障害者支援施設鹿野かちみ園 の求人・仕事・採用

仕事内容障がい者施設の施設利用者への入浴介助、食事介助、レクリエーシ ョン介助などの日中活動支援を行っています。 障がい者施設の支援職員として一緒に働いてみませんか。 福祉に興味、熱意のある方を募集しています。 未経験の方も歓迎します。 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:鳥取鹿野第二かちみ園 【施設形態】:施設入所支援 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:生活支援員 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 障がい者施設における生活支援員業務全般 ～～～～～～～～ ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。 【給与詳細】 正職員?種 【月給】188,800円-196,800円 [内訳] ・基本給:154,600円 ・職務手当:5,000円 ・

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:鳥取鹿野第二かちみ園 【施設形態】:施設入所支援 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:生活支援員 ～～～～～～～～ 時間帯に変化のある働き方で、資格がない方も現場に幅広く関わる機会があり、実践を通じて経験を積むことができます。 障がい者施設における生活支援員業務全般 ～～～～～～～～ ※業務内容に関するご不明点や、不安に感じる点は面接前にカイゴジョブエージェントにご質問ください。 【給与詳細】 正職員?種 【月給】188,800円-196,800円 [内訳] ・基本給:154,600円 ・職務手当:5,000円 ・夜勤手当:16,200円(5,400円/回・月3回

仕事内容★昇給賞与あり！年間休日122日◎マイカー通勤OK★鳥取県鳥取市にある障がい者施設です。 ・頑張りは昇給や賞与にしっかりと反映されるので、モチベーション高く働けます。 ・年間休日が122日と多めなので、心にゆとりを持って勤務できますよ。 ・マイカー通勤が可能なので雨の日の通勤もラクラクですね。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤あり) ┃業務内容 障害者支援施設における介護業務全般 ┃サービス形態 施設（障害者） ┃勤務地 鳥取市 ┃給与 介護職員初任者研修・実務者研修／ホームヘルパー[月給]：175,600円~ 〈正社員共通〉 [基本給]15

仕事内容障がい者施設の施設利用者への入浴介助、食事介助、レクリエーシ ョン介助などの日中活動支援を行っています。 障がい者施設の支援職員として一緒に働いてみませんか。 福祉に興味、熱意のある方を募集しています。 未経験の方も歓迎します。 変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 生活支援員 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 施設入所支援 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 障がい者施設の施設利用者への入浴介助、食事介助、レクリエーション介助などの日中活動支援 【給与】 月収 193100~200100円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 鳥取県鳥取市鹿野町今市1078 【アクセス】 JR山陰本線(豊岡～米子)浜村 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 年間休日124日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 夜勤手当 / 時間外手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:鳥取鹿野第二かちみ園 【施設形態】:施設入所支援 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:生活支援員 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 障がい者施設における生活支援員業務全般 ～～～～～～～～ ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 正職員?種 【月給】188,800円-196,800円 [内訳] ・基本給:154,600円 ・職務手当:5,000円 ・夜勤手当:16,200円(

仕事内容社会福祉法人鳥取県厚生事業団 アートを通じて個性を支える【生活支援員】未経験◎賞与4.2カ月 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 障がい者支援施設での日常生活サポートと余暇活動の支援。アートや書道などの表現活動を通 じ、利用者様の「自分らしさ」を見出すお仕事です。日常生活の介助： 食事や入浴、着替えなどのサポート アート活動の支援： 絵画、粘土、書道などの創作活動の実施。個展を開催することも！ イベント企画： 季節ごとの行事やレクリエーションの運営 利用者様一人ひとりの個性を尊重し、専門的な視