建設 - 北海道函館市 の求人・仕事・採用

仕事内容大型ダンプを運転して運送業務を行っていただきます。 主に建設資材を運搬しています。 ＊土木工事現場等への運搬業務です。 ＊運送する範囲は函館市内及び近隣です ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容大型セルフ運転手として主に重機・ハウス・鉄板・トラクターの運 搬を行っていただきます。 ＊配送先は道内一円となります ＊配送品および配送先については面接の際に決めていきます 「働き方改革関連認定企業」 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容[勤務先]函館市西桔梗町595番地1 [最寄り駅]JR「七重浜駅」から徒歩28分 [受動喫煙防止措置]屋内禁煙 [期間の定め]なし [勤務開始日]すぐ働けます [仕事内容]当社の長距離トラックの整備やメンテナンスを担当して頂きます。 ◇日々のメンテナンス（オイル交換など） ◇点検業務等 ※グループ会社も含め、当社が保有する長距離輸送の車両台数は約60台です。 [資格]整備士免許・大型免許あれば尚可 [求める人物像]無資格OK、ブランクOK、シニア応募OK [時間]8：00〜17：00（休憩1時間／実働8時間） ※多少変動の場合あり [休日]月4〜8日 [休暇]年末年始、有給休暇 [給与]月給4

仕事内容・民間工事（商業施設、医療施設、事務所、ホテル、工場、マンシ ョン等）、公共工事（庁舎、体育館、公営住宅等公共施設）への 営業活動 ・建設工事の提案、見積作成、工事契約までの一連の業務、アフタ ーフォーロー等 ・業務には社用車を使用 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 土木施工管理の仕事をお任せいたします。 ［案件］官庁工事を中心に道路工事・下水道工事・治山工事・橋梁維持工事・漁港工事・水産土木工事・宅地造成工事など ［エリア］函館市及び道南圏 【具体的な仕事内容】 ・品質管理 ・原価管理 ・工程管理 ・安全管理 ・環境管理 【実績】 ・道路 ・海岸 ・法面 ・トンネル 【給与詳細】 [月給]262000～435000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容電気工事施工管理業務 【移住支援金対象求人】働き方改革推進企業の電気工事施工管理業務 【移住支援金対象求人】《手厚い福利厚生》 昭和30年に函館市で設立した梶原電気工業株式会社と申します。 私たち梶原電気工業㈱は北海道働き方改革推進企業ブロンズ認定を取得しています。 長時間労働になりがちな建設業界において、社員のワークライフバランスを考え、様々な取り組みを実施しています。 ノー残業デーや本人誕生日休暇などもありますので（取得実績多数）、有給休暇プラスアルファで休暇の取得もできます。 有給休暇も部署ごとに協力し合い仕事の調整をしながら取得していただいています。 まとまったお休みの時には、キャ

勤務時間08時30分～17時30分 / 月火水木金 / 土曜出勤：出勤なし / 残業なし

仕事内容□土木技術者 土木工事現場の施工管理が中心となります。 土木工事現場は、渡島檜山管内他・道内各地になります。 □建築技術者 建築工事現場の施工管理・設計業務が中心となります。 建築工事現場は、渡島檜山管内が中心となります。 ※業務用に、社有車（通勤可）・スマートフォン貸与 【変更範囲：変更なし】

仕事内容公共事業（道路、橋梁、河川、森林土木など）に関わる建設コンサルタント業務をお任せします。 【土木設計】 ・土木設計（担当技術者、管理技術者として） ※これまでの経験やスキルに応じて業務をお任せします。 【点検業務】 ・道路や橋梁に関わる定期点検 道路構造物や橋梁などの調査、点検、診断業務 ※こちらも経験に応じた業務を担当いただきます。 ほとんどの業務は国や北海道、各市町村が依頼主のため、ウィークリースタンス等を導入しており、働きやすい環境が整っています。

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 設備管理の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・第3種電気主任技術者 ・エネルギー管理士 ・建築物環境衛生管理技術者 ・第1種電気工事士 ・第2種電気工事士 ・1級ボイラー技士 ・2級ボイラー技士 ・第2種冷凍機械責任者 ・第3種冷凍機械責任者 ・危険物取扱者乙種4類 【職種名】 設備管理（建物）＜正社員_北海道函館市＞ 【仕事内容】 【業務内容】 管理施設の設備管理を担当していただきます。 ・各種設備運転監視 ・保守点検作業 ・各種設備機器の運転データ測定、分析、監視 ・報告書、建物修繕計画等書類作成 ・検査、工事立会い

仕事内容<仕事内容> 【未経験でも可】【研修制度充実】【宿舎家賃・光熱費無料】トンネルと橋を中心とした土木施工管理 主にトンネルや橋梁などの工事現場で、施工管理業務全般（安全・品質・工程・原価・労務管理）をおこなっていただきます。 【主な仕事の一部】※社員数名で役割分担 安全管理 － 安全作業の指示、作業環境の改善、保護具の管理 他 現場管理 － 現場監視、作業内容等の記録、仕事の段取り・資機材手配 他 予算・原価管理 － 出来高管理、実施予算・未払金管理 他 労務管理 － 寄宿舎の維持・健康診断・資格管理、帰省・移動手配 他 機械・車両管理 － 始業前・月例点検管理、故障・修理手配、備