秋津居宅介護支援事業所の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 196600~215800円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 熊本県熊本市東区秋津3-17-17秋津デイサービスセンター内 【アクセス】 熊本市電Ａ系統健軍町 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日122日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 職務手当/リフレッシュ休暇 / 有給休暇/再雇用 / 表彰制度/退職

仕事内容未経験から始める、地域を支える調剤事務 ◆募集職種 調剤事務 正社員 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給207,000〜260,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計1.8ヶ月分 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 清瀬駅から0.1km 東久留米駅から1.7km 秋津駅から2.4km ◆勤務時間 ①8:30〜19:30の内8時間（休憩60分） ②9:30〜18:30の内8時間（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト自由 ◆休日・休暇 有給消化促進、週休2日、年間休日110日以上、産休あり、育休あり、介護休業、夏季休暇、慶弔休暇 ◆福利厚生 社会保険完備、退職金あり

勤務時間◆日勤専従 ①8:45〜18:00（休憩75分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容【日勤のみ】週3日～勤務OK◎日は基本的にお休み♪土日は基本的にお休みで無理なく働けます♪ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,300〜1,700円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 清瀬駅から0.9km 秋津駅から1.4km 新秋津駅から1.7km ◆勤務時間 ①8:45〜18:00（休憩75分） 週所定労働日数

仕事内容あなたのキャリアを築く絶好のチャンス！中島医院こもれび 居宅介護支援事業所でスタートしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給278,000〜330,000円 ≪基本給≫ 278,000〜330,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当:10,000円 (上記事業終了までの予定) ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専

仕事内容土日祝を基本に、残業ほぼなしで続けやすいケアマネジメントの仕事 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給333,333〜333,337円 ≪給与の備考≫ ■年俸 4,000,000〜5,000,000円 ≪基本給≫ 321,078〜321,082円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、5時間分の固定残業代として12,255円支給。超過分は別途支給。 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.65ヶ月分過去支

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 残業時間月平均5時間 週所定労働日数3日以上

仕事内容一人ひとりの暮らしに寄り添う、地域の相談窓口として力を発揮できるケアマネジャー ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,400〜1,800円 ≪基本給≫ 1,400〜1,800円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要経験： ケアマネジャーの経験あれば尚可 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 清瀬駅から0.1km 東久

仕事内容◎正社員◎あなたの頑張りがしっかり還元されるやりがいのあるお仕事です！毎週土日はお休み◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支えるケアマネジャー！居宅介護支援で一人ひとりに寄り添うお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様の生活状況やご希望の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの調整 ・関係するサービス事業所や専門職との連携 ・利用者様、ご家族への相談支援 利用者様が住み慣れたご自宅での生活を続けられるよう、一人ひとりに合わせた支援を考えていきます。

仕事内容東京都清瀬市でケアマネジャーとして輝く！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜280,000円 ≪基本給≫ 140,000〜180,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 調整手当:60,000〜80,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 清瀬駅から0.9km 秋津駅から1.4km 新秋

仕事内容みずたま介護ステーション所沢ケアプランセンターで、新たな一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給263,500〜325,180円 ≪給与の備考≫ ■その他 ※給与に諸手当含む ■その他 ※給与は経験や能力を考慮し決定 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:主任介護支援専門員、認定ケアマネジャー：5,000円（重複支給なし） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）

仕事内容【月給32万円以上×創業60年以上の安定基盤!グループホームの管理者】 所沢市北秋津の「グループホーム 幸せふくろう北秋津」で正社員の管理者を大募集!これまでの経験やスキルを正当評価し、高収入でお迎えします◎ ★高待遇と将来性・安心感を兼ね備えた環境 ・【月給32万円以上の高収入】実績とスキルをしっかり評価!安定した収入を得ながら将来設計を描けます♪ ・【大手ソラストグループの安心感】創業60年以上の安定した経営基盤!やりがいと高待遇を両立して長く活躍できます◎ 確かな評価と待遇のもとで活躍しませんか?≪主なお仕事内容≫・利用者様の受入れ・相談対応・スタッフの採用、教育、労務管理、介護業務

仕事内容【正社員のケアマネジャー募集中】臨機応変に対応してください ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー業務！日勤専従でじっくり向き合えます ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様の状況やご希望の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの調整 ・関係機関や各サービス事業所との連携 ・利用者様やご家族への相談対応 ・ケアマネジメントに付随する業務 利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、一人ひとりに合わせた支援を行います。 ◆ 働き方の

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜17:00（休憩60分）

仕事内容土日祝はしっかり休める。認定調査の経験を、落ち着いた働き方に活かすケアマネ業務 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要経験： 要介護認定調査業務の経験あれば尚可 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 所沢駅から1.1km 新秋津駅から1.5km 秋津駅から1.7km ◆勤務時間 ①9:

勤務時間09:00〜17:30 08:00〜16:30 11:00〜19:30 ※17:00~翌9:30(休憩90分)夜勤シフトも有り。夜勤できれば尚可

仕事内容2023年4月に新規オープン!所沢市北秋津ある介護福祉施設「グループホーム 幸せふくろう北秋津」でケアマネージャーのパート求人募集。管理者と相談しながら計画作成担当業務を担っていただきます。 介護支援専門員資格を活かし、プライベートや家事と無理なく両立しながら柔軟に働ける非常勤のお仕事です。・介護計画書(ケアプラン)の立案、検証・入居者・ご家族・地域・役所等との連携・アセスメントやカンファレンスの開催・入居者の見守り、食事介助 など◆1ユニット(9名)×2フロア グループホーム(認知症対応型共同生活介護)は、9名程度を1ユニットとして共同生活を営む、自宅に近い生活環境の施設です。他のサービス

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ・高齢者とその家族の介護相談 ・ケアプランの作成 ・要介護認定の書類作成代行 【給与】 月収 205000~250000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 東京都東村山市秋津町2丁目31-18 【アクセス】 JR武蔵野線 / 西武池袋線新秋津 / 秋津 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日112日 【福利厚生】 資格手当/退職金制度あり/通勤手当制度あり / その他手当あり 【手当詳細】 その他手当： あり (詳細は内

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00週所定労働日数2日以上

仕事内容ワークライフバランス重視の職場で福利厚生も満足◇未経験の方にも経験豊富な管理者が丁寧に指導 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！日勤専従で支える居宅介護支援のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所で、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう支援します。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境の把握 ・ケアプランの作成・見直し ・介護サービスの調整や関係機関との連携 ・サービス利用後の状況確認 ・利用者様の暮らしに合わせた継続的な支援 ◆ 記録・

仕事内容地域の暮らしを支えるケアマネへ。土日祝休みで、専門性をじっくり活かせる職場です ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給204,800円〜 ≪基本給≫ 160,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 業務手当:35,000〜45,000円 住居手当:4,800〜27,000円 皆勤手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.6ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000円〜 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00週所定労働日数2日以上

仕事内容【未経験OK】パート・アルバイトのケアマネジャーを募集中◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！居宅介護支援で支える日勤専従のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービスの利用調整や関係機関との連携 ・サービス開始後の状況確認、必要に応じた見直し ・利用者様の生活を支えるための継続的な支援 ◆ 記録・連携を通じた支援 利用者様の希望や状況を丁寧に把

仕事内容未経験者歓迎！ケアマネジャーとして新たな一歩を踏み出しませんか ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給215,000円〜 ≪給与の備考≫ ■その他 月給：介護支援専門員資格取得前経験５年の場合 高卒・短大卒200,700円、大卒 215,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自転車通勤可 清瀬駅から1.3km 秋津駅から1.9km 新秋津駅から2km ◆勤務時間 ①8:30〜17:00 ◆勤務形態 残

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00の内5時間以上

仕事内容埼玉県所沢市でケアマネジャーのパート・アルバイト求人です！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,590〜1,740円 ≪給与の備考≫ ■その他 ※給与は経験や能力を考慮し決定 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 所沢駅から0.4km 新秋津駅から1.7km 航空公園駅から1.9km ◆勤務時間※8月31日更新 ①9:00〜18:00の

仕事内容★育休実績有！マイカー通勤可◎賞与年2回★奈良県御所市にある544床有する病院です。 有料老人ホーム、介護老人保健施設、グループホーム、デイケア、訪問介護、訪問看護、居宅介護支援事業所、地域包括を併設しています。 ・育児休暇取得実績があり、ライフワークの変化に合わせて長く勤務できる環境です。 ・マイカー通勤が可能なうえに、駐車場が完備されていますので離れた地域にお住まいの方も気持ちよく通勤できます。駐車代が無料なことも経済面で嬉しいですね。 ・賞与は年2回支給、毎年昇給もきちんとつくのでモチベーションの維持にも繋がり長く働ける職場です。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー ┃雇