ハローワーク 介護支援専門員 - 香川県 の求人・仕事・採用

仕事内容居宅介護支援 介護相談・アセスメント・ケアプラン作成・担当者会議・モニタリ ング等の介護保険サービス利用に必要な書類作成、その他付随業務 〔変更範囲：変更無し〕

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：・就業時間は相談に応じます ・フルタイムも可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・平日のみ、土日のみでも可。相談に応じます。

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊所定労働時間：７時間３０分 原則は就業時間の通りですが、相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇「ねんりんの家」は、グループホーム、認知症デイサービス、 小規模多機能ホームの３つのサービスを提供する複合サービス 拠点です。その中の小規模多機能ホームで、登録利用者様２５名の ・ケアプランの作成 ・各種申請書の作成 ・介護報酬請求業務等 をしていただきます。 ＊６０歳以上の方も応募可能な求人（契約社員採用）です。 変更範囲：変更なし ＊施設見学歓迎 ＊未経験者大歓迎 未経験の方は一つ一つ丁寧に時間をかけてお教えします。 ★★★ 急募求人 ★★★

仕事内容・居宅介護支援事業所「ケアプランセンターみやけ」にて、在宅で 生活する高齢者を対象とした介護サービス計画の作成および相談業 務に携わっていただきます。 ＊未経験の方歓迎。教育プログラムに沿って主任ケアマネジャー等 が指導していくため、未経験の方でも安心して働ける環境です。 ＊タブレット端末での記録入力やオンライン会議などＩＣＴ導入を 積極的に行っています。 ＊栄養アセスメントを実施し、低栄養の予防や改善を目指した支援 を行っています。 ＊社用車あり 「働き方改革関連認定企業」 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＊全事業所ユニット型で、個別ケアを実践 ＊他職種協働で、入所者様・利用者様の豊かな暮らしを 実現しませんか？ ＊広域型特別養護老人ホーム（空床型ショートステイ）（４９名） 介護付高齢者住宅（３０名） デイサービス（４０名） 居宅介護支援事業所 【シニア応援求人】６０歳以上の方、応募可 変更範囲：変更なし

仕事内容◇在宅介護支援施設「湯ったり」の、小規模多機能ホームで登録 利用者様２５名の ・ケアプランの作成 ・各種申請書の作成 ・介護報酬請求業務等 をしていただきます。 ＊６０歳以上の方も応募可能な求人（契約社員採用）です。 ★★★ 急募求人 ★★★ 変更範囲：変更なし 「子育て支援求人」 「長期療養者両立求人」

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の急変時の対応等、１ヶ月８０時間まで、１年７２０時間ま で 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・シフト表による

仕事内容令和７年１０月１日新規事業スタート。居宅介護支援事業部門開設 による新規スタッフを募集いたします。 ・利用者の状態や要望に応じてケアプランの作成を行い、利用者や 家族の生活がスムーズに過ごせるように支援します。 ・月１回程度の利用者の自宅訪問等でケアプランの確認等の支援を 行います。 ・ケアマネジメントにおける業務全般、他 ＊オープン時の対象者は４０名程度を予定しています。 ＊社用車を使用して頂く予定です。 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容○居宅介護支援事業所でのケアマネ業務 ・ケアプラン作成 ・介護支援計画、相談 ・利用者、ご家族からの相談対応 ・代行申請など（車移動 社用車利用：軽ＡＴ） ＊経験者優遇します ＊変更範囲：変更なし 急募

仕事内容◎主たる業務 ・ケアプラン作成業務、相談業務。 ・居宅介護支援事業所における諸業務 ＊社用車あり：軽、普通車 等 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◎介護支援専門員業務に従事していただきます。 ・利用者様へ訪問、ケアプラン作成 ・エリアは坂出市内（社用車使用） ・申請書類、報告書の作成（パソコン入力） ・支援センター業務有り ※変更範囲：変更なし

仕事内容特養 介護支援専門員として ・入所者様のケアプラン作成 ・生活に係る介助等 ・送迎業務（ショートステイ担当の場合） ※特別養護老人ホーム：入所者５０名 ショートステイ ：２０名 ＊「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は労働基準法に則る 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

仕事内容「特別養護老人ホーム 宝樹リノ」での勤務となります。 ◇入所者の介護サービス支援計画（ケアプラン）の作成。 ＊業務時間中に介護業務を行って戴く場合があります。 ＊公用車（軽四・普通車）を運転して戴く場合があります。 「変更範囲：法人の定める業務」 「働き方改革関連認定企業」

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：0日

仕事内容○ケアプランの作成 ○介護保険等にかかる手続き全般 ○介護保険等にかかる相談業務全般 ○連携業務（関連クリニック、他部署との連携） 同法人内にデイサービスなどがございますが、 他施設との兼務業務はありません。 ケアマネージャーの業務に専念して頂きます！ ※在宅勤務も可能です。 ＊補足情報あり（連絡先） ＊変更範囲：なし

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネジャーとしてのお仕事です。 ・先輩ケアマネジャーがマニュアルに沿った研修を実施致します ・５年毎の更新研修の費用は会社で負担いたします。 ・在宅ワークの導入が始まりました。（規定有り） 業務に必要なノートＰＣや会社携帯は会社から貸与されます。 ＊未経験から応募可能です（丸亀居宅での研修期間もあり） ＊経験者の方は大歓迎です。 ＊社用車：軽自動車 ＊説明会も随時実施しております。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間相談可 ＊休憩は法定通り 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフト制（応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日