エリアマネージャー - 茨城県水戸市 の求人・仕事・採用

仕事内容*マネージャー候補* 共同生活援助障がい者施設または就労支援Ｂ型におけるエリアマネージャー業務 4398 えみてる水戸見川/＜マネージャー候補＞ ＜赤塚駅＞車10分＜マネージャー候補＞の募集です。ご経験者お待ちしています！ ＜具体的には＞ ▼エリアマネージャーとして▼ 担当支部長と連携し、より良い運営を行なえるように支援をしていただきます。 ◎20～30代のマネージャーが活躍中です。 担当の施設が抱えている課題・問題を各施設長やスタッフと協力し、 解決していくお仕事です。 まずは運営課題チェックリストに合わせ課題を見つけていきます。 例えば… ◎人員は足りているか。 ◎採用は上手く

仕事内容<仕事内容> エリアマネージャー(介護施設) 営業・施設マネジメント ※介護施設の運営・管理業務 ※外出業務(社用車使用) ※ご利用者様のご家族様との連絡・調整業務 ※自社システムの入力 <給与> 年俸480万円～500万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> ・土曜・日曜・祝日 ・有給休暇 <勤務地> 茨城県水戸市堀町 <福利厚生> ・賞与年2回 ・昇給年1回 ・各種社会保険完備 ・交通費全額支給(上限19,000円) ・車・バイク通勤可能 (駐車場無料) 「関連施設」 まごころの家 すえひろ まごころの家 金沢 まごころの家 村松 まごころの家 塙山 まごころの家 那珂

仕事内容未経験からパーソナルトレーナーへ！挑戦×貢献で日本最高峰、伝説のジムを一緒に本気で作りたい人、募集！ 募集職種: インストラクター 仕事内容: ◤パーソナルジムRatのパーソナルトレーナー募集◢ ~業界初！遊ぶように痩せる新感覚ジム！~ Ratは「楽しい学校みたいなジム」をコンセプトにした、マンツーマン×完全個室のパーソナルジムです。 "楽しいだけじゃ痩せない" の常識を覆す独自のメソッドで、 現在、関東や関西エリアを中心に16店舗展開しており、今後50店舗まで拡大予定です。 《業務内容》 担当のお客様にマンツーマンでトレーニングの指導を行なっていただきます！ トレーニング指導以外の業務は

仕事内容日本だけでなく海外にも店舗を展開している田所商店の新店舗が水戸市にオープン。 味噌らーめん専門店で月に1~2店舗新店舗を構え、急速に事業拡大を行っています。そんな成長企業で正社員の募集。 【職種】 ラーメン屋 らーめん屋 [正]店長・マネージャー候補(フード・飲食店)、フード・飲食その他、軽作業・物流その他 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、外国人活躍中・留学生歓迎、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、将来は独立、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー

仕事内容【3万円〜最大15万円のお祝い金あり！】 ● 数値管理 ● 販売戦略立案 ● シフト管理 ● 人材マネージメント ● 店内ディスプレイ ● レイアウト指示 など 【アパレルブランド『FUN』について】 10代～40代を中心に幅広い層の女性からご支持をいただいています。自社仕入れによるリーズナブルな商品展開を実現し、首都圏エリアを中心に全国各地で20店舗以上を展開中。そんな私たちが大切にしているのは、お客様とのコミュニケーション。接客重視のスタイルで“新しい自分になれるお洋服”をご提案しています。接客コーディネートを重視することでリピーターが増え、安定的に売上アップ。今後も年間1～3店舗のペ

仕事内容募集職種： SV・エリアマネージャー（候補） 仕事内容： 関東・関西を中心に展開している「キッチンオリジン」「オリジン弁当」「オリジンデリカ」で、店舗を管理していただくエリアマネージャー候補を募集しています！ 店舗は470店以上あり、担当エリアや配属は、通勤などを考慮して決定します。 「オリジン弁当」「キッチンオリジン」「オリジンデリカ」のエリアマネージャー候補としてお任せする業務は、接客対応・調理業務・発注作業・売上管理など、店舗運営業務全般になります。 具体的には、調理、陳列、接客などの店舗オペレーションや、食材の発注、シフト作成など店舗の管理・運営、またアルバイトスタッフへの調理

仕事内容【東証プライム上場グループ】年間30店舗を新たに立ち上げておりポストも十分。2年目で店長、3年目でエリアマネージャーになっている先輩も！理想のキャリアと厚待遇を手に入れませんか？ 【職種】 居酒屋 居酒屋 [正]店長・マネージャー候補(フード・飲食店)、ホールスタッフ(配膳)、キッチンスタッフ 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、学生歓迎、フリーター歓迎、正社員経験不問、将来は独立、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 【まずは”仕事を知る”ことから】 ホール

仕事内容全国に65店舗の飲食店を展開する我々OWNグループ 今期も新たな店舗を出店していきます。 年齢・経験問わず、誰もが意見を発信しながら形にしていける環境です。 客様にはもちろん、社内の社員にもアルバイトの方にも 誰もがいい居酒屋だねと言ってもらえる環境とお店作りをしています。 飲食を通して、居心地の良い空間をお客様に贈る……。 一緒に、長く愛されるお店づくりをしてくださる社員を募集します 主なお仕事 メインは厨房での業務になります 新鮮な食材の調理や次の日の仕込み 新メニューの開発 アルバイトのシフト管理 売上管理 そして < どうすればお客様に来ていただけるか> < それぞれのスタッ

仕事内容上場企業グループの飲食店でエリアマネージャー候補を募集！業界未経験OKで高収入も可能！ 業界未経験歓迎！業態や雇用形態、経験年数も不問です。 飲食アルバイト経験のみでも応募可能！ 実力や頑張りがきちんと評価される環境なので、 日々成長したい、自分の可能性を拡げたいと思っている方はぜひご応募ください。 ★20代～50代活躍中 ★第二新卒歓迎 ◆実力や頑張りを評価される環境で働きたい ◆地元で安心して働きたい ◆早期キャリアアップで店長、責任者を目指したい ◆独立を目指している ◇フジオフードグループとは◇ 大衆食というカテゴリーにおいて日本一の企業になる、を信

仕事内容年2回の賞与あり！正社員登用あり！ 調理師、経験者におススメの求人☆ 研修や福利厚生が充実した会社で働きたい方！石岡市・小美玉市の求人はこちら☆ 委託給食会社の調理師の募集です！ エリアマネージャーとして、 石岡周辺の受託施設・病院５か所前後の対応をお願いします。 各担当場所で厨房業務の他、従業員の教育・お客様との交渉等、 管理業務をお願いします☆ 【富士産業とは】 富士産業は1972年に創業し、従業員数は約18,000名以上在籍。 全国で約2000か所以上の病院や福祉施設などでお食事を提供して おります。大量調理業務の経験者におススメです。特別研修も有 り。入社1年目から安心してスター

仕事内容◎ラーメン業界で異例の好業績！「ラーメン山岡家」 昨年対比売上100％超えの安定経営です。 ◎将来のキャリアパス豊富！エリアマネージャーや商品開発、本部スタッフへの道もあり！ 定期的に社内公募があるので、本部社員としてキャリアを気づくことができるポジションです◎ 人気ブランド「ラーメン山岡家」の店長候補として店舗運営全般を担当いただきます。調理、接客、食材と店舗備品の管理、設備管理、衛生管理、仕入れ、売上、利益率などの管理、スタッフ採用、シフト管理、営業、販促活動など店舗経営に関して裁量を持った業務をお任せします。 ■魅力（1）『管理本部やエリアMGR等、豊富なキャリアパス』 同社社員の

仕事内容REXT株式会社 ＼世の中のトレンドを捉えてユーザーに届ける／【販売スタッフ】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＼自分の好きなブランドを集めれば、理想の売り場づくりも可能リユース専門店『WonderREXワンダーレックス』での接客・販売、イベント企画など ＼リユースショップだからできること／ 「今シーズンはこの商品を売り出して！」 といった会社からの指示は一切ありません。 つまり…、とっても自由なお店なんです！ 自分の好きなブランド品を集められれば、 理想の売り場をつくることだって可

仕事内容<仕事内容> 水処理施設の運転管理スタッフ（当たり前の日常を支えます）★手厚いフォロー有｜無借金経営＆福利厚生充実 「水」に関わるさまざまな施設の運転管理スタッフとして活躍いただきます。「蛇口をひねればキレイな水が出る」という当たり前の日常をつくり、多くの人の暮らしを支えます。 【具体的な業務】 ・施設の設備管理、監視室での監視業務 ポンプ、浄化設備、ろ過装置などの操作、運転状況の確認を行ないます。また、監視室でモニターを見て施設全体の設備の運転状況などを確認。チェック項目に従って進めるので、経験が浅い方もご安心ください。水処理関連施設（浄水場、浄化センターなど）のスムーズな運営を支えて、

仕事内容年2回の賞与あり！正社員登用あり！ 栄養士・管理栄養士、経験者におススメの求人☆ 研修や福利厚生が充実した会社で働きたい方！水戸市・ひたちなか市の求人はこちら☆ 委託給食会社の栄養士又は管理栄養士の募集です！ エリアマネージャーとして、 水戸市・ひたちなか市周辺の受託施設・病院５か所前後の対応を お願いします。各担当の厨房において、厨房業務の他、従業員の サポート・教育、お客様との交渉等、管理業務をお願いします☆ 【富士産業とは】 富士産業は1972年に創業し、従業員数は約18,000名以上在籍。 全国で約2000か所以上の病院や福祉施設などでお食事を提供して おります。大量調理業務の経

仕事内容ワンランク上のセラピストになる☆未経験者も歓迎★お客さまに選ばれる一生涯の技術が学べます！ 【募集職種】 整体師 【仕事内容】 ◆リラクゼーションサロンでの施術を担当していただきます。 本気で学んだ本物の技術をお客様に提供してください！ 具体的には… ◇予約受付/ご案内 ◇カウンセリング ◇ご要望に応じた施術 ・ボディケア ・フットケア ・タイ古式セラピー ・ストレッチ ・アロマオイルトリートメント ・肩甲骨はがし ・腸もみ ・頭皮リフレ ・ハンドリフレ ・睡眠イヤーテラピー etc… ※サービス内容は店舗によって異なります ＊〜未経験の方でも安心の研修制度〜＊ 業界

仕事内容<仕事内容> 水処理施設の運転管理スタッフ◆シンプルワーク／残業ほぼナシ／年休実質150日／20代30代活躍中！ 「水」に関わるさまざまな施設の運転管理スタッフとして活躍いただきます。「蛇口をひねればキレイな水が出る」という当たり前の日常をつくり、多くの人の暮らしを支える社会貢献性の高い仕事です。 【具体的な業務】 ・施設の設備管理、監視室での監視業務 チェック項目に沿って、ポンプ、浄化設備、ろ過装置などの操作、運転状況の確認を行ないます。また、監視室でモニターを見て施設全体の設備の運転状況などを確認。水処理関連施設（浄水場、浄化センターなど）のスムーズな運営を支え、安全な水質を保つ大切な

仕事内容《水戸駅徒歩1分》未経験OK◎20～30代が活躍中！続々出店を計画中★挑戦できるポジション多数！ 【特徴】 履歴書不要／新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※前職給与・経験・年齢により考慮します。 ※上記は月45時間分（65,500円以上）の固定残業代を含みます。（超過分は別途支給） ＼インセンティブで頑張りに還元／ 売上目標達成時：2万円 販管費目標達成時：1万円 《年収例》 300万円（入社半年／24歳）※想定年収 450万円（入社1年／26歳／料理長） 550万円（入社2年／40歳／エリアマネージャー） ■給与：年1回（6月） ■賞与：年1回（1月） ■社宅完

仕事内容【平均年収500万以上】【日本初、PT資格を持つセラピスト整体院チェーン】【自費診療】【正社員のみ】【時短相談可能】【週3日常勤可能】【土日休み常勤可能】【研修補助有り】【全国各地で店舗展開あり】 ◆専門的スキルを取得してプロフェッショナルを目指したい方にお勧めの求人です◆ ◆ご興味ある方は是非お問合せ下さい◆ 【施設名】KINMAQ整体院水戸院 【雇用形態】常勤(正社員) 【募集職種】理学療法士（PT） 【配属先】自費リハビリ施設 【施設形態】施術所 【年収】450～500万円 【勤務地】茨城県水戸市千波町254-3 【最寄駅】最寄駅:JR常磐線水戸駅 車通勤可 駐車場利用可 【お

勤務時間営業時間（店舗により若干異なる）内のシフト制♪ 《選べる勤務時間》 実働5.5時間 休憩なし 実働5.5時間 1時間休憩 実働6.5時間 1時間休憩 実働7.5時間 1時間休憩 実働8.5時間 1時間休憩

仕事内容【週2日～スキマワーク】スキマ時間で働けるスタイリスト♪新店続々オープン 【募集職種】 美容師 【仕事内容】 【正社員】⇔【業務委託】★実際に働いてみてから働き方を変える事も◎ 全国に20か所以上のシェアサロンをも手掛けるMIRRORBALLだからなんと【社員or業務委託】から【フリーランス】への変更も可能☆ 【店長⇒エリアマネージャー】【店長⇒FCオーナー】へのキャリアアップも！★ライフスタイルに合わせて自分にあった働き方を選択OK☆ ◇施術を中心としたサロン内業務全般 《 tocca hair＆treatment 》 ▽完全個室、高トリートメント率の大人女性のためのヘアケア特化型サ

仕事内容*マネージャー候補*要資格(有料老人ホーム)◆20代・30代が活躍中 エリアマネージャー◆やる気のある方積極採用中20代活躍中／30代活躍中／ミドルも活躍中 【施設名】： 株式会社アーバンアーキテック ご長寿くらぶ 水戸けやき台 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【給与情報】： 月給310,000円～ ※前職考慮いたします 【業務内容】： ＜具体的には＞ ▼マネージャー・介護事業責任者として▼ 担当支部長と連携し、より良い運営を行なえるように支援をしていただきます。 ◎20～30代のマネージャーが活躍中です。 担当の介護施設が抱えている課題・問題を各施