３才） スタッフ３４名 ＊正社員登用制度あり 【子育て支援求人】 変更範囲：変更なし

仕事内容【この求人のポイント】 高松幼稚園は、香川県の高松地域で信頼厚い幼稚園です。月給159,120円（二種）から174,720円（一種）の報酬体系があり、調整手当として基本給の4%が加算されます。年間120日の休日と、朝8時30分から17時15分までの定時勤務で、ワークライフバランスが実現しやすい環境です。 【幼稚園教諭としてのキャリア】 毎年1月に3,000円～9,000円の昇給があり、長期勤続による給与上昇が期待できます。年2回の賞与（初年度3.1ヶ月分、以降4.15ヶ月分）で、安定した生涯設計が可能。通勤手当は上限25,000円、住居手当も上限20,000円と充実しており、遠方からの通勤も

仕事内容【この求人のポイント】 保育の仕事を続けるなら、自身の成長を止めたくありませんよね。この園では新人研修から外部研修まで、あらゆる学習機会を園が全額負担します。キャリアアップ研修やミドルリーダー研修なども充実しており、入社後のキャリアパスが明確に描ける職場です。 【学び続ける環境が、保育の質を上げる】 複数担任制による業務分担で、勤務時間内に事務作業も設定できます。そのため、無理なく研修に参加でき、学んだことをすぐ現場に活かせます。休日も確保されているため、心身をリセットしたうえで、新しい知識やスキルに向き合える。入社3年目で年収322万円以上という実績からも、継続的な昇給が約束されています。