人材育成 - 香川県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容<仕事内容> 完全土日祝休み！人材コーディネーターコーディネーター募集 人材って何するんだろう？ 結論！☆人と関わる仕事です☆ 人とのコミュニケーションを大切にしている！ もっと自分の強みを活かしていきたい！ 話すのが好き！ 話ながら楽し仕事していきたい！ きっかけはみんなそれぞれです！ できないをできる変える！ はじめはみんな「初めて」です！ 手探りでも頑張っていきたい！ ワークライフバランスを大切にしていきたい！ お任せするお仕事内容は ☆企業との電話やメール応対 ☆面接の日にちや面接までのファロー （応募頂いた方とのメールや電話応対） ☆面接やヒアリング （基本オンライ

仕事内容◎ＮＣ工作機械のオペレーター及び、その他、主に木質材料から 加工し、製品完成までに関わる業務です。 ＊製品は、内装ドア・窓枠・玄関収納等です。 ◎ドア部材加工課 ・プレス工程のマシンオペレーター 保全（時差出勤含む） ・工程の時間管理、工程の改善推進、人材育成など ◎ドア枠課 ・主作業は、ケーシング班の第一曲げラインオペレーター ・設備保全、在庫管理、データ作成など ★★ 急募 ★★ ※変更範囲：製造部門及びスタッフ部門各職場

仕事内容将来の幹部候補生としての採用です！頑張り次第で年収500万円超えも可能◎人材育成にも力を入れており、意見の言いやすい風通しの良い職場です。資格を活かして私たちと一緒に地域医療に貢献していきませんか？ 【職種】 診療所・クリニック 理学療法士 【業界】：医療 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、職種未経験OK 【仕事内容】 「ふじた医院」にて 理学療法士のお仕事です。 【具体的には…】 ■外来リハビリ ■病棟リハビリ ■事務作業 その他に付随する 業務もお任せします。 分からないことは先輩スタッフが サポートしてくれるので、 安心してスター

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター｜未経験OK★充実したキャリアアップ研修あり★平均年齢層20代★ 【未経験からでも人材コーディネーターになれます！】 ＜こんな方にピッタリ！＞ ◎将来、人材コーディネーターとして仕事をしたい！ ◎未経験でも働きながら学べれる環境が欲しい！ ◎経験を積んで活躍したい！ ■未経験でも始められる理由 充実した研修期間があることが１番の理由です！弊社では、キャリアアップ研修を実施しており、入社後、日中は弊社の協力会社先にて就業し、営業力や提案力といった対人スキルをしっかりと磨いていただきます。就業先は営業・販売・コールセンターの中から適性の合う職種を選定し、決定

仕事内容【職種】 [正]工場・製造その他 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、正社員経験不問、職種未経験OK 【仕事内容】 製造業務をお願いします。 主なお仕事は ■製造ラインの管理監督 □人材育成指導 ■発注業務確認 □シフト管理 ■生産管理 □ライン管理など ※詳細は面接時に説明します。 “製造担当の管理職候補”の経験者を募集しています☆ ウェットティッシュや紙加工製品で順調に業績が伸びている中で 製造部門の強化を目指しています。 毎日のお掃除や清潔な生活を支えるアイテムの製造です。 まさに今、需要の高いお仕事です！ 「見たことある！」 「使ったことある！」という あなたの生活にも身近

仕事内容【～605万円／人材紹介（メンバー）】40拠点を持つ総合型人材会社／昨年対比140％以上の成長率 【仕事内容】 ■個営業(キャリアコンシェルジュ)、法営業(リクルーティングアドバイザー)の何れかの業務をお任せします。 ※どの業務を担当するかは接及び研修での適性をて判断します。 ■個営業(CC)： ・キャリアビジョンのヒアリング ・応募書類の添削 ・希望条件確認や接対策など ・転職活動のあらゆる不安を解消 ■法営業(RA)： ・経営者、事に対して採戦略を提案 ・材要件ヒアリング ・ベストマッチな材紹介 ・接調整等採成功に向けたコンサルティング全般 【事業内容・会社の特長】 ■人材紹介サービス

仕事内容未経験OK！土日祝休みで年間休日120日☆地域密着型のクリニックでの医療事務◎賞与年4.0ヶ月◎若手からベテランまで職種の隔てなく、意見の言いやすい風通しの良い職場です♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 整形外科クリニックでの受付事務のお仕事 外来受付、自動レジでの会計業務 電子カルテ入力（患者登録・オーダー・書類読み込みなど） レセプト業務、予防接種、健康診断の請求業務 リハビリ患者様の予約管理 外来患者様の無料送迎の段取りなど 【職場情報】 整形外科・

仕事内容■概要： 同社は創業230年以上の歴史とノウハウを誇る老舗メーカーです。定番のヒット商品「だし醤油」をはじめ、うどんつゆ・めんつゆ他、各種スープの製造や販売を行っています。今回はさらなる事業拡大に伴い新たな仲間をお迎えしたいと考えておりす。 ■業務内容： 今回、同社の人事として、人材の採用・育成、従業員が安心できる労働環境の管理をお任せ致します。 ・採用、教育研修を行う人事管理業務 ・従業員の給与、各種手続きを行う労務管理業務 など ■配属部門に関して： 本部門は、様々な問題、相談の解決において経営視点を持ちながら柔軟に思考を回し、他部門と連携しながら解決いただけることを期待しております。 ■

仕事内容【人材育成に積極的/転勤なし/リピート重視の営業戦略】意匠設計/創業以来70年黒字のゼネコン 【仕事内容】 意匠設計のみならず、更地計画段階から携わってプランニングも任せいたします。例えばマンションプロジェクトであれば、容積率や天空率を十分活かすための提案や、土地計画段階からの提案でもご活躍いただけます。 ★業務詳細 同社の物件はコンパクトタイプが多く、1棟当たりの完成までの期間が比較的短い（1年程度の物件）ため、短期間のうちに多くの物件を経験することができます。また、デザイナーズ系の物件も多く、メディアに取り上げられる、グッドデザイン賞を受賞したなどの物件も多くもあります。 ★組織の特徴

仕事内容<仕事内容> ※未経験OK！【レア求人】完全土日祝休！人材担当をしてみたい方必見！ 当社求人をご覧いただき有難う御座います ☆場合によっては在宅も！？☆ 【1日の流れ】 10:00～ 朝礼 10:15～ 資料作成＆データ集計 11:00～ 日程調整連絡 13:00～ ランチタイム！ 14:00～ 午前の続き＆営業部との連携 17:00～ 午後分データ集計＆明日用の資料作成 18:50～ 終礼＆報告 19:00～ 帰宅 ※当社評価基準により 在宅ついては確定いたしますが 扱う情報保護の観点から 基本出社とさせて頂いております。 人材業務とは！？ 結論：企業が求める人材を把握し

仕事内容セントラルキッチン内での食品製造スタッフとして勤務をお願いし ます。 冷凍調理方式を導入して、病院、通所リハビリや在宅の利用者様の 食事やスーパーマーケット、カフェの商品を製造します。 皆様の「こころ」と「からだ」に寄り添う、優しい食事の提供を目 指します。 ・製造工程の管理補助 ・新たな人材の育成・指導 ・業務改善、製造体制の見直し等 ・他 調理業務及びそれに付帯する業務 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容<仕事内容> 【正社員採用】未経験OK！平均月収60万円の人材コーディネーター（香川県エリア） ＼【平均月収60万円以上】年収1000万円も！未経験OKの人材コーディネーター／ ☆未経験から活躍！管理職昇格や月収100万円以上達成など、年齢関係なくキャリアアップ ☆高収入！稼げる秘訣はインセン＆紹介にあり！充実した手当をご用意 ☆社員への還元＆社内の雰囲気が最高！イベントや社員旅行が盛り沢山！ ◆セールスプロモーション事業部 家電量販店や携帯ショップ等での販売営業。 パートナー企業様や代理店様の売上アップに貢献できます！ ◆人材派遣事業部 ミスマッチを防ぐため徹底的にヒアリングし、求職

仕事内容<仕事内容> 【採用担当】女性staff活躍中！前職よりも給与UPのスタッフ多数！(愛媛県エリア） ☆未経験から活躍！管理職昇格や月収100万円以上達成など、年齢関係なくキャリアアップ ☆高収入！稼げる秘訣はインセン＆紹介にあり！ 充実した手当をご用意 ◆セールスプロモーション事業部 家電量販店や携帯ショップ等での販売営業。 パートナー企業様や代理店様の売上アップに貢献できます！ ◆人材事業部 ミスマッチを防ぐため徹底的にヒアリングし、求職者と企業をマッチング。 条件や働き方の交渉など、幅広い業務をお任せします。 ＜入社後の流れ＞ 入社後は約1年間、セールスプロモーション事業部に所属

仕事内容普通自動車を中心とした車検・点検・修理のお仕事です。最新のＥ Ｖ車両や先進運転支援システムの知識や技術を身につけた整備士の 育成を目指しています。 ■仕事内容の特徴 整備車輛は国産普通車８割、輸入車１割、中型車両１割 取り扱い車両は年間約１５００台 全メーカーの車種を取り扱うため幅広い技術の習得が可能 ■整備士としてのキャリアアップ １級、２級整備士や検査員など希望に合わせたキャリアアップを支 援します。（資格取得費用は全額会社負担） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・キッチン、ホール業務全般 まいどおおきに食堂、串家物語をはじめとする各店舗の店長業務、 調理や接客、数値管理、人材育成など。 一緒に働く従業員たちが活き活きと楽しく働ける環境つくりをして いただきます。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 【未経験から始める】webデザイナー ★未経験からITエンジニアに挑戦！ ITエンジニアは現代のテクノロジーに欠かせない存在で、現状エンジニアが不足している状況です。 そんな中、弊社では多様な案件数と充実した福利厚生があるので、積極的に未経験者を採用し、成長をサポート致します。 まずはWebデザイナーとしてITエンジニア職へチャレンジしませんか？ 【仕事内容】当社の専属Webデザイナーとして、サイトの制作業務をお任せします。 Webサイト運用のプロジェクトチームに参画し、 Webデザイナーとしてディレクターの指示に基づき顧客依頼に沿った制作業務に対応いただきます。 ・W

仕事内容ソニー生命保険株式会社 【初任地高松/業界経験不問】代理店営業 ※安定のソニーFG /研修・福利厚生販売支援・育成等 【仕事内容】 【初任地高松/業界経験不問】代理店営業 ※安定のソニーFG /研修・福利厚生販売支援・育成等 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 当社の保険販売を委託している代理店に対しての育成支援・販売促進のためのコンサルティング営業をご担当いただきます。当社商品のシェア拡大ではなく、代理店の（他社商品も含めた）販売量と顧客満足度を増加させることにより、代理店収入を向上させることを徹底しています。そのため、セールスサポートだけでなく人材育成・マーケティング等の経営コンサル

仕事内容品質保証業務（品質管理含む）をご担当いただきます。比較的に事務作業が多い部署となりますが、顧客対応や折衝が発生する部署となります。 【具体的には】 ・顧客向け製品の品質確認・規格基準の策定・製造指導・製造ロス管理・顧客対応（営業同行）・クレーム対策書の作成・ISO、FSCなどの規格年次更新 等 ※入社後3ヶ月～6ヶ月程度は製造現場での勤務を通じて、製品・製造方法などの理解を深めていただきます。その後、品質保証業務をメインにご担当頂きますが、コア人材としてゆくゆくは工場全体の生産性向上ならびに従業員の育成にも取り組んで頂きたいと考えています。 土日祝 GW/夏季/年末年始休暇、有給休暇 ※会社カ

仕事内容デロイトトーマツグループ合同会社 【原則フルリモート】IT部門 人材育成企画・運営リーダー～社内教育／フレックス／デロイトトーマツG～ 【仕事内容】 【原則フルリモート】IT部門 人材育成企画・運営リーダー～社内教育／フレックス／デロイトトーマツG～ 【具体的な仕事内容】 【デロイトトーマツG／リモート可／所定労働7h／WLB英語力活かしたい方歓迎／女性活躍】 ●最新の技術・サービスの活用可(クラウドシステム開発、ビジネス連携DX、サイバーセキュリティ等) ●グループ全体のIT戦略～設計構築～運用保守まで一気通貫で自社対応 ●IT導入運用について海外拠点との協業もありグローバル人材になれ

仕事内容【人材育成に積極的/転勤なし/リピート重視の営業戦略】建築施工管理/創業以来70年黒字のゼネコン 【仕事内容】 打ち合わせ・要望ヒアリング、安全性確保などの為に改善が必要な事項を検討、施工図・見積書など必要書類の作成・提出、現場での施工管理を行って頂きます。基本的には1つの案件に対し3名程度のチームになります。 ★プロジェクト例 香川県の高松本社では、小中高大学校の校舎や高松空港旅客ターミナル、シャッター街の再生で話題となった高松丸亀商店街のA街区ドームなど多彩且つ大規模な建築を手掛けています。 そして、その技術やノウハウを活かし東京本店でも、グッドデザイン賞を受賞したマンションやビルの建築施