神奈川県藤沢市の家電メーカーの求人・仕事・採用

仕事内容志望動機は「職場の近くで安定したい」で十分！ 月給28万〜×藤沢湘南で、等身大の自分から始めよう。 仕事内容： ・必要なのは普通自動車免許のみ！(AT可) ・社用車支給あり&直行直帰もOK ・営業活動一切なし 【お任せするお仕事について】 ご依頼のあったお客様宅へ訪問し、家電製品の修理を行います。 担当する製品は冷蔵庫、洗濯機、エアコン、電子レンジやテレビなど。 修理案件は会社から割り振られるので、 電話や訪問で仕事を獲得しないと…なんて心配は要りません！ 【依頼イメージ】 1日に担当する案件は平均で5～8件程度。 家電量販店やメーカー経由で連絡が入ります。 （こちらの営業活動はありませ

仕事内容大手家電メーカーの修理全般に対応するサービスセンターにて、業務管理を担当。“管理”と聞くと難しそうに聞こえますが、心配は無用です。各スタッフの業務が円滑に進むように“サポート”するのがメイン業務なので、未経験からでも無理なく始められます。 【具体的な仕事内容】 ■カスタマーサポートのフォロー 「洗濯機から異音が出た」「の場合は修理保証がきくのか」など、センターには様々な問い合わせが寄せられます。それらに対応するスタッフをフォローします。回答方法の相談に乗ったり、マニュアル以外のケースに対応したり、適宜バックアップします。 ※質問があれば対応するため、1日0～10件ほど相談があるイメージです。

勤務時間[1]09:00〜18:00（実働: 8時間、休憩: 60分） [2]21:00〜06:00（実働: 8時間、休憩: 60分） 【勤務時間補足】 60分休憩あり 2交替制

仕事内容＼未経験OK カンタン作業／週３～OK・電子レンジ部品の組立スタッフ募集 ＼コツコツ作業が好きな方にピッタリ ／ 大手家電メーカーで、電子レンジ部品の組立スタッフを募集中 ・未経験歓迎 基礎から学べる安心研修あり ・工具の使い方も一から教えます◎ ・空調完備のキレイな工場で快適に作業 ・週払い制度ありで金欠の心配なし ・寮費無料のワンルーム寮あり 即入寮OK ・正社員登用制度あり 長期安定も目指せます ・土日休み＆長期休暇ありでオフも充実 初めて製造業にチャレンジする方でも大丈夫。 一緒にスタートする仲間もたくさんいるから安心です◎ 【仕事内容】 【仕事内容】 電子レンジ内部に

仕事内容株式会社サウンドテクニカ Netflix無料視聴!未経験で月収32万円も可◎【家電修理スタッフ】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ≪平均残業10h！≫≪担当エリアは片道30分程度≫エアコンや洗濯機・冷蔵庫などの家電修理です★湘南エリアに密着して働けるstep1【修理依頼】 家電メーカーまたは家電量販店から修理依頼が入ります。 step2【訪問】 直接ご訪問して、家電修理を行ないます。 担当エリアは藤沢市です。 社用車で訪問します！ 重い家電を運ぶ…といった作業はナシ 力に自信がない方

仕事内容人気のお仕事☆急募！ 仕事内容の概要 家電メーカーの製造工場にて、部品やパーツを組み合わせて、私たちが普段使っている「家電製品」を完成させるお仕事です。 一見難しそうに聞こえますが、作業手順はマニュアル化されており、未経験からでも「モノづくり」のスキルを身につけられるやりがいのあるポジションです。 具体的な業務ステップ ①部品の準備・セット： 自分の担当する工程に必要なパーツ（ネジ、モーター、外装カバーなど）を手元に準備します。 ②組み立て・ネジ締め： 電動ドライバーや専用の工具を使って、パーツ同士をカチッと合わせたり、ネジで固定したりします。 ③配線・コネクタ接続： 内部の細かな

勤務時間週5日 1日8時間以上 朝～昼/昼～夕 【勤務時間】8:00～17:00 ※休憩60分 ※残業 月平均12時間

仕事内容【仕事内容】 ＜ お任せする内容 ＞ 家電メーカーの工場で、食器乾燥機の部品の組立を担当します。 樹脂の成形と板金の加工、温める部分そのものの製造は機械です。 枠は台車で届くので、持ち上げて運ぶ場面はありません。 ■ 応募のあと 【 まず、住まいのこと 】 1. 本体の枠を、位置の決まる専用の台に載せる 2. 温める部分を載せ、電動ドライバーで4か所を留める 3. 配線を差し込み、外れないところまで押し込む 4. テスト機につないで電気を通し、温度の上がり方を見る 5. 数値を記録票に書き、台車に並べて梱包エリアへ ＜ 勤務と収入 ＞ 8:00～17:00（休憩60分）／土日祝

勤務時間[1]09:00〜18:00（実働: 8時間、休憩: 60分） [2]20:00〜05:00（実働: 8時間、休憩: 60分） 【勤務時間補足】 60分休憩あり 2交替制

仕事内容＼学歴・経歴一切不問／洗濯機の組立業務・日払い＆週払いOK ＼初めてでも安心 カンタンなモノづくりからスタート ／ 大手家電メーカーの家庭用洗濯機製造スタッフを募集中 ・学歴・職歴一切不問 完全未経験OK◎ ・製造ライン作業＆軽作業中心で負担少なめ ・手順書完備＆丁寧な研修でスムーズに慣れます ・冷暖房完備で1年中快適な作業環境 ・寮費無料のワンルーム寮完備 即入寮OK ・週払いOKで金欠でも安心◎ ・土日休み＋長期休暇あり 私生活も充実 ・正社員登用制度あり 長期安定を目指せます 幅広い年代のスタッフが活躍中 初めて工場勤務する方にも優しい環境が整っています◎ 【仕事内容】 【

仕事内容【個室寮・家具家電付き｜カップルもOK｜大手メーカーの工場作業】 製造現場を支えるサポート業務が中心で、特別な資格や経験がなくても始められるお仕事です。 【具体的なお仕事内容】 ・軽量製品のピッキング ・商品仕分け ・梱包 ・ラベル貼り ・出荷準備 作業は基本的に決められた工程を繰り返すルーティンワークのため、難しい作業や専門知識は必要ありません。慣れてくると自分のペースで進めることができます。 【働きやすい環境】 ・空調完備の快適な職場 ・清潔で整理された作業スペース ・軽作業中心で体への負担少なめ 【寮・住み込みサポート】 ・完全個室寮あり ・家具家電付き寮あり ・カップル入寮相

仕事内容人気のお仕事☆急募！ 仕事内容の概要 家電メーカーの物流センターや配送拠点にて、入荷した家電製品やこれから出荷される商品を、配送先（店舗や地域ごと）や種類ごとに正しく振り分ける（仕分ける）お仕事です。 お客様や家電量販店へ、スムーズかつ安全に商品を届けるための交通整理のような役割を担います。 具体的な業務ステップ ①商品の受け入れ・確認： トラックから降ろされた商品や、ベルトコンベアで流れてきた商品の伝票・外箱のラベルを確認します。ハンディスキャナーでバーコードを読み取る現場も多いです。 ②行き先ごとの仕分け： 「Aの店舗行き」「Bの地域行き」など、指定されたエリアや専用のカート（

仕事内容人気のお仕事☆急募！ 【仕事内容の概要】 倉庫やメーカーの物流センターなどで、出荷前の家電製品本体や、そのパッケージ（外箱）に指定のシールを貼っていくお仕事です。 最新の便利な家電がお店に並ぶ前の、最終仕上げとなる重要なポジションです。 具体的な業務ステップ ①商品の準備・取り出し： 商品にキズがつかないよう、丁寧に段ボールから取り出します（外箱にそのまま貼るだけの場合もあります）。 ②貼付箇所の確認： シールを貼る部分にホコリや汚れがあれば、専用のクロスなどでサッと拭き取ります。 ③シール貼り： 指定された位置に、空気が入ったり斜めになったりしないよう、真っ直ぐ正確にシールを貼ります

勤務時間週5日 1日8時間以上 朝～昼/昼～夕 【勤務時間】8:00～17:00 ※休憩60分 ※残業 月平均16時間

仕事内容【仕事内容】 日払い・週払いに対応しています。 申請はスマホから。 家電メーカーの工場で、掃除機部品の組立と動作チェックを担当します。 WEB面談にも対応します。 履歴書は不要です。 寝具、冷蔵庫、洗濯機、電子レンジ、エアコンは備え付け。 家賃の支払いがないぶん、給与はそのまま生活の立て直しに回せます。 ＜ 勤務・収入 ＞ 8:00～17:00（休憩60分）／土日祝休み／残業は月16時間ほど 月収イメージ：29万～32万円（残業手当・各種手当を含む） 本体のケースは台車で届くので、持ち上げて運ぶ場面はありません。 ＜ ご応募のあと ＞ 折り返しの電話で、まず「いつから入寮したいか」

仕事内容大手家電メーカー23社、家電量販店各社の修理代行店・認定店として、 「月間2万台」「累計修理台数600万台」という東日本トップクラスの 修理実績を持つ当社。 あなたには、エアコンや冷蔵庫、洗濯機、テレビなど家庭用電化製品の 修理・メンテナンスをお任せします。 藤沢市近隣のエリアで修理を行ないます。 修理依頼のあったお客様のご自宅に訪問して家電修理を行います。 ・１日平均で５件から１０件ほど訪問修理を行います。 能力やスキルに応じて訪問数を設定します。 ※家電知識、修理技術は入社後にゼロから学べますので、 未経験の方もご安心ください。 「安定企業で働きたい」「手に職をつけたい」という方は、

仕事内容【仕事内容】 大手家電メーカーの工場にて、家庭用エアコンなどの空調機器を製造するお仕事です。 生活に身近な製品なので、自分が携わった製品を店頭で見かけることもあり、やりがいを感じられます。 【具体的な業務内容】 〇電動ドライバーによる組立 ベルトコンベアで流れてくる製品に対して、電動ドライバーを使用してネジを締めたり、部品を組み付けたりします。道具の使い方は研修でしっかり練習できるので、普段工具を使い慣れていない方でも数日で使いこなせるようになります。 〇加工・準備作業 組立に必要なパーツを準備したり、専用の機械にセットして加工を補助したりする工程です。 〇検査作業 完成した製品に傷

仕事内容数ある求人の中から、弊社の求人をご覧くださり誠に有難うございます。 仕事内容といたしましては、エアコンの設置取付業務・エアコンの清掃クリーニング業務になります。 大手家電メーカーや不動産会社の案件になります。下請け企業からの案件と違い、直接依頼を受けての案件になりますので、通年を通してお仕事が安定的にございます。 【お仕事の流れ】 エアコン設置・取付業務例 前日に翌日の設置台数やお客様の希望時間が分かります。 ↓ 営業車両に取り付けするエアコンを積み込みます。（前日積み、朝積みは選択ができます。） ↓ 時間指定に合わせて設置をする（9:00~13:00・13:00~17:00指定になり

仕事内容人気のお仕事☆急募！ 仕事内容の概要 メーカーの工場や物流倉庫にて、出来上がった家電製品や出荷前の商品を、段ボールなどの専用ケースに安全に箱詰め（梱包）していくお仕事です。 お客様の元へ、傷一つない完璧な状態でお届けするための「最終仕上げ」となる重要なポジションです。 具体的な業務ステップ ①箱の組み立て・準備： 指定されたサイズの段ボールを組み立て、底面をテープでしっかりと留めます。 ②緩衝材（クッション）のセット： 輸送中の衝撃から製品を守るため、発泡スチロールやプチプチ（気泡緩衝材）、専用の段ボールパーツなどを底や側面に配置します。 ③本体・付属品の箱詰め： 家電製品の本体を

仕事内容【仕事内容】 顧客課題に応じたデータ解析・分析業務（要件定義～レポーティング）に加え、データ基盤構築やデータマネジメントなどのデータ管理業務に至るまで幅広く担当していただく可能性がございます。 具体的には以下の業務内容からご経験やご志向に合わせて、お任せできる範囲からご担当いただきます。 ＜エンジニア領域＞ 実務担当としてデータ分析を用いて顧客の課題解決をお任せします。 ・顧客の組織全体のデータ活用に関する課題の理解 ・課題解決に資するデータ活用方針の理解 ・要件定義、KPI設定 ・データ分析設計、準備（データベース構築など） ・データを用いたKPIの可視化・レポーティング（BIツールでの

仕事内容株式会社フジワークR＆D 年収100万円UP実績あり！【設計・開発】★年休125日(土日祝休み) ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【希望配属100％＆圧倒的プロジェクト数】機械・電気・ソフト領域での《設計・開発》をお任せ ◆専任のキャリアコンサルタントのサポートあり！航空・宇宙・人工衛星・自転車・半導体・家電機器・ITなどを中心に多岐にわたるプロジェクトに挑戦可能です！ ▼業務例 設計 開発 解析 評価 試験 など 希望に沿った業務でスキルUPが叶います！ ▼プロジェクト例 防衛・人工衛星

仕事内容 あなたが抱えるモヤモヤ、きっと解決できます。 先輩たちも、入社前は実はこんな感じでした。 Case1：前職で失敗してから、転職が踏み出せない… ▼ 当社の面接では、志望動機や自己PRを聞きません。 1対1でお話して、あなたの魅力を見つけます。 保健の先生と話すような感覚でご参加ください◎ Case2：残業してるのに、生活はカツカツ… ▼ 入社日から正社員としてお迎えするので 十分一人暮らしできるだけの収入を得られます。 残業は月平均7.9時間で、定時退勤が基本！ Case3：1つの職種しか経験できないことが不安… ▼ 社内FA（社内転職）制度を利用して、販売職以外へ 異動した先輩が多

仕事内容【この求人にマッチする方】 ・受動的なデータ分析（他部門からの依頼調査）ではなく、能動的にデータ活用をしたい方 ・様々な業界のデータ分析に関わりたい方 ・データ分析キャリアを築きたいが、会社都合等により希望の業務に就けない方 ・経験豊富なデータサイエンティスト達と切磋琢磨できる環境で働きたい方 ・ビジネススキル／エンジニアスキル の両方を伸ばしたい方 上記のようなお悩みを抱えていた方が当社に入社し、幅広くご活躍いただいております。 【募集背景】 当社は2011年の創業以来、データ分析支援を主軸にサービスを展開してまいりました。社会全体でデータ活用ニーズが高まる中、当社は「2034年に売上1

仕事内容【募集背景】 当社は2011年の創業以来、データ分析支援を主軸にサービスを展開してまいりました。社会全体でデータ活用ニーズが高まる中、当社は「2034年に売上100億円企業」という目標を掲げ、大きな成長フェーズを迎えています。 この実現のため、「人員拡大による体制強化」「既存メンバーのスキルアップと単価向上」「人月モデルに依存しない自社サービス開発」といった取り組みを加速させています。これに伴い、リーダーやマネジメント層の育成・強化が急務となっています。 さらに、多くの企業では「分析はしているが、ビジネス成果につながっていない」という課題があります。分析結果を単に報告するだけで現場任せにな