ビーバープレイス松原 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制

仕事内容仕事内容サービス付き高齢者向け住宅における介護スタッフ業務全般 〇ご利用者様への身体介助 →食事介助、衣類の着脱介助、移乗介助 〇夜間の見回り ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし

勤務時間<b>【休憩時間】</b> 150分 <b>【始業時間】</b> 16:30 <b>【終業時間】</b> 9:00

仕事内容【オススメポイント】 ☆Wワーク歓迎◎週1日から無理なく始めたい方へ♪ ☆日勤・夜勤専従・時短相談OKで生活に合わせて働けます◎ ☆2名体制の夜勤と相談しやすい環境で安心して勤務可能♪ ☆非常勤スタートから正社員登用も目指せる職場です◎ 【主な業務内容】 ご利用者様が安心して日常生活を送れるよう、身近なサポートを行うことがミッションです。 入浴・食事・排泄・移乗などの身体介助を中心に、生活援助や季節行事・イベントの企画運営、施設内の飾り付けなどを担当します。勤務時間や日数は相談しながら決定します。 幅広い年代のスタッフが在籍し、声を掛け合いながら協力して業務を進める、落ち着いた雰囲気の職場で

仕事内容ご利用者様が安心して日常生活を送れるよう、身近なサポートを行うことがミッションです。 入浴・食事・排泄・移乗などの身体介助を中心に、生活援助や季節行事・イベントの企画運営、施設内の飾り付けなどを担当します。勤務時間や日数は相談しながら決定します。 幅広い年代のスタッフが在籍し、声を掛け合いながら協力して業務を進める、落ち着いた雰囲気の職場です。

仕事内容■メインキャッチ 【未経験可・退職金あり】介護職・ヘルパー（正社員） | サービス付き高齢者向け住宅 | 大阪府大阪市平野区 ■職種 介護職・ヘルパー ■職務内容 サービス付き高齢者向け住宅における介護スタッフ業務全般をお任せ致します。 【業務内容】 ご利用者様への身体介助 →入浴介助、食事介助、衣類の着脱介助、移乗介助 季節にちなんだ行事や施設独自のイベントの企画・運営 →施設内の飾りつけなど ■給与 月給 220,000円～334,000円 ■給与備考 【正職員】 月給220,000円～334,000円 給与の備考 ・賞与2回/年(前年度実績2.5ヶ月分） ・固定残業代なし ・資格

仕事内容【求人のポイント】 ◇サ高住での介護業務 ◇夜勤有（月平均4回程度） ◇車通勤可（無料駐車場有） ◇資格取得支援制度有 【施設形態】 サービス付き高齢者向け住宅 【職種名】 介護士 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 ビーバープレイス松原における利用者への介護業務に従事していただきます。 【主な業務】 ・ 利用者様への身体介助 （入浴介助、食事介助、衣類の着脱介助、移乗介助） ・ 季節にちなんだ行事や施設独自のイベント の企画/運営 （施設内の飾りつけなど） 【施設情報】 定員：42名 【勤務地】 大阪府松原市一津屋6-15-22 近鉄南大阪線「恵我ノ荘駅」より徒歩15

仕事内容【オススメポイント】 ☆入職後も定期的な人事面談があり、不安なことがあっても常に相談できる環境です！ ☆豊富な知識・キャリアを持った先輩社員多数！仕事中に困った時には丁寧にフォローしますので安心して働けますよ◎ 【主な業務内容】 サービス付き高齢者向け住宅における介護スタッフ業務全般をお任せ致します。 【業務内容】 ご利用者様への身体介助 →入浴介助、食事介助、衣類の着脱介助、移乗介助 季節にちなんだ行事や施設独自のイベントの企画・運営 →施設内の飾りつけなど

仕事内容【オススメポイント】 ☆入職後も定期的な人事面談があり、不安なことがあっても常に相談できる環境です！ ☆豊富な知識・キャリアを持った先輩社員多数！仕事中に困った時には丁寧にフォローしますので安心して働けますよ◎ 【主な業務内容】 サービス付き高齢者向け住宅における介護スタッフ業務全般をお任せ致します。 【業務内容】 ご利用者様への身体介助 →入浴介助、食事介助、衣類の着脱介助、移乗介助 季節にちなんだ行事や施設独自のイベントの企画・運営 →施設内の飾りつけなど

勤務時間<b>【休憩時間】</b> 60分 <b>【始業時間】</b> 9:00 <b>【終業時間】</b> 18:00

仕事内容【オススメポイント】 ☆Wワーク歓迎◎週1日から無理なく始めたい方へ♪ ☆日勤・夜勤専従・時短相談OKで生活に合わせて働けます◎ ☆2名体制の夜勤と相談しやすい環境で安心して勤務可能♪ ☆非常勤スタートから正社員登用も目指せる職場です◎ 【主な業務内容】 ご利用者様が安心して日常生活を送れるよう、身近なサポートを行うことがミッションです。 入浴・食事・排泄・移乗などの身体介助を中心に、生活援助や季節行事・イベントの企画運営、施設内の飾り付けなどを担当します。勤務時間や日数は相談しながら決定します。 幅広い年代のスタッフが在籍し、声を掛け合いながら協力して業務を進める、落ち着いた雰囲気の職場で

勤務時間《勤務時間》 以下の3パターンからシフト制でお選びいただけます ・(1) 07:00～16:00（休憩60分） ・(2) 09:00～18:00（休憩60分） ・(3) 11:00～20:00（休憩60分） 《勤務の特徴》 シフト制での勤務となり、残業時間はほぼありません。転勤もなく、仕事内容の変更もないため、安定した環境でお仕事いただけます。雇用期間の定めはなく、長期でのご活躍をお待ちしております。

仕事内容■勤務地 大阪府松原市一津屋6丁目15-22 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 サービス付き高齢者向け住宅において、ご利用者様の日常生活をサポートする介護スタッフとしてお働きいただきます。身体介護と生活援助を中心に、ご利用者様が安心して快適に過ごせるよう支援します。また、施設内のイベント企画・運営にも携わり、ご利用者様の生きがいを引き出すお手伝いをしていただきます。 《具体的な内容》 ・入浴介助、食事介助、衣類の着脱介助、移乗介助などの身体介護業務 ・ご利用者様の日常生活における生活援助 ・季節にちなんだ行事やイベントの企画・運営 ・施設内の飾りつけなどのイベント準備 ・ご利用者様とのコミュ

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅での看護業務 ・健康状態の観察 ・創傷処置 ・経管栄養、吸引 ・点滴、採血 ・訪問診療、往診の補助 施設内での看護業務が中心のため、 利用者さまとじっくり関われる環境です。 待遇 ・社会保険完備（健康・年金・雇用） ・賞与年2回（基本給3.5ヶ月分の実績あり） ・昇給年1回 ・資格取得支援制度（研修費全額負担） ・通勤手当全額支給 ・各種手当充実 ・受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 【週5常勤】 ・月9日休み 【週4常勤】 ・月13日休み ・年次有給休暇 ★有休消化100％取得OK

仕事内容■勤務地 大阪府松原市一津屋6丁目15-22 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 ご利用者様が安心して日常生活を送れるよう、身近なサポートを行うことがミッションです。入浴・食事・排泄・移乗などの身体介助を中心に、生活援助や季節行事・イベントの企画運営などを担当します。幅広い年代のスタッフが在籍し、声を掛け合いながら協力して業務を進める、落ち着いた雰囲気の職場です。 《具体的な内容》 ・入浴介助、食事介助、排泄介助などの身体介助業務 ・移乗サポートや日常生活全般のサポート ・生活援助（掃除、洗濯、調理補助など） ・季節行事やイベントの企画運営 ・施設内の飾り付けや環境整備 ■募集情報 ＼あなた

仕事内容■お仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅にて利用者様への介護業務・生活サポート業務 ・入浴介助（衣類の着脱補助、洗髪、洗顔、体洗い補助など） ・食事介助（食事摂取のサポート、声掛け、見守り、配膳など） ・排泄介助（トイレへの誘導、見守り、おむつ交換など） ・環境整備（居室内清掃、共用部分清掃など） ・その他関連する業務 など ※要：介護資格（介護職員初任者研修など） ■給与 月給156000円〜304000円 ■給与備考 【基本給】156,000円～254,000円 無資格者：月給156,000円～ 初任者研修：月給172,000円～（資格手当：16,000円） 実務者研修：

勤務時間《勤務時間》 日勤のみの3パターンから選択可能です。07時00分～16時00分、09時00分～18時00分、11時00分～20時00分のいずれかの時間帯でご対応いただけます。 《休憩時間》 各勤務時間帯で60分の休憩時間が設けられています。 《勤務の特徴》 シフト制で週1日～週5日の勤務が選べ、勤務時間・日数はご相談可能です。18時までに退社できるプランもあり、残業時間はほぼありません。有給休暇は所定労働日数・時間に応じて法定どおり付与され、週休2日制です。

仕事内容■勤務地 大阪府松原市一津屋6丁目15-22 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 サービス付き高齢者向け住宅でご入居者様が安心して自分らしく暮らせるよう、丁寧にサポートする介護業務全般をお任せします。安否確認から身体介護、生活支援まで、幅広い業務を通じてご入居者様の日常生活を支えるやりがいのある仕事です。 《具体的な内容》 ・安否確認と生活相談への対応 ・食事・入浴・排泄・移動などの身体介護（介護が必要な方） ・掃除・洗濯・買い物などの生活支援 ・ケア記録の入力・報告業務 ・ご入居者様の日常的な見守り ■募集情報 ＼今、あなたの力が必要です／ 「ご入居者様との関わりを大切にしたい」「生活の

仕事内容■メインキャッチ ≪プライベート重視≫年間120日♪サービス付き高齢者向け住宅の介護職員 ■職種 介護職員 ■職務内容 身体介護生活援助 サービス付き高齢者向け住宅における介護スタッフ業務全般 〇ご利用者様への身体介助 →入浴介助、食事介助、衣類の着脱介助、移乗介助 〇季節にちなんだ行事や施設独自のイベントの企画・運営 →施設内の飾りつけなど ・転勤：なし ・仕事内容の変更：なし ■給与 月給 220,000円 ～ 334,000円 ■給与備考 【給与】 ・月給 220,000円 ～ 334,000円 【支給手当】 ・残業手当 ■休日/休暇 【休日】 年間休日120日以上 【長期休

仕事内容■勤務地 大阪府松原市一津屋６丁目１５－２２ ■お仕事内容 《お仕事の概要》 有料老人ホームにおいて、ご利用者様の日常生活をサポートする介護業務全般に従事していただきます。身体介助を中心とした直接的なケアから、施設運営に関わるイベント企画まで、幅広い業務を通じてご利用者様の充実した生活をお手伝いします。 《具体的な内容》 ・入浴介助、食事介助などの身体介助業務 ・衣類の着脱介助や移乗介助などの日常生活支援 ・季節にちなんだ行事の企画・運営 ・施設独自のイベント企画・運営 ・ご利用者様との関係構築とコミュニケーション ■募集情報 ＼介護のお仕事に興味をお持ちですか？／ 「介護の経験を活か

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:ビーバープレイス松原 【施設形態】:有料老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 有料老人ホームにおける介護業務全般 ・ご利用者様への身体介助 入浴介助、食事介助、衣類の着脱介助、移乗介助 ・季節にちなんだ行事や施設独自のイベントの企画・運営、施設内の飾りつけなど ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 週4勤務・常勤 【月給】196,8

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:ビーバープレイス松原 【施設形態】:有料老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 有料老人ホームにおける介護業務全般 ・ご利用者様への身体介助 入浴介助、食事介助、衣類の着脱介助、移乗介助 ・季節にちなんだ行事や施設独自のイベントの企画・運営、施設内の飾りつけなど ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。 【給与詳細】 週4勤務

勤務時間《勤務時間》 シフト制での勤務となります。 《勤務の特徴》 残業時間がほぼなく、予定が立てやすい働き方です。夜間の見守り業務を中心とした勤務体制で、ご利用者様の安全を見守りながら、落ち着いた環境での業務が特徴です。シフト制のため、ご自身の都合に合わせた勤務日程の相談も可能です。

仕事内容■勤務地 大阪府松原市一津屋6丁目15-22 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 サービス付き高齢者向け住宅において、ご利用者様が安心して生活できるよう、介護スタッフとして日々のサポートを行います。身体介助から夜間の見守りまで、幅広い業務を通じてご利用者様の生活をサポートするやりがいのあるお仕事です。 《具体的な内容》 ・食事介助（食事の準備から片付けまで） ・衣類の着脱介助 ・移乗介助（ベッドから車椅子への移動等） ・夜間の見回り・見守り業務 ・その他生活支援に関わる業務全般 ■募集情報 ＼介護のお仕事を探している方へ／ 夜間勤務の時間帯が合わない、資格を活かしたい、シフト制で融通をつけ

仕事内容【夜勤専従】地域に根付いた温かい介護を！『ビーバープレイス松原』で新しいキャリアを始めませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、排泄介助、生活援助、リネン交換 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給220,000〜320,000円 ≪基本給≫ 156,000〜254,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 地域手当:5,000円 資格手当:20,000〜31,000円 処遇改善手当:30,000円 夜勤手当:6,000円/回 職位手当:5,000〜40,000円 繁忙手当:5,000〜20,

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅での介護業務 ・身体介護（入浴・食事・排泄・移乗など） ・生活援助 ・レクリエーションやイベント企画 ・施設内の飾り付けなど ご利用者さま一人ひとりに寄り添ったケアを行います。 待遇 ・賞与年２回(評価表にて算出） ・社会保険完備（健康・年金・雇用） ・退職金制度あり ・資格取得支援制度 ・研修制度（月1回） ・通勤手当全額支給 ・各種手当充実 ・受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 【週5常勤】 ・月9日休み 【週4常勤】 ・月13日休み ・年次有給休暇 ★有休消化100％取得OK ★長期休暇・希望休も取得しやすい環境