バイヤー - 福島県 の求人・仕事・採用（4ページ目）

仕事内容120年の歴史と挑戦！成長する安定企業でキャリアアップ ◎しっかりとした教育制度があります！ 一般スタッフから店長やバイヤーまでのキャリアアップに伴い自身の現状と 次のキャリに上がる為、上がった後までしっかりと教育を行っていくシステムがありますので どんどん挑戦をして行ける環境作りに力を入れてます。 ◎創業120年以上の安定企業 創業から120年以上経ち、地域密着でやりながら常に成長する為に新店のオープンや 社員の挑戦を応援する会社とし様々な変化を取り入れている会社になります。 その為社員にも【失敗の自由】というスローガンのもと、どんどんチャレンジをさせる環境を会社で作っています。 ※近

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仕事内容120年の歴史と挑戦！成長する安定企業でキャリアアップ ◎しっかりとした教育制度があります！ 一般スタッフから店長やバイヤーまでのキャリアアップに伴い自身の現状と 次のキャリに上がる為、上がった後までしっかりと教育を行っていくシステムがありますので どんどん挑戦をして行ける環境作りに力を入れてます。 ◎創業120年以上の安定企業 創業から120年以上経ち、地域密着でやりながら常に成長する為に新店のオープンや 社員の挑戦を応援する会社とし様々な変化を取り入れている会社になります。 その為社員にも【失敗の自由】というスローガンのもと、どんどんチャレンジをさせる環境を会社で作っています。 ※近

仕事内容120年の歴史と挑戦！成長する安定企業でキャリアアップ ◎しっかりとした教育制度があります！ 一般スタッフから店長やバイヤーまでのキャリアアップに伴い自身の現状と 次のキャリに上がる為、上がった後までしっかりと教育を行っていくシステムがありますので どんどん挑戦をして行ける環境作りに力を入れてます。 ◎創業120年以上の安定企業 創業から120年以上経ち、地域密着でやりながら常に成長する為に新店のオープンや 社員の挑戦を応援する会社とし様々な変化を取り入れている会社になります。 その為社員にも【失敗の自由】というスローガンのもと、どんどんチャレンジをさせる環境を会社で作っています。 ※近

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仕事内容120年の歴史と挑戦！成長する安定企業でキャリアアップ ◎しっかりとした教育制度があります！ 一般スタッフから店長やバイヤーまでのキャリアアップに伴い自身の現状と 次のキャリに上がる為、上がった後までしっかりと教育を行っていくシステムがありますので どんどん挑戦をして行ける環境作りに力を入れてます。 ◎創業120年以上の安定企業 創業から120年以上経ち、地域密着でやりながら常に成長する為に新店のオープンや 社員の挑戦を応援する会社とし様々な変化を取り入れている会社になります。 その為社員にも【失敗の自由】というスローガンのもと、どんどんチャレンジをさせる環境を会社で作っています。 ※近

仕事内容スターゼン株式会社 【福島／郡山】未経験歓迎！食品工場の製造・生産管理※日勤のみ／大手量販店向け 【仕事内容】 【福島／郡山】未経験歓迎！食品工場の製造・生産管理※日勤のみ／大手量販店向け 【具体的な仕事内容】 ～未経験からお肉の加工のスペシャリストへ／全国のスーパー、小売店、外食チェーン、食品製造会社向け～ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 同社の加工拠点であるプロセスセンター（PC）にて、全国のスーパー、小売店、外食チェーン、食品製造会社向けのお肉の加工をお願いします。 まずは、お肉の切り分け、スライス、ミンチ、加工、パッキング等の機械化と、手切り、ひき肉、盛り付け、

仕事内容[仕事内容] お肉の切り分けやミンチなどの生産管理業務をお任せします。 ★経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。 ＜事業内容＞ ■食肉の加工・販売 ■食肉製品・食品の製造・販売等 ＜具体的な仕事内容＞ ■お肉の切り分け、スライス、ミンチ、加工、パッキング等の機械化、手切り、ひき肉、盛り付け、味付け等 ┗スキルに応じてできるところからスタートし徐々に持ち場を増やします。2～3年である程度できるようになりますが、カットのバリエーションは無数にあり、技術を広げるのはここからがスタートラインとなります。 ■生産量の調整、人員調整 ┗現場での作業を一通りできるようになったら、生産管理の業

仕事内容[ドラッグストア正社員(正職員)]求人ID：359451 いわき市[泉駅]※高年収多数実績あり★年間休日116日◎抜群の知名度◎お早目のご応募お待ちしております！{いわき市} [産休・育休取得実績あり 高年収・高時給 40歳以上応募可 年間休日115日以上 車通勤可 研修制度充実] ＜業種＞ ドラッグストア ＜雇用形態＞ 正社員(正職員) ＜勤務地＞ 福島県いわき市 ＜担当コンサルタントより＞ ポイント１：高年収450万円以上での入社実績あり！ ポイント２：バイヤー・商品開発など幅広いキャリアパスがございます！ ポイント３：駅前立地の店舗を中心に展開しています！ 転職をする際に、『年収』

仕事内容120年の歴史と挑戦！成長する安定企業でキャリアアップ ◎しっかりとした教育制度があります！ 一般スタッフから店長やバイヤーまでのキャリアアップに伴い自身の現状と 次のキャリに上がる為、上がった後までしっかりと教育を行っていくシステムがありますので どんどん挑戦をして行ける環境作りに力を入れてます。 ◎創業120年以上の安定企業 創業から120年以上経ち、地域密着でやりながら常に成長する為に新店のオープンや 社員の挑戦を応援する会社とし様々な変化を取り入れている会社になります。 その為社員にも【失敗の自由】というスローガンのもと、どんどんチャレンジをさせる環境を会社で作っています。 ※近

仕事内容120年の歴史と挑戦！成長する安定企業でキャリアアップ ◎しっかりとした教育制度があります！ 一般スタッフから店長やバイヤーまでのキャリアアップに伴い自身の現状と 次のキャリに上がる為、上がった後までしっかりと教育を行っていくシステムがありますので どんどん挑戦をして行ける環境作りに力を入れてます。 ◎創業120年以上の安定企業 創業から120年以上経ち、地域密着でやりながら常に成長する為に新店のオープンや 社員の挑戦を応援する会社とし様々な変化を取り入れている会社になります。 その為社員にも【失敗の自由】というスローガンのもと、どんどんチャレンジをさせる環境を会社で作っています。 ※近

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仕事内容120年の歴史と挑戦！成長する安定企業でキャリアアップ ◎しっかりとした教育制度があります！ 一般スタッフから店長やバイヤーまでのキャリアアップに伴い自身の現状と 次のキャリに上がる為、上がった後までしっかりと教育を行っていくシステムがありますので どんどん挑戦をして行ける環境作りに力を入れてます。 ◎創業120年以上の安定企業 創業から120年以上経ち、地域密着でやりながら常に成長する為に新店のオープンや 社員の挑戦を応援する会社とし様々な変化を取り入れている会社になります。 その為社員にも【失敗の自由】というスローガンのもと、どんどんチャレンジをさせる環境を会社で作っています。 ※近

仕事内容120年の歴史と挑戦！成長する安定企業でキャリアアップ ◎しっかりとした教育制度があります！ 一般スタッフから店長やバイヤーまでのキャリアアップに伴い自身の現状と 次のキャリに上がる為、上がった後までしっかりと教育を行っていくシステムがありますので どんどん挑戦をして行ける環境作りに力を入れてます。 ◎創業120年以上の安定企業 創業から120年以上経ち、地域密着でやりながら常に成長する為に新店のオープンや 社員の挑戦を応援する会社とし様々な変化を取り入れている会社になります。 その為社員にも【失敗の自由】というスローガンのもと、どんどんチャレンジをさせる環境を会社で作っています。 ※近

仕事内容[仕事内容] ☆おすすめpoint！ ・アットホームな雰囲気 ・転勤なし ・マイカー通勤可 ・未経験歓迎 ・手当豊富 水産物の仲卸業を行う当社での鮮魚店やホテル業界向けの販売営業をお任せします。 未経験からスタートできるお仕事です！ 【事業内容】 水産物仲卸 ┗中央卸売市場の中で、いわき市内外の鮮魚店や、ホテル業界、スーパーなどへの仲卸を行っております。 【業務内容】 ■お付き合いのある地元スーパーや飲食店への営業活動 ┗既存でお付き合いしている企業様への季節鮮魚のご案内や受注訴求になります。 ※新規テレアポや飛込などはございません。 ■伝票入力（PC使用） ■配送業務 ┗小型トラックで

仕事内容120年の歴史と挑戦！成長する安定企業でキャリアアップ ◎しっかりとした教育制度があります！ 一般スタッフから店長やバイヤーまでのキャリアアップに伴い自身の現状と 次のキャリに上がる為、上がった後までしっかりと教育を行っていくシステムがありますので どんどん挑戦をして行ける環境作りに力を入れてます。 ◎創業120年以上の安定企業 創業から120年以上経ち、地域密着でやりながら常に成長する為に新店のオープンや 社員の挑戦を応援する会社とし様々な変化を取り入れている会社になります。 その為社員にも【失敗の自由】というスローガンのもと、どんどんチャレンジをさせる環境を会社で作っています。 ※近

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仕事内容[仕事内容] 食肉の加工や生産管理をお任せします。 ★経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。 『事業内容』 ■食肉の加工・販売 ■食肉製品・食品の製造・販売等 『具体的な仕事内容』 ■お肉の切り分け、スライス、ミンチ、加工、パッキング等の機械化、手切り、ひき肉、盛り付け、味付け等 ┗スキルに応じてできるところからスタートし徐々に持ち場を増やします。2～3年である程度できるようになりますが、カットのバリエーションは無数にあり、技術を広げるのはここからがスタートラインとなります。 ■生産量の調整、人員調整 ┗現場での作業を一通りできるようになったら、生産管理の業務をお任せします。