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草津/第二新卒・未経験歓迎/CAMオペレーター(加工のレシピを作成)座り作業/丁寧に教育します

株式会社ピーダブルビー

  • 草津市

  • 年収300万円〜450万円

  • 正社員

  • 社員旅行あり
  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 座り仕事
  • グローバル企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 教育充実

仕事内容株式会社ピーダブルビー 【草津/第二新卒・未経験歓迎】CAMオペレーター(加工のレシピを作成)座り作業/丁寧に教育します 【仕事内容】 【草津/第二新卒・未経験歓迎】CAMオペレーター(加工のレシピを作成)座り作業/丁寧に教育します 【具体的な仕事内容】 【未経験スタート多数/事務所での座り作業です/チームで育成/完全未経験OK/パソコン・自動車・車輌などに不可欠な製品】 パソコンやスマートフォンなどの「脳」に当たる、電子基板の製作・設計を行う同社にて、CAMオペレーターに挑戦いただきます。 ◎CAMオペレーターとは 例えるなら、「料理のレシピを作る人」に近いです。製品を図面通り作るた

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お部屋探しアドバイザー(瀬田店)/未経験歓迎・反響対応のみ/残業ほとんどなし/個人ノルマなし/研修充実/ワークライフバランス抜群

株式会社コンクウェスト

  • 大津市 一里山 / 瀬田駅 徒歩約3分

  • 年収300万円〜450万円

  • 正社員

  • 社員旅行あり
  • 研修あり
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 残業なし
  • U・IターンOK
  • 駅チカ
  • 地域密着
  • 昇格あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • ノルマなし
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • AT限定OK
  • 教育充実

仕事内容タイトル: お部屋探しアドバイザー(瀬田店)/未経験歓迎・反響対応のみ/残業ほとんどなし/個人ノルマなし/研修充実/ワークライフバランス抜群 このお仕事の特徴: 残業なし 賞与あり 産休・育休取得実績あり U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 駅近5分以内 学歴不問 資格取得支援あり 勤務開始時期調整 リモート面接OK 面接時マスク着用 昇給あり 昇格あり 勤務先名: 株式会社コンクウェスト 職種: お部屋探しアドバイザー(瀬田店) 仕事内容: \「働くって楽しい!」を感じられる職場/ 若手中心の明るい職場!店舗を超えてコミュニケーションも活発です。 仕事も遊びも、全力で楽しむのが【コンク

かんたん応募

滋賀草津/機械加工・組立/定時退社可/有給消化90%以上/住宅/家族手当有/オーダーメイド設備

マロー工業株式会社

  • 草津市

  • 年収420万円〜550万円

  • 正社員

  • 社員旅行あり
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 正社員登用あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容マロー工業株式会社 【滋賀草津】機械加工・組立《定時退社可*有給消化90%以上*住宅/家族手当有》オーダーメイド設備 【仕事内容】 【滋賀草津】機械加工・組立《定時退社可*有給消化90%以上*住宅/家族手当有》オーダーメイド設備 【具体的な仕事内容】 ~工場内の「あったらいいな」をオーダーメイドで設計~納品!京セラ・パナソニックなど大手メーカーと取引◎同じ性能でよりシンプルを追求する技術力~ ■フォロー体制: 会社全体で育てる社風のため、個々に合った成長をサポートいたします。 中途での入社者や、20代~30代の若手社員も在籍していますので、安心してご入社ください。 《研修について》 *

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