商品企画デザイナー - 京都府京都市 の求人・仕事・採用

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店舗コーディネーター

株式会社ウィルオブ・ワーク SA事業部(KB)

  • 京都府 京都市伏見区 桃山町西尾 / 六地蔵駅 徒歩約4分

  • 月給20.4万円〜28万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 残業月20時間以内
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • 高収入
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 接客あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • ブランクOK
  • フリーター歓迎
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 履歴書不要
  • 急募
  • 学歴不問

仕事内容【正社員デビューを応援!】同僚以上の仲間に出会える!チーム力が自慢の販売から始める店舗マーケティング 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 フリーター歓迎 学歴不問 シフト制 交通費支給 高収入・高時給 昇給・賞与あり 履歴書不要 第二新卒歓迎 ブランクOK 残業月20時間以内 長期休暇あり リモート面接OK 転勤なし 禁煙・分煙 車通勤OK 長期 社会保険完備 急募 研修あり 受動喫煙対策: 屋内禁煙 【職種】 店舗マーケティング 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 204,000円〜280,000円 ※月給+諸手当と残業代100%支給します。 └諸手当:交通費上限3万円/月

かんたん応募株式会社ウィルオブ・ワーク SA事業部(KB)

経理/右肩上がり成長企業/管理職候補へのキャリアアップ可/年休126日/土日祝

株式会社バル・コーポレーション

  • 京都府 京都市中京区 手洗水町

  • 月給25万円〜30万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 年間休日120日以上
  • 残業月20時間以内
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 食事補助あり
  • 経験者優遇

仕事内容経理/右肩上がり成長企業/管理職候補へのキャリアアップ可/年休126日/土日祝 【仕事の魅力・会社のアピールポイント】 <仕事の魅力> OJT担当者が丁寧に指導いたします。会計士が月1度訪問しますので不明点などの解決がスムーズです。 事業部担当制につき予算から売上・営業利益と数値把握が可能です。また営業会議への参加も可能ですのでより経営者視点での学びや提言などの機会が持てます。 定期的にジョブローテーションを行いますので、常に学びの機会が多く積極的な業務改善の提案を歓迎します <会社のアピールポイント> 経理理念を大切にしています。行動基準の原点は人の「輝き」にあります。すべてはお客様の「

CPA Jobs

店舗スタッフ(関西エリア勤務)

株式会社鼓月

  • 京都府 京都市伏見区 横大路下三栖東ノ口 / 中書島駅 徒歩約9分

  • 月給22万円〜30万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 未経験OK
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 1日4時間以内OK
  • 時短勤務あり
  • 18時までに退社可
  • 接客あり
  • 退職金制度あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 社割あり
  • 1日6時間以内OK

仕事内容■お願いしたい仕事 当社で販売の仕事をお任せできる方を募集します。 お願いしたい業務は、店舗の管理運営業務全般。売上管理(売上施策の検討)、人員管理(シフト作成、スタッフ教育)、商品管理です。 配属される店舗は、関西エリアのみです。 ご自宅から2時間以内での通える範囲に配属させていただきます。 店舗業務を覚え、店長を目指して業務に取り組んでいただきたいと思います。 入社後、3ヶ月間は試用期間となります。 配属店舗先の売上や客数アップなどの目標を立て、どうすればお客様の足を止めて購買へと結びつけられるか、どうすれば売上を取れるか、他メーカーはどうやって売っているのか、といったことを学んで取

ジョブアンテナ京都

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