福岡県久留米市の就労継続支援B型事業所の求人・仕事・採用

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】共同生活援助/正社員/月給22.3万円～ 研修＆OJT充実/産休・育休取得実績あり/当たり前の日常を支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 223,000円～ 【月給】223,000円～ <内訳> 基本給 190,000円～ 資格手当 8,000円 職位手当 10,000円 職責手当 15,000円 ※給与は経験・スキルに応じて決定 ※裁量労働制なし <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(業績による、規定あり) ■試用期間3か月/期間中は基本給185,000円～

勤務時間シフト制 (1)9時00分～13時00分(2)14時00分～18時00分(3)9時00分～18時00分 (1)9時00分～13時00分 (2)14時00分～18時00分 (3)9時00分～18時00分 【休憩】:60分 【残業時間】:月平均1時間

仕事内容残業月1時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 放課後等デイサービスにおいて、子どもたちの発達状況や課題を踏まえた個別支援計画の作成・評価・見直しを行い、適切な療育・生活支援を提供します。 保護者への相談支援や関係機関との連絡調整を通じて、継続的な支援体制を構築するとともに、スタッフへの指導・助言や支援内容の確認、サービス品質の管理など、事業所全体のマネジメント業務にも携わっていただきます。 DIZ-2074(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所支援事業所での勤務

仕事内容残業月1時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 放課後等デイサービスに通う子ども一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成し、発達支援や生活支援を行うことが主な仕事です。 保護者との面談や相談対応、学校や関係機関との連携を行いながら、子どもの成長を支える支援体制を整えます。 また、スタッフへの助言やサービスの質の管理など、事業所全体のマネジメントにも携わっていただきます。 DIZ-2071(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所支援事業所での勤務経験者優遇 サービス管理責

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給26.8万円～/完全週休2日制 送迎なしリハビリスタッフ常駐の親子通所型施設自信をもって成長できる居場所づくりを/多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 268,000円～366,500円 【月給】268,000円～366,500円 <内訳> 基本給 197,500円～296,000円 固定残業代 30,000円(12～17時間分/超過分は別途支給) 資格手当 40,000円 通信手当 500円 ※経験・能力に応じて決定 ※年俸制3,216,000円～4,398,000円 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/週休2日制◎ 個性を大切に今と未来をつくる！/体験や経験を通じて、小さな成長を大切にした支援を実施月給31万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 310,000円～350,000円 【月給】310,000円～350,000円 <内訳> 基本給 150,000円 固定残業代 76,000円～79,000円(30～45時間分/超過分は別途支給) 資格手当 20,000円 管理者手当 32,500円(管理者または管理者候補に支給) 処遇改善手当 31,500円～68,500円 <別途支給手当> 通勤手当

仕事内容【児童発達支援管理責任者】重症心身障害児施設/正社員/資格必須/月給23.8万円～ 土日休み年休117日以上/残業ほぼなし/全国規模の大手/研修充実♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 238,000円～ 【月給】238,000円～ ※給与は経験・資格などにより決定 ※管理者経験者は月給300,000円～ <別途支給手当> 通勤手当(規定あり) 残業手当(固定残業代なし) 皆勤手当 母子・父子手当 勤続手当(3年以上) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 福岡県久留米市 青峰1-14-6 募集情報 ◆高齢者・障

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/週休2日制◎ 個性を大切に今と未来をつくる！/体験や経験を通じて、小さな成長を大切にした支援を実施月給31万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 310,000円～350,000円 【月給】310,000円～350,000円 <内訳> 基本給 150,000円 固定残業代 76,000円～79,000円(30～45時間分/超過分は別途支給) 資格手当 20,000円 管理者手当 32,500円(管理者または管理者候補に支給) 処遇改善手当 31,500円～68,500円 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給

仕事内容年間休日125日・土日祝休み サービス管理責任者として働きませんか？ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: ・障がいのある方への就労サポート業務 ・利用者の個別支援 ・計画書の作成 ・相談やカウンセリング ・他事業所との利用者の情報交換 ・書類作成 ・利用者の送迎（主に久留米市内・社用車あり） 資格: サービス管理責任者資格 普通自動車運転免許必須（AT限定可） 必要なPCスキル：キーボードで文章を打てる程度のスキル 年齢、学歴、経験不問 勤務時間: 8:00～17:00 休憩60分 休日・休暇: 土曜日、日曜日、祝日 完全週休2日制 年間休日数125日 福利厚生: 雇用保険、労災

仕事内容【保育士】重症心身障害児施設/正社員/資格必須/月給19.8万～/日曜固定休年休117日以上 残業ほぼなし/全国120施設展開中の大手/研修＆キャリア制度が充実♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 198,000円～ 【月給】198,000円～ ※給与は経験・資格などにより決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 皆勤手当 母子・父子手当 勤続手当(3年以上) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 福岡県久留米市 青峰1-14-6 募集情報 ◆高齢者・障がい福祉事業を全国に120か所

仕事内容【管理者兼児発管】多機能型施設 日曜休み＆残業ほぼなし専門職を中心とした独自の「集団」×「個別」支援や積極的な外出で幅広い成長を月給32万円～/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 320,000円～350,000円 【月給】320,000円～350,000円 <内訳> 基本給 220,000円～250,000円 児童発達支援管理責任者手当 40,000円 役職手当 30,000円 処遇改善加算手当 30,000円(管理15,000円、請求15,000円) ※上記は未経験の場合 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,00

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/週休2日制◎ 個性を大切に今と未来をつくる！/体験や経験を通じて、小さな成長を大切にした支援を実施月給31万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 310,000円～350,000円 【月給】310,000円～350,000円 <内訳> 基本給 150,000円 固定残業代 76,000円～79,000円(30～45時間分/超過分は別途支給) 資格手当 20,000円 管理者手当 32,500円(管理者または管理者候補に支給) 処遇改善手当 31,500円～68,500円 <別途支給手当> 通勤手当

仕事内容【児発管兼施設長】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給28万円～ 年間休日125日/産休育休取得実績あり資格取得支援・研修でしっかりサポート！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～320,000円 【月給】280,000円～320,000円 <内訳> 基本給 234,248円～267,712円 固定残業代 45,752円～52,288円(25時間分/超過分は別途支給) ※経験・能力等を考慮して決定します。 <別途支給手当> 通勤手当 実費全額支給 送迎業務手当 3,000円 長距離通勤手当 他教室ヘルプ手当 昇給あり(役職・等級に応じて昇給

仕事内容【看護師/准看護師】重症心身障害児施設/正社員/資格必須/月給24.8万～/日曜固定休◎ 年休117日以上/残業ほぼなし/全国120施設展開中の大手/研修＆キャリア制度が充実♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 248,000円～301,000円 【月給】248,000円～301,000円 ※給与は経験・資格などにより決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 皆勤手当 母子・父子手当 勤続手当(3年以上) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 福岡県久留米市 青峰1-14-6 募集情報