デベロッパー 建築士 の求人・仕事・採用

仕事内容▼業務概要 ・マンション、商業施設、福祉施設、工場等のRC造案件における設計業務 ※案件のほとんどが会社不動産部門からの案件であり、基本的に1人につき1案件を担当します（工期は2年程度）。 ▼具体的な仕事内容 ・会社案件および元請案件の設計業務 ・設計、施工、積算部門間の連携業務 ・3Dシステムを用いた設計業務

仕事内容建築士業務。 お客様への提案営業から施工管理まで、リフォーム工事全体に 携わって頂きます。 ＊同業界で経験をお持ちの方希望！ ※先輩社員がサポートしますので、安心して働ける職場です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容○主に以下の業務をしていただきす。 ・戸建住宅の設計・積算 ・その他、住宅建築に係る手続き関係等全般 ＊変更範囲：なし

仕事内容・ＣＡＤを使用しての一般建築全般 ・建築工事の各種申請業務・建築工事現場の管理業務 ・その他付随する業務 【変更範囲：なし】 【建設・建築】

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ディベロッパーへの企業提案、営業活動の経験を有する方 【職種名】 ディベロッパー向け営業職 【仕事内容】 ■ディベロッパーへの営業活動をご担当いただきます。 【具体的には】 ・首都圏を中心とした（主に東京、埼玉、神奈川、千葉、等）ディベロッパーへの営業活動を担当し、建設工事を受注することが主なミッションです。 ・新規ディベロッパーの開拓も主要ミッションの1つです。 ・一定以上の業績をあげることで会社から報奨金が支払われる、インセンティブ制度も導入しています。 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】 東証スタンダード上場、東京本社の総合建設会社。マンション用地の仕入

仕事内容[募集背景体制強化の為の募集になります。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社にて新築住宅（RC造マンション）の品質管理に従事いただきます。 【具体的には】 ・担当物件は年30件程度（２３区内） ・各現場へ出向き品質、安全のチェック（１か月に１回） ・着工前技術検討会・施工検討会への参加 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【HUREX企業担当より】 ・創業87年、320名で賃貸仲介・賃貸管理・リフォーム・売買仲介のサービスを通じて、お客様と長いお付き合いをしています。 ・入居率99％以上を誇るデザインアパート「サンヴィアーレ」をはじめ、木造1,000棟以上、RC造500棟以上の建築

仕事内容商業施設から住宅まで、幅広い建築設計に携わっていただきます。 デザインだけでなく、現場・使い手・将来まで考える設計を行っています。 【具体的内容】 まずは設計補助として、代表・先輩の仕事を間近で学びます。 経験に応じて、基本設計・実施設計を段階的にお任せします。 ・建築設計業務全般 ・法規チェック ・設計図面の作成・修正 ・施主・各担当との打ち合わせ

勤務時間シフト制 週3～5日 1日あたりの実働時間：5時間以上 シフト例 ・9時00分～17時00分 ・9時30分～16時30分

仕事内容【仕事内容】 建築に関する現場管理のお仕事を行なっていただきます。 具体的には、 １．リフォームその他希望のお客様からご要望をお聞きし、現地調査を行ないプランと図面を作成する。 ２．お客様へのご提案・打合せを行ないお見積りを提出する。 ３．ご契約となったら、工事スケジュール作成・着工・現場管理に伴うスタッフのコーディネート、各業者の指示などを行なう。 ４．工事終了後、お客様へのお引き渡しまでの、一連の業務をお願いいたします。 ※テレアポや一斉メール等の新規開拓営業はございません。

仕事内容・マンション、タウンハウス等の基本設計から実施設計までの業務全般 ・お客様との打合せ (建物の間取り、仕様、デザイン、設備等) ■アピールポイント 鉄筋コンクリート造（RC造）にこだわって25年以上建築してきました。 1棟ずつ丁寧に建築し、絶えず工夫をし、変化をしようとする会社です。 自社で設計～施工～管理まで行っておりますので、さまざまなことにチャレンジいただけます。

仕事内容▼業務概要 ・技術職（建築設計）として、オフィスビル、商業施設、大型倉庫、工場、ホテルなど、様々な用途の建築物の構造設計業務、および企画設計から工事監理業務まで幅広く担当します。 ▼具体的な仕事内容 ・コンクリート造建築物などの企画設計・基本設計・実施設計 ・施工中物件の設計監理

仕事内容鹿児島県鹿児島市の建築士（設計・監理） (正社員) | 永園設計 株式会社 ▼仕事内容 ○建築設計、工事監理などの業務に従事する。 ・ＣＡＤでの図面作成 ・現場打合せ ・書類作成 ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務 (鹿児島県鹿児島市) ▼職種 建築士（設計・監理）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給235000〜349500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)215000〜290000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3.5ヶ月分（前年度実績） (固定残業代)15000〜35000円 (固定残業代特記事項)時間外手当は、時間外労働の有無