みずほ産業株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容募集背景 当社は「“はたらく”にテクノロジーを実装し、個の力から社会の仕様を変える」というパーパスのもと、社員の個性・才能を発掘し、戦略人事を加速させるタレントマネジメントシステム「カオナビ」を提供しています。 これまで直販を中心に事業を展開しており、トヨタやみずほ銀行などの大手企業や、経済産業省などの中央省庁や地方自治体など、業種業態問わず多くの企業・団体にご利用いただき、8年連続シェアNo.1※（2024年12月末時点で利用企業数4,100社以上）を獲得しています。 また、2024年には、労務管理システム「ロウムメイト」と予実管理システム「ヨジツティクス」という2つの新規サービスをリリース

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】その他（教育・官公庁）など＞教育 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 当社は、2006年12月設立。「学ぶことを通じて人と組織の可能性を開く」を経営理念として創業より一貫して「教育」を軸にした事業を提供。 ビジネスレベルで通用する英語を1年でマスターする英語コーチングスクール「TORAIZ（トライズ）」の運営を行っています。 2015年にスタートし、みずほ銀行様や日本たばこ産業様、EY Japan様などのグローバル企業、大手有名企業や多くの芸能人や海外で活躍するスポーツ選手などに選ばれています。 当社は右肩

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■外部との提携交渉またはファンド投資・プライベートエクイティ投資業務経験のある方（3年以上、特に、海外事業） ■大企業や行政機関、コンサル会社で、関係部署間の調整・合意形成を含めた業務経験がある方（3年以上） サステナブルビジネス関連業務経験、特にカーボンクレジットに関する知見・ビジネス経験 ■英語での交渉、会議運営のスキル（TOEIC800点以上） 【歓迎経験・スキル】 ■気候変動、社会課題に関する国際的な規制・動向や非財務情報開示、ESG評価に関する知見 ■プレゼンテーション資料作成のスキル ■プロジェクトマネジメントのスキ

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】その他（教育・官公庁）など＞教育 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 当社は、2006年12月設立。「学ぶことを通じて人と組織の可能性を開く」を経営理念として創業より一貫して「教育」を軸にした事業を提供。 ビジネスレベルで通用する英語を1年でマスターする英語コーチングスクール「TORAIZ（トライズ）」の運営を行っています。 2015年にスタートし、みずほ銀行様や日本たばこ産業様、EY Japan様などのグローバル企業、大手有名企業や多くの芸能人や海外で活躍するスポーツ選手などに選ばれています。 当社は右肩上が

仕事内容【職種】管理＞経理（財務会計） 【業種】その他（教育・官公庁）など＞教育 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 当社は、2006年12月設立。「学ぶことを通じて人と組織の可能性を開く」を経営理念として創業より一貫して「教育」を軸にした事業を提供。 ビジネスレベルで通用する英語を1年でマスターする英語コーチングスクール「TORAIZ（トライズ）」の運営を行っています。 2015年にスタートし、みずほ銀行様や日本たばこ産業様、EY Japan様などのグローバル企業、大手有名企業や多くの芸能人や海外で活躍するスポーツ選手などに選ばれています。 当

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 当社は、クラウド型のタレントマネジメントシステムを提供しています。 従業員の顔写真が並ぶ直感的な画面により、企業の経営者や管理職が人材の抜擢や配置、評価などのマネジメントをスピーディーに行えるようにしたシステムです。 ユーザーの業種もITをはじめ、飲食業や小売業、メーカーや教育など多岐にわたり、ユーザーの企業規模も30名のベンチャーから1万名の大企業まで広がっています。現在は8年連続で業界シェアNo.1※（

仕事内容【応募資格】 [必須] ■エコノミストとしての実務経験（最低５年） ■計量分析への習熟（日常的に実践できるレベル） [歓迎] ◇英語力（英文の学術論文読解を日常的に行えるレベル） ◇機械学習、メディア露出実績 ◇チームリーダーとして経済分析を率いた経験 ＜経験業界＞ 金融機関、シンクタンク、コンサル、商社、公的機関（官庁、当局等）など 【募集年齢（年齢制限理由）】 32歳 ～ 45歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 エコノミスト（チームリーダー候補） 【仕事内容】 大手金融グループのリサーチ・コンサルティング会社にて、エコノミストのチームリーダー候補の募

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・代理店での法人営業経験 ・代理店向けの営業経験 [歓迎] 【歓迎条件】 ・ITシステム（SaaS／Sler／IT商社）を扱った経験 ・HR Techサービスの販売経験 ・エンタープライズ企業への新規開拓営業経験 【職種名】 パートナーサクセス 【仕事内容】 日本全国のパートナー（ITベンダーや地銀、組織人事コンサルティング企業、社労士、税理士など）と二人三脚かつ、エンドユーザーとも近い距離で、下記のような業務を行っていただきます。 ・パートナーサクセスの仕組み作り ・既存パートナーの育成（提案支援、商談同行、販売促進施策の実行） ・新規パートナー開

仕事内容【応募資格】 [必須] ■SaaS商材を扱ったエンタープライズセールス経験（3年以上） [歓迎] セールスイネーブルメントの経験 人材領域、もしくは人事をターゲットとした営業経験 官公庁や地方自治体との折衝経験 【職種名】 エンタープライズセールス（シニア）【リモート可／コアタイムなしフレックス／残業平均10時間】 【仕事内容】 ■エンタープライズ顧客（2,000名以上の企業）に対して下記のような業務を行っていただきます。 【具体的業務】 ・顧客先での商談（デモンストレーションや提案活動、最終クロージング） ・顧客先の人事担当者・情報システム担当者・経営者との折衝業務 ・RFPに対する提案書作

仕事内容【応募資格】 [必須] ■エコノミストとしての実務経験（最低５年） ■計量分析への習熟（日常的に実践できるレベル） ■英語力（英文の学術論文読解を日常的に行えるレベル） [歓迎] ◇機械学習、メディア露出実績 ◇チームリーダーとして経済分析を率いた経験 ＜経験業界＞ 金融機関、シンクタンク、コンサル、商社、公的機関（官庁、当局等）など 【募集年齢（年齢制限理由）】 32歳 ～ 45歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 エコノミスト（チームリーダー候補） 【仕事内容】 大手金融グループのリサーチ・コンサルティング会社にて、エコノミストのチームリーダー候補の募

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 当社は「“はたらく”にテクノロジーを実装し、個の力から社会の仕様を変える」というパーパスのもと、社員の個性・才能を発掘し、戦略人事を加速させるタレントマネジメントシステム「カオナビ」を提供しており、現在では4,100社以上（2024年12月末時点）の企業・団体にご利用いただき、8年連続国内No.1シェア※を獲得しています。 また、2024年には、労務管理システム「ロウムメイト」と予実管理システム「ヨジツティクス」

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 当社は「“はたらく”にテクノロジーを実装し、個の力から社会の仕様を変える」というパーパスのもと、社員の個性・才能を発掘し、戦略人事を加速させるタレントマネジメントシステム「カオナビ」を提供しており、現在では4,100社以上（2024年12月末時点）の企業・団体にご利用いただき、8年連続国内No.1シェア※を獲得しています。 また、2024年には、労務管理システム「ロウムメイト」と予実管理システム「ヨジツティクス」という2つの新

仕事内容株式会社カオナビ 【リモート可】【エンタープライズセールス(シニア)】／現年収考慮／副業可 【仕事内容】 【リモート可】【エンタープライズセールス(シニア)】／現年収考慮／副業可 【具体的な仕事内容】 ～利用社数3,000社以上／8年連続シェアNo.1のHRTech・SaaS／日本が抱える労働問題をタレントマネジメントで解決／年130％の売上成長を続ける『カオナビ』を展開～ 当社は人事評価SaaS「カオナビ」を中心に事業を展開しており、2024年には労務管理システム「ロウムメイト」と予実管理システム「ヨジツティクス」という2つの新規サービスをリリースしました。タレントマネジメント一本足