独立希望者歓迎 - 千葉県千葉市 の求人・転職・中途採用

仕事内容【 既存店＆新規店の人員強化のため積極採用中！『あなたの働き方』がきっと見つかる☆ 】 飲食業界でもお仕事と私生活の両方を充実させる働き方ができる！そんな環境をご用意してます♪ 既存店の人員強化と、首都圏での新規出店に向けた調理人の増強です。 食材の仕込みや在庫管理、調理・盛り付けなど一通りの調理場業務をお任せします。 オープニングスタッフとして新店舗の立ち上げに携わるチャンスもあります。 [この仕事のおすすめポイント] ●月に休日９日も可能 仕事は大事、収入も大事、家族生活も大事どれも大事です。 そこで、ライフステージの変化に合わせて仕事を実現する 選択型勤務制度を新設しました。例えば、

仕事内容調理全般や食材管理、発注業務、メニュー開発を担当していただきます。 [この仕事のおすすめポイント] 第一線での活躍のチャンスがここにあります！ 若手でも、着実にステップアップできる環境です。 年功序列はなく、真面目に取り組めば、スキルアップや独立も目指せます！ 実例をご覧ください： (1) 35歳のスタッフは、入社後わずか3カ月で店長に昇進し、月給は28万円から35万円にアップしました。 (2) 20歳のホールスタッフは、入社時の月給22万円から、わずか1年後には28万円に大幅昇給！ 頑張り次第で、年齢に関係なく昇給やキャリアアップが目指せる環境です。 お客様の感動がダイレクトに伝わる

仕事内容【 既存店＆新規店の人員強化のため積極採用中！調理長や幹部を目指す☆ 】 キャリアアップを目指して、バリバリ仕事をしたい方におすすめ♪調理長や幹部、独立への道も準備してます♪ 既存店の人員強化と、首都圏での新規出店に向けた調理人の増強です。 食材の仕込みや在庫管理、調理・盛り付けなど一通りの調理場業務をお任せします。 オープニングスタッフとして新店舗の立ち上げに携わるチャンスもあります。 [この仕事のおすすめポイント] ●将来の独立も視野に入れて 「将来は大庄の幹部に」「独立して自分のお店を持つ！」など バリバリ仕事に打ち込んで働いて、しっかり稼ぎたい…。 そんなあなた向けの募集ポジション

仕事内容【 既存店＆新規店の人員強化のため積極採用中！『あなたの働き方』がきっと見つかる☆ 】 飲食業界でもお仕事と私生活の両方を充実させる働き方ができる！そんな環境をご用意してます♪ 既存店や新規出店に向けて、ホール正社員の人員強化を積極的に行っています。 大庄では接客業務だけでなく、管理、教育、企画などの幅広い業務へ 携わることができる環境がありますので、スキルアップはもちろん、 スタッフのキャリアアップも積極的に行っています。 [この仕事のおすすめポイント] ●月に休日９日も可能 仕事は大事、収入も大事、家族生活も大事どれも大事です。 そこで、ライフステージの変化に合わせて仕事を実現する 選

仕事内容【 既存店＆新規店の人員強化のため積極採用中！『あなたの働き方』がきっと見つかる☆ 】 飲食業界でもお仕事と私生活の両方を充実させる働き方ができる！そんな環境をご用意してます♪ 既存店や新規出店に向けて、ホール正社員の人員強化を積極的に行っています。 大庄では接客業務だけでなく、管理、教育、企画などの幅広い業務へ 携わることができる環境がありますので、スキルアップはもちろん、 スタッフのキャリアアップも積極的に行っています。 [この仕事のおすすめポイント] ●月に休日９日も可能 仕事は大事、収入も大事、家族生活も大事どれも大事です。 そこで、ライフステージの変化に合わせて仕事を実現する 選

仕事内容【店長募集】月給45万～/完全週休二日制◎まずはお話させてください！ 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 ※試用期間（3ヶ月間）：本条件同じ ※給与にはみなし残業代（45時間・85,600円〜97,900円）が含まれます。 超過分は別途支給します。 ※毎月売上インセンティブ査定あり 【応募資格】 料理長・副料理長経験者 英語を話せる方は優遇します ※日常会話レベルでOK 【仕事内容・求める人物】 【仕事内容】 料理長として、調理・商品開発・店舗マネジメント・スタッフの教育など、幅広い業務をお任せします。 スタッフと積極的なコミュニケーションを心がけて、お店を盛り上げてください。

仕事内容【 既存店＆新規店の人員強化のため積極採用中！『あなたの働き方』がきっと見つかる☆ 】 飲食業界でもお休みはきっちり取れます♪ライフイベントに合わせて、『あなたらしく』に働ける環境があります♪ 既存店や新規出店に向けて、ホール正社員の人員強化を積極的に行っています。 大庄では接客業務だけでなく、管理、教育、企画などの幅広い業務へ 携わることができる環境がありますので、スキルアップはもちろん、 スタッフのキャリアアップも積極的に行っています。 [この仕事のおすすめポイント] ●自分の夢や趣味との両立 路上ライブをやっていて将来歌手になりたい。全国いろいろ旅行 にいきたい。でも趣味や夢を追いか

仕事内容店長候補・マネージャーとして、店舗運営全般をお任せします。具体的には、スタッフのシフト管理や売上管理、接客対応、仕入れや在庫管理など多岐にわたります。海鮮や鍋料理を中心とした居酒屋で、お店全体を支えるやりがいのある仕事です。 勤務時間は遅番中心で、夕方から深夜にかけてのシフトがメインとなります。営業時間や繁忙状況により多少前後しますが、無理のない範囲で業務を分担し、スタッフ同士で協力しながらお店を運営しています。 未経験の方も安心してスタートできるよう、入社後は先輩社員が丁寧に指導します。分からないことや不安な点はすぐに相談できる環境が整っており、実務を通じて徐々にスキルアップできる体制で

仕事内容調理補助の業務を担当していただきます。最初から完璧を求めるのではなく、少しずつ丁寧に一つ一つお教えしますので、安心して始められます。 雇用形態の変更も歓迎です。キャリアの中で独立や自分のお店を持ちたいと考えている方には、独立に必要なノウハウを全てお教えします！ [この仕事のおすすめポイント] 【当店について】 魚料理をメインに提供する居酒屋です。千葉では珍しい「原始焼き」という調理方法を使った焼き魚が看板メニューです。また、日本酒にも力を入れています。 【わたしたちの居酒屋の特徴】 料理の美味しさはもちろん重要ですが、当店では「美味しいお店」だけでなく、「楽しいお店」を目指しています

仕事内容シェフも募集！どんなポジションでも◎月給30万〜50万！綺麗な職場で人間関係も◎実力主義で早期昇給も 【給与備考】 ※経験・能力を考慮します ※経験者は給与面でしっかり優遇します♪ ◎賞与あり ◎頑張りに応じて昇給あり └3カ月で月給が5万円UPしたスタッフも！ ◎交通費全額支給 ◎売上に応じた歩合あり 【応募資格】 飲食店での勤務経験がある方は優遇します♪ 【仕事内容・求める人物】 【仕事内容】 お客様のご案内や料理の配膳・ドリンクづくりなど、サービス業務全般をお任せ。 慣れてきたら、顧客管理やスタッフ教育など、新しいお仕事にもどんどんチャレンジしてくださいね◎ 経験をいかし、より

仕事内容調理全般や食材管理、発注業務、メニュー開発を担当していただきます。 [この仕事のおすすめポイント] 第一線での活躍のチャンスがここにあります！ 若手でも、着実にステップアップできる環境です。 年功序列はなく、真面目に取り組めば、スキルアップや独立も目指せます！ 実例をご覧ください： (1) 35歳のスタッフは、入社後わずか3カ月で店長に昇進し、月給は28万円から35万円にアップしました。 (2) 20歳のホールスタッフは、入社時の月給22万円から、わずか1年後には28万円に大幅昇給！ 頑張り次第で、年齢に関係なく昇給やキャリアアップが目指せる環境です。 お客様の感動がダイレクトに伝わる

仕事内容【ホールスタッフ】 ご案内、オーダー受付、ドリンク作成、配膳、接客、会計、テーブルの片付けなどのホール業務全般をお任せします。 将来的には、店長候補として、売上・コストの数値管理、シフト管理、他のスタッフへの指導・育成などの業務もお任せします。 [求める人物像] ・美味しい料理で人を喜ばせたい方 ・好奇心を持って仕事に取り組める方 ・誠実に仕事に取り組める方 ・チームで仕事することに意欲的な方 ・独立志向のある方 [求職者へメッセージ] 少しでも興味をお持ちでしたら、ぜひお気軽にご応募ください。一度、カジュアルにお話しましょう。ご応募を心よりお待ちしております。 [選考の流れ] 応募後、

仕事内容調理、接客、店舗運営、メニュー考案、商品開発、店舗運営全般が業務を担当していただきます。 もちろん、一度に全てを教えるわけではなく、少しずつ丁寧に一つひとつ指導していきます。 将来的には、店長や料理長として経営の中心を担っていただきたいと考えています。もしキャリアの中で「独立して自分のお店を持ちたい」という夢があるなら、そのためのノウハウもすべてお教えします！ [この仕事のおすすめポイント] 【当店について】 魚料理をメインに提供する居酒屋です。千葉では珍しい「原始焼き」という調理方法を使った焼き魚が看板メニューです。また、日本酒にも力を入れています。 【わたしたちの居酒屋の特徴】

仕事内容調理全般や食材管理、発注業務、メニュー開発を担当していただきます。 [この仕事のおすすめポイント] 第一線での活躍のチャンスがここにあります！ 若手でも、着実にステップアップできる環境です。 年功序列はなく、真面目に取り組めば、スキルアップや独立も目指せます！ 実例をご覧ください： (1) 35歳のスタッフは、入社後わずか3カ月で店長に昇進し、月給は28万円から35万円にアップしました。 (2) 20歳のホールスタッフは、入社時の月給22万円から、わずか1年後には28万円に大幅昇給！ 頑張り次第で、年齢に関係なく昇給やキャリアアップが目指せる環境です。 お客様の感動がダイレクトに伝わる

仕事内容【 既存店＆新規店の人員強化のため積極採用中！『あなたの働き方』がきっと見つかる☆ 】 飲食業界でもお休みはきっちり取れます♪ライフイベントに合わせて、『あなたらしく』に働ける環境があります♪ 既存店や新規出店に向けて、ホール正社員の人員強化を積極的に行っています。 大庄では接客業務だけでなく、管理、教育、企画などの幅広い業務へ 携わることができる環境がありますので、スキルアップはもちろん、 スタッフのキャリアアップも積極的に行っています。 [この仕事のおすすめポイント] ●自分の夢や趣味との両立 路上ライブをやっていて将来歌手になりたい。全国いろいろ旅行 にいきたい。でも趣味や夢を追いか

仕事内容都内を中心に、現在20店舗以上を展開するシュラスコレストラン『ALEGRIA』。コロナ禍にも出店を続け、ブランドとして大きく成長中の段階です。今回は、大阪・梅田にて新店舗のオープンが決定！それに伴い今後お店を引っ張ってくださる方を大募集。また、今後2年で5店舗を出店するための募集でもあります。 ～～主な業務内容～～ あなたが配属されるのは、今回8月3日新規オープン予定の『ALEGRIA梅田店』をはじめとした東京、千葉の各店舗。新たなメンバーと共に切磋琢磨しながら"ここにしかない価値"を創っていってください。 入社後は、スキルに応じてホールでの接客とキッチンでの調理全般をお願いします。鉄串に

仕事内容【ホールスタッフ】 ご案内、オーダー受付、ドリンク作成、配膳、接客、会計、テーブルの片付けなどのホール業務全般をお任せします。 将来的には、店長候補として、売上・コストの数値管理、シフト管理、他のスタッフへの指導・育成などの業務もお任せします。 [求める人物像] ・美味しい料理で人を喜ばせたい方 ・好奇心を持って仕事に取り組める方 ・誠実に仕事に取り組める方 ・チームで仕事することに意欲的な方 ・独立志向のある方 [求職者へメッセージ] 少しでも興味をお持ちでしたら、ぜひお気軽にご応募ください。一度、カジュアルにお話しましょう。ご応募を心よりお待ちしております。 [選考の流れ] 応募後、

仕事内容【調理スタッフ】 開店前の仕込み、料理の調理、盛り付け、洗い場などの調理業務全般をお任せします。 将来的には、料理長候補として、仕入れ、食材管理、メニュー開発、他の調理スタッフへの指導・育成などの業務もお任せします。 【ホールスタッフ】 ご案内、オーダー受付、ドリンク作成、配膳、接客、会計、テーブルの片付けなどのホール業務全般をお任せします。 店長候補として、売上・コストの数値管理、シフト管理、他のスタッフへの指導・育成などの業務もお任せします。 [この仕事のおすすめポイント] 【独立希望者歓迎】 店舗運営のノウハウ、仕入れ業者の紹介など、将来の独立に向け必要なことはすべて教えます。 【

仕事内容【調理スタッフ】 開店前の仕込み、料理の調理、盛り付け、洗い場などの調理業務全般をお任せします。 将来的には、料理長候補として、仕入れ、食材管理、メニュー開発、他の調理スタッフへの指導・育成などの業務もお任せします。 【ホールスタッフ】 ご案内、オーダー受付、ドリンク作成、配膳、接客、会計、テーブルの片付けなどのホール業務全般をお任せします。 店長候補として、売上・コストの数値管理、シフト管理、他のスタッフへの指導・育成などの業務もお任せします。 [この仕事のおすすめポイント] 【独立希望者歓迎】 店舗運営のノウハウ、仕入れ業者の紹介など、将来の独立に向け必要なことはすべて教えます。 【

仕事内容当社のモットーは、 ◆3K ⇒ かっこいい・稼げる・叶う ◆WIN ⇒ W…ワクワク I…イキイキ N…ニコニコ そのために「かっこいい店長」を増やすのが使命 だからこそやる気次第でチャンスがたくさん転がっています！ 決して店長を目指して…なんて言いません。 ただ、「やりたい」と思った時には全力でバックアップします！ 私たちは、あなたを引っ張るのではなく、背中を押せる存在でありたいと思っています！ 「自分の個性を大切にしながら、しっかり成長したい」 そんな思いを持つ方にもぴったりの職場です。 まずあなたにお任せするのは、調理場での業務全般です！ 具体的には ・仕込み ・盛り付け、調理業