東京都板橋区の不動産売買の求人・仕事・採用

仕事内容"【業務内容】 法人向け社員寮「エルプレイス」やホステル、子育て支援型賃貸マンションなどの不動産開発について、土地・建物の情報収集から企画、契約、立ち上げまで一連の業務を担当します。 ・不動産（土地・建物）情報のリサーチ ・オーナーへの有効活用提案（売買、サブリース、リノベーションなど） ・企画および事業計画の立案 ・契約手続きおよび社内外関係者との調整 ・引き渡しまでのプロジェクトマネジメント ・「エルプレイス」やホステル、子育て支援型賃貸マンションなどの開発案件推進 【やりがい】 売買、サブリース、リノベーションなど複数の活用方法を検討し、オーナーの課題に応じた提案を行います。企画から立

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 プロパティマネジメントの経験（年数不問） ・普通自動車免許（AT限定可） ※学歴・ブランク不問 [歓迎] 【歓迎】 ・不動産管理の経験 創業以来80年以上にわたり、総合建設不動産会社として東武東上線エリアに根差して事業を展開してきた私たち。街づくりにも積極的に関わることで地域社会からも信頼を獲得。現在も安定して成長を続けています。管理している物件も順調に増加しており、今後も最適なサービスを提供していくため組織強化に注力することになりました。そこで、不動産の管理業務を担っていただける方を新たに募集します。 【職種名】 16,000戸超の管理実績/不動産管理 【仕

仕事内容株式会社CROSS CORPORATION 集客不要！大手デベロッパー案件 × 完全反響型の【営業職】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《 飛び込みなど新規集客業務ゼロ 》大手デベロッパーや販売会社のモデルルームでの反響営業 ◆すべて一等地の優良物件 ◆成約後の事務手続き少なめ★数千万円～数億円単位の"一等地物件”が多数 業界大手のデベロッパー各社や販売会社と取引をもつ当社。 人気ブランドの新築マンションや新築分譲一戸建ての販売委託が、次々と舞い込んでいます！ 担当となった該当

仕事内容【応募資格】 [必須] 経理の実務経験5年以上（※実務経験の質や内容を重視します） 日商簿記3級 以上の資格をお持ちの方 従業員数300人程度（あるいはそれ以上）の企業での経理経験（業界・企業規模は問いませんが、一定の組織規模での業務フローを理解している方を想定しています） [歓迎] 日商簿記2級 の資格をお持ちの方 月次・年次決算の主担当としての実務経験 連結決算業務や上場企業での経理経験（またはそのサポート経験） Excel（関数、ピボットテーブル等）やBIツールを活用したデータ集計・シミュレーション力 IPO準備企業や変化の速い環境での就業経験 【職種名】 【経理】IPO準備／自社ブラン

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社における人事実務およびマネジメント経験（課長クラス以上） ・経営層との直接の折衝・提案経験 ・採用業務の経験 [歓迎] ・社会保険労務士資格保有者 ・DXまたはAIツールを活用した組織改善の実績 ・建設・不動産業界での人事経験 ・上場企業での人事経験 【職種名】 【人事・管理候補】IPO準備／自社ブランドマンションの展開・管理などを行う総合不動産会社！ 【仕事内容】 IPOを見据えた人事戦略の立案やAI活用による業務効率化を牽引する人事部長を募集。経営層への提案から採用・評価制度の定着、マネジメントまで、人事領域全般を統括するやりがいのあるポジションです。 I

仕事内容不動産買取・仕入営業の経験者募集です。 中古戸建・土地等の物件情報を収集し、買取から再販売まで担当い ただきます。 不動産会社等への訪問・情報収集、物件の現地調査・市場価格の査 定、仕入価格・販売価格の検討、所有者・仲介会社との条件交渉、 購入申込み・売買契約の手続き、仕入後の販売計画の立案、 リフォーム内容の社内打ち合わせ等。 これまでの仕入経験を活かして収益物件をつくる営業の仕事です。 （変更の範囲：変更なし）

仕事内容☆面接1回 ☆福利厚生充実 ◆オーナー様へのご提案 ・オーナー様にとっては、物件の入居率が高い状態を維持できることが理想となります。そこでオーナー様への修繕のご提案を行なうことも大切な仕事です。 ◆オーナー様や入居者様からの相談・問合わせ対応 ・入居者様の場合は専用のコールセンターからのお問い合わせのほか、オーナー様からダイレクトに連絡が寄せられることがあります。お問い合わせの内容については「エアコンがつかないので見てほしい」、「排水の調子が悪いので確認してほしい」、「鍵をなくしてしまった…」などのお困りごとのほか、家賃に関わるご相談など多岐にわたります。 ◆退室時の立ち会い, ・部屋の中に

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 顧客折衝の経験 [歓迎] 【歓迎】 ・不動産管理（PM）や賃貸管理、プロパティマネジメントの経験をお持ちの方 ※「オーナー様や入居者様との折衝経験」「トラブル対応の経験」がダイレクトに活かせます！ ・キャリアチェンジ・第二新卒の方も歓迎！ ・債権管理業務の経験 ・消費者金融業務、サービサーの経験 ★不動産管理（PM）・賃貸管理からのキャリアチェンジ大歓迎！ これまで管理物件の入居者対応やオーナー様対応を経験されてきた方であれば、その「傾聴力」や「折衝スキル」をそのまま活かしてご活躍いただけます。 一般的なPM業務のように「修繕の手配」や「巡回」といったマルチタ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 品質管理の経験 [歓迎] 【歓迎】 ■建築施工管理技士（1級、2級）もしくは建築士（1級、2級）をお持ちの方 【職種名】 自社物件の品質を守る/品質管理 【仕事内容】 地域密着の総合建設不動産会社である同社で、品質管理をご担当いただきます。 新築住宅（RC造マンション）の品質管理をご担当いただきます。 担当物件は年30件（２３区内）で１か月に１回各現場へ出向き品質、安全のチェックを行って頂きます。 その他着工前技術検討会・施工検討会への参加もお願いをしています。 (変更の範囲)会社の定める部署並びに会社の指示する事項 (変更の範囲)会社の定める業務 【事業内容

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・一級建築士の資格をお持ちの方 ・RC造、S造、木造など、多岐にわたる構造の集合住宅（共同住宅）の設計・監理実務経験（15年以上目安） ・確認申請、行政協議、近隣対策などの一連の業務を完結できる能力 ・設計チーム（5～10名以上）のリーダーまたはマネージャーとしての経験 ・若手設計士の育成・指導経験 【尚可】 ・大手ハウスメーカー、デベロッパー、または組織設計事務所での勤務経験 ・事業収支計画（ボリュームチェック）の企画立案経験 ・構造設計や設備設計に関する幅広い知見 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物

仕事内容ライフスタイルへの共感と物件提案 お問い合わせいただいたお客様のライフステージや好みを深く理解し、最適な住空間を提案します。単なる物件紹介ではなく、リノベーションの可能性や空間構成の魅力まで踏み込んだ提案を大切にしています。 売却サポートと資産価値の最大化 ご所有不動産の査定から、販売戦略の立案・実施まで。物件のポテンシャルを引き出し、買い替えや資産整理をスムーズに導きます。 確かな専門性による契約業務 宅建士としての知識を最大限に活かした、重要事項説明・売買契約の締結。住宅ローンのプランニングから引き渡しまで、プロとして一貫したサポートを行います。 「造る・直す」との連携 社内の設計・施工部

仕事内容【応募資格】 [必須] ・総務または人事・労務の実務経験（5年以上）をお持ちの方 ・PCスキル（Word, Excel, Google Workspace） ・複数部門と連携して進める調整力 ・イベント当日も現場で動ける行動力 ・周囲と円滑なコミュニケーションを取りながら業務を進められる方 [歓迎] 人事管理システム（カオナビなど）や労務管理システム、勤怠管理システムなどの使用経験 労働基準法や社会保険に関する知識 保険募集人の資格をお持ちの方、または入社後に資格取得に意欲のある方 【フィットする人物像】 責任感が強く、細やかな気配りができる方 社員数300名規模の組織で、周囲をサポートしなが

仕事内容☆福利厚生充実 土地の有効活用を検討する地主様や老朽化が進み入居者を確保できないアパート、マンションオーナー様に対して弊社デザインアパートや高収益低層階マンションなどをご提案していただきます。 高い技術力と商品力、数多くの施工・管理実績があるので自信をもって提案できます。 本社に出社していただきますが、上記業務は基本的に東京都板橋区成増 3-3-16（本社から徒歩1分）又は足立支店の東京都足立区綾瀬2-14-8 綾瀬駅から徒歩8分 ※本人のお住まいに応じて対応いたします。 出社後社用車や公共交通機関で営業活動を行っていただきます。 帰社後報告書の作成や、メンバーのマネジメントを行ってい

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・戸建て（注文住宅）および集合住宅（賃貸アパート等）の建築請負営業の経験が2年以上ある方（※分譲・建売販売を除く） 【尚可】 ・建設業界・不動産業界での営業経験がある方（年数不問） ・デベロッパー向けの法人営業経験がある方 ・FP2級の資格をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 法人建設営業 ※年間休日120日以上 【仕事内容】 創業から安定経営を続ける同社で、法人顧客と深い信頼関係を築く営業 【職務概要】 RCマンションや木造アパートなどの施工請負・

仕事内容【アピールポイント】 【残業少なめ！】経験・スキルを活かしたい方を歓迎します！ ◎ワークライフバランスを取りやすい環境です！ 【仕事内容】 【仕事内容】 主に建築現場にて型枠大工工事をご担当いただきます。 仕事の内容はより良いＲＣ住宅をオーナー様にお届けすることです。 そしてその貴重な技術を次世代につなぐことが目的です。 【アピールポイント】 当社は設計デザインから施工までを一貫して行っています。 受注数を制限し、無理のない納期を徹底しています。高い裁量を持って、良い建物づくりに没頭できる職場です。 【働きやすさに自信！】 当社は月残業時間が平均20時間程度と残業が少ないです！ 最低年

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・RC造マンションの施工管理実務経験（目安15年以上） ・一級建築施工管理技士 または 一級建築士 の資格 ・複数現場の管理、または施工管理チームのマネジメント経験 ・普通自動車第一種運転免許 【尚可】 ・組織のリーダーとして、施工品質の標準化や仕組み化に携わった経験 ・積算、設計、営業部門との連携を円滑に行える高いコミュニケーション能力 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 施工部長候補 ※年間休日120日以上 【仕事内容】 1937年創業！東京都板橋区を拠

仕事内容【応募資格】 [必須] ・RC造施工管理の実務経験をお持ちの方 ・建築施工管理1級または建築士1級の資格をお持ちの方 [歓迎] ・建築施工管理技士（1級、2級）もしくは建築士（1級、2級）をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 65歳以降は嘱託社員として就業が可能です。（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【東京/経験者歓迎】自社ブランドのRCマンション施工管理（発注者側）／年収1000万円以上／土日祝休 【仕事内容】 ~地域密着型で創業80年以上の老舗企業の自社ブランドマンションの施工管理をお任せ！土日祝休 ■採用背景： デヴェロッパーからの受注が多く

仕事内容【応募資格】 [必須] なし [歓迎] 建築業界での営業経験を持たれていらっしゃる方。 【募集年齢（年齢制限理由）】 下限なし ～ 59歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 建築施工管理／東京都 【仕事内容】 土地の有効活用を検討する地主様や老朽化が進み入居者を確保できないアパート、マンションオーナー様に対して弊社デザインパートや高収益低層階マンションなどをご提案していただきます。高い技術力と商品力、数多くの施工・管理実績があるので自信をもって提案できます。 【特徴】創業85年、320名で賃貸仲介・賃貸管理・リフォーム・売買仲介のサービスを通じて、お客様と長い

仕事内容「セカンドキャリアは、誰かのためになる仕事を」 未経験でもホスピタリティを大切にできる方なら大歓迎！ 仕事内容： ＜1日あたりの運転時間は3～4時間＞ 当社が契約する大手企業の役員様を送迎する 役員運転手をお任せします。 業務の半分は待機時間なので、 時間を効率的に使うことで残業も少なめ。 プライベートタイムや家族との時間も 充実させられると思います。 ＜具体的には＞ ・出社 ┗配属先の企業様に直行 ┗役員秘書の方と当日の予定を確認 ┗道路状況なども事前にチェック ・送迎車両の準備・点検・清掃業務 ┗汚れや異常の有無を入念に確認 ┗送迎後の後の待機時間に洗車・清掃 ・車両運行・目的地へ

仕事内容☆書類選考なし ☆福利厚生充実 個人営業（戸建仲介営業） ⇒個人のお客様へ住居のための一戸建を紹介し、販売する仕事です。 物件を販売する現地で積極的にお声がけする集客活動を行い、興味を持たれた方のこだわりや条件を伺いながら、当社ならではの魅力ある物件の紹介やご案内を行います。 ※面接にてご希望と適性を鑑み配属を決定します ＜その他福利厚生＞ 固定残業代詳細:42時間分の時間外手当として80700円を支給 通勤手当詳細:全額支給（上限 150,000円/半年） 家族手当詳細: 住宅手当詳細:社宅あり 残業手当詳細: 夜間手当詳細: 休日手当詳細: その他手当・詳細: その他の休日・休暇: