株式会社Grandlineの求人・仕事・採用

仕事内容お客様へのフードの提供やドリンク運びなど、基本的なホール業務をお任せします。 難しいことはないので、業界未経験の方でもお仕事を始めやすいです。

仕事内容お店の経営やスタッフの管理、イベントの企画などさまざまな業務をお任せします。 やりがいがある分責任が伴いますが、その分高額な収入を得ることが可能な職種です。

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 接客から、新店舗の開発・採用・教育まで。TAXで末永く挑戦し続けませんか？ 弊社では、車のサブスク事業を展開しており、 当社は、５０店舗（直営5店舗、FC４５店舗）を目指しています。 その為に様々な人材を求めております。 店舗運営担当、店舗開拓担当、マネジメント担当、プロモーション担当、 採用育成担当、バイヤー等です。 尚、希望者には、FCとして独立も可能です。 まずは、TAX宮崎村角店にて、カウンタースタッフとして勤務していただきます。 未経験歓迎＆ノルマなし！未経験の方でも安心して働いていただけます！ まずはお気軽に会社見学も可能ですので、お問い合わせく

仕事内容株式会社グランドライン ※未経験歓迎【宮崎市】新車リースの営業※接客・提案・見積◇残業少／土日休可／連休有 【仕事内容】 ※未経験歓迎【宮崎市】新車リースの営業※接客・提案・見積◇残業少／土日休可／連休有 【具体的な仕事内容】 イオンモール宮崎店勤務/新車サブスクリースを展開/県内トップクラスのリース実績企業/月8日以上休/連休取得可 当社は５０店舗（直営５店舗・FC４５店舗）を目指しています。 そのために、様々な人材を求めております。 店舗運営担当、店舗開拓担当、マネジメント担当、プロモーション、採用育成、バイヤーなど。 なお、希望者にはFCとして独立も可能です。 ■職務内容：

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 接客から、新店舗の開発・採用・教育まで。norumoで末永く挑戦し続けませんか？ 弊社では、車のサブスク事業を展開しており、 当社は、５０店舗（直営5店舗、FC４５店舗）を目指しています。 その為に様々な人材を求めております。 店舗運営担当、店舗開拓担当、マネジメント担当、プロモーション担当、 採用育成担当、バイヤー等です。 尚、希望者には、FCとして独立も可能です。 まずは、イオンモール宮崎内にある車のサブスク専門店「ノルモ」にて、カウンタースタッフとして勤務していただきます。 未経験歓迎＆ノルマなし！未経験の方でも安心して働いていただけます！ まずはお気

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 接客から、新店舗の開発・採用・教育まで。norumoで末永く挑戦し続けませんか？ 弊社では、車のサブスク事業を展開しており、 当社は、５０店舗（直営5店舗、FC４５店舗）を目指しています。 その為に様々な人材を求めております。 店舗運営担当、店舗開拓担当、マネジメント担当、プロモーション担当、 採用育成担当、バイヤー等です。 尚、希望者には、FCとして独立も可能です。 まずは、norumo小林サンキュー店にて、カウンタースタッフとして勤務していただきます。 未経験歓迎＆ノルマなし！未経験の方でも安心して働いていただけます！ まずはお気軽に会社見学も可能ですの

仕事内容株式会社グランドライン ※未経験歓迎【宮崎／小林】新車リースの営業※接客・提案・見積◇残業少／土日休可／連休有 【仕事内容】 ※未経験歓迎【宮崎／小林】新車リースの営業※接客・提案・見積◇残業少／土日休可／連休有 【具体的な仕事内容】 norumoサンキュー小林店勤務/新車サブスクリースを展開/県内トップクラスのリース実績企業/月8日以上休/連休取得可 当社は５０店舗（直営５店舗・FC４５店舗）を目指しています。 そのために、様々な人材を求めております。 店舗運営担当、店舗開拓担当、マネジメント担当、プロモーション、採用育成、バイヤーなど。 なお、希望者にはFCとして独立も可能です。

仕事内容■メインキャッチ 〈本日の更新求人 ・8月9月10月11月入社〉 スタイリストになってからも技術を 磨いてけるサロンです☆ ・完全週休2日など選べる休日制度 ・月給29.7万円～ ・平均単価1.1万円 ■コメント 【 HPB AWARD 2025 BEST SALON SILVERPrize受賞】 銀座と京都に系列店がごさいます。 ◎マンツーマンでお客様と接したい方 スタッフ同士ヘルプをしながらの接客 どちらも対応しておりますので、 応募時にご希望をお知らせください。 ■アピールポイント■ ・豪徳寺徒歩3分 ・平均新規集客100人 ・最新商材の取扱い （Aujuaやミネコラ/など