原料営業 - 長崎県 の求人・仕事・採用

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MR・医薬情報担当者/医療系営業/営業/研究開発職/化学・素材・医薬のコア研究に専念/大手メーカー案件多数/年休126日/残業月10H未満/研究・開発(化学・素材・食品・衣料)

株式会社ワールドインテック

  • 長崎県

  • 年収400万円〜549万円

  • 正社員

  • スキルアップ
  • 交通費支給
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 上場企業
  • 大手企業
  • ベンチャー企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 赴任旅費支給
  • 経験者優遇
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] ・化学・医薬・食品等の研究所で実務経験者の方 [歓迎] ◆研究者として就業経験があるがJOBローテーションで、研究以外の業務への異動が懸念される方、または、異動して就業されている方(分野問わず) ◆同じ業界で研究を行ってきたが、新しい環境で様々な知識を習得したいとお考えの方 ◆医薬品業界にて、医薬品原薬など低分子化合物の有機合成経験のある方 ◆化学業界にて高分子材料の合成、分析、評価の経験のある方 【職種名】 【研究開発職】化学・素材・医薬のコア研究に専念|大手メーカー案件多数|年休126日|残業月10H未満 【仕事内容】 <案件は研究のコア業務のみ> 配属先である、当

長崎/医療に貢献!病院担当営業既存メイン/医療材料の在庫管理・コスト削減提案/安定三菱商事G

エム・シー・ヘルスケア株式会社

  • 長崎県 大村市

  • 年収450万円〜560万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • エリア社員
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • 教育充実

仕事内容エム・シー・ヘルスケア株式会社 【長崎】医療に貢献!病院担当営業◆既存メイン/医療材料の在庫管理・コスト削減提案/安定◎三菱商事G 【仕事内容】 【長崎】医療に貢献!病院担当営業◆既存メイン/医療材料の在庫管理・コスト削減提案/安定◎三菱商事G 【具体的な仕事内容】 【営業経験活かし地域医療を支える存在へ!/国内トップ級シェア・安定の三菱商事G】 <本求人のポイント> ・医薬品の調達代行や在庫管理のサポートから、医療に貢献できるやりがいあるポジション ・業界経験は不問◎営業経験を活かし、調整力を武器に安定の大手Gでのキャリアをスタート! ・賞与5か月実績/土日祝休・年休123日など待遇

登録エントリー

時津町/毎月インセン支給有/理想の家づくりの提案営業業界最多の年休130日

タマホーム株式会社

  • 長崎県 時津町

  • 年収550万円〜1,000万円

  • 契約社員

  • 交通費支給
  • インセンティブあり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • シフト制
  • エリア社員
  • 歩合制
  • 週休2日制
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 交替勤務制
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実

仕事内容タマホーム株式会社 【時津町/毎月インセン支給有】理想の家づくりの提案営業★業界最多の年休130日 【仕事内容】 【時津町/毎月インセン支給有】理想の家づくりの提案営業★業界最多の年休130日 【具体的な仕事内容】 ◎会社が全力で集客しているため反響営業! ◎契約、着工、上棟、引渡し時にインセンティブ支給! ◎ローコスト×高品質のハウスメーカー! <業務概要> モデルハウスに来場されたお客様へ、「理想の家」をご提案するプロフェッショナルとして、タマホームの住宅を提案していただきます。来場からお引渡まで、すべてをプロデュースしていただくお仕事です。 <業務内容> (1)ヒアリング・プラ

登録エントリー

東証プライム上場グループ/LPガスの直販・卸売営業

三愛オブリガス西日本株式会社

  • 長崎県 南島原市 口之津町甲

  • 月給22.5万円〜33.5万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • スキルアップ
  • AT限定OK
  • マネージャー採用

仕事内容■お願いしたい仕事 ★基本的に土日祝休み!! ★地域のライフラインを支える仕事!! ★未経験・無資格OK!資格取得をサポート!! ★東証プライム上場の「三愛オブリ株式会社」グループ!! ――《会社紹介》―― 三愛オブリガス西日本株式会社は、東証プライム上場のエネルギー商社「三愛オブリ株式会社」を母体とするグループの一員です。主に生活に欠かせないLP(プロパン)ガスを販売。LPガスという重要なエネルギーインフラを通じて、お客様の安全で快適な暮らしを支えています。 ――《仕事内容》―― 営業職は、直販課と卸売課の2部門に分かれています。営業未経験の方は、基本的に直販課からスタート。 【直販営業

レジャー施設/接客/機械系/経験者歓迎/完全週休二日制/フレックス可/在宅/土日祝休み/施工管理(建築)/長崎県/正社員

西日本プラント工業株式会社

  • 長崎県

  • 年収400万円〜849万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • 経験者優遇
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] ≪下記のいずれかに該当する方≫ ・プラント設備のメンテナンス、またはプラント建設工事の施工管理経験者 ・重電業界での施工管理経験者 ・建設会社やゼネコンで施工管理経験者 [歓迎] ≪歓迎資格≫ ・エネルギー管理士(電気分野)(熱分野) ・第2種電気主任技術者 ・第3種電気主任技術者 ・技術士(機械部門)(電気・電子部門)(建設部門) ・1級建築士 ・1級電気工事施工管理技士、2級電気工事施工管理技士 ※全国規模の会社勤務で、九州へのUIターンされた方も多く入社・活躍しています。 【職種名】 福岡・九州一円・他/九州電力グループでの施工管理(機械系) 【仕事内容】 九州

レジャー施設/接客/木造・S造/戸建ての意匠設計/大手ハウスメーカー/WLBバランス実現に向けた制度/設計(建築)

積水ハウス株式会社/プライム市場

  • 長崎県 長崎市 西坂町 / 八千代町駅 徒歩約1分

  • 年収600万円〜1,249万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 年間休日120日以上
  • 高収入
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 転勤なし
  • 上場企業
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 寮完備
  • WEB面接OK
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] 資格:一級建築士または二級建築士 経験:意匠設計の経験 [歓迎] ・住宅系の設計経験 ・鉄骨、RCの施工経験のいずれかの経験をお持ちの方 【フィットする人物像】 ・デザイン提案にこだわりを持ちつつも顧客ニーズに寄り添える提案ができる方 ・チームで成果を発揮できる方 賃貸住宅・オフィスビルなどの事業用建築については、オーナー様に「その地域で本当に必要とされる建物」をご提案、また同時に入居者の満足も重要視しています。何年たっても、入居希望者がたえない建物、すなわち事業としても長期安定経営に結びつく建物の企画・提案・設計を行います。多角的な視点を持ち、土地・資産の有効

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