50代 ハローワーク - 東京都板橋区 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時00分〜11時00分 就業時間２：15時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）で合計４～５時間勤務出来る方 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・年末年始休暇：１２／３０～１／３ ・ 週休二日制：：日曜日及出勤日以外は休日

仕事内容●８：００～１１：００、１５：００～１８：００の間で約４時間 ～５時間 ●５週モデル月収１１９，０００円（週５×１日５時間×４週） ●週１～週５勤務まで、希望日数、相談に応じます！ ●５０代、６０代のシニアの方が活躍しています。 ●介護資格は不要です！ ●板橋区前野町にあるデイサービス施設発着、利用者の送迎及び フロアー見守り等をお願いします。 ＊ハイエース、タントの運転です。（利用者１～６名程度乗車） 高齢者の自立支援ができ社会とのつながりを感じられるお仕事です 変更範囲：変更無し

勤務時間又は8時00分〜14時00分の時間の間の3時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，木曜日，土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容★交通費全額支給・未経験者大募集 ★５０代・６０代・７０代の幅広い世代の方が活躍しています！ ★日本ハウズイング株式会社のグループ会社 【マンションの日常清掃】 水・金曜日 ８：００～１４：００の間で３時間 ◎祝祭日出勤あり 共用部の拭き掃き清掃等 ◎トイレ清掃なし 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時30分 就業時間２：15時30分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※朝、夕の勤務となります ※土曜日勤務できる方 ★勤務日数・曜日はお気軽にご相談ください 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【通所介護】デイサービスの利用者送迎ドライバー業務 ・送迎車の添乗業務 ・送迎車の管理 高齢者の送迎業務につき、安全運転に配慮して頂きます。 ◆未経験者歓迎／研修制度あり ◆中高年・シニア歓迎／５０代・６０代活躍中！ 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時45分〜18時15分又は13時00分〜18時15分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：上記以外からも就労時間選択可能（週１日３時間～可能） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他平日のみ・土日休み・土日どちらかお休みなどお気軽にご相談くだ さい ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【ブランクのある方歓迎】【営業時間が短い】【６０代活躍中】 【無料技術講習】【残業ほぼなし】【スタッフ平均年齢５２歳】 【カットと白髪染めの美容室】【ミドルシニア管理職活躍中】 カットカラー専門店の美容師として接客技術の提供 カットと白髪染め両方できる方 ・４０代以上の女性のお客様が８割の美容室 ・刈り上げはバリカンを使用します。 ・シャンプー（ワンシャンプーは手洗い、ツーシャンプーから はオートシャンプーを使用） ・お会計はセルフレジで事前清算します ・締め作業や棚卸などの事務業務（タブレッドやパソコンを使っ て簡単な入力やメール送信など）※仕事の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜13時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）は就業時間の例です。 ※８時～１８時の間の４時間以上でご相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ＊年末年始休暇：１２／３１～１／３ ＊週１日～５日出勤でご相談に応じます。

仕事内容●３０代、４０代、５０代で未経験で入社した社員多数！活躍中！ ●居宅、訪問、通所、福祉用具４部門を展開することで、利用者の 状態に合わせて一貫したサービスを提供できるのが強みです！ 各部門が連結し協力しあうことで利用者からの信頼を得ています ●シフト制週休二日、日曜完全休みです。 ●資格取得を支援しています。生活相談員、ケアマネージャー、 サービス提供責任者等、社内でキャリアアップが可能です。 ●仕事は利用者がデイサービスで安全に過ごせるよう支援します。 ＊１日２０～３５名の利用者をチームで支援します。 ＊健康チェック、入浴、食事、レクリエーション、トイレ介助等 ＊身体に負担にならない介護方法

仕事内容・児童思春期や引きこもりの方の訪問看護 ・離職率が低く、長く勤めている方がいます ・２０～４０代がスタッフとして活躍しています １）看護業務 利用者の話を聞き、家族支援や関係機関との連携を図る／バイタル チェック／服薬管理 ２）事務作業 自宅で訪問看護計画、看護サマリーの作成 訪問看護の記録はスマホで電子カルテ記載 経費や出勤簿などの作成 ＜変更範囲：変更なし＞