運動療育 - 北海道 の求人・仕事・採用

仕事内容児童発達管理責任者／月給300,000〜／2024年5月オープンの新しい施設車通勤可／増員募集／お昼は給食があります☆彡／帯広市 【特徴・メリット】 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円 試用・研修時 300,000円〜 【勤務時間】 09:00 〜 17:30 の間 7.5時間程度 【試用・研修】 試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ 試用・研修の詳細情報： 【勤務地】 〒080-0804 北海道帯広市 【最寄り駅】 - 【アクセス

勤務時間1ヶ月単位のシフト制 （1）9:30～19：00（6ｈ～8ｈ） （3）8：00～14：30（土曜日） ※勤務シフト表による ※休憩60分（8ｈ以上） ※時間外ほぼなし

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給26.5万円～ 児発管を目指せる！経験5年以上の方注目送迎なし/年休120日/成長するなら研修＆サポート体制充実の業界大手へ♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 265,000円～ 【月給】265,000円～ <内訳> 基本給 180,900円～ 固定残業代 19,100円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 65,000円(児発管修了した場合、100,000円※要資格証提出) ※基本給は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(公共交通機関利用の場合) ※自動車通勤の場合(東京・神奈川・千葉・埼玉

仕事内容掲載期間：11/11（火）～11/30（日） 株式会社クラ・ゼミ コペル事業部 コペルプラス清田教室 【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給26.5万円～ 正社員 児発管を目指せる！経験5年以上の方注目送迎なし/年休120日/成長するなら研修＆サポート体制充実の業界大手へ♪ ◆楽しみながら能力と心を伸ばす 当施設の運営法人は「良いところをほめて伸ばす」をモットーに、全国約300か所の教室を展開。 「子どもの可能性は無限大」であることを信じ、特性や個性、発達状況などを理解し、楽しみながら能力や心を伸ばす「知育・徳育」といった、自己肯定感を育む療育支援をおこなっています。 子どもた

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社クラ・ゼミ コペル事業部 コペルプラス平岸教室 【児童指導員】児童福祉施設・幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！児童発達支援/正社員 正社員 資格必須/月給23万円～/送迎なし/年休120日/成長するならサポート充実の業界大手へ♪ ◆楽しみながら能力と心を伸ばす 当施設の運営法人は「良いところをほめて伸ばす」をモットーに、全国約300か所の教室を展開。 「子どもの可能性は無限大」であることを信じ、特性や個性、発達状況などを理解し、楽しみながら能力や心を伸ばす「知育・徳育」といった、自己肯定感を育む療育支援をおこなっています。 子ども

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画作成 ・心身に障がいのある児童への自立支援 （療育・製作活動・運動・食事・トイレ等の補助） ・個別、集団療育 ・児童の送迎業務（ワンボックスカー） ・日常生活動作の訓練 ・感覚統合の訓練 ・認知、学習面のサポートなど ・たくさんほめて「意欲・自信・楽しい」につながる支援を 手当施設は、基本的な日常生活の動作のほか、集団生活などでコミュニケーション能力や適応力が向上するサポートをしています。 その中でもたくさん褒めることで「意欲・自信・楽しい」につなげています。 また保育士や幼稚園教諭をはじめ、言語

仕事内容 児童発達支援・放課後等デイサービス もりぴた *―*―*―*―*―*―*―*―*―*―*―*―*―* ☆木のぬくもりが溢れるとても綺麗な施設です！ ☆四季を感じられる自然豊かな環境です◎ ☆笑顔が素敵なスタッフさんと楽しく勤務できます♪ ☆未経験歓迎！チャレンジ精神を大切にしています！ 雰囲気◎・好条件の保育士・児童指導員さんの求人です()/ *―*―*―*―*―*―*―*―*―*―*―*―*―* 【 施設について 】 未就学児から高校生を対象に お子さまに合わせた支援を行っています！ （一日定員10名） 現在、20～60代のスタッフさんが元気に活躍中★ 【 勤務時間 】

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給26.5万円～ 児発管を目指せる！経験5年以上の方注目送迎なし/年休120日/成長するなら研修＆サポート体制充実の業界大手へ♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 265,000円～ 【月給】265,000円～ <内訳> 基本給 180,900円～ 固定残業代 19,100円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 65,000円(児発管修了した場合、100,000円※要資格証提出) ※基本給は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(公共交通機関利用の場合) ※自動車通勤の場合(東京・神奈川・千葉・埼玉

勤務時間残業なし/18時まで 9:00-18:00

仕事内容【札幌市白石区】 放課後等デイサービスで 児童発達管理責任者に当たる資格を活かした 正社員のお仕事です☆ 《コージールームについて》 ●体操・キックボクシング・バスケットボール サッカーなどなど色々な 運動療育に力を入れています！ 『体を動かすのが大好き・・・！』 『スポーツ経験があります！』 という方はぜひ★★ ●一人ひとりの個性に寄り添って 指導と体験を提供する事で、 まずは楽しむこと・・次に、頑張って クリアする喜びを感じられるような 支援をしています★ ＊発達に支援の必要なお子様のサポートを お願いします！ ＊パソコンを使った簡単な書類の作成もありま

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 特定非営利活動法人Gymnex BambleGYM恵庭 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/4週8休制 正社員 ​マイカー通勤可/体操をメインとした運動や活動を実施！/笑顔と社会性をはぐくむ療育支援月給26万円～/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します わたしたちは、恵庭市大町にある児童発達支援事業所・放課後等デイサービス。 スポーツクラブからのアドバイスによる運動療法を中心とした療育をおこなっています。 体操専門コーチによる体育の時間を設け、身体を動かす楽しさを感じながら成功体験を積み重ねることで自己肯定感を向上。 トランポリン・跳び

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/日祝休み◎ 研修充実＆手厚い福利厚生あり！/たくさん褒めて「意欲・楽しい」につながる支援を大切に月給21万円～/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 210,000円～300,000円 【月給】210,000円～300,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月 個人情報保護手当 競業避止手当 処遇改善手当 昇給あり(年1回、能力・業績に応じて昇給) 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 ■契約期間1年/更新あり ■正社員登用あり(6か月経過後に正社員登用の面談あ

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画作成 ・心身に障がいのある児童への自立支援 （療育・製作活動・運動・食事・トイレ等の補助） ・個別、集団療育 ・児童の送迎業務（ワンボックスカー） ・日常生活動作の訓練 ・感覚統合の訓練 ・認知、学習面のサポートなど ・たくさんほめて「意欲・自信・楽しい」につながる支援を 手当施設は、基本的な日常生活の動作のほか、集団生活などでコミュニケーション能力や適応力が向上するサポートをしています。 その中でもたくさん褒めることで「意欲・自信・楽しい」につなげています。 また保育士や幼稚園教諭をはじめ、言語

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給26万円～ 北海道・沖縄に施設を展開中4つのテーマ×特性×発達段階に合わせた療育♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～300,000円 【月給】260,000円～300,000円 <内訳> 基本給 173,000円～183,000円 職務手当 70,000円～97,000円 資格手当 17,000円～20,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 処遇改善手当 昇給あり 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 北海道札幌市西区 発

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給26万円～ 北海道・沖縄に施設を展開中4つのテーマ×特性×発達段階に合わせた療育♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～300,000円 【月給】260,000円～300,000円 <内訳> 基本給 173,000円～183,000円 職務手当 70,000円～97,000円 資格手当 17,000円～20,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 処遇改善手当 昇給あり 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 北海道札幌市西区 発

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 《株式会社リィ》では、運動療育に特化した児童発達支援施設での作業療法士（OT）を募集しています！ あなたの専門知識を活かし、子どもたちの成長をサポートするやりがいのあるお仕事です。 ★具体的な業務内容は、個別の療育プログラムの作成や実施、保護者への支援・アドバイスなど多岐にわたります。 ☆また、チームでの協力を大切にし、他職種との連携を通じて、より良い支援を提供していきます！ ♪子どもたちの笑顔と成長を見守る中で、あなた自身も成長できる環境が整っています。 ぜひ、私たちと一緒に子どもたちの未来を創りましょう！ 【募集要項】 ・業種 医療 ・職種

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画作成 ・心身に障がいのある児童への自立支援 （療育・製作活動・運動・食事・トイレ等の補助） ・個別、集団療育 ・児童の送迎業務（ワンボックスカー） ・日常生活動作の訓練 ・感覚統合の訓練 ・認知、学習面のサポートなど ・たくさんほめて「意欲・自信・楽しい」につながる支援を 手当施設は、基本的な日常生活の動作のほか、集団生活などでコミュニケーション能力や適応力が向上するサポートをしています。 その中でもたくさん褒めることで「意欲・自信・楽しい」につなげています。 また保育士や幼稚園教諭をはじめ、言語

仕事内容【児童指導員】児童福祉施設・幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！児童発達支援/正社員 資格必須/月給23万円～/送迎なし/年休120日/成長するならサポート充実の業界大手へ♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～ 【月給】230,000円～ <内訳> 基本給 183,400円～ 固定残業代 16,600円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 30,000円 ※基本給は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(公共交通機関利用の場合) ※自動車通勤の場合(東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・兵庫：上限25,000円/月、その他エリア：

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社しんかーず 児童発達支援事業所 ぽっぷあっぷ 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/実働7.5時間◎ 正社員 残業ほぼなし/サッカー、乗馬、アートなど外部講師を招いた「本物」の体験にこだわる療育月給30万円/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します 帯広市にある、児童発達支援事業所です。 当施設を運営する法人は、児童発達支援や就労支援、障がい者向けグループホームといった障がい福祉施設の運営のほか、高齢・障がい・傷病などをお持ちの方むけの配食サービス事業も展開。 地域に住み、サービスを利用するすべての人の生活を支えるお手伝いをしていき

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別⽀援計画の作成 ・保護者とのコミュニケーション ・関係機関との連絡調整 など 人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915 障がい福祉に特化した人材紹介会社です。 httpsryoikubiz.com/ 療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。 求職者に寄り添うとは？→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行