茨城県のハローワーク 整備の求人・仕事・採用

仕事内容【ただの作業じゃない。日本の物流を裏から支えるプロの仕事】 当社は自社グループの運送会社が所有するトラックの車検・点検・ 一般整備を一手に担っています。 具体的な業務内容 大型車・中型車・普通車・軽自動車の点検・整備・車検 冷凍機・パワーゲート等の点検・整備 車両の回送 出張整備 変更範囲：変更なし

仕事内容国土交通省、茨城県土木部、茨城県内各市町村発注のインフラ整備にかかわる 業務の契約関係書類を作成します。 ＊電話対応、来客対応 ＊電子入札システムを使用しての応札や開札等 ＊契約書や請求書などの書類作成 ＊社内外で必要な書類の作成や処理等 ＊経理業務 変更範囲：会社が定める業務

仕事内容＊犬の飼育に関する仕事全般兼テーマパークスタッフ ・犬舎の清掃 ・イベント運営 ・犬への給餌 ・接客 ・犬の手入れ ・老犬の介護 ・園内整備、掃除 ・子犬の出産と育成 ・その他、犬の飼育に付随する業務があります。 ※当社が請け負っている茨城県動物指導センター及び水戸市動物指 導センターの犬猫飼養業務をご担当いただく場合がございます。 （業務変更範囲：変更なし）

仕事内容自社ブランド中心に整備をお任せします。 大型車・中型車・小型車を取り扱います。 トラック、バスなどの点検・整備・修理等を担当 ◆定期点検・緊急時修理 ◆エンジンやミッション等の分解整備 ◆電装の点検・修理 資格取得サポート体制も整っており、整備士としてスキルアップ できる環境です。仕事に必要な資格免許は全額会社が負担します。 ※変更範囲：変更無し

仕事内容※ガリバー岡崎整備工場 新店舗※ 新店舗ガリバー整備工場において整備業務をお任せします！ お客様にご購入いただいたおクルマや購入後のアフターとして、 オイルやワイパー交換といった簡単な整備業務から、定期点検、 車検整備、納車前整備まで担当します。 【具体的な仕事内容】 ＊オイルやワイパー・タイヤ交換といった簡単な整備業務 ＊様々なメーカーの車体整備や法定点検・車検整備・一般修理 ※整備種類 車検整備、定期点検、納車前整備、一般整理など ※業務変更範囲：会社の定める範囲

勤務時間フレックスタイム制 就業時間１：8時30分〜17時15分又は〜の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：短縮勤務の相談に応じます。 業務内容によってはフレックスタイム制の適用が可能となる場合が あります。フレキシブルタイムは７：００～２２：００です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年度末における予算、決算、給与業務、その他臨時業務、突発的な 事故発生時 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容各研究センターのグループ等へ配属のうえ、研究や実験業務の補助 を担当していただきます。業務内容や配属先は、面談等を通じてご 希望や適性を考慮しながら決定いたします。 ・実験の準備などの補助 ・実験データ入力・集計 ・実験室の環境整備（整理整頓、清掃等） ・研究設備のユーザー対応 など 変更範囲：職種に応じた業務全般

仕事内容・各種機械設備の保守整備 ・電気設備の保守整備 社有車使用あり 「変更範囲：会社の定める業務」 「至急求人」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：９：００～１８：００の間で１日４時間～、週３日～相談のうえ決 定 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションで決定 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【障害者就職面接会（茨城県南会場）】 ☆いっしんグループ 障害者入所支援施設でのお仕事です。 ☆家庭的な雰囲気の中で、利用者様の居室内・共有スペースのお掃 除・利用者様の衣類等を洗濯してお届け頂きます。 ☆環境整備こそすべての活動の原点。利用者様に快適・健康に過ご して頂くため施設内の居住区間を整えていただくお仕事です。 【なかま】６０代の方々も幅広く活躍中です。 子育て中のお父さん・お母さんも頑張っています。 ★子育て中の方も安心してお勤めいただけます！ ☆利用者様とコミュニケーションをとりながら、楽しく仕事をして いただいております。＊変更範囲：変更なし ＊令和８年８月２５日（火）より申し

仕事内容＊トラック・バスの整備業務、修理業務を行って頂きます。 ・入庫車両の点検、整備、修理 ・車検、法令点検等の整備作業 ・洗車作業 ＊車両の納車、整備工場内の車両移動もあります。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容ごみ焼却施設の運転維持管理 中央制御室における施設の運転操作、運転記録の作成 各種機械の運転操作、点検・整備 施設内の清掃、機器類の清掃 ＊未経験の方には丁寧に指導いたします。 ＊ご応募時に職場見学可能です。 ＊作業服、安全保護具等支給いたします。 （請負業務） 【変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容普通車及び中型車の点検整備を行っていただきます。 ◆自動車整備の経験・技術をフルに活かせます。 好きなことを仕事にできる、やりがいのある仕事です。 ※就業場所については、５店舗のうちのいずれか。 住所を考慮の上、決定します。 ※従業員数の人数については、つくば中央店のものです。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容オートバイの整備士業務 ・点検 ・修理 ・車検 ・その他、整備業務に関する雑務等 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容★ヤマハバイク専門店でのお仕事です。 《具体的には》 ・オートバイの整備・新車・中古車の販売・アドバイス ・レンタルバイクの貸出手続き ・自動車保険の手続き等 ・バイクイベントの運営 ☆経験・能力により優遇します。 ☆千住、墨田、船橋店でも同職を同時募集しています！ ※変更範囲：変更なし

仕事内容電話・来客対応 各種書類作成、データ入力 備品・消耗品の管理 原材料・資材の在庫管理補助 納品・出荷に関する事務処理 工場内の環境整備 その他、総務業務全般 「働き方改革関連認定企業」 「従事する業務の変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容普通車及び中型車の点検整備を行っていただきます。 変更範囲：変更なし ◆自動車整備の経験・技術をフルに活かせます。 好きなことを仕事にできる、やりがいのある仕事です。 ※就業場所については、３店舗のうちのいずれか。 住所を考慮の上、決定します。 ご希望がある場合、お申し付けください。 ※従業員数の人数については、神栖店のものです。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：９：００～１８：００の間で１日４時間～、週３日～相談のうえ決 定 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションで決定 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【障害者就職面接会（茨城県南会場）】 ☆いっしんグループ 障害者入所支援施設でのお仕事です。 ☆家庭的な雰囲気の中で、利用者様の居室内・共有スペースのお掃 除・利用者様の衣類等を洗濯してお届け頂きます。 ☆環境整備こそすべての活動の原点。利用者様に快適・健康に過ご して頂くため施設内の居住区間を整えていただくお仕事です。 【なかま】６０代の方々も幅広く活躍中です。 子育て中のお父さん・お母さんも頑張っています。 子育て中の方も安心してお勤めいただけます！ ☆利用者様とコミュニケーションをとりながら、楽しく仕事をして いただいております。＊変更範囲：変更なし ＊令和８年８月２５日（火）より申し込

仕事内容＊スズキディーラーでの自動車整備士として一般整備や車検整備、車両清掃等 の仕事を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・自動車の一般整備（点検・修理・用品取付・オイル・タイヤ交換など） ・自動車の車検にかかる整備、車両清掃、接客 （来客受付、電話応対、整備説明）など ※顧客車両の運転あり ※働きながら自動車整備士の資格取得が可能です。 ◆変更範囲：なし

仕事内容ロードサービスドライバー、板金塗装、整備スタッフを募集。 【ロードサービス（レッカーサービス）の仕事内容】 ■現場における作業（応急処置、牽引の手配含む） ・事故車、故障車の搬送 （故障等により走行出来ない場合、指定された修理工場等に搬送） ・路上等で修理可能な作業の提供 （ガス欠・バッテリーあがり・脱輪・ パンク対応等の応急可能な軽修理等） ・出動人数・範囲…基本は１名、大きなトラブル時は複数名 （入社後は先輩と一緒に現場へ出動します） ■お任せできる仕事幅が広がると、昇給・昇格する仕組みです。 ・毎回対応の仕方が違っていて正解のない、奥深い仕事です。

仕事内容＊ピット作業 ・車検整備 ・タイヤ、オイル等の交換作業 ・業務上、車の運転あり ・その他自動車整備に関わる業務 ＊経験者優遇します 【変更範囲：変更なし】

仕事内容ロードサービスドライバー、板金塗装、整備スタッフを募集。 【ロードサービス（レッカーサービス）の仕事内容】 ■現場における作業（応急処置、牽引の手配含む） ・事故車、故障車の搬送 （故障等により走行出来ない場合、指定された修理工場等に搬送） ・路上等で修理可能な作業の提供 （ガス欠・バッテリーあがり・脱輪・ パンク対応等の応急可能な軽修理等） ・出動人数・範囲…基本は１名、大きなトラブル時は複数名 （入社後は先輩と一緒に現場へ出動します） ■お任せできる仕事幅が広がると、昇給・昇格する仕組みです。 ・毎回対応の仕方が違っていて正解のない、奥深い仕事です。