富山県射水市の店舗 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容店舗運営ゲームを攻略せよ。 “うりばづくり”スキルを高め、3年目で店長へ。 "トレカ、漫画、ゲーム、フィギュアなどが並ぶ『古本市場』『ふるいち』。見ているだけでワクワクする商品をただ買い取って並べて…だけじゃつまらないですよね？ 店舗運営は、まるでリアルな戦略ゲーム。「お客さんの動きからして、この商品が売れそう！」という勝算があれば、現場判断での売り場アレンジは大歓迎です。 たとえば、トレンドに合わせて特設ワゴンを設置したり、オリジナルパックの企画を考えたり。なかには、当時対象外だったメダルの買取りを会社に提案したスタッフも（見事大ヒットして全店展開になりました）。あなたのアイデアが次の

仕事内容「いみずサクラマス」を使ったフィッシュ＆チップスの新店舗 「PUB stripe バブ ストライプ」（新湊きっときと市場内） にて調理・接客、販促や仕入などがメインの仕事です。 店舗内には、 8ablishTOYAMAのアイス・レトルト製造室があり、 製造の手伝いや、内川沿いにある店舗でのお手伝いも行います。 また使用する素材は自分たちでも生産することにも挑戦します。 近隣の自社ガーデンの管理などもあります。 【食事業】 東京・南青山の動物性由来の材料不使用、オーガニック食材を使ったヴィーガンカフェ「エイタブリッシュ」と業務提携し、アイスクリーム製造販売を軸としたカフェ事業「8ablis

仕事内容【仕事内容】 ＜業務内容＞ 店舗へご来店されたお客様の接客対応 ・ブランドバッグ、時計、ジュエリー、貴金属等の査定 ・鑑定結果を基にした価格提示・商談 ・売上分析、簡単なレポート作成 ・開店準備・閉店作業（掃除・整理整頓など） ※1日3～4件ほどの接客になります。 ▼ポイント 入社後は、座学やOJTで商品についての研修や接客・査定方法を学びます。 また、査定時には専門チームがリアルタイムでフォローしてくれるので 未経験や専門知識がない方でも安心してスタートしていただけます！ 【給与】 月給35万円～40万円以上＋インセンティブ＋賞与年2回 ◆買取スタッフ：月給35万円＋別途インセンティブ

仕事内容5年後、10年後も働いている姿を想像できる会社へ。 正社員として安定して働きながら、時間も大切にできる。 「次の職場では、できるだけ長く働きたい。」 転職を考える理由は、人それぞれ。 でも、年齢を重ねるにつれて、 「何度も転職を繰り返したくない」 「安定した会社で腰を据えて働きたい」 「5年後、10年後も続けられる仕事を選びたい」 そう考える方も多いのではないでしょうか。 転職するとき、給与や仕事内容だけでなく、 「この会社で長く働けるだろうか」 ということも、大切な条件ではないでしょうか。 当社では、年間休日123日・月10～11日休み。産休・育休・介護休暇など、生活環境が変化しても

仕事内容目指すのは「お客様から頼られる店舗」。 そして「従業員がさらに働きやすい環境」。 ◇今日のお客様の悩みってどうやったら解決できるのかな。 ◇お客様があの部品ほしいって言っていたなあ。多めに発注しよう！ ◇時間あるし、仕事終わりにサウナ行こうかな。 ◇今日は疲れたし、ゆっくりお風呂に入って22時には寝よう。 “仕事のやりがい”も“働きやすさ”、どちらも手にすることができるのが当社。 仕事では、たとえ在庫なしの部品であっても、お客様が早急に欲しいと困っていれば、見本用の機械から部品を取り外し、その場で提供するなど、臨機応変に対応いたします。 働く環境は「残業月平均7時間」、「閉店後15分後

仕事内容株式会社酒のカワサキグループ 〈富山〉【店舗スタッフ】◆未経験歓迎◆店舗管理・商品仕入れ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 店舗にて酒類・食品・化粧品・輸入品・雑貨などの仕入れや買い付け、商品開発、販売戦略の立案、店舗運営・管理業務全般をお任せします。店舗にて取り扱う酒類・食品・化粧品・輸入品・雑貨などの仕入れから、 店舗運営・管理業務まで、段階的に幅広い業務をお任せします。 ■酒類、食品、化粧品、輸入品、雑貨など多彩な商品の仕入れ業務 ■季節ごとに変化するトレンド商品や関連商品の開発・

仕事内容富山県射水市の総合職（店舗管理）（富山県） (正社員) | クァトロブーム 株式会社 ▼仕事内容 事業再編 ・事業拡大 ・業務拡張のための限定求人です。 パチンコホール運営の幹部候補として採用します。 まずホール業務（接客 ・設備管理等）担当からキャリアスタート。 業務上でのスキルアップや社内外での研修受講等を通じて将来の店長 ・マネージャー等、店舗の運営に関わる立場へのキャリアアップを目指していただきます。 ＊管理職等経験者は経験に応じて優遇（キャリアスタート等）します。 ◎応募の際には、ハローワークで紹介状の交付を受けてください。 【変更範囲：会社の定める業務】（詳細は面接時に説明）

仕事内容好きな街で、愛される仕事をー。 "親子三代で利用されるお客様もいるほど、地域に根差してきた平和堂。常連のお客様に名前を覚えていただいたり、自分が手がけた売場に直接反応をもらえたりと、街の暮らしを支える実感があります！ ◎上場企業ならではの待遇 2027年から年間休日120日、更に、最大12連休を取得できる制度があり、土日休み希望やシフトを考慮し調整可能◎残業は月平均15.5hで、限定勤務地制度もあるため、無理なく長く働ける環境です。 ◎あなたらしいキャリアを描ける 希望や適性に応じて、主任や店長、バイヤーや本部スタッフなどを目指すことができます。ライフステージが変わっても長く活躍できるよ

仕事内容「いみずサクラマス」を使ったフィッシュ＆チップスの新店舗 「PUB stripe バブ ストライプ」（新湊きっときと市場内） にて調理・接客、販促や仕入などがメインの仕事です。 店舗内には、 8ablishTOYAMAのアイス・レトルト製造室があり、 製造の手伝いや、内川沿いにある店舗でのお手伝いも行います。 また使用する素材は自分たちでも生産することにも挑戦します。 近隣の自社ガーデンの管理などもあります。 【食事業】 東京・南青山の動物性由来の材料不使用、オーガニック食材を使ったヴィーガンカフェ「エイタブリッシュ」と業務提携し、アイスクリーム製造販売を軸としたカフェ事業「8abli

仕事内容「最先端のDX」が導入されたお店は、接客がずっと楽しい "「人と話すのは好き。でも、過度に疲れる環境はちょっと…」そんな方にこそ知ってほしい、当社の新しい働き方があります。 ★ロボットたちが、あなたの“頼れる相棒”に！ ＃全店でタッチパネル導入＆500台以上の配膳ロボットが活躍中！ ＃注文取りやお皿運びを減らし、残業は月平均15hとトップクラスの少なさに。 ＃機械に作業を任せられる分、笑顔でお客様と向き合えます。 ★生まれた「心の余白」で、プライベートも全力！ ＃年2回の7連休（ダブルレインボー休暇）は取得率99.3％！ ＃月9日休＋有給で、実質年間休日は118日以上。 ＃大晦日や元旦も

仕事内容"――1年で17名が、エリアマネージャーに。 店長で終わらないキャリアを、楽天グループで。――" "「今の会社では、店長以上のポストはもう空いていない」「数年後のキャリアが想像できない…」もし、あなたが自身のキャリアにそんな“頭打ち”を感じ始めているなら、楽天モバイルという選択肢を知ってほしいのです。 私たちは「日本一のキャリア」を目指し、まさに事業拡大の真っ只中にいます。店舗網の拡大に伴い、店長のポストはもちろん、その先にあるポジションが次々と生まれています。そのためエリアマネージャーや本部職へのキャリアパスも決して珍しいことではありません。 入社後1年を目安に店長へ昇格した後は、店舗

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 創業45年を迎え、 地元・富山県では、 指折りの安定企業として知られるようになりました。 ノースランドに入社すれば、 マイホームだって夢ではない。 社員のマイホーム比率は高く、 絶対的な安定感かつキャリアアップとともに高収入が叶うためです。 転勤についても、 富山県内の異動しかありません。 今後も県外への出店予定はないので、 結婚・子育てを経て、 定年まで働く。 誰もが理想とするライフプランも、 決して難しいことでは無いのです。 ここで1つ、 心配に思った方もいるのではないでしょうか。 そう、 「年功序列の堅苦

仕事内容＼SV・エリアマネージャー経験をそのまま活かせるポジション！／ ――県内の店舗を巡回しながらマネジメント 富山エリアの店舗を定期的に巡回し、スタッフ育成や売上管理、勤怠・スケジュール管理などをサポートします。 ハードルが高い業務ではなく、店舗運営経験を活かして徐々にステップアップできる環境です。 《●まずは》 担当エリアの店舗運営を把握し、接客・スタッフ管理・売上管理などの基礎を確認。最初から一人で任せることはありません。 《●すぐに担当エリアのマネジメント》 経験に応じて、2～5店舗の運営をお任せします。スタッフ育成、勤怠・スケジュール管理、売上管理などエリア全体の成果に責任を持つポジ

仕事内容☆書類選考なし ☆福利厚生充実 ＜具体的な仕事内容＞ ■お客様への接客 ■景品の交換・在庫確認 ■清掃 など 遊技を楽しむお客様に、丁寧なサービスを快適な空間を提供しましょう！ ＼働く上での不安にお答え！／ 【Q】体力的に大変そう……。 ご安心を！ほとんどの店舗でシステム化されており、玉やメダルはカードなどで管理しているので、重い物を運んだりすることはありません◎ 【Q】タバコのにおいが苦手で……。 分煙を徹底しています！店舗のフロア内は禁煙で、タバコを吸う方は喫煙室にご案内。スタッフルームも禁煙ですので、喫煙しない方も快適に過ごせます！ 【Q】家族と過ごす時間は取れる？ もちろんで

仕事内容射水市｜「残業少なめ・年間休日125日」ハンカチの検品・袋詰め／土日祝休み／日勤のみ ハンカチをつくる工場で、縫い上がった製品を確かめてたたみ、袋に入れる仕事。残業少なめ・年間休日125日・土日祝休み。 年間休日125日で、残業は月4時間ほど。休みを先に決めて働ける職場です。 土日祝が固定で休みなので、週末の予定が仕事に左右されません。 GW・夏季・年末年始はそれぞれ5日以上の連休です。 担当するのは、縫い上がったハンカチの検品とたたみ、袋詰め。 手に持つのは1枚20gほどのハンカチだけで、汚れる作業はありません。 座って検品し、立って袋に入れる。午前と午後で作業台を替えます。 日勤

仕事内容三幸株式会社 未経験歓迎！食卓に笑顔を届ける【店舗スタッフ】＊富山限定募集 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【産育休の取得実績や時短勤務などの制度も充実！】＊富山県では誰もが知っている食品スーパー「サンコー」で、店舗運営業務をお任せします。／ 入社後は、希望や適性に応じて 各部門へ配属し、お仕事をお任せします！ ＼ Q.配属される部門は？ 青果、海産、惣菜、精肉、グロサリー、 日配、ベーカリー、レジの8部門 Q.お任せするのは？ 商品の品出し 陳列 在庫チェック 接客応対 発注 POP作

仕事内容好きを仕事に変える舞台で、店舗運営からマネジメントまで挑戦！ "家庭用ゲームソフトからアミューズメント施設の運営まで、総合的なエンターテインメント事業を展開する当社。企画から販売まで一貫して手掛け、グローバル市場で高い収益を上げています。そのブランド力と世界屈指の開発力で、今後もエンタメ業界をリードし続けます。 ＜お任せする仕事内容＞ あなたには、アミューズメント施設の運営スタッフとして業務をお任せします。 ＜具体的には…＞ 店舗マネジメント業務全般をはじめ、店舗に設置されているゲーム機の修理・メンテナンスなども担っていただきます。 主にショッピングセンター内にある店舗で、接客サービス

仕事内容【地域正社員採用・転勤なし】山崎製パン 富山営業所のルートセールスドライバー募集 決まったルートで店舗へ製品を届け、営業活動を行うルートセールスドライバー職。地域に根差した安定して働けるお仕事です。 コンビニ、スーパーなど1日20～40店舗へ配送します。決まったエリアを回るルート配送のため、道順や納品の流れを把握しやすいです。早朝からスタートしますが、昼過ぎ～夕方には業務を終えられ生活のリズムを取りやすい働き方です。ルート配送のほかに新商品のご案内や売場提案など営業活動も担当していただきます。 【転勤なしの安心勤務】 転居を伴う転勤がない地域社員という働き方。住み慣れた街で生活基盤を守り

仕事内容働き方はムリなく、収入は今より高く。 自分時間をもっと大切に！ 月9日以上休みで、実質年休は125日以上。土日のお休みも取得できます。さらに、閉店当番制の導入や社内システムのDX化・AI活用を進めることで、残業も月平均12.4時間と少なめ。退勤後は、趣味を楽しんだり、家族とゆっくり過ごせます。 収入アップも両立できる！ 働きやすさを大切にしつつ、収入アップも実現可能。基本給＋賞与平均3ヶ月分の安定収入に加え、毎月のインセンティブでさらに上を目指せます。また、最短1年で店長へ昇格でき、昇格後は最低でも月給55万円～・年収650万円～も実現できます。 上場企業ならではの福利厚生！ 社宅制度や

仕事内容▼企業の魅力ポイント ・堅実経営｜創業以来、50年連続黒字経営 ・女性役職者活躍｜ライフイベントも仕事も諦めない ・明確な評価制度｜実力とやる気を評価 ・寮完備｜充実の福利厚生と豊富な手当あり ▼働くメリット ・強みを活かしたキャリア形成が可能 ・オンオフハッキリだからプライベートも大事にできる ・北陸エリアでの店舗展開だから長距離移動の心配なし ・教育・育成に力を入れているからステップアップ可能 仕事内容： 接客や、開店･閉店準備、遊技台のトラブル対応、景品交換などのホール・カウンター業務からお任せします。 店内業務が一通りできうようになったら徐々に、空間デザインにも携わっていきます。