とんかつ - 群馬県 の求人・仕事・採用

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海鮮居酒屋の店長候補 企画・販促にチャレンジできる 連休・希望休OK・創業48年 安定経営で長く安心して働ける

海鮮どんさん亭 藤阿久店

  • 太田市 藤阿久町

  • 月給32.9万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • インセンティブあり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 接客あり
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 正社員登用あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 駐車場あり
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • まかないあり
  • 食事補助あり
  • 社割あり
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • AT限定OK
  • 教育充実

仕事内容【アピールポイント】 \成長しやすいどんさん亭/ 海鮮居酒屋で店長候補募集! ■過去の調理経験を活かせる ■希望休・連休OK ■段階を踏んで、商品企画・販促に携われる 私たちと食で地域貢献をしていきませんか? 【仕事内容】 \成長できる環境12項/ 全国の地酒と魚介が楽しめる海鮮居酒屋で店長候補募集! ■どんさん亭の成長できる環境 ①16種類以上の研修があり成長しやすい環境 ②過去の魚を扱った経験を活かせる。 ③調理は自店で行っている為、調理の腕を磨ける ④食材の仕入れから携わる事ができる ⑥自ら商品企画に携われる ⑦自ら販売促進企画に携われる ⑧入社半年後の資格試験に合格すれば、

かんたん応募

店長候補/東京都採用/東証プライム上場/国内外問わず数多く展開/完全未経験OK/早期からキャリアアップ可能/牛丼チェーン店の4大ブランドの店舗運営ポジション

株式会社松屋フーズホールディングス

  • 前橋市 上小出町

  • 月給20.2万円〜30万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 東証一部上場企業
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • 食事補助あり
  • 学歴不問
  • 教育充実
  • 職歴不問

仕事内容ストアマネージャー・エリアマネージャー候補としてストアマネジメント及び店舗業務をご担当いただきます。 【具体的には…】 ・接客 ・調理 ・従業員管理 ・店舗運営 基本となる接客・調理はもちろんのこと、従業員管理や店舗運営など幅広い業務に携わることが出来ます。 従業員管理に関しては、アルバイトの採用手法の考案・採用面接・シフト作成などの業務を一貫して行えるので、「自分の想い描く店作り」、「働きやすい環境作り」を自らの手で実現することが出来ます。 また、松屋では1店舗あたりの年間売上が平均1億円程度あるので、皆さんには億単位の予算管理・運営を行って頂くことになります。 上記のように、幅広い業務

かんたん応募登録エントリー

昇給・賞与・社宅・122日休の集団調理/調理見習い

株式会社グリーンヘルスケアサービス(グリーンハウスグループ)

  • 前橋市 笂井町 / 駒形駅 徒歩26分

  • 月給21万円〜30万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 未経験OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 交替勤務制
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 介護休暇あり
  • 社割あり
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • 資格不問

仕事内容昇給・賞与支給・社宅・年間122日休◎ 和食・洋食・中華のオールジャンル経験歓迎 グリーンハウスグループで安定性抜群な環境 【グリーンヘルスケアサービス】 ヒットブランド「とんかつ新宿さぼてん」を展開しているグリーンハウスグループの当社。別会社では、ホテルマネジメント事業部もありグループとして全国にホテルを保有。 グループ全体で事業も多岐に渡っているからこそ安定性抜群なステージ!当社は、病院、特養、老健、有料老人ホーム等の関連施設と食堂・カフェレストランの経営を基幹事業としています。 休みもしっかりとれる職場 年間休日122日取得でき仕事とプライベートのメリハリがしっかりしています。

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