配膳 - 福岡県福岡市早良区 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:プレミアム短期入所 原 【施設形態】:短期入所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:生活支援員 夜間における業務を中心に、お持ちの資格や経験を活かしていただけます。 短期入所における生活支援員業務 食事に関する業務（配膳、下膳、服薬、食事介助、歯磨き） 排泄介助（トイレ誘導またはオムツ交換） 入浴に関する業務（準備、誘導、着脱介助、入浴介助、片付け） 記録の記入または入力 その他（申し送り、レクリエーション、環境整備など） 夜間の見守りや身体介護 送迎業務:福岡市内 ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカ

勤務時間[ア・パ]17:00～00:30 深夜、夕方、夜 ○フロア 17:00～22:00 22:00～24:30 ○キッチン 17:00～22:00 22:00～24:30 ★上記時間帯で週1日・2時間～OK！時間は応相談 ※22:00～5:00は18歳以上 (深夜帯の募集がない場合もございます)

仕事内容日清医療食品株式会社／働きながら資格取得も可能！未経験OK。日清医療食品の洗い場スタッフ（パート・アルバイト）求人 【職種】飲食・フード／洗い場・皿洗い／アルバイト・パート 17:30-19:30（休憩なし） 時給1060円 【店舗住所】福岡県福岡市早良区西新3丁目11-27 【最寄駅】西新駅 2分／藤崎(福岡県)駅 12分／唐人町駅 16分／別府(福岡県)駅 19分／室見駅 21分 【お仕事内容】洗い場専属スタッフとして、配膳・下膳や食器・器具の洗浄、洗 い場エリアの清掃などをお願いします。洗い場での作業を通して 、ヘルスケアフードサービスのサポートをするお仕事です。覚え やすい業務

勤務時間08:30～16:45 ＊実働7.5時間 ＊休憩45分 ＊週3日～勤務OK 【扶養内希望の方】 時間や出勤日数相談OK 5時間勤務で週3日など、 ご希望お伺いします！ ・時間帯 ・出勤日数 ・フルタイム/扶養内 選んで働くことができます！ ＊早出専門希望の方も歓迎 残業なし フルタイム歓迎 平日のみOK 週2・3日からOK 週4日以上OK 原則定時退社

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日145日で無理なく長期勤務が可能！ 厨房の調理業務及び付帯業全般。 ・調理、盛り付け、配膳、下処理業務 ・食器洗浄、厨房内の清掃業務 など CO-9792-P(調理師・調理スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 病院やクリニックなどの医療施設での調理経験者 高齢者施設・児童施設での調理経験者 ホテル・飲食店での調理経験者 調理師での勤務経験者優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 調理師としてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている職場で働きたい方 ＼以下での勤務経

仕事内容【仕事内容】 福岡市早良区にある保育園での調理業務！ ≪お仕事先情報≫ 【施設形態】認可保育園 【雇用形態】契約社員 【定員】120名 ≪業務内容≫ 調理業務全般をお願いします。 ・園児、職員分の調理（昼食・おやつ） ・食数：約170食 ・職員：4名体制 ・食材の下処理 ・味付け ・離乳食、アレルギー食対応 ・盛り付け ・食器の配膳 ・洗い物 ・片づけ ・掃除・・等 【給与詳細】 時給1,000～1,100円 ＜その他＞ 処遇改善手当：3,000円～10,000円 処遇改善手当～U：規定により支給 交通費：月額12,900円（上限） 昇給：昇給金額1月あたり10円～10円（前年度実績）

勤務時間10:30〜22:00の間でシフト制 (実働4h〜8h) ・終電考慮あり ・転勤なし ・週2日からOK ・週4日以上OK ・シフト制 ・自由シフト制(毎回、時間・曜日を選べる)

勤務時間８：３０～１７：３０の実働８時間（１時間休憩） ・勤務時間や日数はお気軽にご相談ください

勤務時間[ア・パ]00:00～00:00 朝、昼、深夜、早朝、夕方、夜 【24時間募集】 ※1日実働最低2時間 ※残業代は全額支給 ■全時間帯募集！ ■勤務時間帯応相談 ■週1日～OK ■1日2時間～OK ※高校生は21時までの勤務になります。 ※22時～翌5時は18歳以上

勤務時間【平日】8:30～16:30(内1時間休憩) ※基本的には上記時間での勤務ですが、 8:30～11:30・8:30～13:30の勤務の場合もあります。 【土曜】8:30～13:30(休憩無)※土曜勤務は月1回程度 ※勤務は週5日シフト制 ※土曜勤務は月1回程度 ※勤務時間、勤務日数については相談可

勤務時間シフト制 平日9:00～18:00 土日祝8:45～18:00の間で、週2日～、1日3時間～OK！ 年末年始入れる方は短期もOK！ ★1週間毎の希望シフト制なので、家族やプライベートの予定も組みやすい！ ★「平日のみ」「土日のみ」「土日祝休み」など、 できる限り柔軟に対応しますので、面接時にご相談ください。 ◆◇【50代・主婦（夫） 1日の流れ】 9:00 家事を済ませたら、ゆっくり身支度して出勤。 10:00 お仕事スタート。ランチはちょっと忙しいけれど、チームで助け合うから安心！ 14:00 1食120円で800円分食べられるまかないでお昼ごはん♪ 17:00 勤務終了。 ※勤務時間は店により異なります

勤務時間シフト制

勤務時間17:00～23:30(シフト制、週1日～OK、1日4h～OK) ・終電考慮あり ・ダブルワーク・副業OK ・フルタイム歓迎 ・転勤なし ・長期勤務歓迎 ・週1日からOK ・週2日からOK ・シフト制

仕事内容クリニックでの調理業務全般 栄養士・管理栄養士の作った献立をもとに、入院患者様に提供するお食事を調理して頂きます。 調理全般のほか、盛り付け、配膳、洗浄等の業務もお願いします。 常食、軟食（おかゆなど消化の良い食事）、流動食など。食形態には一口大、きざみ、ミキサー（ペースト）、ゼリーなどがあります。 病院の食事は治療の一環となる大切なもの。患者様一人ひとりの病態などに合わせた質の高い治療食などにも工夫を凝らし、オリジナルレシピや新調理システムにより安心で安全な食事を提供します。 ■正社員登用制度あり！ ■未経験・ブランクがある方のサポートが充実！ ■キャリア研修があり、主任、管理職などキャリ

勤務時間[ア・パ]09:00～17:00、17:00～23:00 朝、昼、夕方、夜 【募集時間帯】 9:00～14:00 10:00～15:00 12:00～17:00 17:00～21:00 18:00～22:00 19:00～23:00 ■上記時間帯の間で、1日2h～、週1日～OK ■平日のみ勤務OK ■土日祝のみ勤務OK ■扶養控除内勤務OK ■フルタイム勤務OK ■シフト制勤務 テスト休みや終電も考慮します！ スタッフみんな、学業、部活、 プライベートとの両立しながら 働きやすいのがポイント♪

勤務時間[ア・パ]10:00～01:00 朝、昼、深夜、夕方、夜 ■シフト制（1ヵ月ごとに提出） ■週2日～OK ■1日3時間～OK ※休憩時間 ・実働6～8時間：休憩45分 ・実働8時間～：休憩60分 ご家庭の都合などで シフトの調整が必要になった際は お気軽にご相談ください！

勤務時間10:00～12:00（シフト制、週2日～OK、1日2h～OK） 10:00~15:00（シフト制、週2日～OK、1日3h～OK） 18:00~22:00（シフト制、週2日～OK、1日3h～OK） ・ランチタイムのみ勤務OK ・終電考慮あり ・フルタイム歓迎 ・残業月20時間以下 ・転勤なし ・長期勤務歓迎 ・週1日からOK ・シフト制 ・自由シフト制(毎回、時間・曜日を選べる)

仕事内容元気はおいしい食事から！ 施設の厨房での調理補助、盛付、配膳、洗浄等の業務です。 社員登用制度あります。 【富士産業の想い】 富士産業は、創業以来食事サービスの提供に携わってきました。 「喫食者の身内のつもりになったサービスを提供しましょう」と いう一貫した企業理念のもと社員一丸となって喫食者に喜ばれる サービス提供に努めております。高齢社会や生活習慣病など食事 に関する問題に対し、我々の社会的役割は大きくなっています。 【富士産業の求める人物像】 医療や福祉の分野で食事サービスを提供する富士産業の求める 人物像は大きく3つです。 1）明るく、元気に、笑顔であいさつできる方 2）向上心を

勤務時間【シフト制】 05：00～14：30 10：30～19：30 ＊早番固定もOK！ ＊実働8時間 休憩60分 ＊月22日程度勤務 ＊土日祝含め交代シフト制 出来上がったお料理は、「食札(しょくさつ)」と呼ばれる患者様 ・ご利用者様一人ひとりに合わせたお食事内容の指示内容を確認 しながら盛付し、トレイにセットします。ご利用者様へ配膳され る前に食札の内容と相違が無いか、丁寧に確認します。

仕事内容【仕事内容】 ●夜勤のお仕事です ●資格不問、経験不問 ●食事に関する業務（配膳、下膳、服薬、食事介助、歯磨き） ●排泄介助（トイレ誘導またはオムツ交換） ●入浴に関する業務（準備、誘導、着脱介助、入浴介助／片付け） ●記録の記入または入力 ●その他（申し送り／レク／環境整備など） ●夜間の見守りや身体介護 ●送迎業務：福岡市内 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給250,000円～300,000円 ＜内訳＞ ■基本給 250,000円～300,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ ●実績に応じた「処遇改善手当」を支給 ●目標達成した際に「達成手当」を支給 【固定残業代有無】 固定残業