神奈川県大和市の街づくりの求人・仕事・採用

仕事内容年間休日125日♪プライベートとも両立できる！未経験からチャレンジOK！ ☆おススメポイント☆ ・年間休日125日 ・フレックスタイム制 ・夏季・冬季 長期休暇 ・U・Iターンサポートあり ・平均年収849万円 ・未経験スタート、大歓迎！ 笑顔が出せる、元気に挨拶ができる、人懐っこい、周りから「気が利くね！」といわれる、人の気持ちに立って話ができる… 自分がもっているどんなことでも活かせるお仕事です！ 未経験からでも充実の研修からスタート。年間休日125日でプライベートとも両立可能！ 【仕事内容】 普段、何気なく歩いている街、住み慣れた街で土地を持っている方へ土地活用のご提案をします。少

仕事内容人気のお仕事☆急募！ 未経験から「国家資格」を持つプロへ。 建設プロジェクトのマネジメント 「建物」という地図に残る成果物を、多くのプロたちと協力して作り上げる仕事です。 必要なのは専門知識ではなく、周囲と円滑に進めるコミュニケーション能力。 IT化が進む建設業界で、市場価値の高い人材を目指しませんか？ ▼入社後のロードマップ 【フェーズ1：インプット期間】 まずは先輩の「右腕」として、基礎を学びます。 ・進捗管理： 現場の写真を撮影し、工事の状況を記録・整理 ・書類作成： PCを使った報告書作成（基本的な入力ができればOK） ・環境整備： 職人さんが安全に作業できるか、現場のルールチェッ

仕事内容完全週休2日制で土日休み／未経験歓迎／街づくりの土木施工管理／上場企業の安定基盤／年間休日120日／08114213 【仕事内容】 家が建つ前の「まっさらな土地」を、住宅地として魅力的な形へ整えるプロデュース業務をお任せします 具体的には、どう土地を整えるかの企画から、専用システムを使った図面作成、そして現場での進捗や安全の確認までを一貫して担当します。 専門知識は入社後にしっかり学べるのでご安心ください。「図面」が実際の街並みに変わっていく、ものづくりの大きな達成感を味わえるお仕事です ■入社後のステップ（安心のサポート体制） ・充実の研修制度 未経験の方でも安心してスタートできる

仕事内容【相談支援事業 ダンボ】障がいのある方をサポート！相談支援専門員を募集します◎ 【募集職種】 生活相談員 【仕事内容】 障がい福祉サービスの利用を希望する方、またはそのご家族に必要とされるサービスをお繋ぎするお仕事です。 ・利用者家族より支援要望のヒアリング ・利用計画の作成 ・支援サービス業者の紹介、連絡調整 ・定期的なモニタリングの実施 【1日の流れ（例）】 09:00 出社 09:30 電話対応/訪問スケジュール調整/利用計画作成/事務作業 12:00 休憩 13:00 モニタリング(利用者様宅訪問、事業所訪問) 17:00 記録作成、日報 18:00 退勤 【必要経験】

仕事内容ー ■2027年3月に大学院・大学・短大・専門学校・高専いずれかを卒業される方 ※26新卒の募集は締め切りました ー 人と話すのが好き。 誰かの役に立てると、ちょっと嬉しい。 そんなあなた、コプロ向きです。 コプロの仕事は、チームやお客様とやり取りしながら進めていくスタイル。 「どうしたらうまくいくかな？」と考えて動く中で、 あなたのコミュニケーション力がそのまま活きます。 若手が多くて、社内は話しかけやすい雰囲気。 分からないことはすぐ聞けるし、「それ一緒にやろうか？」が自然に飛び交います。 もちろん、研修やフォロー体制もちゃんと整っているので、安心してスタートできます。 スピード感

仕事内容東京電力ホールディングス株式会社 【プライム市場】（東京電力グループ） 総合事務職／年間休日124日／完休2日／未経験歓迎／安定企業 【求人要約】 【やりがい】当たり前を支え、地図に残る仕事 【第二新卒歓迎】中途入社も新卒同様の研修から 【働きやすさ】年間休日124日／福利厚生充実 【仕事内容】 【土地に関する契約手続きやお客さま対応、工事の調整業務】新卒同様の丁寧な導入研修あり／やりがい十分 【具体的な仕事内容】 東京電力の一員として、暮らしと電気をつなぐ役割を担っていただきます。 【主な業務内容】 大きく分けて2つの分野へ、希望や適性に応じて配属します。 1.土地に関する手

仕事内容株式会社ネクスウィル 社会課題を解決し地域に貢献！空き家の【反響営業】◆土日祝休 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【Webや広告から月500件問い合わせあり⇒テレアポ・飛び込み営業一切なし】空き家の買取～売却までを一貫して担当★先輩の7割以上が月間目標達成◆お客様からの問い合わせ対応（100%反響です！） ◆ヒアリング ◆物件査定 ◆契約手続き ◆売却 など、一連の業務を担当します。 ＼Work Point／ ▼圧倒的な集客力による『完全反響営業』 Web広告、交通広告、さらにはTV出演

仕事内容【仕事内容】 図面作成ソフトを使用したオフィスワークをお任せします。 全国の有名なランドマークや大型テーマパークなど、スケールの大きな街づくりを裏側から支えるやりがいのあるお仕事です。 ・具体的な業務内容 設計図の修正や作成サポート パソコンを使った各種書類の作成 一般的な事務業務および電話対応 ・入社後のステップ 入社後は、同期の仲間と一緒に約2ヶ月間の充実した研修からスタートします。ビジネスマナーやPCの基本操作はもちろん、図面作成ソフトの基礎から専門知識までゼロから丁寧にレクチャーします。はじめてのデスクワークという方でも、自信を持って現場に出られるよう全力でサポートします。 ・安

仕事内容ブロック長募集☆無資格・未経験もOK◎年収550万円も可◎残業ほぼなし◎ 【募集職種】 管理職 【仕事内容】 就労継続支援B型事業所のブロック長の業務 【主な業務内容】 担当エリア事業所の管理 各事業所の拠点長のマネジメント 各所関係機関との連携 【イメージ】 09：00 関係機関への営業 13：00 担当拠点での業務 16：00 関係機関への営業 17：00 担当エリアとの拠点長会議 18：00 退勤 【応募要件】 マネジメント経験（年齢・経験・規模不問） 【就労継続支援B型事業所 銀河とは】 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをし

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり8時間 08:00 ～ 17:00 ◎残業は月平均19.5時間以内！ ◎「残業がほとんどない案件がいい」「定時で帰りたい」といった希望も大歓迎！相談しながら、あなたの理想の働き方を叶えていきましょう♪ ※プロジェクト先によっては9：00～18：00の場合もあります

仕事内容＼これがマジ。こんな人大歓迎／ ■志望動機ゼロ。転職回数不問。でも全然OK！ ■自身のある職務経歴ナシで十分。先輩もほぼ100％未経験 ■月収で友達や彼女に自慢したい －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ★落ちる方がムズいのに、仕事は意外とカッコイイ★ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【お任せするのは、街づくりを支えるサポート業務！】 大規模な建設プロジェクトを中心に、備品手配・写真撮影・スケジュール管理などのサポート業務を担当していただきます。 ■スケジュール管理 スケジュール通りに進んでいるのかチェック。 先々のスケジュールにあわせて備品や資材の発注を行います。 ■プ

勤務時間※休憩時間は法定通り(6時間以上45分、8時間以上60分) 残業あり（月1時間）

仕事内容頑張りをしっかり還元できるよう、定期的な給与見直しを行っています☆★ 【募集職種】 生活支援員 【仕事内容】 【主な業務】 ・作業/生活/就労支援 ・利用者面談 ・内職の検品 ・車の運転（内職成果物を配送） ・イベント考案 ・その他付随する業務 【1日の流れ】 09:00 出勤 09:30 作業準備／利用者通所 10:00 朝礼／作業の支援 12:00 休憩 13:00 作業の支援／利用者との面談 16:00 内職作業の検品・進捗確認 17:30 当日の利用者の状況の共有 18:00 退勤 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎 普通自動車第一種運転免許,社会福祉士,

仕事内容土日祝休み／業界最高水準の研修あり／残業代全額支給／建築施工管理／年休125日以上／09314213 【仕事内容】 ■未経験から街づくりを支えるプロジェクトの要へ 建設プロジェクトのリーダーとして、スケジュールや安全の管理などを行うお仕事です。力仕事ではなく、チームをまとめ、安全に工事が進むよう環境を整える役割を担います。 ■入社後のステップ ・ステップ1：基礎からじっくり学べる2ヶ月以上の研修 まずは同期の仲間と一緒に、ビジネスマナーからPC操作、専門ソフトの使い方まで丁寧に学びます。未経験者を多数育ててきた専任講師が基礎から教えるので、専門知識がなくても安心です。 ・ステップ2：適性

仕事内容 未経験から"手に職"をつけて、湘南エリアの街づくりに携わりませんか？ 門倉土木株式会社は、藤沢市を中心とした湘南エリアで、道路工事や外構工事など地域のインフラ整備を行っています。 今回募集するのは、道路や外構工事を行う土木作業スタッフ。 最初は資材運びや片付けなど簡単な作業からスタートするため、未経験の方も安心です。 工具の使い方や作業手順も、先輩社員が一から丁寧に教えます。 この求人のポイント 未経験歓迎 完全週休2日制 年間休日122日 賞与年2回 資格取得費用は会社負担 現場によって直行直帰OK 湘南エリア中心で転勤なし 空調服・飲み物支給など熱中症対策充実

仕事内容防音パネルの製造 「仕事も住まいも、新しく始めたい方へ」 ・・ 住まいと仕事を一緒に考えたい方が、安心して始めやすい環境です。 【安心して始められる環境】 ・住まい探しの相談可能 ・生活面の相談可能 ・長期勤務可能 ・前払い制度あり ◇安心して新生活を始められる環境です。 ・・ 【仕事内容】 静かな街づくりに貢献できる仕事。 防音パネルの製造STAFF、募集します。 －－－－－－－－－－ ＜主な仕事内容＞ １金属パネルの加工・組立 ２防音材の貼付 ３仕上げ・検査 作業はシンプル 一つずつ覚えれば問題なし。 －－－－－－－－－－ ※重複応募は自動的に無効となります。

勤務時間週1日からOK ※休憩は法定通り(6時間以上勤務で45分) 面接時にお気軽にご相談ください!

仕事内容【未経験・ブランクOK！】★努力がきちんと給与UPに繋がる★（言語聴覚士） 【募集職種】 言語聴覚士 【仕事内容】 発達に心配がある子どもや障がいを持つ子ども達に対し、 集団での遊びや日常生活でのルールを学ぶ事を通し、必要な自立支援を行います。 子どもの成⻑を見守ることがメインのお仕事です! 《具体的には》 ・児童支援 ※主に小学生 ・資格や経験を活かした専門的支援 機能訓練の支援を必要としない児童も在籍しています ・送迎業務(学校・施設・自宅) ※運転に不安がある方はご相談ください ・月間イベント作成 ・記録作成 など ＼こんな方が活躍中／ 専門学校で理学療法士の資格をとり、そのま

仕事内容＜身につくのは、大手企業からも求められるテクニック。＞ 依頼主は、街づくりの計画を立てるディベロッパーやハウスメーカー、「土地を売りたい」と考えている地主さまなど。その土地にどんな建物が建てられそうかを考えるために必要な、土地の境界や、広さ・高さなどを測る仕事です。仕事のコツは、イチから学べますのでご安心を！ 測量事業だけではなく様々な事業部がある当社。 近隣分野の事業部門を運営していくことで、相乗効果が生まれ、雇用の安定もはかれます。 ＜仕事のポイント＞ ◆測量と図面作成、それぞれに集中できます。 測量は、週3～4日。週に1日は図面作成など、落ち着いて作業する日を確保できるようにしていま

仕事内容プライベートも充実☆バースデー休暇など独自の休暇を取り入れてます♪（保育士） 【募集職種】 保育士 【仕事内容】 《請求業務なし！》 《管理・マネジメント業務なし！》 《成果物運搬作業なしでOK！》 【主な業務】 ・個別支援計画書作成 ・作業/生活/就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 ・その他付随する業務 ※銀河では施設全体のマネジメントを行う「施設長」が別におります。 よって、請求業務や管理・運営業務は【不要】です！ もちろん、「施設長も兼務したい」という方はそちらの形態をご説明しますのでご応募の上、お気軽にお申し出ください♪ （兼施設長は上記業務の他、施設の運営・管理、スタッフ

仕事内容■会社名 神奈川県大和市の保育所 ■メインキャッチ 20-40代活躍中!!保育所の保育士/大和市林間/新卒から園長候補まで幅広く募集/育休あり/お子様を連れた出勤も可/講師による研修で成長できます! ■コメント 高齢者向けのデイサービス・訪問リハビリマッサージ・学童保育サービス・障がい者向けの訪問介護サービス・就労支援B型事業・企業主導型保育園・高齢者対象のお弁当宅配サービスなど、多岐にわたる事業展開を行っています。「安心で暖かい街づくり」を企業理念として掲げ、誰もが安心して暮らせるよう地域の課題解決に尽力しています。従業員の一人ひとりが自己成長や組織の成長のため、日々研鑽を積んでいます。

仕事内容充実の研修と手厚いサポートで安心／年間休日120日／未経験からプロへ／施工管理／31514213 【仕事内容】 有名テーマパークや大型ショッピングセンター、高速道路など、多くの人が利用する建物を造るための進行管理をサポートするお仕事です ・未経験でも安心のステップアップ 入社後は、基礎知識を学ぶ座学や、専門機器の使い方を学ぶ実習、さらにゲーム感覚で現場を疑似体験できる最新のバーチャル研修をご用意しています。現場配属後も、まずは写真撮影や書類の整理、スケジュール調整といった簡単なサポート業務からスタートするため、未経験の方でも無理なくお仕事を覚えられます。 ・一人にしない手厚いサポート体

仕事内容■会社名 神奈川県大和市の保育施設 ■メインキャッチ 20-40代活躍中!!保育施設の保育士/南林間/育児休暇/企業内保育あり/放課後等デイサービスで活躍する新たな保育士を募集します ■コメント 「安心で暖かい街づくり」を企業理念として掲げ、誰もが安心して暮らせるよう地域の課題解決に尽力しています。従業員一人ひとりが5つの行動指針に則り、自己成長や組織の成長のため日々研鑽を詰んでいます。新たに重症心身型放課後等デイサービス ラシクの運営をスタートします。どんな方でも安心してお仕事を始められるよう、手厚い研修制度をご用意しています。入社後3ヶ月間で、現場で役に立つ知識や技術、サービスマナーな