エステティシャン 特別手当あり - 神奈川県相模原市緑区 の求人・仕事・採用

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新着/エステティシャン/セラピスト/美容・エステサロン/11/15〜

ReGrous

  • 相模原市緑区 橋本 / 橋本駅 徒歩2分

  • 時給1,200円〜3,000円

  • アルバイト・パート

  • 社割あり
  • 交通費支給
  • インセンティブあり
  • 年間休日120日以上
  • 制服貸与
  • 歩合制
  • 資格不問
  • 年間休日100日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 長期休暇あり
  • 社員旅行あり
  • 週休2日制
  • 1日6時間以内OK
  • 駅チカ
  • スキル不問
  • 残業月20時間以内
  • 退職金制度あり
  • 正社員登用あり
  • シフト制
  • 育児サポートあり
  • 土日休み
  • 研修あり
  • 教育充実
  • 年間休日110日以上

勤務時間9:30~18:30 休憩:6時間未満で0分、6時間以上で45分、8時間以上で60分 ※残業ほぼなし ※週3~5日は18:30に退勤可能 ※勤務時間応相談

仕事内容駅チカのサロン♪正社員登用制度あり◎研修制度充実☆エステティシャン/セラピストとして活躍しませんか? 募集職種: エステティシャン/セラピスト 仕事内容: エステの施術を中心としたサロン業務全般 ・バストアップ、痩身等のカウンセリング及び施術 ・お客様サポート(予約管理・食事指導等) ・SNS更新 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:なし 雇用期間の定め:なし 資格: 社会人経験(アルバイトの除く)経験3年以上 高卒以上 パソコン操作スキル 資格不問 勤務時間: 9:30~18:30 休憩:6時間未満で0分、6時間以上で45分、8時間以上で60分 ※残業ほぼなし ※週3~5日は

ジョブメドレー

土日祝休/月30万超/長期休暇あり/油圧ホースの軽作業スタッフ

株式会社リフェルテ

  • 相模原市緑区

  • 月給31.6万円〜37.6万円

  • 正社員

  • 長期休暇あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 短期
  • 制服貸与
  • 18時までに退社可
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 残業手当あり
  • 交替勤務制
  • 職場見学OK
  • 昇給あり
  • 退職金制度あり
  • 研修あり
  • 男性活躍中
  • 長期
  • 社会保険完備
  • U・IターンOK
  • WEB面接OK
  • 交通費支給
  • 年間休日110日以上
  • 寮完備
  • スキルアップ
  • 資格取得支援制度

仕事内容土日祝休/月30万超/長期休暇あり/油圧ホースの軽作業スタッフ 社員同士の距離が近く、困ったときにはサポートし合える職場です。定期的な研修にてスキル向上、資格取得などキャリアアップを目指す方をサポートしています。 有給取得奨励日なども設けており、プライベートの時間も大切にできるよう、柔軟な勤務体制を導入しています。 【仕事内容】 <車の油圧ホースの製造のお仕事> 大手自動車メーカーの、パワーステアリング用の油圧ホースを製造する工場でのお仕事です。 ▼主な作業 ・原材料を機械にセットし、加工する作業 ・製品を箱に詰めて梱包する作業 ・出荷前の検品やラベル貼りの作業 8割以上の方が未経験

かんたん応募株式会社リフェルテ

一般病院/経理総務事務スタッフ/正社員/賞与年3回/年間休日113日/研修制度あり/経験者優遇/無資格可

医療法人社団悠心会 森田病院

  • 相模原市緑区

  • 月給18.2万円〜24万円

  • 正社員

  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 雇用保険完備
  • 特別休暇
  • 長期休暇あり
  • 地域密着
  • 残業手当あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 資格取得支援制度
  • 未経験OK
  • 18時までに退社可
  • 車通勤OK
  • 残業なし
  • 制服貸与
  • 厚生年金加入
  • 昇給あり
  • 職場内禁煙
  • 経験者優遇
  • 研修あり
  • 介護休暇あり
  • 交通費支給
  • 資格不問
  • 退職金制度あり

仕事内容【一般病院/経理総務事務スタッフ】正社員|賞与年3回|年間休日113日|研修制度あり|経験者優遇|無資格可 ■ アピール ■職場の概要 当院は、地域の皆様と職員の支えを受けながら、この地で約125年医療に従事して参りました。病床94床の小さな病院ですが、小規模だからこそできるきめ細やかな対応や患者様、地域に寄り添った医療を提供できるよう努めております。患者様との対話を大切にし、また、職員が誇りと喜びを持って働ける職場づくりを目指し、地域に根差した親しまれる小規模地域密着型病院として精進して参ります。 ■入職後は… ・賞与を年3回支給、普段の頑張りは目に見える形で還元致します。仕事のモチ

かる・ける

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