京都府のナイトフロントの求人・仕事・採用

勤務時間(1)22時30分～7時30分 又は 22時 30分 ～ 8時 00分 の間の7時間以上 (休憩時間)60分 (時間外労働)月平均5時間 (週所定労働日数) 週3日 ～ 週5日

仕事内容京都府京都市下京区のナイトフロント及び雑務 (パート) | ホテルグランバッハ京都セレクト（株式会社 グランバッハ京都） ▼仕事内容 【ホテルフロント夜勤業務全般及び雑務】夜勤帳票整理、チェックイン ・チェックアウト、お客様案内（電話対応も含めた）、朝食レストランヘルプ、施設内の簡単な整理整頓「変更範囲：変更なし」 (京都府京都市下京区) ▼職種 ナイトフロント及び雑務(パート・アルバイト) ▼雇用形態 パート・アルバイト ▼給与 時給1300〜1500円 (基本給（時間換算額）)1300〜1500円 (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 15 日 (パート・アルバイト) ▼勤務時

勤務時間週2日以上 1日5時間以上 夕～夜/夜勤 【勤務時間】 ・21:00～7:00 ・休憩120分 【勤務日数】 ・週2日～週4日 ・日数相談可 【休日】 ・シフト制 ・週休2日以上 ・希望休相談可

仕事内容【仕事内容】 旅館ナイトフロントとして夜間帯の館内対応を行います。 落ち着いた時間帯が多く、未経験者も覚えやすい業務内容です。 【主な業務】 ・夜間フロント受付対応 ・館内5階・地下1階の巡回確認 ・大浴場の整理整頓 ・館内簡単作業 ・宿泊者からの問い合わせ対応 【1日の流れ（例）】 21:00 出勤・引継ぎ 22:00 館内巡回・受付対応 0:00 休憩 2:00 巡回・簡易作業 5:00 朝方対応準備 7:00 退勤 【教育体制】 ・初日に館内案内あり ・巡回ルート説明あり ・先輩スタッフから引継ぎあり 【負担面】 ・重量物運搬ほぼなし ・走り回る業務少なめ ・深夜帯は落ち着いた対

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は22時00分〜7時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：６時間以上勤務の場合は１時間の休憩時間 ６時間未満の場合は休憩時間なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・パソコンを使っての売上報告作成、売上締め、レポート作成 ・翌日の清掃指示書作成、アライバルチェック ・チェックインや滞在されているお客様の接客 ホテル夜勤として、お客様応対にプラスしてパソコンシステムを使 っての書類作成、売り上げ確認などの仕事です。ホテル夜勤経験が なくてもトレーニングいたします。そのほか当ホテル自慢の空庭テ ラスの清掃や温泉施設の簡単な清掃業務もあります。 ※未経験者歓迎 「変更範囲：会社が定める業務」

勤務時間就業時間１：23時00分〜7時00分 就業時間に関する特記事項：１時間の残業がある日があります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：お客様の対応に応じて １ヶ月８０時間（年６回）１年６６０時間まで 休憩時間60分 休日火曜日，水曜日，その他 週休二日制：毎週その他火曜・水曜定休 年末年始営業

仕事内容全８室の落ち着いた宿でナイトフロントのお仕事です。 夜間は１人体制となります。 １時間に１回、館内の見回りをしていただきます。 それ以外はデスクで内線や玄関応対の待機となります。パソコン操 作ができる方は資料作成などをお任せします。 海外のお客様も来館されますが、夜間の接客対応はそれほど多くあ りません。ホテルのような忙しさはなく、落ち着いてデスク待機が できるお仕事です。 服装は黒い洋服であれば自由です。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：20時00分〜8時00分 就業時間２：21時00分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間240分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容旅館夜間フロント業務 ［変更の範囲］会社の定める業務

勤務時間シフト制 23:00～翌08:00

仕事内容・「ホテルリブマックス」のナイトフロントのお仕事です。一緒に快適なホテルをつくりましょう。 チェックイン・アウト業務や電話・メールでの予約受付などのフロント業務から、館内の見回り等、ホテルをつくる一員として活躍してくださいね。 ・未経験OK！「お客様と会話をするのが好き」「色々な仕事にチャレンジしたい」そんな方なら大歓迎です。 業務は多岐にわたるため、決して簡単ではありません。ですが、幅広い仕事に挑戦できるチャンスがあります。「やってみたい！」という意思があれば、どなたでも歓迎しますよ！ ・若いメンバーが多くコミュニケーションが活発な職場。目標に向かって切磋琢磨できる仲間を歓迎します。 現在、

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり5時間 【シフト例】 ・夜勤 22：00～翌8：00（実働8時間） その他、スケジュールに合わせて、変則シフトや時短勤務など、調整可能です！

仕事内容客室数25部屋のコンパクトなアートホテルでスタッフを募集！ スタッフのチームワークもよく、より良い環境がつくられてきています。環境をより整えていくために、下記の業務内容をこなしてくれるスタッフを探しています。 【フロント】 ・チェックイン/アウト ・客室対応、安全管理 【リザベーション】 ・予約管理 ・電話対応 【レストランサポート】 ・朝食の準備、ホールサービス ・レストランスペースの清掃 【ハウスキーピング】 ・客室清掃サポート ※一つの部門に専業ではなく、適性を見て様々な業務を任せます。ホテルのいろはを学び、自分の可能性を広げるには最高のチャンスです！ 客室数は25室のみ！

勤務時間勤務曜日 月,火,水,木,金,土,日,祝祭日 勤務時間 22:00～09:00 (10時間) 最低勤務日数 週2日 基本、上記固定時間シフトです。 勤務時間・曜日は相談に応じます。 ※22時以降は18歳未満不可（労働基準法に基づき年少者の深夜勤務の禁止） ※Wワークの場合、弊社と合算で40時間以内に限る

仕事内容ナイトフロントスタッフ ・チェックイン、チェックアウト ・予約データー入力 ・電話受付 ・設備管理 ・その他関連業務 【ドーミーインPREMIU京都駅前】未経験者OK／ナイトフロントスタッフ募集／深夜手当・賞与・まかないあり／勤務終了後に大浴場・サウナ利用可 朝食・大浴場・サウナが人気のビジネスホテル「ドーミーイン」！入社後は導入研修があるので、未経験でも安心です 主な業務 ・チェックイン、チェックアウト ・予約データ入力 ・電話受付 ・館内チェック ・朝食受付 ・その他関連業務 勤務について 勤務は1ヶ月単位の時間固定シフト制。 仕事とプライベートの両立がしやすいのが特徴

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：21時00分〜7時30分 就業時間２：22時00分〜8時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容ナイトフロントサービス業務全般を行っていただきます。 主な仕事の内容は以下の通りです。 ・フロントでの接客 ・施設管理（施設管理・清掃） ・施設内警備（施設警備） 「変更範囲：変更なし」

仕事内容フロントでの接客 電話応対 簡単な風呂清掃 日常英会話できる方、優遇

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：22時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：・週４回勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大規模なクレーム対応等の時は、年６回を限度として、１ケ月８０ 時間、年７２０時間までできる 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容当社直営リゾートホテル内、夜勤フロント業務全般 ・館内と大浴場の巡回 ・貸切風呂の簡易的な清掃 ・ＰＣの入力作業 ・共用部の整理整頓 ・備品補充 など ＊変更範囲：変更なし

勤務時間シフト制 22：00～翌7：00（休憩１ｈ）

仕事内容チェックイン、チェックアウト、電話対応、荷物のお預かり、館内巡回等、ホテルの深夜時間帯でのフロント業務です。 外国人の宿泊者への対応は翻訳機があるので心配なし。 チェックイン、アウトに関してもシステムが導入されているのでその通り入力すればOK! 未経験でも大丈夫です！

仕事内容株式会社ティーエーティーが京都エリアで運営するホテルにて、ナイトフロントの業務をお任せいたします。 ――【具体的な業務内容】 ・夜間のゲスト対応(受付業務) ・電話応対ゲストからのメールへの返信 ・予約管理システムを使ってのパソコン業務 ・清掃業務 など ※業務上で英語を使用します。また、中国語・韓国語などの他言語も使用することがあります。 ▼入社後、以下いずれかの店舗に配属となります。 ・PIECE HOSTEL KYOTO／京都市南区東九条東山王町21-1 ・PIECE HOSTEL SANJO／京都市中京区富小路通三条下る朝倉町530 ・TUNE STAY KYOTO／京都市下京区七

勤務時間週2日以上 1日8時間以上 夜勤 ≪≪予定に合わせて希望を提出できる！≫≫ 【勤務時間】 18:00～翌2:00(休憩2h) ※勤務時間は相談ＯＫです ムリをしてほしくないから… シフトはあなたのご希望に合わせます！ 時短勤務も相談OKです♪ 『シフトをたくさん入れてほしい！』も大歓迎です☆

仕事内容【仕事内容】 「アーバンホテル」のナイトフロントのお仕事 ≪具体的には≫ お客様がお休みになっている深夜は、主に事務作業を行います！ 予約確認や翌日の伝票処理など。 朝になれば、朝食のご案内や、早めに発たれる お客様のチェックアウト手続き、精算会計などがあります。 未経験から安心スタート お客さまを笑顔でおもてなしすることが一番大切な仕事！ 初心者でも問題ありません◎まずは笑顔でご挨拶ができればOK！ ひとりひとりのスキルに合わせた研修プログラムを用意しています！ 【給与】 時給1150円 ◆昇給あり ※最大時給1438円 （一律深夜手当含む） ※18：00～22：00は時給11

勤務時間週2日以上 1日8時間以上 ≪勤務時間例≫ ・22:00~9:00(休憩あり) 上記時間内 7:00～22:00の昼タイムも勤務可能 ≪勤務時間のご相談OK≫ 「大学が休みの土日祝のみ働きたい」など ご都合に合わせてシフトや勤務時間は ご相談していただけます♪

仕事内容【仕事内容】 ホテル内フロントでの夜間帯の フロント業務をお任せします。 ▼具体的には ・お客様のご対応 ・チェックアウト手続き ・電話応対 ・店舗運営業務のお手伝い など 当ホテルはスモールラグジュアリーを テーマにしているので少人数ですがお客様 ひとり一人に寄り添った接客ができます。 【給与】 時給1400円以上 ◆昇給あり 22:00～翌5:00は時給25％UP 【特徴・メリット】 すぐ働ける

勤務時間シフト制 23:00～翌08:00

仕事内容・「ホテルリブマックス」のナイトフロントのお仕事です。一緒に快適なホテルをつくりましょう。 チェックイン・アウト業務や電話・メールでの予約受付などのフロント業務から、館内の見回り等、ホテルをつくる一員として活躍してくださいね。 ・未経験OK！「お客様と会話をするのが好き」「色々な仕事にチャレンジしたい」そんな方なら大歓迎です。 業務は多岐にわたるため、決して簡単ではありません。ですが、幅広い仕事に挑戦できるチャンスがあります。「やってみたい！」という意思があれば、どなたでも歓迎しますよ！ ・若いメンバーが多くコミュニケーションが活発な職場。目標に向かって切磋琢磨できる仲間を歓迎します。 現在、

勤務時間就業時間１：22時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：・勤務希望日等ご相談くださいませ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容「リブマックスリゾート京丹後シーフロント」ナイトフロントの 簡単な対応と接客のお仕事です。 ・チェックイン、チェックアウト業務 ・電話やメールなどの予約受付業務 ・施設のご案内や問い合わせ対応 未経験の方でも先輩スタッフが丁寧に教えますので 安心してご応募ください！ 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間シフト制 [1] 06:00～12:00 [2] 16:00～22:00 ※1日4時間～、週2日～相談可。 土日勤務出来る方歓迎！ シフトは例となります。

仕事内容・「リブマックスリゾート」のナイトフロントのお仕事です。 お客様がゆったりと過ごせる夜の時間を裏側から支えるポジションです。騒がしさの少ない環境で、丁寧な接客ができる方にぴったり。これまでの接客経験も活かせます。 ・昼の時間を自由に使える働き方。「色々な仕事にチャレンジしたい」そんな方なら大歓迎です。 夜の勤務だから日中は自分の時間をしっかり確保できます。Wワークや趣味との両立にもぴったり。リゾートホテルならではの落ち着いた空間で、無理なく働ける環境です。 ・仲間と一緒にお店づくり！目標に向かって切磋琢磨できる仲間を歓迎します。 段階的にチャレンジできる環境で、無理なく成長できます。 ・安

仕事内容【アピールポイント】 【未経験の方も積極的に採用中】 ホテルのナイトフロントスタッフ募集



■マネジメント職を目指したい方大歓迎 【仕事内容】 JR京都駅八条口より徒歩5分、京都らしいシックなインテリアが自慢です。京都観光にも抜群の立地のビジネルホテルで働いてみませんか？ 【PRポイント】 ・チーム一丸で働く一体感と達成感 ・未経験でも安心、研修やサポート体制万全 ・お客様からの感謝の言葉がやりがいに繋がる ■具体的なお仕事内容 夜の時間帯のフロント業務全般をお任せします。 ・フロントでのチェックイン、チェックアウト ・お部屋の鍵の受け渡しや精算業務 ・バックヤードでの予約業務や電話

仕事内容社のナイトマネージャーとして、以下の業務をお任せします。 ・ゲストクレーム対応 ・緊急時対応（救急車事案対応、防災関連など） ・火災発生時対応 ・ホテル夜間巡回 ・清掃関連（レストランクローズ後の簡単な清掃） ・レストラン朝食セッティングの準備 ・宿泊ゲスト対応（アテンド、荷物、ドア、オーダー対応など） ・タブレットオーダー対応 ※宿泊スタッフ2～3名と共に夜間対応を行っていただきます。 【従業員寮】 - 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 - 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：会社の定め