勤務地

キーワード

新着

住宅業界 - 福島県いわき市 の求人・仕事・採用

15

新着:指定なし

事務職/住宅・建材・エクステリア業界/福島県いわき市

株式会社ナガワ

  • いわき市

  • 月給18.7万円〜23万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • インセンティブあり
  • 年間休日120日以上
  • 若手活躍中
  • 上場企業
  • 学歴不問
  • 18時前退社
  • 未経験OK
  • 福利厚生充実
  • 大手企業
  • 長期休暇あり
  • 年間休日110日以上
  • 週休2日制
  • 接客あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 特別休暇
  • スキルアップ
  • 産休・育休実績あり
  • 年間休日100日以上
  • 交通費支給
  • 退職金制度あり
  • 社会保険完備
  • 長期
  • 東証一部上場企業
  • 土日休み

仕事内容株式会社ナガワ 【事務職】<全国募集>賞与5ヶ月分/10連休も取得可/残業少 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【上場企業の正社員として腰を据えて活躍しませんか?】*業界未経験歓迎*20代活躍中!電話対応や書類作成などをお任せします! 【具体的な仕事内容】 ◇電話応対 ◇来社対応 ◇接客・販売業務 ◇受発注業務 ◇配車手配 ◇工事物件に関わる書類作成、整理 ◇写真の整理 ◇その他の事務 先輩が丁寧にレクチャーするので未経験でも安心! 職場には先輩たちもたくさんいるので、分からないこと

人気マイナビ転職

福島/戸建住宅施工管理DX積極推進/建設業界トップクラス/残業月平均30h/福利厚生充実

大和ハウス工業株式会社

  • いわき市

  • 年収550万円〜670万円

  • 正社員

  • 年間休日100日以上
  • 残業手当あり
  • 社会保険完備
  • 学歴不問
  • 福利厚生充実
  • 雇用保険完備
  • スキルアップ
  • フレックスタイム制
  • 18時前退社
  • 長期休暇あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇格あり
  • 高収入
  • 厚生年金加入
  • 17時前退社
  • 研修あり
  • 交通費支給
  • リモートワーク
  • 東証一部上場企業
  • 特別休暇
  • 年間休日120日以上
  • 職場内禁煙
  • WEB面接OK
  • 長期
  • 土日休み
  • 年間休日110日以上
  • 住宅手当あり
  • 退職金制度あり
  • 週休2日制
  • 昇給あり
  • 在宅ワーク
  • 完全週休2日制

仕事内容大和ハウス工業株式会社 【福島】戸建住宅施工管理◆DX積極推進/建設業界トップクラス/残業月平均30h/福利厚生充実 【仕事内容】 【福島】戸建住宅施工管理◆DX積極推進/建設業界トップクラス/残業月平均30h/福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 ~東証プライム市場上場・建設業時価総額トップクラス!/残業平均月30H/土日祝休/年休123日/60歳一律役職定年の廃止《65歳まで60歳到達時の年収を維持可能!》~ ■概要: 建設業界、時価総額や売上高トップクラスである当社の住宅事業部門にて、戸建住宅の施工管理をお任せします。 ■詳細: 【対象物】戸建て住宅(店舗・賃貸・医院併用型の住宅

doda

土地資産運用の提案営業未経験OK!手厚い研修有で安心/いわき市

株式会社綜合キャリアオプション キャリオプ事業部

  • いわき市 平谷川瀬

  • 月給22.9万円〜80万円

  • 正社員

  • 介護休暇あり
  • 東証一部上場企業
  • スキルアップ
  • 寮完備
  • 研修あり
  • 祝い金あり
  • 雇用保険完備
  • 16時前退社
  • 週休2日制
  • 職場内禁煙
  • 高収入
  • 賞与・ボーナスあり
  • 転勤なし
  • 教育充実
  • 17時前退社
  • 土日休み
  • 18時前退社
  • 上場企業
  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • 残業手当あり
  • フレックスタイム制
  • 厚生年金加入
  • 交通費支給
  • 未経験OK
  • 駐車場あり
  • 残業なし

仕事内容[仕事内容] 土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。 大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。 【業務詳細内容】 1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。 2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築けたら、上司と一緒に最適な運用方法を提案。 3.ご契約後は、建物完成から賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォローします。 【1日の流れ】 ▼支店ごとの担当エリアを細かく分担し、その日のあなたの訪問エリアが割り振られま

株式会社綜合キャリアオプション キャリオプ事業部

1 ページ目(全 15 件)