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医療法人 明和会 たまき青空病院グループ
徳島市 国府町早淵 / 府中駅 徒歩約10分
月給25万円
正社員
仕事内容【仕事内容】 たまき青空病院グループの人事・労務の分野で中心となって働く方 を募集しております。 ・求人活動全般 ・求人内容の作成やハローワークやインディードへの掲載 ・採用関係のホームページの更新情報の管理(ウェブ担当者との連 携) ・ハローワーク、インディードの掲載内容の更新、見直し、確認 ・安全衛生管理者業務(職員の健康診断のスケジュール管理) ・採用、雇用契約書の作成や説明 ・給与計算、年末調整、労務管理 ・提出書類の作成 ※所用の外出あり(自家用車使用)
ハローワーク4日前
株式会社 エージング アシスト
徳島市 住吉 / 徳島駅 徒歩約16分
月給19万円〜23.9万円
仕事内容医療・介護の人事 ◆人事担当(採用・教育・労務) 採用業務・職員教育・労務のいずれかを担当したことがある方。 ・グループ全職員の入社後の教育や研修の実施 ・入退社時書類の作成・社会保険等書類の作成 ・就業規則改定や各種規程改定の書類作成 ・各部署の管理者や職員と面談し職場環境改善や提案等コミュニケ ーションを取っていただきます。 ・労務管理業務(勤怠管理・給与計算等) ・年末調整等人事労務全般 所要の外出あり(社用車使用) 「業務の変更範囲:変更なし」
株式会社ホットスタッフ徳島
徳島市
月給18万円〜
仕事内容キレイで広いオフィス!残業ほぼナシ→定時退社OK!昇給・賞与年2回&完全土日休み! 【職種】 人材会社のコーディネーター事務 【給与】 月給 180,000円〜 ※昇給あり(毎年2回査定あり) ※残業代別途全額支給 ※交通費規定支給 ※試用期間3ヶ月(条件変動なし) <年収例> *初年度(役なし)月収18万〜 ≪250万≫ *2年目(主任)月収20万+職能給≪300万≫ *5年目(課長)月収25万+職能給≪420万≫ 【勤務地】 徳島県徳島市城東町2-8-1 【最寄り駅】 徳島駅 【アクセス】 徳島駅より車で12分 【仕事内容】 徳島支社は設立2年目で県内で急成長中の会社。 フレ
人気株式会社ホットスタッフ徳島6日前
株式会社エスプールリンク 小松島センター
小松島町 字領田 / 中田駅 徒歩15分
月給19万円〜25万円
仕事内容■面接代行サービス 企業の面接担当者に代わり正社員・アルバイト応募者様の 面接を弊社にて代行するサービスです。 研修体制は整っておりますので未経験者でも問題ありません。 実際にほとんどの方が未経験から始めています。 ~対応の流れ~ ・一次面接を応募者の方と実施 ・応募者様との面接動画・レポートを作成し企業様へ提出 「業務の変更範囲:変更なし」
アスパインシュアランスサービス株式会社
徳島市 佐古三番町 / 佐古駅 徒歩約5分
月給17.1万円〜25万円
仕事内容就業環境・人財に関する業務を担っていただきます。 総務:機器備品管理・文書管理・社内行事の企画運営等 人事:人材採用サポート・労務管理・勤怠管理・給与計算 <向いている人> ・多様な仕事を並行して行える人 ・コミュニケーションスキルがある人 ・人をサポートするのが好きな人 ・自主性と行動力のある人 業務の変更範囲:内部事務全て
株式会社quintet人事部
月給25万円〜52万円
仕事内容<仕事内容> 【大注目|未経験者募集】人事職募集! ■業務内容: 新卒、中途の採用担当として活動していただきます。 ■詳細: ・母集団形成(各社人材会社の対応、説明会実施) ・面接設定 ・面接実施 ・内定出し、給与提示 ・入社導入研修の実施 ・入社後フォロー ■入社後のイメージ: OJTベースで業務をおぼえていただきます。先輩社員も同じ道を通ってきているため、丁寧にフォローを受けることが可能です。入社後2-3か月後から数字目標を持っていただくことを想定しています。 また、技術研修や面接スキルを上げるような研修もございます。 担当者個人の裁量権が大きいため難しさもありますが、同時に大きなや
エンゲージ12時間前
非公開
徳島県
年収400万円〜599万円
仕事内容【人事採用/リモートワーク】エージェント制構築を目指す日本初不動産テック企業 【仕事内容】 高品質な物件を求めている家探しユーザーに対して充実した情報とサービスを提供することを目指しています。 日本の不動産流通を促すために不動産エージェント制度の運用を開始し、不動産仲介業を行って参ります。 「テクノロジーとデザインで、暮らすを美しく自由に。」をミッションとして、 レガシーな不動産業界をテクノロジーの力で変えるため、 不動産売買におけるエージェントとのマッチングから物件紹介までを シームレスにつなぐマッチングサービスや業務支援のための 様々なサービスを提供しています。 本求人では、急拡大する仲
ミドルの転職24時間前
どの働き方をご希望ですか?
株式会社パソナ
鳴門市
月給18.8万円
派遣社員
勤務時間月・火・水・木・金 8:00〜17:00 (実働8時間)休憩60分 (残業の目安) 15時間以内
仕事内容【大手化学メーカーでの事務のお仕事】 ・従業員の勤怠管理 ・専用システムへのデータ入力 ・給与データ・社会保険データの作成 ・グループ会社へのデータ送信 ・電話応対、メール応対 ・その他庶務 ☆おすすめポイント☆ *完全土日祝休み♪ *労務未経験でも応募可能! *時短勤務の相談OK◎
パソナJOBサーチ23日前
株式会社マーキュリー
阿南市
月給20万円〜30万円
仕事内容<仕事内容> 【徳島県阿南市】人事★未経験OK|残業ほぼなし|プライベートもスキルアップも叶える/egp_hr 仕事の幅を広げてもプライベートの時間を守れる ※こちらの求人は、長期キャリア形成のため 35歳以下の方が対象となります。 ★全体の平均年齢は26.1歳! ★残業ほぼナシ!プライべートも守れます! ★研修・サポートがあるので安心! 採用チームの一員として新卒採用と中途採用における 人事業務を担当いただきます。 <具体的な仕事内容> ・応募者対応 ・面接対応 ・会社説明会 ・就職イベントの運営 最初は上記業務を経験していただきます。 ゆくゆくは、採用計画立案など採用業務全般
有限会社サンコーファーマシー
美馬市 脇町大字脇町
月給20万円
仕事内容【美馬市】総務・人事★責任者候補★福利厚生◎★充実の研修制度★残業10H程度 徳島県を中心に11店舗運営しており地域に密着した薬局「サンコー薬局」の総務・人事の責任者候補を募集しております。 【具体的には】 ・従業員全員の人事管理・監督 ・新卒・中途採用の管理・監督 ・給与面や総務面全般の対応 ・社長や他の経営幹部のサポート役 など 【企業紹介】 私たちサンコーファーマシーは、1984年より徳島で地域密着型のかかりつけ薬局として歩みはじめ、現在11店舗、東京に1店舗を運営しながら、年間で約13万枚の処方箋を託され、みなさまの健やかな生活をサポートしております。 未来を見据え、訪問にも積極的
かんたん応募有限会社サンコーファーマシー12時間前
株式会社エージングアシスト
仕事内容【人事担当者/正社員】徳島県徳島市|介護事業会社でのお仕事|土日休み|賞与年2回|経験者歓迎|普通自動車運転免許必須 【仕事内容】 介護事業会社における人事業務全般(採用・教育・労務) ・グループ全職員の入社後の教育や研修の実施 ・入退社時書類の作成、社会保険等書類の作成 ・就業規則改定や各種規程改定の書類作成 ・労務管理業務(勤怠管理、給与計算など) ・年末調整などの人事労務全般 ・各部署の管理者や職員との面談おおよび職場環境改善や提案などのコミュニケーション ※所要の外出あり(社用車使用) 【応募要件・歓迎要件】 ■資格 ・普通自動車運転免許 ■PCスキル ・Word(文書作成) ・
かる・ける18日前
株式会社 鳴門広告社
鳴門市 撫養町南浜 / 撫養駅 徒歩5分
時給1,000円〜1,200円
アルバイト・パート
勤務時間交替制(シフト制) 就業時間1:9時30分〜13時30分 就業時間2:13時30分〜17時00分又は9時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項:勤務時間は相談に応じます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間:2時間 36協定における特別条項:なし 休憩時間0分 休日土曜日,日曜日,祝日,その他 週休二日制:毎週その他年末年始、お盆 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
仕事内容・売上・請求の管理、会計出納業務、労務・総務業務等事務全般 ・事務所の清掃、電話来客応対 *業務の変更の範囲:変更なし
ハローワーク2日前
時給1,340円
勤務時間月・火・水・木・金 8:30〜17:30 (実働8時間)休憩60分 (残業の目安) 残業なし
仕事内容【WEB広告を扱う企業でのデザイナーのお仕事】 ・クライアントからの広告の原稿作成業務(illustrator使用) ・電話応対 ・一般事務 <おすすめポイント> *残業時間なし! *服装自由! *illustrator・Photoshopによるデザイン作成経験ある方必見! 月収例:214,000 円
パソナJOBサーチ21日前
株式会社NAVICUS
年収350万円〜550万円
仕事内容株式会社NAVICUS 【全国フルリモート可】 SNS広告運用担当者※フルフレックス・副業可 【仕事内容】 【全国フルリモート可】 SNS広告運用担当者※フルフレックス・副業可 【具体的な仕事内容】 NAVICUSは「明日が楽しみになる居場所をつくる」というビジョンを掲げ、ゲームファン、テレビ番組視聴者、地域社会など、様々なコミュニティをより良くする取り組みを行っています。 このビジョンの実現に向けて、まずは「日本No.1のSNSマーケティングカンパニー」を目指していきます。成長スピードを加速させ、No.1になるために、サービスの拡充、広告運用事業の拡大やブランディングなど、新たなチャ
doda12日前
大塚テクノ株式会社
年収450万円〜700万円
仕事内容人事労務を中心に同社総務部門の管理マネジメントをご担当頂きます。将来的には課長として人事総務部全体の管理などに期待されるポジションです。 ◇人事:採用計画、採用活動、研修制度構築・運用、福利厚生制度構築、賃金設計、労働環境整備、安全衛生管理など ◇労務:給与計算、勤怠管理、各種社会保険手続、入退職手続など <教育制度> 新入社員研修、管理職研修、資格取得奨励金 同社は、大手製薬グループの一員として、医療器具分野をはじめとして、機能性高分子材料、成形加工技術をタイアップした電子部材等の精密成形品を開発してきました。プラスチック製造・加工業では、国内トップクラスの実績を誇り、安定的な経営基盤
かんたん応募登録エントリー3日前
年収550万円〜649万円
仕事内容【人事課長】大手グループ会社 【仕事内容】 採用のご経験のある方は歓迎です。 同社の課長クラスでご入社いただき、将来的には部門長を目指してほしいと考えております。 【具体的な業務内容】 ・採用(中途、新卒) ・教育企画(階層別、職種別) ・人事、福利厚生制度設計 ・給与、社会保険業務管理 【事業内容・会社の特長】 非公開 ※詳細は求人紹介時にご案内いたします。 【募集背景】 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。 【応募資格】 [必須] 【必要条件】 ・事業会社にて人事労務のご経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ・製造業でのご経験をお持ちの方 ・マネジメ
八城観光開発グループ
徳島市 川内町 / 吉成駅 車13分
月給24万円
仕事内容PC入力は毎日決まった作業メインですが、パチンコ台などに紙幣がつまったとき対処することもあります。ずっと座りっぱなしでも、動きっぱなしでもないので少し気がまぎれます(先輩社員より) 【職種】 パチンコ・スロット店 パチンコ・スロット店 [正]①②一般事務職、総務・法務・人事・採用、軽作業・物流その他 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、学生歓迎、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、シニア(60代~)歓迎、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)
人気八城観光開発グループ31日以上前
株式会社InfoDeliver
年収700万円〜849万円
仕事内容人事労務・給与システム導入※管理職[フルリモート]年収~800万/年休123日/フレックス/土日祝休 【仕事内容】 給与、勤怠等のシステム導入プロジェクトにおいて、 プロジェクトマネージャーとして要件定義からシステム導入までの業務遂行 ※顧客との打合せは基本的にオンラインで行います。顧客訪問を随時行って頂きます。 給与、勤怠等のシステム導入プロジェクトにおいて、プロジェクトマネージャーとして要件定義からシステム導入までの業務遂行をお任せします。 ※顧客との打合せは基本的にオンラインで行います。頻度は多くありませんが、顧客訪問を随時行って頂きます。 【具体的には】 ・システム導入プロジェクトの
西精工株式会社
年収400万円〜500万円
仕事内容西精工株式会社 【徳島】人事・広報※転勤無/残業月平均10h程度/ファインパーツ製造・国内トップクラスメーカー 【仕事内容】 【徳島】人事・広報※転勤無/残業月平均10h程度/ファインパーツ製造・国内トップクラスメーカー 【具体的な仕事内容】 ファインパーツの製造・販売を行う当社にて、採用業務をお任せいたします。具体的には下記内容となります。 ■業務詳細: ・採用ターゲットに応じた媒体選定 ・WEBでの広告PR活動 ・学校訪問、イベント出展等PR活動 ・面接実施、入社後のフォロー 等 ■入社後の昇給: 入社半年後には上長面談があり、スキル・経験、業務上の取り組みなどが認められる方には早々
人気doda19日前
年収500万円〜649万円
仕事内容コーポレート/人事(採用担当)/社員 【仕事内容】 空の移動革命時代をリードする上で、弊社は独自に様々な分野の事業を展開しております。その中で急成長する企業の採用/人材開発担当の募集です。これから作り上げていくチームになりますので非常に大きな裁量を持ってダイナミズムにお仕事をしていただくことができます。会社の規模拡大に伴うオペレーションの改善や、人事のワンチームの組織作りも一緒に担っていただくことも可能です。 事業が多角化し専門的な職種が多く存在する航空の会社だからこそ、人事を中心とした採用や人材開発、組織開発が必要不可欠です! 他業種への展開、海外展開なども見据えて進んでまいりますので、あら
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