賃貸管理 - 埼玉県所沢市 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] （必須）1級建築施工管理技士 （必須）普通自動車運転免許 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳 ～ 49歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 建築現場専任管理者(1級建築施工管理技士)/担当エリア：所沢、和光、練馬、板橋 【仕事内容】 パナソニックホームズグループ内の住宅メーカーでの新築マンション・集合住宅を中心とした施行管理、専任管理者の募集となります。 【働き方】現場へ直行直帰。 経費精算や報告のため出社をします。 【エリア】所沢、和光、練馬、板橋など埼玉県西部、清瀬など都内一部 期末が繁忙期の傾向にありますが、普段は定時退社ベースで定時退

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 ルームアドバイザーは、お客様のお部屋さがしをサポートし、理想の住まいをご提案する仕事です。会話を通じてご希望を引き出し、ぴったりの物件をご紹介します。 【主な仕事内容】 ・Webや電話でのお問い合わせ対応 ・来店やオンラインでの接客 ・物件紹介とご提案 ・契約書類の説明と手続きのサポートなど 当社は完全分業制を導入。物件の撮影や登録、内覧同行などは別部門が担当します。 そのため、アドバイザーは接客と提案に専念できます。 未経験スタートの社員も多く、1年以内に月200万円以上の売上を出

仕事内容株式会社サンエイホーム ※25卒・未経験歓迎【埼玉/所沢】◇不動産広告事務（物件情報の入力がメイン）転勤無/ほぼ18時退社 【仕事内容】 ※25卒・未経験歓迎【埼玉/所沢】◇不動産広告事務（物件情報の入力がメイン）転勤無/ほぼ18時退社 【具体的な仕事内容】 ～ビジネスマナーはeラーニングでしっかり身につけられる/SUUMOやホームズからのお問い合わせ件数は所沢ナンバーワン/自己申告制のシフトでプライベートも充実／徒歩2分で駅チカ／9月に改装した新しいオフィスで働けます～ 自社HP、SUUMO、HOME’Sなどへの物件広告の掲載をメインに、間取図作成、物件販売チラシの作成といった事務業

仕事内容【20代活躍中！】【ルームアドバイザー】お客様の“理想のお部屋さがし”を叶える仕事／未経験OK／20代女性活躍中！ ルームアドバイザーは、お客様のお部屋さがしをサポートし、理想の住まいをご提案する仕事です。会話を通じてご希望を引き出し、ぴったりの物件をご紹介します。 【主な仕事内容】 ・Webや電話でのお問い合わせ対応 ・来店やオンラインでの接客 ・物件紹介とご提案 ・契約書類の説明と手続きのサポートなど 当社は完全分業制を導入。物件の撮影や登録、内覧同行などは別部門が担当します。 そのため、アドバイザーは接客と提案に専念できます。 未経験スタートの社員も多く、1年以内に月200万円以上

仕事内容土地活用のご提案＜CMでも有名なホームメイト＞／東証プライム上場企業／充実の研修体制で育てる風土 職種未経験歓迎・業種未経験歓迎です！ ※第二新卒も大歓迎！多くの職種・業界未経験の方が活躍中 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 263,000円～ 月給26万3000円以上＋諸手当＋インセンティブ＋賞与年2回(昨年度実績：基本給×5ヶ月分) ※首都圏・東海圏・関西圏で弊社指定の事業所に勤務する社員に、1万～3万円の都市手当を支給。 ※上記の給与には、固定残業代【47時間分(6万9,000円以上)】が含まれます。固定残業代の時間数を超える時間外労働は追加で支給。 ※固定残業

仕事内容<仕事内容> 営業職｜中高年・ミドル活躍中/平均年収850万円以上（所沢支店募集） 税金や土地の管理などのお悩みを抱えている土地オーナー様へ、 解決法の1つとして賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。 1日の流れ: ・ご訪問 その日の自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。 「信頼してもらえるまで、売りこまない」というのが、当社が大切にしているスタンス。 はじめのうちは「ご挨拶に来たので、まずは顔を覚えてください」という姿勢で臨んでください。 ・ご提案 お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築けたら、上司とともに最適な方法を検討・提案します

仕事内容株式会社サンエイホーム 《アポ取りナシ♪》賃貸物件の【営業】経験不問＊賞与実績年3回 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《電話・メール・ご来店された方など、契約に“前向きなお客様”への営業をおまかせ》【ノルマやアポ取りの訪問やテレアポなし】残業は月平均10H以内●賃貸物件情報の紹介・提案営業 └来店顧客やメール・電話での問い合わせ顧客 ＼飛び込み営業はありませんのご安心ください／ 分業体制を敷いているため、 接客業務に集中できます！ 物件の内覧や掲載業務は、 基本的に他部門で行います！

仕事内容<仕事内容> 不動産営業｜東証一部上場/年間休日125日/平均年収850万円（所沢支店募集） ＊平均年収1021万円！未経験から稼げる ＊年間休日125日・土日休み！自分の時間を大切にできる ＊東証1部上場！大手ならではの安定性 仕事内容: 土地オーナー様は、税金や土地の管理などのお悩みを抱えています。 その解決法の1つとして、賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。 ＜まずは顔を覚えてもらうことから＞ 自分の担当地域をまわり、土地オーナー様に会いに行きます。 「当社と営業スタッフを信頼していただく」というのが、当社が大切にしているスタンス。 はじめは「ご挨拶に来たので、まずは顔を

仕事内容【仕事内容】 土地所有者様への戸別訪問により、賃貸事業のコンサルティング営業(マンションを建てるご提案等)を行っていただきます。   ＜注目ポイント＞ ・実はほぼ不動産業界未経験スタートの方々が活躍しています！ ・業界トップの実績を誇る弊社！手厚いサポートも魅力の１つ   <シンプルな営業スタイル> 1:訪問 基本は飛び込み営業です。何度かお客様のお宅を訪問し、少しずつ距離を縮めます。 奥様やお子様などご家族と仲良くなるのも信頼されるポイントのひとつ。 話を聞いてもらいやすくなったら、商談のアポイントをとります。   ＜注目ポイント＞ ・お客様の特性として相続税などの税金対策の為に土地活用や賃

仕事内容ご入居者のケアプラン作成・管理、ご家族・関係各所との連絡調整などケアマネジャー業務全般をお任せします。(入居定員:90名) 緑町/リアンレーヴ新所沢/ケアマネジャー・正社員/月給29.6万円~ 応募資格: 介護支援専門員 主任介護支援専門員 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 09:00〜18:00 実働8時間(休憩1時間) 休日・休暇: ◎年間休日120日 介護を提供する側の健康があってこそ、お客様がいつまでも元気で笑顔でお過ごしいただくことができるという思いのもと、 月平均10日間の公休に加えて、有給休暇の取得も積極的に推奨。 また夜勤明けの翌日は公休になるよう無理

仕事内容パナソニック ホームズ埼玉西株式会社 【埼玉／所沢】リフォーム営業※パナソニックホームズグループ／研修充実／週休2日制・年間休日118日 【仕事内容】 【埼玉／所沢】リフォーム営業※パナソニックホームズグループ／研修充実／週休2日制・年間休日118日 【具体的な仕事内容】 【大手基盤の安定企業／一気通貫で自分の裁量で動ける／キャリアチェンジ可能／住宅手当・家族手当あり】 ■業務概要： グループ内企業のパナホーム住宅のお客様へがメインの営業。 今力を入れているひとつとなるリフォーム事業でのリフォームプランナー(営業)になります。 パナホームおよび一般建築の戸建・集合住宅・マンションなどのリ

仕事内容☆上場企業 ☆福利厚生充実 【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】 土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。 1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。 2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築けたら、上司と一緒に最適な運用方法を提案。 3.ご契約後は、建物完成から賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォローします。 ＞1日の流れ ▼支店ごとの担当エリアを細かく

仕事内容パナソニックホームズ埼玉西株式会社 新築住宅の【営業】年休120日★平均勤続12.8年★福利厚生充実 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【展示場営業や資産活用営業を担当】顧客の情報収集、商談、プランニング、契約、祭祀、社内打合せ、引渡し、資金回収までお任せします。▼お客様へのヒアリング ▼ニーズに応じたご提案 ▼設計と共同してのプランニング ▼契約 ▼社内打合せ ▼引渡し ▼資金回収 など 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 プロデューサーのようなポジションで設計

仕事内容パナソニックホームズ埼玉西株式会社 パナソニックホームズの【施工管理】年休120日◆福利厚生充実 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 パナソニックホームズの戸建て、集合住宅の施工管理を行っていただきます。★社用車貸与＆直行直帰OK＆ノートパソコン・iPhone貸与で業務効率も抜群・建築工事の施工計画を作成 ・現場の工程・安全・品質・原価管理 ・発注者との打ち合わせ ・現場の技術者や職人の監督や指導 ・資材の発注、予算管理など 工事全体の進行管理、および監督をご担当いただきます。 会社に行かず

仕事内容パナソニックホームズ埼玉西株式会社 パナソニックホームズの【設計】※経験者募集／転勤無 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 お客様のご要望に沿いながら、戸建てや中高層ビル等における契約前のトータルプラン設計から引き渡しまでを一貫フォローしていただきます。営業と同行しながら、鉄骨造の中高層住宅やマンションを中心に、専用・集合住宅の低層、店舗や住宅・賃貸併用の中高層建物などのトータルの大枠のプランをクライアントと立てていただきます。 フロントラインとしてお客様と長く接点があるお仕事です。なお、見

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・何かしらの設計に携わった経験 ・普通自動車運転免許 ［学歴］専修 短大 高専 大学 大学院 [歓迎] 【歓迎】 一級建築士、二級建築士資格 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳 ～ 49歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 【求める人物像】 顧客の声を設計へ反映したい、顧客の反応を見ながら仕事したい方 【職種名】 営業設計/パナソニックホームズG/勤務地：所沢 【仕事内容】 パナソニックホームズグループ内の住宅メーカーでの設計職の募集となります。 【具体的には】 営業と同行し、戸建て～中高層ビルのニーズに沿って契約前

仕事内容【埼玉県所沢市】大手百貨店BPO業務のDX推進！お客様に寄り添うサービスを提供で、スキルアップを目指しませんか？ 仕事内容 【業務内容】 創業当初から専門的な知識を培ってきたデータエントリー部門と、百貨店業務に関する豊富なノウハウを有するアウトソーシング部門が、当社のシステム開発部門と連携し、大手百貨店のECサイトにおける受注から決済までを一貫して対応する、物流のワンストップサービスを提供しています。 百貨店品質を求めるお客様の多様なニーズにお応えしながら、物流倉庫におけるDX（デジタルトランスフォーメーション）の推進にも積極的に取り組んでいます。 具体的な業務としては、お客様の物流センター

仕事内容■メインキャッチ 有料老人ホームの介護職員/研修制度あり/2023新卒/資格取得支援制度あり/無資格者相談OK/年間休日110日以上/交通費支給/昇給あり/賞与あり/月給23万円以上あり/寮・借り上げ社宅あり/駅近(約10分以内)/育児休暇あり ■コメント 埼玉県所沢市の有料老人ホームで介護職員を募集しております！ 無資格・未経験・ブランクのある方も大歓迎♪年間休日110日以上でプライベートも充実！資格取得支援制度あり！頑張りたい方をサポートします！駅徒歩圏内で通勤も楽々♪ ■職種 有料老人ホームの介護職員 ■職務内容 【仕事内容】 有料老人ホームにおける介護業務全般 【業務概要】 身体

仕事内容 仕事内容 【研修充実】 無資格未経験から、資格を取得し更なるキャリアを積める環境です！ 資格を取得してスキルアップすれば資格手当ももらえる！ ◎内々定から入社後の流れ/1年目 ▼内々定 ▼初任者研修講座受講開始（随時開催中） ▼内定式（11月） ▼資格取得！（受講から約4か月目） ▼入社式（4月） ▼新入社員全体研修（5日） ▼各施設へ配属 ▼施設にてOJT研修（配属後～約3か月） ▼夜勤業務開始！（入社4～6か月目） ▼新入社員フォローアップ研修（3回） ◎仕事内容 ご入居者の生活サポート、 イベント企画実施等が主なお仕事です。 ◎1日の仕事の流れ（日勤の場合） 9：00～ 報告・

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 【研修充実】 無資格未経験から、資格を取得し更なるキャリアを積める環境です！ 資格を取得してスキルアップすれば資格手当ももらえる！ ◎内々定から入社後の流れ/1年目 ▼内々定 ▼初任者研修講座受講開始（随時開催中） ▼内定式（11月） ▼資格取得！（受講から約4か月目） ▼入社式（4月） ▼新入社員全体研修（5日） ▼各施設へ配属 ▼施設にてOJT研修（配属後～約3か月） ▼夜勤業務開始！（入社4～6か月目） ▼新入社員フォローアップ研修（3回） ◎仕事内容 ご入居者の生活サポート、 イベント企画実施等が主なお仕事です。 ◎1日の仕事の流れ（日勤の場合） 9：