サービス管理責任者 - 兵庫県姫路市 の求人・仕事・採用

仕事内容当事業所にて、サービス管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・利用者に対する聴き取りや相談 ・個別支援計画書の作成 ・利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ＜サービスのコンセプト＞ 「障がい者らしさ」にこだわり、コミュニケーションを重視した安全・安心・快適なサービスを行っています。 そのため、自立を目指したい方ばかりではなく「まずは日常生活を送ってみたい」という方の第一歩も応援しています。 「好きなこと・得意なこと・必要とされること」この3つを満たすことで、より「その人らしさ」が出ると考え、利用者様の生活歴やエピソードをお聞きし、一

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日110日以上＞放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です＠姫路市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 757264

仕事内容年間休日120日以上/残業月平均6.6時間程度/産休・育休の取得実績あり ・賞与年2回支給 ・家族手当住宅手当あり（社内規程あり） ・月残業平均6.6時間（2022年実績） ・有給取得率6割以上 ・入社1年目の昇格実績あり 「就労は難しいと思います」 そんな診断に屈することなく、向き合い続けた数ヶ月。 諦めない思いが、利用者様の明るい未来につながった。 ――エリアマネージャー Nさん（30代・7年目）―― 看護助手を経て、介護の道に足を踏み入れた私。ウェルビーに転職したのは、オープニング募集の求人を見かけて一緒に事務所を作ってみたいと思ったことでした。 【「就労は難しい」判断にも、諦

勤務時間9:00～18:00の間で週9～20時間未満の勤務（休憩は法定通り） ※午前・午後のみ勤務可 ※残業ほぼなし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日111日＞児童発達支援事業所での募集です@姫路市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 児童発達支援における児童発達支援管理責任者業務 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 900413

勤務時間9:00～17:00の間でシフト制 ＜シフトパターン＞ （1）9:00～17:00（実働7時間/休憩60分） （2）9:00～16:00（実働6時間/休憩60分） （3）9:00～15:00（実働5時間/休憩60分） （4）9:00～13:00（実働4時間/休憩なし） （5）13:00～17:00（実働4時間/休憩なし） ※配属先によって、月70時間以上の勤務が必須になる場合があります。 詳細はお問い合わせください。

仕事内容【仕事内容】 障がい者グループホームでのサービス管理責任者・サビ管募集！ 【仕事内容】 障がいをお持ちの方のグループホームでの生活支援 ・入居者の生活相談 ・関係機関との連絡調整 ・個別支援計画の作成 ・通院同行 ・記録管理 ・生活トレーニング指導など 利用者さんの状況により異なりますが、ほとんどの方が自立されて おります。定期的な夜勤はありません。 変更範囲：会社の定める業務 【給与詳細】 月給250,000円～300,000円 ＜内訳＞ ■基本給 196,700円～240,100円 ■定額的に支払われる手当 資 格手当20,000円～20,000円 ■固定残業代 あり 33,300円

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日120日＞児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です＠姫路市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 ・通所児童の相談業務 ・個別支援プログラム作成 ・その他付随業務 など 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 901353

仕事内容当事業所にて、サービス管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・利用者に対する聴き取りや相談 ・個別支援計画書の作成 ・利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ＜サービスのコンセプト＞ 「障がい者らしさ」にこだわり、コミュニケーションを重視した安全・安心・快適なサービスを行っています。 そのため、自立を目指したい方ばかりではなく「まずは日常生活を送ってみたい」という方の第一歩も応援しています。 「好きなこと・得意なこと・必要とされること」この3つを満たすことで、より「その人らしさ」が出ると考え、利用者様の生活歴やエピソードをお聞きし、一人ひとりに寄り添った支

勤務時間9:00～18:00の間で週9～20時間未満の勤務（休憩は法定通り） ※午前・午後のみ勤務可 ※残業ほぼなし

仕事内容当事業所で、サービス管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ご利用者に対する聴き取りや相談 ・個別支援計画書の作成 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ＜サービスのコンセプト＞ 「障がい者らしさ」にこだわり、コミュニケーションを重視した安全・安心・快適なサービスを行っています。そのため、自立を目指したい方ばかりではなく「まずは日常生活を送ってみたい」という方の第一歩も応援しています。 「好きなこと・得意なこと・必要とされること」この3つを満たすことで、より「その人らしさ」が出ると考え、利用者様の生活歴やエピソードをお聞きし、一人ひとりに寄り添った支

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/日曜固定休/昇給・業績賞与あり/残業・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子さま（未就学児～高校生）に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子さまが自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子さまの発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。 マンツーマンを中心とした療育を行っています。

勤務時間シフト制

仕事内容【仕事内容】 障害者（入所）の事業所責任者兼管理者候補業務をお願い致します。 介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、または最高責任者候補者のことを指します。介護の専門的知識や能力、医療保険、介護保険についての知識、経営においてのマネジメント能力が問われ、評価される仕事ですが、最も重視されるのは責任者としてふさわしい人格が備わっているかという点になります。 利用者、入居者へは高い満足度を感じていただくためのサービス部分での配慮と工夫が必要なほか、さまざまな職種で働くスタッフの職場環境と人間関係への気遣いと調整、改善、他施設の管理職との

仕事内容◆障害者総合⽀援法に基づく、就労移⾏⽀援のサービス管理責任者として下記⼀連の業務を⾏っていただきます。 【事業内容】 全国のこどもサポート教室の運営の９０％以上の事業所で個別療育を⾏っています。⼀部の地域・事業所では集団療育を⾏っています。 ・契約 ・⾒学・⾯談・体験対応 ・挨拶回り（関係機関及び周辺地域への事業所の紹介） ・アセスメント ・モニタリング ・個別⽀援計画作成 ・サービス担当者会議出席 ・防災訓練実施 ・請求業務 ※幅広い年代のかたが活躍されています※ 【就業先について】 ◎株式会社クラ・ゼミ 同社は、発達支援を必要とする子どもたちにマンツーマン療育を行うこどもサポート教室

仕事内容【放課後等デイサービス／管理者／正社員】【日勤のみ＆土日祝休み】夏季休暇や年末年始休暇、GW休暇などお休みも取れる環境です◎ 管理業務全般・シフト作成・国保連請求・保護者対応・個別支援計画の作成・行政窓口などへ行くことあり ※送迎等、運転を伴う業務を行う場合有り 募集概要 職種：管理者／児童発達支援管理責任者 雇用形態：正社員 施設形態：放課後等デイサービス 施設名：ほっぷ姫路 給与： 【月給】270,000円～ ※能力・経験によって初任給の設定可能、お気軽にご相談ください◎ ＊賞与：2ヶ月分（年2回支給） ＊昇給：あり 求人の特徴 １．マイカー通勤可 ２．退職金あり ３．有休

仕事内容個性の育む子どもたちを育てる放課後等デイサービスの管理者になってみませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 〇午前中（９：３０～１２：３０）は１～５歳児への児童発達支援のサービスを実施。 〇午後から（１４：００～１７：００）は小学生へ向けて放課後等デイサービスを実施。 ①個別支援計画などの児童発達支援管理責任者業務 ②保護者対応や相談支援事業所対応など管理者業務 ・転勤の可能性：あり (姫路市内で事業所開設に伴う転勤の可能性あり。) ・従事すべき業務の変更なし 資格: ・児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方。直近6カ月以内に取得予定者も可。 勤務時間: ・勤務

仕事内容・放課後等デイサービスで支援を必要とする障害のある子どもに対して、それぞれの状況に応じた発達支援を行っています。 ・児童発達管理責任者をしていただきます。 ・面接時にはハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）を持参してください。 【上記募集求人を見て気になっていただいた方は是非ご参照ください】 ①掲載求人施設に応募したい方 ②掲載求人内容が気になり詳細を聞きたい方 ➂応募したい、興味はあるがブランクや経験が浅く不安な方 ④この求人と合わせて他にも条件に近い施設が知りたい方 等々 該当する方は是非ご応募ください。 【掲載企業主】 社名：株式会社Act Anyway 有料

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日120日＞児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です＠姫路市 【施設形態】 放課後等デイサービス 【業務内容】 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 ・通所児童の相談業務 ・個別支援プログラム作成 ・その他付随業務 など 【応募条件】 児童発達支援管理責任者又はサービス管理責任者 普通自動車運転免許（AT限定可）必須 【おすすめポイント】 【法人理念・想い】「発達障害の特性に気が付かない親御さんもいらっしゃる中、その気づきの助けとなりたい。」 「発達障害や軽度知的障害のある子どもたち

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 年4回5連休の取得可能、資格取得助成制度あり。 【施設形態】 共同生活援助 【業務内容】 サービス管理責任者 ・ご利用者に対する聴き取りや相談 ・個別支援計画書の作成 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院等との連携、調整など 【応募条件】 相談支援従事者初任者研修+サービス管理責任者等研修受講者 自動車運転免許（AT可）必須 【おすすめポイント】 ・スキルアップ・キャリアアップ志向の方にオススメです。 自主性や積極性は前提ですが、目標達成のためのプロセス設定には自由と裁量を与える方針です。 いわれたことをただやるのではなく、目標に向けた挑戦や試行錯誤