保育士 - 千早駅 の求人・仕事・採用

仕事内容・定員７５名の認可保育園（０歳児から小学生就業前） ・住宅手当、奨学金手当、バースデー休暇など福利厚生充実 ・持ち帰り作業なし ・子どもの登園、受け入れ／降園時の対応 ・レッスン（アート、体育、リトミック、星空教室）サポート ※外部の講師が園にきてもらいます。園外の施設への送迎なし。 ・子どもの外遊び、給食、お昼園等の保育業務 ・事務作業（実施記録等）年間イベントが少ないのも特徴 ・連絡帳や出欠確認をデジタル化して効率化を図っています。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【仕事内容】 人と関わる現場で、施設にて、放課後等デイサービスの保育士としてご勤務いただきます。 主な業務は、・駅チカで通勤ラクラク♪毎日の負担を減らして無理なく働けます、・福利厚生が整っており、安心して働ける環境です、・施設での放課後等デイサービスの保育士業務全般をお任せ。放課後等デイサービスの保育士として新しい一歩｜あなたらしく活躍【未経験】 駅チカ♪ 年休108日などです。チームの一員として、現場業務を支えていただきます。 経験を重ねながら長く活躍できる職場です 本求人は人材紹介会社【株式会社RIM-SWELL】が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当

勤務時間7:00～19:00 時間外: 月平均8時間 休憩時間: 記載なし 時間外勤務: 月平均8時間程度

仕事内容【この求人のポイント】 ■ 新規開園！新しい保育を一緒に創りませんか？ ■ 時給1,200円～！あなたの頑張りを評価◎ ■ 千早駅徒歩5分！通勤もラクラク快適です♪ ■ 完全週休2日制でプライベートも充実☆ ー【新しい園で、子どもたちの笑顔を育む】 令和2年4月1日に開園する新しい保育園で、パート・アルバイトの保育士さんを募集しています！定員75名のアットホームな環境で、0歳から5歳まで幅広い年齢の子どもたちの成長をサポートしませんか？真新しい園舎と充実した設備の中で、子どもたちが毎日笑顔で過ごせるような温かい保育を一緒に創り上げていきましょう。あなたの優しい心と経験が、子どもたちの未来を明

仕事内容【この求人のポイント】 新しい園だから、最初からシステムが整っている。千早天星丸保育園は2020年開園。開園当初から効率的な保育体制を構築してきたため、残業や持ち帰り仕事がほぼ存在しません。最初からこうした環境を経験できるのは、あなたのキャリアにとって大きな財産になります。 【保育ICTシステムで、事務作業を時間内に完結】 システム導入により、記録管理、連絡帳、計画表作成は全て勤務時間内に処理する仕組みが整っています。事務作業は専任スタッフが対応し、保育士は保育に集中できる。製作物も「就業中に作成」と決まっているので、定時で帰宅するのが当たり前です。 【0～2歳は個別保育、3歳以上はクラス

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【保育士】正社員/年間休日110日！昇給&賞与あり！ブランクありOK！退職金制度あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：保育士 【業務内容】： ◇保育士としての業務全般◇ 【主な業務】 ・クラス担任 ・連絡帳記入 ・登園、降園の対応 ・清掃等の付帯業務 等 求人ID 871138

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は7時00分〜20時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※７：００～２０：００の間の実働４～５時間 ※応相談 ※シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 休日はスタッフ同士で調整し、柔軟に対応しています

仕事内容【未来にワクワク、子育てを楽しもう】 「子ども達が笑顔で登園し、もっと笑顔になって帰る環境づくり」 をモットーにしているこども家庭庁所管の小規模保育園です。 （定員３０名、０～５歳児対象の企業主導型保育園） 子どもの人数に合わせ２～５名の保育士で家庭的保育を行います 仕事は保育の他、保護者対応・相談業務・連絡帳・日誌等、一般的 な保育園と同じで、給食や事務の補助をすることもあります。 保育士１名に対し子どもが２～５名なので、より細かな保育を実践 できる点が魅力です。 変更の範囲：変更なし ◎体験・見学・相談だけでも大歓迎、お気軽にお問合せ下さい。 【子育て応援求人】＜駅近求人＞変更の範囲：変更

仕事内容【経験者優遇】マイカー通勤OK/福利厚生充実/研修制度あり・未経験OK◎ ●児童発達支援・放課後等デイサービスにて、障害児の保育業務全般をお願いします。送迎業務及び添乗業務等もあります。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 184,000円～200,000円 【月給】18万4,000円 ～ 20万円【賞与】年2回・3か月分実績あり【昇給】あり＜その他手当＞※会社規定あり・役職手当：1万5,000円～・扶養手当・通勤手当：上限3万円/月 【勤務地】 福岡県福岡市東区松崎3-33-36 株式会社みやと しんがくどう福岡東 募集情報 株式会社みやと しんがくどう福岡

仕事内容【 保育士×月給24万円以上×年休120日×1日7時間勤務 】 代表がPTの放課後等デイサービスで一緒に働きませんか？ 募集職種: 保育士 仕事内容: ＼放課後等デイサービスにおける保育士業務全般／ 学校やご家庭での日常生活に困りごとを抱えるお子さんに、運動を中心に身体の発達を促していきます！ ＜具体的内容＞ ・軽度の障がい児への保育、教育業務 ・担当者会議での支援の方向性の調整 ・各種書類業務 ・児童の送迎など（自動車免許有資格者） ・レクリエーションあり ・簡単なパソコン業務 ＜１日のスケジュール例＞ 11:00～始業、朝礼、療育活動の準備、療育プログラムの考案、検討 12:0

仕事内容【仕事内容】 ■ □ 施設現場で、施設にて、放課後等デイサービスの保育士としてご勤務いただきます。 主な業務は、・施設での放課後等デイサービスの保育士業務全般をお任せ、チームで協力しながら進めます、・福利厚生が整っており、安心して働ける環境です、・職場の雰囲気づくりにも力を入れ。放課後等デイサービスの保育士募集☆サポート充実【未経験】などです。日々変化する現場対応を通して経験を積めます。 経験を重ねながら長く活躍できる職場です 本求人は人材紹介会社【株式会社RIM-SWELL】が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与

仕事内容2022年3月にオープンした株式会社ヒューマンミックスコミュニティが運営する施設です。 「笑顔で一歩ずつ」をコンセプトに、発達に心配のある子どもたちの見守りと支援をおこなっています。さまざまなレクリエーションや教育プログラムを通して、子どもたちの「できた！」を育みます。 当施設では、保育士を募集しています。私たちと一緒に働きやすい職場を作り上げていきませんか？ (安心の10大メリットをご紹介します) １．業界高水準の給与体制 （常に業界で高水準の給与になるように維持しています。） ２．安心＋α、の賞与体制 （賞与は年に２回、毎回１ヵ月分の安心して確実に貰える額と＋αの頑張りに応じて更に貰

勤務時間●1ヶ月単位の変形労働時間制 ●月～土、7:00～19:00（延長保育がある場合は～21:00）の間でシフト制 ●1日8時間勤務（休憩60分） ●時間外 月平均10時間

仕事内容【勤務開始日相談可】お子さまを預けながら一緒に働くことができます！ 募集職種: 保育士 仕事内容: ・お子様の受け入れから保育活動 ・保護者様対応、記録物等の書類記入 ・お子さまの食事の準備・介助 ・季節行事の企画・準備（月1~2回程度） ・その他園の清掃や製作物等 資格: 保育士 年齢不問 勤務時間: ●1ヶ月単位の変形労働時間制 ●月～土、7:00～19:00（延長保育がある場合は～21:00）の間でシフト制 ●1日8時間勤務（休憩60分） ●時間外 月平均10時間 休日・休暇: ●日曜祝日 ●その他お休みはシフト制 ●年間休日107日 福利厚生: ・社会保険完備、各種労災、厚生年金等

仕事内容【仕事内容】 ■ □ 施設現場で、施設にて、放課後等デイサービスの保育士としてご勤務いただきます。 主な業務は、・施設での放課後等デイサービスの保育士業務全般をお任せ、チームで協力しながら進めます、・給与は23万が目安、経験やスキルもしっかり評価されます、・賞与ありで安心。施設の放課後等デイサービスの保育士｜働きやすさ重視♪【未経験】 駅チカ23万可などです。現場の流れをつかみながら業務に慣れていただきます。 無理のないペースで現場に馴染めます 本求人は人材紹介会社【株式会社RIM-SWELL】が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただ

勤務時間シフト制

仕事内容保育士／保育士「年齢制限なし」「処遇改善手当あり」「賞与あり」「職員駐車場無料」 0歳児から6歳児の保育の仕事です。 正職員の担任の先生の補助を行っていただきます。クラスに配属されます。 ＊保育準備 ＊園だより、クラスだよりの作成 ＊食事、排泄、着脱の補助、介助 ＊施設内外の清掃及び安全点検 ＊電話応対、来客対応 ＊絵画製作、運動あそび、絵本の読み聞かせ、音楽あそびなどのお遊びによる発達促進 保育所の経営 未経験OK,交通費支給あり,シニア歓迎,寮・社宅・住宅手当あり,服装自由,残業なし

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 株式会社素敵な人生では、保育士を募集しています！ あなたには、定員10名程度の小規模な環境で、主に小学生から高校生までの子どもたちの保育業務全般をお任せします。 ★ 開所日は月曜日から土曜日まで、開所時間は10:00から18:00！ 多様な年齢層の子どもたちと近い距離で関わることができるため、やりがいを感じながら働ける職場です。 ◎ 充実した福利厚生と月給は20万円以上！ 働きやすい環境が整っているため、保育士としてのスキルを存分に発揮できるチャンスです。 《あなたの経験や情熱を活かして、子どもたちの素敵な人生をサポートしてみませんか？》 お待ち

仕事内容【仕事内容】 ■ □ 施設現場で、施設にて、放課後等デイサービスの保育士としてご勤務いただきます。 主な業務は、・福利厚生が整っており、安心して働ける環境です、・施設での放課後等デイサービスの保育士業務全般をお任せ、チームで協力しながら進めます。施設の放課後等デイサービスの保育士｜長く続けられる環境♪【未経験】 駅チカ♪などです。日々変化する現場対応を通して経験を積めます。 現場を支えるやりがいを実感できます 本求人は人材紹介会社【株式会社RIM-SWELL】が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給245

仕事内容【ＷＥＢ面接実施中！】保育大手の株式会社アイグラン運営 ●認可保育園 ●定員１００名 ●保育業務全般 （主活動、オムツ交換、食事介助、清掃など） ●専門講師が週１回リトミック実施 ●子育て世代や未経験者・ブランクがある方も歓迎！ アイグランでは子供たちだけでなく、職員にとっても「心の基地」 となれるような保育園を目指しています。私たちといっしょに、子 供たちの想いを形にする保育園をつくりませんか？ ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容持ち帰りなし ■園舎の紹介 定員75名の⼩規模保育園です。2021年に開設した綺麗な園舎で、園室内には檜のおもちゃや家具を多く取り⼊れています。 ■保育理念 からふる保育園 では「生きる力」を育てる保育を行っております。 幼児期にさまざまな経験をすることで、その子が一生にわたり豊かな人生にしていく「生きる力」を身につけていきます。 中でも、新しいアートの創造体験により子どもの潜在的な力を引き出し「豊かな人間力」と「生きる力」を養う「ANYTIME ARTIST」や、日常の保育の中に木材を取り入れ原体験することにより健やかな成長と豊かな心を育む「木育」は、子どもや保護者の方はもちろん、保育士の

仕事内容【アピールポイント】 ◆企業主導型保育園！広々としたウッドデッキもあります♪ ◆未経験や経験の浅い方もサポート体制万全で安心♪ ◆質の高い保育を学べる環境で成長できる◎ ◆最寄り駅より徒歩3分！2路線利用可能♪ 【タイトル】 テトテちはや 【仕事内容】 ●お子様の受け入れから保育活動 ●保護者様対応、記録物等の書類整理 ●その他園の清掃や製作物等 【定員】 定員46名 子どもを主体とした保育を実現するために、まず職員の配置人数をきちんと整えるようにしています。 【応募資格】 未経験OK ・保育士資格 ◎未経験可 ◎年齢不問 【施設形態】 特別求人 企業主導型保育 【法人

仕事内容仕事内容： 《保育士》の具体的なお仕事内容 ※基本的には保育業務全般をお任せいたします。 【保育士業務】 ●クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務(複数担任の可能性あり) ・食事/排泄/着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画(月案、週案、日案)の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 ー【お仕事先情報】ー 施設形態:認可保育園 定員:75名(0～5歳児) 開設:2020年3月 【おすすめポイント】 ・持ち帰り業務なし、残業も ほぼなし!ICTを導入し効率 良く業務を行っています。 ・住宅手当や奨学金補助など 手当が充実しています! ・資格取得支援制度や健康診

勤務時間▼勤務時間 08:00~17:00 ▼勤務時間詳細 7時00分～20時00分の時間の間の4時間程度/週3程度勤務 6時間以上勤務の方、休憩60分 ◎ご希望の日数・時間帯はぜひ面接でご相談ください！

仕事内容【仕事内容】 保育園にて、スタッフとしてご勤務いただきます。 保育園の保育士｜長く続けられる環境♪【手当】 駅チカ♪などです。チームの一員として、現場業務を支えていただきます。 現場を支えるやりがいを実感できます 本求人は人材紹介会社【株式会社RIM-SWELL】が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 時給1,100円～1,700円 ・7：00～8：00、18：00～21：00勤務の場合は、時給１５０円ＵＰ！ ・通勤手当 上限20,000円 （公共交通機関で1.5キロ以上離れている場合） ・継続手当 半年経