保育補助 - 埼玉県朝霞市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容下記の業務を行なっていただきます。 ＊１・２歳児の遊びや活動の見守り補助 ＊食事、排泄の補助など ＊日々の保育全般の補助をしていただきます。 ・就業開始日 即日から（応相談） 従事すべき業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜14時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日その他 週休二日制：毎週その他行事が土日にある場合は出勤、夏期休暇（夏期保育あり）、冬期休 暇、春期休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容担任の先生について、保育補助をお願いします。 従事すべき業務の変更範囲：変更なし

勤務時間【扶養外】 8:30～16:30の間 週4日～勤務OK 【扶養内】 9:00～16:00の間 週2日～勤務OK ※勤務時間は応相談 ※休憩時間は勤務時間に応じて法定通り付与 【有資格・無資格どちらでも可能】 7:00～10:00 15:00～18:00 ※上記の時間帯は早番・遅番専門となります。

仕事内容【この求人のポイント】 扶養内勤務も可能ですが、扶養外で勤務したいただける方には担任手当として毎月5,000円を支給！新卒・未経験者も歓迎しております。西弁財エンゼル保育室は定員22名の小規模園です。子どもたちが安心して過ごせる環境を整えることで、笑顔あふれる保育室を目指しています！朝霞台駅と北朝霞駅の2駅を利用できるので通勤もラクラク。職員の年代は20代～60代と幅広く、子育て世代の方も活躍されています！ 【お任せするお仕事】 ■仕事内容 ・保育活動サポート ・お迎え、お見送り対応 ・生活援助（着脱、排せつ等） ・書類作成（ICTシステム導入） ・行事準備 等 ■保育目標 私たちはの保育

勤務時間7:00～19:30の間で実働8時間のシフト制（休憩60分） ※週5日・1日8時間勤務 ※1カ月単位の変形労働時間制 ※土曜勤務の時は、翌週に代休あり ・シフト例 7:00～16:00（早番） 8:20～17:00（普通番） 9:30～19:00（遅番）ほか 【残業・持ち帰り】 ・残業時間 なし ・持ち帰り有無 なし

仕事内容【この求人のポイント】 0～5歳児を対象に保育を行なう定員45名の少人数園。朝（7:00～9:00）と夕方（16:30～19:30）の時間帯はお持ちの資格（保育士・子育て支援員）に応じて時給UP！また、研修制度が整っているので未経験の方・ブランクのある方も安心して始められます。育休復帰率が100％と高く、ライフステージの変化に応じて長く働ける環境です。マイカー通勤が可能なので遠方にお住まいの方も無理なく通勤いただけます。 【お任せするお仕事】 0～5歳児をお預かりする保育園で保育業務全般をお任せします。フリーの保育士や各専門講師が在籍しており、無理なく保育に集中できる環境が整っています。新人

勤務時間【有資格/扶養外】 8:30～16:30の間、週4日～勤務OK 【有資格/扶養内】 9:00～16:00の間、週2日～勤務Ok ※勤務時間は応相談 ※休憩時間は勤務時間に応じて法定通り付与 【無資格・有資格どちらも可】 7:00～10:00 15:00～18:00 ※上記の時間帯は早番・遅番専門となります。

仕事内容【この求人のポイント】 けやき保育園は2023年4月に新規開園した認可保育園です。園舎は駅徒歩3分の好環境に位置しており、子どもたちが落ち着いて過ごせる広々とした園舎を建設中です。なお、週4日以上勤務できる方は時給1,350円に加えて、担任手当も支給されますよ！有休も取りやすく2時間休、半休に加えて、5日以上の連休取得もOKです。また、扶養内勤務も可能なので、都合に合わせながら、子どもたちの成長を見守っていきませんか？ 【お任せするお仕事】 ■仕事内容 ・保育活動サポート ・お迎え、お見送り対応 ・生活援助（着脱、排せつ等） ・書類作成（ICTシステム導入） ・行事準備 等 ■保育目標 私

勤務時間08:15~17:00 休憩時間：60分

仕事内容保育補助/週4日からOK/派遣日勤のみ一時預かり/駅チカ 平日のみOK幅広い年齢層の保育士活躍中 アピールポイント ・勤務日数、時間ともに ご相談可能〇 ・駅チカ通勤便利 ※市内の公立保育園にて時間帯や出勤日数など ご希望ありましたらご相談受付中です ･｡. .｡･ﾟ･｡. .｡･ﾟ･｡. .｡･ 《 勤務時間 》 ・8時15分から17時 休憩60分 実働7.75 ・土日祝お休み ・保育指針に従い毎年の 保育計画どおりの保育 保育補助/一時預かり/週4日からOK 《 仕事内容 》 フリー保育にて

勤務時間【扶養外】 週所定労働日数：週4～ 8:30～16:30の間(休憩時間は法定通り) ※勤務時間は応相談 【扶養内】 週所定労働日数：週2～ 9:00～16:00の間(休憩時間は法定通り) 勤務時間は応相談 【無資格】※資格をお持ちの方も可 (1)早番7:00～10:00(休憩なし) (2)遅番15:00～18:00(休憩なし) ※上記時間は早番・遅番専門となります

仕事内容【認可保育園／保育補助】パート・アルバイト｜扶養内勤務可｜週２日～勤務ＯＫ｜祝日休み｜有資格者歓迎｜新卒・未経験歓迎｜無資格可｜駅徒歩２分｜マイカー通勤可｜２０～６０代活躍中｜子育て世代活躍中 ■ アピール ■職場の概要 仲町エンゼル保育室は、0歳児から2歳児までを対象とした定員30名の認可保育園です。家庭的な雰囲気の中、こども達と1対1でしっかり向き合う保育を大切にしています。こども達の個性を伸ばしながら元気で明るく豊かな心が育つことを目指し、また、年間行事を通じて季節感を知り、十分な運動で健康な身体づくりにも取り組んでいます。 ■入職後は… ・扶養内勤務の場合は週2日から勤務可能で

仕事内容広報のお仕事も経験できる！★子ども達と触れ合いながら園全体の様々な業務も学べます 週2日～、学校のスケジュールに合わせて働けます！長期休みを利用した短期勤務も応相談 約200施設の系列保育園にて保育補助や給食の調理補助を行いながらインスタグラム（Instagram）、ティックトック（TikTok）を使って日々の様子をアップしたり、職員募集や園児募集に関する広告作成などの広報業務全般のサポートをします。保育の現場に触れつつ、広く営業や裏方的な本部業務にも携われます。 【日々の保育を大切に】 こどもの森では「見守る保育」を実施しており、子ども達の「やりたい！」を大切に日々の保育を行っています

勤務時間【扶養外】 週所定労働日数：週4～ 8:30～16:30の間(休憩時間は法定通り) ※勤務時間は応相談 【扶養内】 週所定労働日数：週2～ 9:00～16:00の間(休憩時間は法定通り) 勤務時間は応相談 【無資格】※資格をお持ちの方も可 (1)早番7:00～10:00(休憩なし) (2)遅番15:00～18:00(休憩なし) ※上記時間は早番・遅番専門となります

仕事内容【小規模保育園／保育補助】パート・アルバイト｜扶養内勤務可｜週２日～勤務ＯＫ｜祝日休み｜有資格者歓迎｜新卒・未経験歓迎｜無資格可｜駅徒歩圏内｜マイカー通勤可｜２０～６０代活躍中｜子育て世代活躍中 ■ アピール ■職場の概要 西弁財エンゼル保育室は、0歳児から2歳児までを対象とした定員22名の小さな保育園です。元気で明るく家庭的な雰囲気の中、こども達の個性を伸ばしながら様々な経験を通し、豊かな感性や創造性を培うことを目標としています。こども達と1対1でしっかり向き合う保育を大切にし、みんなの笑顔が溢れる保育を目指してまいります。 ■入職後は… ・扶養内勤務の場合は週2日から勤務可能です。

勤務時間月曜日～金曜日／9:00～17:00の固定時間勤務 ※基本的に残業はありません。 ※基本的に通常保育による土曜日勤務はありませんので、月曜日～金曜日の平日のみの勤務です。

仕事内容【こじんまりとした小規模な認可保育園での保育士補助】 4歳児クラスの加配業務に付いて頂ける方を募集しています。 特に障がいの診断はされてはいませんが、障がい児に関する知識や経験は問いませんし、自分のクラスを出て他のお部屋に行ってしまうことがあるため、気持ちに寄り添いながら促して頂ければと思います。 仕事内容 【こじんまりとした小規模な認可保育園での保育士補助】 4歳児クラスの加配業務に付いて頂ける方を募集しています。 特に障がいの診断はされてはいませんが、障がい児に関する知識や経験は問いませんし、自分のクラスを出て他のお部屋に行ってしまうことがあるため、気持ちに寄り添いながら促して頂ければと

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜19時15分の時間の間の2時間程度 就業時間に関する特記事項：月曜日～土曜日のうち週１～５日勤務。 勤務する園の欠員状況に応じて相談の上決定いたします 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他有給休暇は任用時に付与。特別休暇（有給・無給あり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容●市内公立保育園での保育補助業務全般 ・お迎え及び見送り時の荷物等の引き渡しのお手伝い ・保育室の清掃、おもちゃの片付け、消毒 ・その他保育中のお子さまとの遊び、見守りなど 従事すべき業務の変更範囲：変更なし