金融業界 - 福岡県 の求人・仕事・採用

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金融ソリューション営業/年休120日/マネジメントポジションへの挑戦も可/住宅手当や産休育休制度など福利厚生

株式会社福岡銀行

  • 福岡県 福岡市中央区 大手門 / 大濠公園駅 徒歩5分

  • 月給30万円〜66万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり

仕事内容■業務詳細: ・個人顧客へのフィナンシャルコンサルタント ・企業等に対する融資推進及びソリューション営業 ・不動産関連商品、サービスの推進、企画 ・医療業界に対するソリューション営業 ・半導体関連事業者及び周辺事業者に対するビジネス推進 ・オーナー企業等に対するデジタル化支援コンサルティング ■当社の特徴: ◎運用体制 ・FFGでは、傘下の子銀行が個々に有価証券投資を行うのではなく 持株会社であるFFGに人員などのリソースを集中させて グループ一体運用を行う体制をとっています。 経営統合が進む地方銀行のなかでは特徴のある取り組みを行っております。 ・運用金額や組織体制(フロント50名程

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事業企画/完全週休二日制/フレックス可/語学力不要/土日祝休み/大手企業

株式会社福岡銀行

  • 福岡県 福岡市中央区 大手門 / 大濠公園駅 徒歩5分

  • 年収450万円〜1,049万円

  • 契約社員

  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 駅チカ
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 大手企業
  • 地域密着
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • 資格取得支援制度
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 語学力不問
  • オフィスカジュアル

仕事内容【応募資格】 [必須] 金融業界における本部各部門での業務経験をお持ちの方 【職種名】 銀行本部の企画担当【福岡】◎九州全域を支える国内最大級の地銀グループ◎ 【仕事内容】 【業務概要】 下記部門や担当プロジェクトにおける企画・実行を担当いただきます。 ご経験やスキルに応じて、業務内容は相談の上で決定いたします。 ・事業性与信商品・サービスの推進企画部門 ・預金・投資信託商品等の推進企画部門 ・サステナビリティ推進部門 ・投資信託に係る調査および分析部門 ・業務効率化推進に関する部門 など 【福岡銀行について】 福岡銀行は、九州トップクラスの地方銀行として地域密着型の金融サービスを展開

人事/人事担当/管理職候補/業界未経験歓迎/経験者歓迎/転勤なし/完全週休二日制/人事(採用・労務・教育など)

非公開

  • 福岡県 福岡市

  • 年収500万円〜749万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 上場企業
  • 大手企業
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • 経験者優遇
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事業務経験をお持ちの方(業界問わず) ・組織マネジメントの経験をお持ちの方 ・金融業界での就業に高い意欲をお持ちの方 [歓迎] ・上場企業における人事業務経験 ・金融機関での人事業務経験 【職種名】 福岡市(福岡)人事担当(管理職候補)・九州トップクラスの実績を誇る総合リース事業会社/業界未経験歓迎 【仕事内容】 総合リース事業を中心に幅広く事業を展開している同社の人事担当(将来の管理職候補)として業務をお任せいたします。 【具体的には…】 ・人員計画の立案および採用の実施 ・社員の任免、異動、昇格、賞罰に関する事項 ・給与、賞与等に関する事項 ・社員教育計画の立

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