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37件
株式会社アイグラン
下松市 / 下松駅 徒歩14分
月給26万円
正社員
仕事内容【勤務地】 山口県下松市桜町3丁目15-18 【施設名】 コペルプラス下松教室 【PRメッセージ】 ◆当教室を紹介します 0~6歳までの子どもたちを対象にした児童発達支援教室です。 モットーは「子どもの可能性は無限大」 子どもたち一人ひとりの特性を理解し個々に合わせたレッスン内容で、自発的に取り組み能力を発揮するお子さまの姿をサポートしていきます。 ◆私たちが大切にしていること 子どもたちのより良い発達・療育には、「訓練」ではなく「楽しい遊び」であること、「いやでもがんばるもの」ではなく「楽しいからやりたいもの」であることが必要だと考えています。 そのため、私たちは「できないことの訓練
療育biz登録エントリー8日前
緑山会 下松中央病院
下松市 古川町 / 下松駅 徒歩10分
月給17.1万円〜24.7万円
仕事内容病院での看護助手の業務を担当して頂きます! 【業務内容】 病棟での看護補助・介護業務 入院患者の生活介助 医師、看護師、リハビリ、ケアマネージャー等の専門職と連携、 協力しながらご利用者さまの生活をサポートします。 業務に慣れるまでは、先輩職員が丁寧に指導、教育にあたります。 《サービス紹介》 クリックジョブ介護では以下のような方のご支援実績が多くあります。 <職種> 介護職(介護スタッフ、ホームヘルパー、看護助手など) <資格> ・介護職員初任者研修(ヘルパー2級) ・介護職員実務者研修(ヘルパー1級) ・介護職員基礎研修 ・介護福祉士 <ご紹介先の施設> ・病院、クリニック
クリックジョブ介護登録エントリー19日前
サルビアの家 FLAGSHIP
下松市 大字生野屋 / 生野屋駅 徒歩14分
時給1,050円〜1,200円
アルバイト・パート
勤務時間交替制(シフト制) (1)11:30~17:30 (2)9:30~15:30 (3)または13:30~17:30の間の6時間 (2)祝日、春・夏・冬の長期休み 休憩60分 残業ほぼなし ◎学校行事や習い事等、子どもの行事は皆で協力して参加できるようにしています 週所定労働日数:週4日程度 労働日数について相談可
仕事内容【下松市生野屋】週4日程度・土日休み◎経験不問♪格安弁当あり★放課後等デイサービスで、保育士として子どもたちに寄り添いませんか? 募集職種: 保育士 仕事内容: 放課後等デイサービスの指導員 ・障がいのある児童等の宿題のサポートや運動・遊びの見守り、事務、記録、送迎など ◎日々成長する子どもたちを間近で感じられることが魅力 ◎子どもたちが楽しめるイベントを考えたり、笑顔で過ごせるよう、明るく楽しい施設を一緒につくりましょう ※現在弊社スタッフは多くのスタッフが子育て中の女性です 雇用期間の定めなし 資格: 保育士資格 普通自動車運転免許(AT限定可) 年齢制限あり ~64歳(年齢制限の理由
ジョブメドレー31日以上前
介護センター下松
下松市 大字西豊井 / 下松駅 徒歩約8分
時給1,200円〜1,500円
勤務時間06:00-09:00 08:30-17:30 17:00-22:00 07:00-22:00
仕事内容掲載期間:05/01(水)~05/07(火) 介護センター下松 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です! パート 他にも『未経験から始められる現場』『しっかり休日があるお仕事』など、様々な現場をご紹介いたします! 山口県下松市の訪問介護・ホームヘルパー・パート(日勤夜勤あり)のお仕事 !給料多め、未経験OK、車通勤OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください! 介護は「人」を介して提供されるもの☆徹底した人材育成システムを整えているので安心です◎ 勤務日、勤務時間はご希望、ご相談により決定します♪ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容
求人アスコム3日前
時給1,100円
勤務時間08:30-17:30 休憩時間(日勤) 60分
仕事内容掲載期間:05/01(水)~05/07(火) 介護センター下松 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です! パート 高収入◎しっかり稼げる、給与多めの求人です! 山口県下松市の居宅・介護支援専門員・パート(日勤のみ)のお仕事 !未経験OK、車通勤OK、産休・育休の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください! 介護は「人」を介して提供されるもの☆徹底した人材育成システムを整えているので安心です◎ 勤務時間・勤務曜日はご相談に応じます♪ 高収入◎しっかり稼げる、給与多めの求人です! 経験がなくてもOK!介護業界初心者にオススメ★ 車通勤OKなので、毎日の出勤がラク
月給37万円
仕事内容【勤務地】 山口県下松市桜町3丁目15−18 【施設名】 コペルプラス下松教室 【PRメッセージ】 ◆当教室を紹介します 0~6歳までの子どもたちを対象にした児童発達支援教室です。 モットーは「子どもの可能性は無限大」 子どもたち一人ひとりの特性を理解し個々に合わせたレッスン内容で、自発的に取り組み能力を発揮するお子さまの姿をサポートしていきます。 ◆私たちが大切にしていること 子どもたちのより良い発達・療育には、「訓練」ではなく「楽しい遊び」であること、「いやでもがんばるもの」ではなく「楽しいからやりたいもの」であることが必要だと考えています。 そのため、私たちは「できないことの訓練
サルビアの家 本館
下松市 生野屋南 / 周防花岡駅 徒歩25分
月給17.5万円
仕事内容【下松市生野屋南】土日休み・週休2日★残業ほぼなし◎日勤のみ♪福利厚生充実◎生活介護・放課後等デイサービスの複合型事業所で、看護師/准看護師として明るくお仕事しませんか? 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 看護業務及び、利用者さまに対する介助業務 医療的ケアを必要とされる利用者さまが多く利用されています ・食事の介助 ・送迎の添乗員等 ※スタッフ10名程度 資格: 正看護師または准看護師 ※いずれかの資格を所持で可 および普通自動車運転免許(AT限定可)必須 年齢制限あり ~64歳(年齢制限の理由:定年年齢が65歳のため) 経験・学歴不問 勤務時間: 8:30~17:30 休憩60
月給15.2万円〜18.9万円
仕事内容掲載期間:05/01(水)~05/07(火) 介護センター下松 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です! 正社員 他にも『未経験から始められる現場』『しっかり休日があるお仕事』など、様々な現場をご紹介いたします! 山口県下松市の訪問介護・ホームヘルパー・正社員(日勤のみ)のお仕事 !未経験OK、車通勤OK、産休・育休の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください! 介護は「人」を介して提供されるもの☆徹底した人材育成システムを整えているので安心です◎ 産休・育休からの復職率は100%!働きやすい職場です♪ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内
下松市 大字西豊井 / 下松駅 徒歩12分
仕事内容【業務内容】 介護業務(利用者様の生活支援) 訪問介護での介護業務全般を担当して頂きます! 医師、看護師、リハビリ、ケアマネージャー等の専門職と連携、 協力しながらご利用者さまの生活をサポートします。 業務に慣れるまでは、先輩職員が丁寧に指導、教育にあたります。 時給 1200円~1500円 昇給あり 処遇改善加算手当 50円 《サービス紹介》 クリックジョブ介護では以下のような方のご支援実績が多くあります。 <職種> 介護職(介護スタッフ、ホームヘルパー、看護助手など) <資格> ・介護職員初任者研修(ヘルパー2級) ・介護職員実務者研修(ヘルパー1級) ・介護職員基礎研修
月給22万円
介護センター下松(実働給パート)
下松市 大字西豊井 / 下松駅 徒歩11分
時給1,076円〜1,672円
勤務時間1)06:00~09:00 2)08:30~17:30 3)17:00~22:00または07:00~22:00の間の2時間以上 ※(1)~(3)の時間帯で1~2時間のサービスを数件担当 ※(2)は休憩60分 ※週1~週5日勤務
仕事内容【下松市西豊井】訪問介護スタッフの募集です!出産後の復帰率ほぼ100%◎一人ひとりの働きやすさを大切にする会社です!充実の研修制度でしっかりキャリアアップ◎ブランクのある方も歓迎! 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 訪問介護業務 【主な仕事内容】 利用者さまのご自宅を訪問し、入浴や排泄などの身体介護や調理、洗濯などの生活援助、その他日常生活に係る様々な援助を行います。 身体介護:入浴介助・おむつ交換・トイレ介助・歩行介助・食事介助・清拭・足浴 など 生活援助:調理・買物・掃除・洗濯など ※利用者さま宅
コメディカルドットコム31日以上前
介護センター下松(サ責/パート)
時給1,236円〜1,462円
勤務時間08:30~17:30(基本) ※フルタイム歓迎! ※勤務日数、勤務時間はご相談ください。
仕事内容【下松市西豊井】サービス提供責任者の募集です!出産後の復帰率ほぼ100%◎昇給・賞与あり◎20代~60代まで幅広い年齢層が活躍中です!一人ひとりの働きやすさを大切にする会社です!充実の研修制度でしっかりキャリアアップ◎ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務 【主な仕事内容】 介護手順書、サービス計画書などの作成 管理者、ケアマネジャーとの打ち合わせ シフト作成 スタッフへの技術指導、勉強会の開催 スタッフの行動管理・統括 など ※スタッフと一緒にサー
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