大量募集 年収1,000万円〜 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須の経験・スキル】 ■半導体工場でのオペレーションを把握し、生産技術部門でのマネジメントの経験 ■テストエンジニア経験5年以上 ■Online/対面会議にて英語での議論が可能なビジネスレベルの英会話力 【歓迎する経験】 ■半導体デバイスの開発または製造部門でのマネージメント経験があれば尚良い。 ■半導体光デバイス製造の豊富な関連知識を有する ■関連部署とのコミュニュケーションを積極的かつスムーズに実行出来る方 ■AI（人工知能）知識とシーケンサー設計経験があれば尚良い 【職種名】 【神奈川】光半導体後工程でのテスト R&Dリーダー ※NASD

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須資格】 技術士(建設部門:河川、砂防及び海岸 海洋) 【必須経験】 ■該当業務における表彰経験がある方 ■河川部門 直近の7年以上、河川に関する企画 調査 設計に携わった経験のある方 ■河川構造部門 直近の7年以上、河川に関する企画 調査 設計に携わった経験のある方 ■海岸 港湾 漁港部門 直近の7年以上、海岸 港湾 漁港に関する企画 調査 設計に携わった経験のある方 【歓迎】 〇河川系情報システムに関する実務経験者 〇堤防、護岸、樋門、水門、堰、頭首工、排水機場、用水機場等の計画、設計、施工計画並びに工事経験者 〇ゲート、ポンプ等機電設備、建屋の計画 設計経

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ Go、Ruby、Node.js等を使ったシステムの開発・運用経験(もしくはキャッチアップ可能な方) ・ Linux環境での開発/運用/保守経験 ・ Webアプリケーション、またはスマートフォンアプリケーションのバックエンドの開発・運用経験 ・ クラウド環境でのマネージドサービスを利用したサービス開発・運用経験 【歓迎】 ・ Gitを用いたチーム開発の経験 ・ アジャイル、リーン開発手法での開発経験 ・ SRE経験(インフラ構築・運用経験) 【職種名】 ●【フルリモート可】プロダクトエンジニア（交通事故削減支援サービス『DRIVE CHART』） 【仕事内容】 『D

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須資格】 技術士(建設部門:河川、砂防及び海岸 海洋) 【必須経験】 ■該当業務における表彰経験がある方 ■河川部門 直近の7年以上、河川に関する企画 調査 設計に携わった経験のある方 ■河川構造部門 直近の7年以上、河川に関する企画 調査 設計に携わった経験のある方 ■海岸 港湾 漁港部門 直近の7年以上、海岸 港湾 漁港に関する企画 調査 設計に携わった経験のある方 [歓迎] 【歓迎】 〇河川系情報システムに関する実務経験者 〇堤防、護岸、樋門、水門、堰、頭首工、排水機場、用水機場等の計画、設計、施工計画並びに工事経験者 〇ゲート、ポンプ等機電設備、建屋の

仕事内容株式会社ＬＩＴＡＬＩＣＯ 【法務／責任者候補】障害福祉・教育・介護領域で事業を展開中◆プライム上場◆在宅可◆中目黒 【仕事内容】 【法務／責任者候補】障害福祉・教育・介護領域で事業を展開中◆プライム上場◆在宅可◆中目黒 【具体的な仕事内容】 【プライム上場／障害福祉・教育・介護領域で事業を展開／国内最大級の400拠点以上を自社運営／テクノロジー投資を加速中の成長企業】 ■概要（募集背景）： ・LITALICOは障害福祉・教育・介護領域で事業を展開し、店舗（直接）サービスとして主に発達障害のある児童への学習支援や、働くことに障害のある大人への就労支援を行っています。 ・国内最大級となる約

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 I-PEXグループの各事業会社に入り込み、事業戦略に基づく人材意思決定を「事業として成立させる」HRビジネスパートナーです。 今回ご担当いただく予定の事業会社は受託事業を担う会社（約180名規模）となります。人事制度の運用者ではなく、事業責任者と対等な立場で人材マネジメントを実行する役割を担います。 【具体的な業務内容】 ・事業戦略・組織状況に基づく人材課題の特定および打ち手の設計 ・配置・異動・採用・評価に関する意思決定および意思決定支援 ・要員計画・人材配置の設計および実行 ・人材判断に伴う論点整理・優先順位付け ・社長・事業責任者との合意形成および意思

仕事内容求人詳細 働き方: * 原則リモート勤務 (DX推進により出社は週1回程度のポジションです。) /ご紹介する企業 監査、コンサルティング、税務、ディールアドバイザリーといった幅広いサービスを提供する、世界有数のプロフェッショナルサービスファームです。 / 募集ポジション ・マネージャー（1,000万円～1,300万円） ・シニアマネージャー(～1,500万円） /ポジション概要 各事業部門または経営層に対するビジネスパートナーとして、管理会計レポートの作成、予算管理、およびオペレーション改善プロジェクトのファイナンス面からの支援を担当していただきます。 /業務内容 ・管理レポートの作成

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【ミッション】 世界トップレベルの金型技術をさらに進化させ、技術提案型組織への変革を推進すること。 技術力の強化だけでなく、データ活用や自動機技術の高度化、人材育成を通じて、将来にわたり選ばれ続ける技術部門体制を構築していただきます。 【業務内容】 技術部長候補として、約50名規模の技術部門を統括していただきます。 【具体的な仕事内容】 ◎技術戦略の立案・推進 技術部門の中長期戦略の策定および実行 金型技術のさらなる高度化と差別化技術の創出 技術提案型ビジネスを支える技術開発テーマの推進 顧客課題を起点とした新たな技術価値の創出 ◎技術力強化・競争力向上

仕事内容【仕事概要】 最高プロダクト責任者として、データ活用を軸にしたSaaSプロダクト 「b→dash」と「kpiee」のプロダクト戦略全体を統括いただきます。 CTOと密に連携し、同社の技術力とプロダクトビジョンを融合させ、 ユーザー体験の最大化とプロダクトの市場競争力強化を強力に推進する重要なポジションです。 単なる企画・マネジメントに留まらず、大規模な機能追加、パフォーマンス改善、データベース移行といった 技術的チャレンジをプロダクト戦略に落とし込み、開発チームと共に最高のプロダクトを創り上げる責任を担います。 【仕事内容】 ・「b→dash」「kpiee」のプロダクト戦略、ビジョン、ロードマ

仕事内容阪和興業株式会社 【東銀座】不動産開発プロジェクト推進／東証プライム上場・独立系総合商社 【仕事内容】 【東銀座】不動産開発プロジェクト推進／東証プライム上場・独立系総合商社 【具体的な仕事内容】 【60を越える海外拠点を武器に世界各国に物流を展開するグローバル企業／非鉄・金属材料、食品、石油・化成品、木材、機械などの商品を幅広く扱う独立系商社】 当社にて、施主であるディベロッパーとの関係構築を行い、当社が取り扱う鉄骨材料の推薦獲得と遊休地の情報連携をお任せします。今回は東京本社での採用となります。 ■具体的には： （1）施主向け推薦獲得営業 （2）当社グループに関する不動産関連業務

仕事内容株式会社ヤマシタ 【品川】人財戦略リーダー（キャリア採用・タレントアクイジション）◆全社人財ポートフォリオ設計 【仕事内容】 【品川】人財戦略リーダー（キャリア採用・タレントアクイジション）◆全社人財ポートフォリオ設計 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 人財本部長直下の人財戦略リーダーとして、10名超のキャリア採用チームを率いていただきます。採用オペレーションの管理にとどまらず、全社の人財ポートフォリオ、投資配分、KPI、プロセス、組織を設計し、メンバーと次期責任者を育成しながら、経営・事業・人財をつなぐタレントアクイジションを推進していただきます。 ■具体的な業務内容： 【事業成長

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下すべて ■パブリッククラウドによる商用インフラ構築・運用経験（3年以上） ■Python、Java、Scala等のプログラミング経験（1年以上） ■基本的なSQL（DML）の使い方を理解していること ※ データ基盤構築やデータマネジメント経験は必須ではない。 [歓迎] ■チームリーダーとしてのプロジェクト推進経験 ■データ基盤構築経験 ■データウェアハウス（BigQuery,RedShift、Snowflakeなど）構築・運用の経験 ■ワークフローエンジン（Digdag,Airflowなど）の導入・運用 ■アプリケーションなどのログ収集基盤の構築経験 ■データマネ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【以下いずれか必須】 ・コンサルティングファームにて「HR領域」の経験を積んでいる方 ・人給システム導入のプロマネ経験がある方 ・RPO業務でリーダー経験がある方 ・大手企業での部長職以上を経験している方 ・組織規模の大きい企業で、部長職以上のご経験をお持ちの方 【職種名】 【組織人事コンサルタント】日系最大手コンサルファーム「ベイカレント社」 【仕事内容】 HR Gr.に所属いただき、各業界のリーディングカンパニーが抱える経営課題を「人」の観点から解決いただきます。戦略立案から企画・実行支援にいたるまで、総合的な支援を行っていただきます。 ■業務について HR Gr.

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 I-PEXグループの各事業会社に入り込み、事業戦略に基づく人材意思決定を「事業として成立させる」HRビジネスパートナーです。 今回ご担当いただく予定の事業会社は受託事業を担う会社（約180名規模）となります。人事制度の運用者ではなく、事業責任者と対等な立場で人材マネジメントを実行する役割を担います。 【具体的な業務内容】 ・事業戦略・組織状況に基づく人材課題の特定および打ち手の設計 ・配置・異動・採用・評価に関する意思決定および意思決定支援 ・要員計画・人材配置の設計および実行 ・人材判断に伴う論点整理・優先順位付け ・社長・事業責任者との合意形成および意思

仕事内容最先端の光通信デバイスを支える、テストエンジニアリングの中核ポジション AI・機械学習の普及やデータセンターの高度化により、高速・大容量の光通信技術への需要はますます高まっています。 本ポジションでは、日本の製造拠点において、EMLおよびCWレーザー製品のテストエンジニアリングをリードしていただきます。 開発段階のテスト戦略策定から、テスト方法・ソフトウェア・設備の開発、量産ラインへの導入、歩留まり・品質改善まで、製品の開発から量産に至る一連のプロセスに携われる点が大きな魅力です。 単にテストを実行するだけではなく、テストデータをもとに課題を特定し、製造プロセスや製品品質の改善につなげることが

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・アカデミアや企業研究での理論・実装研究の経験 3年以上 ・機械学習や最適化アルゴリズムを基本から理解する上での数理的理解力が見込まれる経験、又は関連する業務経験3年以上 ・チームのメンバーとの議論を通して成果を出してきた研究の経験3年以上 ・多国籍なチームにおいて、日常的なコミュニケーションから、専門的な議論までができる英語力 【尚可】 ・CUDA Cを用いたGPGPUの実装経験、またはC言語／Cを用いたHPCでの計算実装経験 ・関連すると思われる共通言語としての「数理」を用いた学術論文発表や国内外研究会での発表経験 ・チームで実施する研究でリーダー的役割

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれも必須 ・テストエンジニア経験5年以上 ・Online/対面会議にて英語での議論が可能なビジネスレベルの英会話力 【職種名】 テストエンジニア＜光半導体チップ＞ 【仕事内容】 テストエンジニアのマネージャー候補として以下業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・チップテストエンジニア部門におけるリードとして予算、計画進捗を管理。 ・半導体光デバイス製造後工程における、チップテスト、歩留り改善、作業改善の策定と遂行指揮。 ・テスト工程における生産効率化に向けた有効なKPIの導入計画と実行。 ・大量のデータを効率的に分析し課題解決に向けてチームをリードする

仕事内容株式会社Quest Research 統括役員※SaaS／BPaaS事業◆自社プロダクトのの事業スケール実現◆成長中リサーチ・コンサル企業 【仕事内容】 統括役員※SaaS／BPaaS事業◆自社プロダクトのの事業スケール実現◆成長中リサーチ・コンサル企業 【具体的な仕事内容】 『個人の想いに光をあてる』ことをミッションに、事業開発者・企画者に焦点を当てたサービスづくりを手がける企業／定量リサーチ（アンケート）・定性リサーチ（インタビュー）事業を展開 ■業務概要： SaaS／BPaaS事業統括役員候補として、自社プロダクトを中心としたSaaS／BPaaS事業の成長と収益拡大を牽引する役割

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須資格】 技術士(建設部門:河川、砂防及び海岸 海洋) 【必須経験】 ■該当業務における表彰経験がある方 ■河川部門 直近の7年以上、河川に関する企画 調査 設計に携わった経験のある方 ■河川構造部門 直近の7年以上、河川に関する企画 調査 設計に携わった経験のある方 ■海岸 港湾 漁港部門 直近の7年以上、海岸 港湾 漁港に関する企画 調査 設計に携わった経験のある方 [歓迎] 【歓迎】 〇河川系情報システムに関する実務経験者 〇堤防、護岸、樋門、水門、堰、頭首工、排水機場、用水機場等の計画、設計、施工計画並びに工事経験者 〇ゲート、ポンプ等機電設備、建屋の

仕事内容【仕事概要】 データXが展開するSaaSプロダクト（b→dash / kpiee / BPaaS）における 顧客体験（CX）の戦略設計から全社横断の実行までを担う、 最高顧客責任者ポジションです。 本ポジションでは、LTV最大化・定着率向上・解約率削減といった 「事業の根幹に直結する顧客成果の最大化」をリードいただきます。 事業部を横断する組織設計と運営に加え、経営層や他部門と連携しながら 「顧客中心の経営文化」を構築・定着させていきます。 【仕事内容】 ■お願いしたい業務 ・顧客体験（CX）向上に向けた中長期戦略の策定・推進 ・カスタマーサクセス組織の統括、組織設計・育成・KPI管理 ・チャ