ハローワーク 接客 - 岐阜県関市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜10時30分 就業時間２：17時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：＊休憩時間は就業時間に応じて法定どおり付与します。 ＊勤務時間、勤務日はご相談ください。 ＊２２時以降は１８歳以上の方のみとなります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊年次有給休暇は法定どおり付与します

仕事内容◎ファミリーレストランでの接客業務です。 ・お客様のご案内 ・料理の提供（一部店舗配膳ロボ有） ・食器の片付け、テーブルセッティング ・お会計、レジ打ち ・その他付随する業務 ＊難しい仕事内容ではありませんので、未経験の方でも安心して ご応募ください。 ＊オーダーはお客様がタッチパネルで注文されます。 （一部店舗オーダー取り有）

勤務時間就業時間１：10時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：土日祝、繁忙期は残業あり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 一週間の中の平日に１日～３日休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：0日

仕事内容・お客様の注文を聞き、料理を運ぶ ・店内清掃 ・開店準備 ・皿洗い等 ＊週３～６日程度（土日祝も含む）の勤務です。 ＊通院や学校行事等にも対応いたします。 ＊高齢者の方の応募も歓迎します（８０代の方も就業しています） ＊土・日・祝と繁忙期には残業があります。 ※業務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜9時30分又は〜の時間の間の2時間程度 就業時間に関する特記事項：開店業務を含む朝のみのお仕事をお願いします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 年始休暇（１／１～１／３）

仕事内容○フルサービスのガソリンスタンド（アーバン給油所：関市大杉） にて、給油作業、洗車、販売、接客の仕事をお願いします。 ※就業時間と日数については相談に応じます。 ※変更範囲：なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：17時00分〜22時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：観光シーズン及び急な人手不足等における業務繁忙期に ８Ｈ／１日、７０Ｈ／月（６回を限度）、６７２Ｈ／月まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ４週１２休程度（シフトによる）

仕事内容★２０２２年９月１２日（月）ＯＰＥＮ！★ 別館 Ｇｒａｎｄ Ａｎｎｅｘ ○レストランのホール及び厨房での仕事です。 ・ホールでは、接客や料理の提供と片付け掃除が主な業務です。 ・厨房はある程度決まったメニューを調理します。専門性は強くな いので、未経験の方でも問題はありません。 業務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は9時30分〜18時30分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：パートの場合は７時間以上の勤務が望ましい。 土日祝日勤務できる方優遇。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規出店、特別なイベントなど、年６回８０時間 パートの方はほ とんど残業がありません 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他週５日間働く場合は 週休二日制：となります 勤務日数、出勤曜日はご相談いたします

仕事内容・来年創業１１０年の株式会社久米商店が運営している ファニチャーアウトレットＳＶ家具スーパーバリューの店内で 家具の販売をして頂きます。 ・販売の仕事が好きな方で、相手の立場に立って考え行動で きる前向きな方。 ・販売経験、接客の経験のある方優遇。 ・販売のキャリアを活かして家具の販売をお願いします。 ・販売ノルマはありません。 ・土日両日又はどちらかの出勤できる方、 週３日～５日出勤できる方、ぜひご応募ください。 業務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：22時00分〜8時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：観光シーズン及び急な人手不足等における業務繁忙期に ８Ｈ／１日、７０Ｈ／月（６回を限度）、６７２Ｈ／年まで 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる

仕事内容★２０２２年９月１２日（月）ＯＰＥＮ！★ 別館 Ｇｒａｎｄ Ａｎｎｅｘ ・ホテルフロントでの受付や電話応対、接客など。 ＊ロビーなどの簡単な掃除もあります。 ＊事務作業はパソコンも使用します。 ＊雇用契約については１年毎の条件付更新制で行います。 ＊経験のない方でも丁寧に指導いたしますので、安心して応募して 下さい。 業務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：13時00分〜22時00分 就業時間２：17時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）選択可。 休憩：（１）６０分 （２）なし 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：観光シーズン及び急な人手不足等における業務繁忙期に ８Ｈ／１日、７０Ｈ／月（６回を限度）、６７２Ｈ／年まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる

仕事内容★２０２２年９月１２日（月）ＯＰＥＮ！★ 別館 Ｇｒａｎｄ Ａｎｎｅｘ ・ホテルフロントでの受付や電話応対、接客など。 ＊ロビーなどの簡単な掃除もあります。 ＊事務作業はパソコンも使用します。 ＊雇用契約については１年毎の条件付更新制で行います。 ＊経験のない方でも丁寧に指導いたしますので、安心して応募して 下さい。 業務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は8時30分〜20時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は３時間から可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ※土日祝は月半分程度勤務できる方 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容商品のバーコードをレジに通し、お会計するお仕事です。自動釣銭 機付きなのでお釣りの渡し間違いの心配もありません。最初は先輩 スタッフと一緒にレジに入って、接客やレジ操作を覚えるところか らスタート！丁寧に指導しますので未経験の方でも安心してご応募 ください。 ◆６０歳以上の方応募歓迎！経験の有無を問わず元気に働いていま す！ 変更範囲：所属長の判断により部門間変更の可能性あり ※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下 さい。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：5時00分〜11時45分 就業時間２：5時30分〜11時45分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）選択可 就業時間については相談に応じます。 休憩時間 ４５分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：観光シーズン及び急な人手不足等における業務繁忙期に ８Ｈ／１日、７０Ｈ／月（６回を限度）、６７２Ｈ／年まで 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他

仕事内容★２０２２年９月１２日（月）ＯＰＥＮ！★ 別館 Ｇｒａｎｄ Ａｎｎｅｘ ・レストランのホール及び厨房での仕事。 ・ホールは接客や料理の提供と片付け掃除が主な業務。 ・厨房は、ある程度決まったメニューを調理する。 ＊専門性は強くないので、未経験の方でも問題はありません。 ＊休憩時間や勤務後にまかないを食べることができます！ 業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・エンジンオイルやタイヤ、バッテリ－等の接客販売 ・車検や自動車保険等の受付業務 ・商品陳列や売場改装等のメンテナンス業務 ・伝票管理や販促等の店舗運営業務 ＊ＴＶＣＭでお馴染みのイエロ－ハットでのお仕事です 丁寧に指導しますので車に関する知識がなくても大丈夫です ＜入社後の賃金例＞ ・２４歳 経歴２年 月額２６万円（固定残業含） ・３２歳 経歴４年 月額３１万円（固定残業含） 「働きやすい職場認証事業所」健康経営優良法人認定 ＊変更範囲：会社内すべての業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜16時00分又は9時30分〜15時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：お客様の予約時間に合わせて出勤可能や、お子さんがいらっしゃる 方等ご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日火曜日，その他 週休二日制：その他 第２、第４月曜日定休、盆休、年末年始 シフト制（相談可）

仕事内容通常業務（電話対応、接客、施術、雑務等） 営業業務に集中して頂く為に、 就業前後（営業時間外業務）の準備等は基本的には、 やっていただかなくて大丈夫です。 担当お客様のご予約お時間に合わせて出勤可 シフト制になります。長期ご相談の際も お気軽にご相談ください。 業務の変更範囲：なし

仕事内容◆総合職採用！ジモトで着実に自己成長できる仕事です◆ ・ラネットはモバイル事業を中心に新規事業へ領域を拡大している企業です。 商品提案やお客様対応を通じて業務経験を積み、広報戦略の企画立案、スタッ フの育成、店舗マネジメントなど様々な業務に挑戦しながらキャリアアップ◎ ・「社員の成長が会社の成長につながる」と考えているので、新入社員研修は もちろん、資格取得支援制度やトレーナー制度など、安心して成長できる環境 を整えています。オンとオフのメリハリを大切に、切磋琢磨し合いながらも、 仕事もプライベートも大切にできる職場環境が魅力です！ ※変更範囲：会社が定める業務（本人の適性・希望を考慮します）