子ども支援 - 愛媛県 の求人・仕事・採用

仕事内容当施設で、児童発達⽀援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別⽀援計画の作成 ・支援プログラムの考案、作成 ・子どもたちへの支援 ・保護者とのコミュニケーション ・関係機関との連絡調整 ・管理者業務 ・送迎業務（社用車使用※主に軽自動車・ステップワゴンAT車）など 人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915 障がい福祉に特化した人材紹介会社です。 httpsryoikubiz.com/ 療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。 求職者に寄り添うとは？→「求職者の希望条件の

勤務時間8時00分〜18時30分

勤務時間（1）15:00～19:00（2）06:45～13:00（3）08:00～17:00

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/週休2日制 ブランクOKパソコンゲームを取り入れた療育で可能性を引き出す！/子どもも家族も安心できる癒しの空間月給20万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～250,000円 【月給】200,000円～250,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 愛媛県松山市 中央1丁目17-35 1F 募集情報 ◆当施設を紹介します 愛媛県松山市にある児童発達支援事業所・放課後等デ

仕事内容【この求人のポイント】 ■子どもたちの成長を間近で感じられる療育支援 ■残業少なめ月平均5時間！プライベートも充実 ■年間休日121日＆完全週休2日制でしっかりリフレッシュ ■月給215,000円～！昇給・賞与ありで安心の待遇 ー【子どもたちの「できた！」を育む場所】 放課後等デイサービスで、子どもたちの成長を温かく見守りませんか？☆一人ひとりの個性を大切に、遊びや学びを通して「できた！」の瞬間を一緒に喜び合えるお仕事です。定員10名の少人数制なので、じっくりと子どもたちと向き合い、寄り添った支援ができますよ。あなたの優しい心と専門性を活かして、子どもたちの未来を一緒に育んでいきましょう♪

勤務時間平日勤務:10時～19時 学校休日: 9時～18時 午後のみ14時～18時の勤務 週3～OK♪

仕事内容当施設で、保育士の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちへの療育支援、準備 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・記録の作成 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 ・送迎業務 など 人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915 障がい福祉に特化した人材紹介会社です。 httpsryoikubiz.com/ 療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。 求職者に寄り添うとは？→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミ

仕事内容【この求人のポイント】 放課後等デイサービス ウィズ・ユー松山土居田は、障害のある子どもたちに対し、個々の状況に応じた発達支援を行なう放課後等デイサービスです。当施設では、児童発達支援管理責任者として、子どもたち一人ひとりに合わせたプログラムを計画・実施していただきます。月給は270,000円～300,000円スタートで、資格手当や責任者手当など、充実した待遇をご用意しており、あなたの経験とスキルをしっかりと評価します。子どもたちの健やかな成長を支え、一緒に成長できる環境で働きませんか？ 【募集職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 正社員 【応募資格】 詳細はお問い合わせください

仕事内容【保育士】児童発達支援/月火祝休み送迎なし 預けたいと思える、あって良かった施設を多彩な研修・勉強会・OJTあり/月給21.9万円～/残業ほぼなし/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 219,500円～ 【月給】219,500円～ <内訳> 基本給 180,000円～ 地域手当 35,000円 処遇改善手当 4,500円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 出張手当 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり 賞与あり(年2回：基本給2か月分) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 愛媛県松山市 朝生田町2丁目4‐7 募集情報

仕事内容当施設で理学療法士業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・各分野の専門性を生かした療育支援、準備 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・記録の作成 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 ・送迎業務 など ◆子どもたちを第一に考えた寄り添った療育を目指しています！ 手当施設は、発達に遅れのある子や重症心身障がいの子などを対象とした児童発達支援・放課後等デイサービスです。 子どもたちを第一に考え、寄り添った療育・支援を目指しています。 ◆フレッシュな環境でイキイキと活躍したい方、歓迎！ 手当施設は、まだまだオープンして浅いため、フレッシュな環境で働けます。 現場のスタッフは、若い人

仕事内容<仕事内容> 児童指導員、未経験可 私たちの施設では、就学前のお子さまから高校生まで、発達に特性のあるお子さまへの支援を行っています。遊びや学習、創作活動、戸外活動など、さまざまな体験を通じて、子どもたち一人ひとりの成長を丁寧にサポートします。個別支援計画に基づき、それぞれの特性やペースに合わせた関わりを大切にしています。 具体的には、児童発達支援や放課後等デイサービスでの支援業務、送迎業務（軽自動車・ミニバンを使用／概ね30分圏内）、記録作成（携帯・タブレット・ノートPC使用）、保護者対応や相談業務などを行います。ICTを活用した記録システムにより、業務効率化を図り、子どもたちと過ごす時

仕事内容＼賞与年3回／松山市と隣り合わせの地区！ 運動ができる方なら何歳でも活躍できる、児童発達支援事業・放課後等デイサービスでのお仕事です。 運動療育がメインで、楽しく体を動かしたい方におすすめ♪ 定時帰宅がほとんどで、無理なく働くことができます。 ■この求人のポイント ◎ 賞与年3回、約3ヵ月分！（業績による） ※国の報酬改定にあたり、変更がある可能性がある為。 ◎ 定年制なしで何歳でも活躍できる！ ◎ 資格の数だけ5,000円～20,000円の手当支給あり！ ◎ 日曜日お休み、大型連休6～10日♪ ◎ 残業ほぼなし！ ■復職OK！「見学会」も毎日受付中♪ ブランクがあっても、あなたの再

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容当教室で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・レッスン（0～6歳までの子どもたちが対象） ・個別支援計画の作成や管理 ・教室運営や全体的なマネジメント ・地域の関係機関との連絡調整 ＜療育の特徴＞ 手当教室では、さまざまな子どもに対してしっかりと療育が実践できるよう、バラエティ豊かな教材を使用しています。毎回違った刺激により、子どもの学びや成長をサポートしていきます。 ◆楽しみながら能力と心を伸ばす幼児教室 手当施設は、0～6歳までの子どもたちを対象にした児童発達支援教室です。 運営法人は「良いところをほめて伸ばす」をモットーに、全国約300か所の教室を展

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成 ・保護者とのコミュニケーション ・関係機関との連絡調整 ・送迎業務 など ◆子どもたちを第一に考えた寄り添った療育を目指しています！ 当施設は、発達に遅れのある子や重症心身障がいの子などを対象とした児童発達支援・放課後等デイサービスです。 子どもたちを第一に考え、寄り添った療育・支援を目指しています。 ◆フレッシュな環境でイキイキと活躍したい方、歓迎！ 当施設は、まだまだオープンして浅いため、フレッシュな環境で働けます。 現場のスタッフは、若い人が多く、療育のことから施設全体のことまで、みん

仕事内容【保育士】児童発達支援/週休2日制/土日休み 「考え、楽しく、学ぶ」をテーマに達成感を育む/子どもや保護者が安心できる居場所づくり月給16.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 165,000円～215,000円 【月給】165,000円～215,000円 <内訳> 基本給 150,000円～180,000円 資格手当 5,000円 処遇改善手当 10,000円～30,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給 職務給制度あり(社内独自の職務等級表を作成し、職務・役割に応じて基本給を決定) 昇給あり 賞与あり(

仕事内容当施設で、保育士の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画に沿った支援 ・学習支援 ・活動プログラムの立案、準備 ・SSTや感覚統合、パソコンを使ったプログラムのサポート ・簡単な書類作成 ・学校、ご自宅への送迎業務 ・保護者対応 ・その他会社の定める業務 など 人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915 障がい福祉に特化した人材紹介会社です。 httpsryoikubiz.com/ 療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。 求職者に寄り添うとは？→「求職者の希望条件の本質

仕事内容当施設で、児童発達⽀援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別⽀援計画の作成 ・支援プログラムの考案、作成 ・子どもたちへの支援 ・保護者とのコミュニケーション ・関係機関との連絡調整 ・管理者業務 ・送迎業務（社用車使用※主に軽自動車・ステップワゴンAT車）など ※近隣施設への転勤あり（相談の上決定） 人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915 障がい福祉に特化した人材紹介会社です。 httpsryoikubiz.com/ 療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。 求職者に寄り添うとは？→「求職者の

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社KidsDeveloper KID ACADEMY 松山校 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給30.3万円～/日祝休み 正社員 全国規模の大手/研修充実でさらに成長◎「脳科学×モンテッソーリ教育」で自立を支援♪ ◆「脳科学×モンテッソーリ教育」で自立を支援♪ 当施設は、発達指数の標準値100に近づけることを目的に、脳科学や発達学、脳神経科学、心理学などをもとにして、子どもたちが心身ともに健やかに育っていけるようなサポートを目指しています。 これらの科学的な根拠から身体や心のメカニズムを理解し、子どもたちの

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 合同会社Pop Pop 【児童指導員】児童発達支援/週休2日制/土日休み 正社員 「考え、楽しく、学ぶ」をテーマに達成感を育む/子どもや保護者が安心できる居場所づくり月給16.5万円～/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します 愛媛県松山市にある児童発達支援事業所です。 保育園や幼稚園と同じタイムスケジュールを採用し、1日を通して療育と保育を両立した支援を実施。 「一人ひとりの個性を大切に」をスローガンに掲げ、子どもたちに寄り添ったサポートをおこなっています。 活動内容は、ドッヂボールなどのボール遊びや旗上げゲーム、フィンガーペイントや工作な