勤務地

キーワード

新着

介護業界 - 宮崎県宮崎市 の求人・転職・中途採用(2ページ目)正社員

274

新着:指定なし

ケアマネジャー/日勤のみ/特別養護老人ホーム/社会保障完備

特別養護老人ホーム 住之江(社会福祉法人 信和会)

  • 宮崎市 大字島之内 / 日向住吉駅 徒歩11分

  • 月給18.3万円〜24.9万円

  • 正社員

  • 土日休み
  • ブランクOK
  • 夜勤
  • 残業月20時間以内
  • 賞与・ボーナスあり
  • マネージャー採用
  • 主婦・主夫歓迎
  • 社会保険完備
  • 年間休日100日以上
  • シフト自由
  • 長期休暇あり
  • 特別休暇
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 制服貸与
  • 年間休日110日以上
  • 退職金制度あり
  • 地域密着
  • 介護休暇あり
  • 週休2日制
  • 夜勤なし
  • ミドル活躍中
  • 交通費支給
  • 学歴不問
  • 18時前退社
  • 未経験OK
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 研修あり

仕事内容特別養護老人ホーム住之江で、ケアマネージャーとして新たなキャリアをスタートしませんか?あなた自身も成長と充実を感じることができます! 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給183,000〜249,000円 ≪基本給≫ 164,000〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費(上限あり) 通勤手当月額:18,700円 職務手当:15,000円 処遇改善手当:4,000円 配偶者:14,000円/人 子:6,000円/人 会社規定による

みんなの介護求人

訪問介護事業所立ち上げマネージャー候補/高収入

ユースタイルラボラトリー株式会社(正社員採用)

  • 宮崎市 学園木花台南

  • 月給35万円〜42万円

  • 正社員

  • 既卒歓迎
  • 経験者優遇
  • 賞与・ボーナスあり
  • 急募
  • 即日払いOK
  • 産休・育休実績あり
  • 職場内禁煙
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 週休2日制
  • 研修あり
  • U・IターンOK
  • 昇給あり
  • 高収入
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 祝い金あり
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 服装自由
  • 給与前払いOK
  • 週払いOK
  • シフト制
  • 未経験OK
  • 介護休暇あり
  • 完全週休2日制

仕事内容<仕事内容> 「高収入」訪問介護の新規事業所立ち上げマネージャー候補/介護業界未経験でも可[G] 重度障害のある方や高齢者の方など福祉の枠組みから取り残されがちな方々に医療的ケアサービスを行う訪問介護事業のサービス提供エリア拡大に伴い、新規訪問介護事業所を立ち上げるマネージャー候補を募集しております。 業界未経験でも問題なし!入社後6か月間の研修で、介護のお仕事に必要な資格や知識などを身に着けて頂きます。 【具体的な業務内容】 ■新事業所の立ち上げ業務 ■営業活動 ■部門の運営、売上管理 ■サービス提供管理・保守 ■ご利用者様やご家族へのヒアリング、サービス設計・立上げ ■ケアマネージャ

エンゲージ

介護老人保健施設 介護士

介護老人保健施設シルバーケア野崎

  • 宮崎市 村角町

  • 月給13.7万円〜14.5万円

  • 正社員

  • 雇用保険完備
  • 高収入
  • 主婦・主夫歓迎
  • 16時前退社
  • 介護休暇あり
  • シニア活躍中
  • 年間休日110日以上
  • ブランクOK
  • 若手活躍中
  • 17時前退社
  • オープニングスタッフ
  • 残業なし
  • 18時前退社
  • 研修あり
  • 厚生年金加入
  • 年間休日100日以上
  • 土日休み
  • 扶養控除内OK
  • 特別休暇
  • 年間休日120日以上
  • 未経験OK
  • ミドル活躍中
  • 週休2日制
  • 車通勤OK
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • 長期休暇あり
  • 急募
  • 学歴不問
  • シフト制

仕事内容■お仕事内容 介護老人保健施設にて介護業務全般 ①入浴介助:入浴時における衣類の着脱支援、洗髪、洗顔、体洗いの補助を提供。 ②食事介助:食事摂取の支援、声掛け、見守り、食事の配膳などを行い、食事時間をサポート。 ③トイレ介助:トイレへの誘導、トイレでの見守り、必要に応じておむつの交換を行う。 ④服薬サポート:入居者が必要な薬物を適切に服用できるよう支援し、薬物管理を行う。 ⑤入居者とのコミュニケーション:会話や聴き手としての役割を果たし、入居者との信頼関係を築く。 ⑥環境整備:居室内の清掃や共用スペースの整備、安全な環境を維持。 ⑦介護記録の記入と報告:入居者の健康状態や日常の出来事を記録し

介護老人保健施設シルバーケア野崎登録エントリー

  1. 前のページへ
  2. 次のページへ

2 ページ目(全 274 件)