愛知県の小売業 障がい者採用の求人・仕事・採用

仕事内容事務に関する業務サポートを行っていただきます。 （主な仕事内容） ・データ入力やファイリング ・郵便物の仕分け発送、備品管理 ・雇用保険の取得・喪失書類作成 ・雇用者の面談 ・電話対応 他 適性、スキル、経験に応じてお任せする業務を決めていき たいと思います。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：※週３０時間以上の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・社内システムへのデータ入力 ・書類作成、ファイリング業務 ・メール送信 ・その他軽作業 ※事務作業の補助をしていただきます。 ※仕事内容の相談なども可能ですので、お気軽にご相談下さい。 （変更範囲：社内規定の範囲において配置転換の可能性あり） 【障害者専用求人】

仕事内容保険金サービス部門での一般事務 保険金サービス部門での業務全般 専用端末による保険金支払に関する入力業務 電話での保険金支払対応・オペレーター業務補佐 書類の受付・発送・仕分け・分類 社内文書・社外文書作成など （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示） 【障害者専用求人】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：12時00分〜17時00分 就業時間２：17時00分〜22時00分又は12時00分〜22時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：※週２０以上勤務～相談可能。 ライフスタイルに合わせて柔軟に調整します。 テスト期間や連休取得等もお気軽にご相談ください。 ◎休憩時間は就業時間により法定どおり付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制（週３日より勤務ＯＫ／曜日・日数相談可） 土日休み希望やテスト期間、連休取得も柔軟に対応します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容人気焼肉店『満や』にてホール業務全般をお任せいたします。 【具体的なお仕事内容】 ・お客様のお出迎え、お席へのご案内、オーダーの受付 ・こだわりの黒毛和牛やサイドメニュー、ドリンクの配膳 ・退店後のテーブル片付け、網の交換、次のお客様の席準備 ・お会計（レジ対応）、開店前・閉店後の簡単な店内清掃など 【未経験スタートでも安心の環境】 まずは簡単なテーブルの片付けや料理の配膳など、できること から少しずつ慣れていただきます。メニューの覚え方から接客 マナーまで先輩スタッフが優しく丁寧にレクチャーします。 飲食未経験・初バイトの方も安心してご応募ください！ わからないことはいつでも質問できる温かい

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：１２：００から１３：００（昼休憩） １０：５０から１１：００（小休憩１０分） １３：５０から１４：００（小休憩１０分） ※小休憩は賃金が支払われます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始・ＧＷ・夏季休暇 会社カレンダーに準ずる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容■ＹｏｕＴｕｂｅ動画の編集、加工作業 不要部分の削除、テロップの挿入、エフェクトの追加 などをお願いします。 【マニュアル有】 ※基本的なパソコン操作の知識が必要になります。 ※時期により、事業所で行う別業務（在庫管理や袋詰め） を一部お手伝いいただくこともございます。 （変更範囲：すべての業務へ配置転換の可能性あり） 【障害者専用求人】 【就労継続支援Ａ型】

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容○勤務場所：教育委員会事務局ワークステーション、市立高等学校 事務室内における軽易な事務（パソコンによるデータ入力や簡易な 経理・庶務事務、文書交換、書類整理、電話応対等の事務補助）や 施設内外の清掃、軽作業 業務変更範囲：原則なし 【障害者専用求人】

勤務時間又は8時45分〜17時15分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：８時４５分～１７時１５分の間で就業時間の相談可。 ※週２０時間以上勤務必須 ※休憩は就業時間に応じて法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・除草等植栽管理 ・病院周辺の環境整備、清掃（屋外、院内のバックヤード） ・車いすの整頓、整備 ・自転車整理 等 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示） 【障害者専用求人】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容製造ラインで作られた製品を配送エリアごとに分け、製品について いるバーコードをスキャンします。 販売店ごとに注文個数が表示されるので、その場所にある所定のケ ースに製品を仕分けしていきます。 同時に品質の最終確認も行うお仕事です。 【障害者専用求人】 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：週３０時間以上の勤務が可能な方 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 その他の休日：１２／３１～１／３ １２／３０か１／４のいずれか１日

仕事内容一般事務作業 ・書類の仕分、配布、ファイリング ・郵便物の仕分、配布 ・証明書綴、領収書綴の管理に関する業務 ・保険関係書類等の受付・点検 ・端末（定型フォーム）入力 ・電話応対（障がいにより応相談） ・資料作成等その他内務事務 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週２０時間以上の勤務で相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・ＰＣ入力やデータを扱う業務 ・書類整理、郵便物の仕分け ・封入作業 ・備品整理 ・電話応対なしも相談ＯＫ （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示） 【障害者専用求人】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊月平均労働時間：１２０時間程度（月２０日勤務） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容事務所内、トイレ、廊下、洗面所、階段、等の清掃。 ・勤務に際し、新型コロナウイルス感染症対策を実施して おります。 ＊仕事内容の詳細については、お気軽におたずねください。 【障害者専用求人】

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時15分 就業時間２：9時00分〜16時45分又は8時30分〜17時15分の時間の間の7時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急を要する患者対応等、年６回を限度として、 １ヶ月８０時間、１年７２０時間まで延長することができる 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇一般事務 ・パソコン入力（エクセル・ワード等）を使用しての各種書類 資料作成 ・各種資料や文書の整理及び配付、会議等準備、電話応対 ・その他付随する業務 〇診療科の医師事務作業補助 ・患者への各種説明、案内、書類受け渡し ・電話応対、カルテ入力、文書作成補助 ・その他付随する業務 ○病院代表電話の交換手業務 ※求職者の能力によって異なる場合があります。 （変更範囲：原則なし） 【障害者専用求人】

勤務時間就業時間１：9時55分〜15時55分 就業時間２：9時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※上記は一例です。週４日以上、所定労働時間３０時間以上での相 談可能です。 ※通院のご事情に配慮いたします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日月曜日，日曜日，祝日 週休二日制：その他 通院日については相談可能

仕事内容・１階のロビーにおけるビルへの入出者の確認と案内 ・ビル閉館時の館内見回り ・空き時間にパンフレット等のセッティング、封入等の軽作業 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・データ入力 ・ＢＰＯ業務 ・その他総務、軽作業等 変更範囲：会社が定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時45分又は8時45分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業日数・勤務時間は、ご本人の状況等に応じて相談可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容福祉施設内（フロア、浴室、トイレ等）及び施設敷地（駐車場等） の清掃業務をお願いします。その他、洗濯場でのリネン類の仕分け や整理など、施設内の環境整備に関する業務をお願いする場合があ ります。 ※業務内容は、本人の適性や状況に応じて相談します。 ※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けてく ださい。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間２：9時30分〜14時30分又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週３０時間未満の勤務となります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 土曜日出勤の場合あり。 （会社カレンダーによる） 年末末年始、お盆休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容●ＰＣ部門 ・印刷データの編集、パソコンの入力作業、 （イラストレータ経験者） ・ネットオークションへの出品作業 【変更の範囲：会社の定める業務】 ＊応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を 受けてください。

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：フルタイム希望者向けの「正社員求人票」もございます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：決算、請求、給与、突発の発注、トラブル対応の修正の時、１日８ 時間まで６回を上限として１か月７５時間まで１年７２０時間まで 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇、夏季休暇等、会社カレンダーによる。 入社時に特別休暇２日の付与。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・総務事務：データ入力、チェック、書類整理、印刷、仕分け、 Ｗｅｂ調査など ・人事労務事務：契約書作成、管理、チェックなど ・給与事務：勤怠表入力、チェックなど ・経理業務 ・その他関係事務全般 ※変更範囲：グループ会社等の事務処理等、担当部署の管理等、 会社の定める業務 【障害者専用求人】 「働き方改革関連認定企業」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間帯や勤務時間は応相談。週３０時間以上を 原則としてご相談させてください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な業務過多、納期のひっ迫の場合、６回を限度に月８０時間 、年７２０時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 夏季休暇、ＧＷ、年末年始、その他／会社カレンダーあり （祝日は基本的に出勤日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容栄支店の人事課にて、事務業務の補助サポートを担当頂きます。 ・各種資料整理、データ入力処理 ・メールなどによる社内資料の展開 など ※先輩社員のサポートのもと、少しずつ慣れて頂きます。 【障害者専用求人】 【障害者トライアル雇用 併用求人】 （変更範囲：原則なし）

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊６時間以上で応相談（休憩６０分） ＊週３０時間以上の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／３１～１／２） 勤務表シフトによる ＊日数応相談

仕事内容・パソコンでのリスト作成業務（名前をネット検索いただき、必要 項目の入力） ・ＤＭ発送業務（ＤＭ文書印刷、封筒宛名印刷、文書封入・発送） ・その他事務業務全般 ＊勤務時間・日数については相談に応じます。 「働き方改革関連認定企業」 健康優良法人認定・スポーツエールカンパニー ・変更範囲：変更なし

仕事内容＊バックオフィスでのお仕事です。 【主な仕事内容】 ・データ入力、書類・資料作成などの事務業務 ・Ｗｅｂサイトの制作、更新 ・デザイン、動画編集、ＳＮＳ運用 ・ＡＩツールを活用した業務 ・社内業務のサポート ・その他、経験や適性に応じた業務 【変更範囲：会社の定める業務】 ＊応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を 受けてください。