ハローワーク 介護 - 宮城県多賀城市 の求人・仕事・採用

仕事内容＊夜勤できない方も相談可能！ ＊有給休暇は入職２ヶ月目から繰り上げ取得可能！（月１回） ＊希望休は月３日申請ＯＫ（残業ほぼなし） ＊無資格・未経験ＯＫ（資格取得支援制度あり） グループホームあやめの里（９名×３ユニット）入居者様への支援 ◆主に食事・入浴・排泄介助、洗濯・掃除、余暇活動など ※１ユニット９名の入居者様を日中は２～３名で支援します。 ※食事は調理済の食材を湯煎し盛付けるので、調理が不安な方でも ご安心下さい。 ※「眠りスキャン」を導入！睡眠状況に合わせた的確なケアを実現 変更範囲：変更なし

仕事内容※保育士・児童指導員経験者歓迎！ 業界認知度バツグンのコペルが運営する、児童発達支援教室の先生 を募集しています。 【具体的な仕事内容】 ・１日３～５回のレッスンを子どもたちと楽しく行います。 ・保護者対応：来校時の受渡し対応やご相談の一時受付と管理者へ 共有。対応は教室管理者が行います。 ・ケース記録の作成 レッスンの内容や利用者様の様子等を記載いただきます。 ・教材などの備品管理 簡単な教材を使って子ども達と遊んだり体を動かす等のプログラ ムでこども達と向き合うことができます。 変更範囲：変更なし

仕事内容介護老人保健施設における入居者様の栄養管理業務全般を 行っていただきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容自立支援特化型デイサービスの所長を募集 ■仕事内容 ・マネジメント育成、シフト管理やメンバーの定期査定や面談 ・生活相談員又は機能訓練指導員業務（資格により兼務） ・担当者会議実施、ケアマネやご利用者様ご家族様との連携 ・予算管理、目標管理、請求ソフトや管理ソフトへの入力など ・居宅ケアマネジャーへの営業訪問 ・体験対応の初回アセスメント、契約、評価表、計画書管理作成 ・フロアでの介護業務、送迎業務 ・本社、上長との連携、月に一回の所長会議への参加 ◎入職後すぐに研修があり、その後も手厚くフォローいたします。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容まずは名前を覚えたり交流を図ったり♪研修期間を経て慣れてきた ら趣味活動（散歩・外出・園芸など）に寄り添いつつ、認知症ケア を深め掃除や洗濯などの自立を促し日常での充足獲得をサポート！ 〇少人数に向けたケア ・原則１フロア９名のケアを、日中２～３名（早番・遅番）と 夜勤１名で担当。※イベントなどの際は日勤になる場合あり。 〇充実の研修で初心者の方も安心して認知症ケアにチャレンジ！ 〇ケアの一環として、ご入居者と一緒に料理に取り組む事もあり。 ・調理スタッフ配置や完全調理品の利用で調理初心者も安心。 〇介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力可能。 〇無資格未経験の介護初チャレンジも大歓迎。 変

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：・ロング夜勤専従シフト ・週１回～勤務ＯＫ ・週２回も可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる休み

仕事内容小規模多機能型施設での夜勤専従介護業務。夜間の宿泊サービス利 用定員は６名です。経験を活かし、利用者様の安心・安全な夜間支 援をお願いします。 ・夜間の介護業務全般 ・食事、トイレ等の生活支援 ・定期巡視、コール対応 ・介護記録の作成 ※利用者様の状況に応じた柔軟な対応が求められます。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容認知症を持っている高齢者の方々へ介護支援を提供し安心して暮ら していただけるよう生活援助や身体介助、健康管理、夜間の見回り などを行います。９名のユニットが３棟ありまして、個々に合わせ た介護を提供していただきます。 ＊スタッフは７名１ユニットの計２１名で対応 ＊未経験者可 変更範囲：変更なし

仕事内容ビジネスホテルの簡単な対応と接客のお仕事です。 ・チェックイン、チェックアウト業務 ・電話やメールなどの予約受付業務 ・施設のご案内やお問い合わせ対応 他業種から転職し活躍しているスタッフも多数います。 未経験の方でも先輩スタッフが丁寧に教えますので 安心してご応募ください。 ※外国籍の方は、日本語能力試験Ｎ２以上 仕事内容：会社の定める業務

仕事内容○多賀城駅前のデイサービス事業所における生活相談の仕事です。 （１）ご利用者様、ご家族様からの相談業務 （２）関係機関との連絡調整 （３）通所介護計画書等の作成 （４）送迎・介護業務・レクレーション等の支援 以上を中心にご利用者様が楽しく過ごせるようサポート していただきます。経験者優遇。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容特定施設入居者生活介護（サービス付き高齢者向け住宅）における ケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成 ・関連機関との連絡調整 ・利用者様やご家族様の対応 など ＊変更範囲：法人の定める業務 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて 下さい。

仕事内容介護老人保健施設における入居者様の栄養管理業務全般を 行っていただきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容◎介護老人保健施設における入居者様の栄養管理業務を行って いただきます。 ・献立表作成 ・栄養管理、衛生管理、食材の購入、調理等 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時30分〜18時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容認知症高齢者グループホームでの介護業務をお願いします。資格不 問で経験を活かして働けます。１ユニット９名の家庭的な施設で、 利用者様一人ひとりに寄り添った介護を実践できます。 ・食事、入浴、排泄などの身体介護 ・掃除、洗濯などの生活援助 ・簡単な調理、食事提供 ・外出同行、レクリエーション支援 ・介護記録作成（手書き） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容○老人デイサービス事業所における機能訓練指導員の仕事です。 ・利用者様のリハビリテーション、機能訓練、評価等 ・レクレーションや行事等の支援 ・介護、看護、送迎業務、日常生活上の支援等 ＊施設定員 デイサービスセンター：３５人 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容お話だけ聞いてみたい方も大歓迎！ 面接という形ではなく、お話だけ聞いてみたい方へ「説明会」のご 案内も可能です。 ■デイサービスにおいて主に入浴介助、レクリエーションや移動の 補助等のお仕事です。送迎業務もあります。 お客様の笑顔をサポートして下さい。 介護の資格問いません。 未経験の方でも歓迎します。 変更範囲：会社の定める業務範囲

仕事内容◎介護老人保健施設にて看護業務に携わっていただきます。 ・利用者の体調管理（状態観察） ・服薬管理・バイタル測定 ・処置（軟膏塗布、点眼、外用薬、胃ろう管理、フォーレ留置管 理などの医療行為） 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：16時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 面接時勤務日数等ご相談ください

仕事内容ご利用者のお宅に訪問し、排泄ケア・着替え・車椅子などへの移動 などの身体介護や、調理・掃除・洗濯・買い物などの在宅での日常 生活の支援を行います。 就業開始、終了時間が固定されているのでご自分の生活パターンを 有効にお過ごしいただけます。（直行直帰型ではありません） 利用者さんに対して質の高いサービスを提供できるように会社全体 で様々な研修に力を入れております。 ※変更範囲：なし

仕事内容１ユニットの介護スタッフ（５～６名）の中心として、シフト業務 に入りながらケアの質向上を推進します。シフト管理や介護技術の 指導も行い、リーダーとして理想の介護現場作りへチャレンジ！ 〇シフト：早番・遅番を２～３日／週、夜勤は１回／週程度。 〇支援内容：ご入居者の生活リズムや趣味活動（散歩・外出・園芸 など）に寄り添い、掃除や洗濯などの自立を促す支援。 〇介護記録：専用スマートフォンで簡単に入力が可能。 〇コミュニケーション：スタッフ間の円滑な関係構築をサポート。 〇ユニット運営：ユニット会議開催、ユニット内役割分担設定、 スタッフ指導・教育、シフト作成など。 ※リーダー未経験でもご経験を生か

仕事内容特定施設入居者生活介護（サービス付き高齢者向け住宅）における ケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成 ・関連機関との連絡調整 ・利用者様やご家族様の対応 など ＊変更範囲：法人の定める業務 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて 下さい。

仕事内容◎介護老人保健施設における看護業務に携わっていただきます。 ・利用者の体調管理（状態観察） ・服薬管理・バイタル測定 ・処置（軟膏塗布、点眼、外用薬、胃ろう管理、フォーレ留置管 理などの医療行為） 変更範囲：変更なし