天満橋駅の放課後等デイサービスの求人・仕事・採用

仕事内容一人ひとりと向き合う保育/成長を支える喜び/経験加算が未来につながる職場環境をご用意！ 【お仕事内容】 送迎業務なし！ 放課後等デイサービスにて 障がいや発達に特性のある 子どもたちへの支援をお願いいたします。 個別で運動療育の指導を行っていただきます。 子ども達に合った プログラムを考えて指導していただきます♪ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【勤務時間】 平日 11:30～19:30（休憩45分） 土日祝 10:00～18:00 ※定休日 火曜日 シフト制の週休2日制 【☆おすすめポイント☆】 ～子どもたちに魔法をかけよう～ を理念とした子どものことを 一番に考えている

仕事内容【心理学科卒業の方注目！】月給30万円～/完全週休2日制/11時始業◎ 産・育休取得実績あり/「座学×体験、知識×体験」で生きる力を育む施設放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 【月給】300,000円～ <内訳> 基本給 200,000円～ 固定残業代 20,000円(13時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 15,000円 ベースアップ加算手当 15,000円 資格能力手当 10,000円 調整手当 40,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり(年1回、7月) 賞与あり

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり7時間 1日あたりの実働時間：4時間～OK 【シフト例】 ・13時30分～18時00分 ・14時30分～18時30分

仕事内容★マイペース勤務OK！週2日～無理なくスタート★ 未経験からでも安心してチャレンジできるお仕事です♪ 大阪市内に9教室を展開する放課後等デイサービス「narelu（ナレル）」の中でも、小学生から高校生のお子様を中心に学習支援や療育を行う教室―― narelu 福島駅前（ナレル フクシマエキマエ）でのお仕事です。 小学生～高校生が中心なので、落ち着いた雰囲気で支援ができます。 未経験の方でも安心できるサポート体制が整っているので、分からないことは何でも聞いてください♪ 【お仕事内容】 ◎ 授業の見守り ◎ 宿題や課題の補助、つまずきへの支援 ◎ 集中して学習に取り組めるようマンツーマンでの

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり6時間 1日あたりの実働時間：4時間～OK 【シフト例】 ・13時30分～18時00分 ・14時30分～18時30分

仕事内容★教室増設のため、スタッフ募集中★ 未経験からでも安心してチャレンジできます♪ 大阪市内に9教室を展開する放課後等デイサービス「narelu（ナレル）」の中でも、小学生から高校生のお子様を中心に学習支援や療育を行う教室―― narelu 天満橋（ナレル テンマバシ）でのお仕事です。 小学生～高校生が中心なので、落ち着いた雰囲気で支援ができます。 教室にはスタッフや社員がいますので、分からないことは何でも聞いてください♪ 【お仕事内容】 ◎ 授業の見守り ◎ 宿題や課題の補助、つまずきへの支援 ◎ 集中して学習に取り組めるようマンツーマンでのサポート ◎ 活動の記録作成（フォーマットありで

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【仕事内容】 ☆理学療法士（PT）として、リハビリ業務全般をお任せします！ 子どもたちが安心して心と体を育み、社会に羽ばたけるよう幅広い支援を行います。 ★製作・公園遊び・歌・クッキングなど、様々な活動を通じて、 「体験」を重視した支援を提供中！ ♪各事業所ごとに多彩な支援計画を立て、 ソーシャルスキルの向上を図ります。《あなたの専門知識と情熱で、 子どもたちの未来を支えるお手伝いをしませんか？》 多様な支援を通じて、子どもたちの成長を共に喜びましょう！ 【募集要項】 ・業種 医療 ・職種 理学療法士 ・勤務先 株式会社絆ホールディング

仕事内容大阪市内に9教室を展開する放課後等デイサービス「narelu（ナレル）」です。 未就学から高校生までの発達がゆっくりな子どもたちを対象に、音楽・運動・学習を通じてサポートしています。 特に小学生が多く、宿題やワークを一緒に取り組むことが中心です。 経験は問いません！ 資格を活かして、子どもたちの成長を一緒にサポートしませんか？ わからないことも聞きやすい環境が整っているため、未経験の方でも安心して始められます♪ 学習を通して、子どもたちの「できた」「わかった」を一緒に積み重ねていける、やりがいのあるお仕事です。 ご応募お待ちしております☆彡

仕事内容【児童指導員】月給30万円～/完全週休2日制/11時始業産・育休取得実績あり キャリアパス充実/「座学×体験、知識×体験」で生きる力を育む放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 【月給】300,000円～ <内訳> 基本給 200,000円～ 固定残業代 20,000円(10時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 15,000円 ベースアップ加算手当 15,000円 資格能力手当 10,000円 調整手当 40,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり(年1回、7月) 賞与あり(

仕事内容療育施設で働きませんか？昇給・賞与あり、研修制度も充実☆☆ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 児童発達支援・放課後デイサービス（療育施設）でのお仕事です。 令和７年５月オープン、専門支援員常駐、発達障がい児メインの多機能型施設にてスタッフを募集しています。 ０歳～９歳までのいわゆるグレーゾーン、ギフテッドの子供たちを中心に療育が必要と診断された児童に対して個別・少人数での療育を提供します。 管理者を目指したい。専門的な支援をサポートしたい。余裕をもって、ゆっくり少人数対応で働きたい。発達障がいに興味がある。そんなあなたにピッタリの職場です。 ぜひ保育士・児童指導員としてご活躍

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 天満橋駅から徒歩4分！★完全週休2日制で年間休日126日◎賞与は実績年3回・計3.5ヶ月分！昇給あり◆未経験OK・ブランクOK♪福利厚生充実！研修制度あり。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：保育士 【業務内容】： ■支援計画の立案 保護者様の要望をヒアリング。 子どもには専門的なアセスメントを行い、結果をもとに半年先、2年先の目標を設定。 子どもの成長に合わせ、目標は半年ごとに更新します。 ■指導の準備・授業 1コマは、〈導入5分〉→〈個別学習40分〉→〈評価と振り返り5分〉→〈保護者へのフィードバック10分〉の計60分。 1日3コ

勤務時間（1）月〜金：14時00分〜20時00分 （2）土曜日：9時00分〜17時00分 ※上記のうちでご相談ください ※所定労働日数：2日～/週 ※休憩時間：6時間勤務を超える場合は法定通り ※働いていただく時間と曜日は毎週同じ（曜日固定制）なので、予定を立てやすいです！

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★天満橋駅から徒歩4分◎週2日からOK！夏季休暇や年末年始休暇（9日）、ゴールデンウィークあり♪経験不問・ブランク可◆Wワーク可◎正社員への登用制度あり！一人ひとりの子どもたちとじっくり向き合える環境です。 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 個別指導、教材作成 ■指導の準備・授業 1コマは、〈導入5分〉→〈個別学習40分〉→〈評価と振り返り5分〉→〈保護者へのフィードバック10分〉の計60分。 1日3コマほど担当。 指導科目・お子様の学年は希望に応じます。 ※業務範囲の変更：なし ※就業場所の

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★天満橋駅から徒歩4分★完全週休2日制で年間休日数はたっぷり126日！賞与や昇給で日頃の頑張りを還元します◎未経験OKやブランクOKで安心の研修制度あり♪夏季休暇や年末年始休暇など季節の休暇も用意しています◆ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ■支援計画の立案 保護者様の要望をヒアリング。 子どもには専門的なアセスメントを行い、結果をもとに半年先、2年先の目標を設定。 子どもの成長に合わせ、目標は半年ごとに更新します。 ■指導の準備・授業 1コマは、〈導入5分〉→〈個別学習40分〉→〈評価と振り返り5分〉→

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ◎賞与年2回あり！★週休2日制＆残業月5時間程度！◆夏季休暇・年末年始休暇・アニバーサリー休暇あり交通費全額支給・資格取得支援制度・退職金制度あり！服装自由◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 【主な業務】 ・日常の生活動作の自立支援 ・子どもたちの個別または集団での療育、送迎業務 ・子どもたちに危険が及ばないように見守り、遊びを通した支援 ・土日祝日のイベントをスタッフみんなで考えて、実行 ・一度の利用は未就学～１８歳の児童１０名ほど。 ・常時５～６名のスタッフでお子さんを見守ります。 ★療育では、具体的

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください お持ちの資格を生かして、障がいのある子どもたちをサポートしませんか◎運動・スポーツに興味関心がある方歓迎★【施設見学OK】【WEB面接OK】【ブランクありOK】【育児休暇あり】≪日祝勤務≫ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：理学療法士 【業務内容】： ■主な業務内容 ・運動療育の提供 ・親御さまとの面談・情報共有・コミュニケーションなど ・そのほか事務 ※送迎業務はありません 求人ID 834183

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ◎賞与年2回あり！★週休2日制＆残業月5時間程度！◆夏季休暇・年末年始休暇・アニバーサリー休暇あり交通費全額支給・資格取得支援制度・退職金制度あり！服装自由◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：保育士 【業務内容】： 【主な業務】 ・日常の生活動作の自立支援 ・子どもたちの個別または集団での療育、送迎業務 ・子どもたちに危険が及ばないように見守り、遊びを通した支援 ・土日祝日のイベントをスタッフみんなで考えて、実行 ・一度の利用は未就学～１８歳の児童１０名ほど。 ・常時５～６名のスタッフでお子さんを見守ります。 ★療育では、具体的に以

仕事内容園長候補/持ち帰りなし 《児発管経験は不問！まずは施設見学も歓迎です！》 ＼ハタラクエールで連続認証／ 「仕事と家庭の両立応援企業」の当社で働く職員は皆、 自分の生活や時間も充実させています。 ・しっかり休める年休125日（前年実績） ・賞与平均3ヵ月分・評価制度もあり ・子の看護休暇、介護休暇は有給！ （性別問わず取得実績あり！） ・有給休暇は1時間単位で取得可能です♪ 『仕事とプライベートにメリハリをつけて 働きたい方にはぴったりです！』 関西、関東、名古屋に本部があり 困った時のサポート体制も整っています♪ まずは話を聞いてみたいという方も歓迎です！ 是非「ご応募ボタン」よりお

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 天満橋駅から徒歩4分！★年間休日126日の完全週休2日制！年末年始や夏季休暇もあり♪賞与は実績年3回支給◎未経験の方やブランクのある方もご活躍いただけます！研修制度あり◆昇給あり＆福利厚生充実の環境です！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：言語聴覚士 【業務内容】： ■支援計画の立案 保護者様の要望をヒアリング。 子どもには専門的なアセスメントを行い、結果をもとに半年先、2年先の目標を設定。 子どもの成長に合わせ、目標は半年ごとに更新します。 ■指導の準備・授業 1コマは、〈導入5分〉→〈個別学習40分〉→〈評価と振り返り5分〉→〈保

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ☆あなたの専門知識を活かし、子どもたちの未来をサポートする言語聴覚士の募集です！ 《放課後等デイサービス》にて、幅広い年齢層（小学生～高校生）の子どもたちの言語・発音・コミュニケーション能力を引き出すお仕事です♪ ■個々の特性に応じた療育プランを作成し、保護者との連携を大切にします。子どもたちが持つ可能性を最大限に引き出すため、柔軟なアプローチを心がけましょう！ ■また、子どもたちの送迎も担当します。運転手1名で行う場合や、添乗員と連携することもあり、利用者の多くは事業所から20分圏内の範囲です。 平日は学校のある日を中心に、保護者のニーズに合わせたフ

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社絆ホールディングス 児童発達支援・放課後等デイサービス LEGONKids天満宙組 【児童指導員】月給30万円～ 正社員 研修＆資格取得支援あり/体を動かすのが好きな方必見！運動療育と作業療法に特化した施設多機能型施設/正社員/資格必須 ◆運動療育＆作業療法に特化した放課後等デイサービス 健康という名の「財産」、運動という名の「療育」、人間力を高め、自分自身をどんなステージでも表現できるように。 そんな場所を目指し、当施設はオープンしました。 私たちがもっとも得意とするのは、運動療育と作業療法です。 「運動面で遅れている、体幹が弱い

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【スタッフも利用者も10人中9人が、人にオススメしたい事業所】 請求業務なし☆管理業務なし☆送迎業務なし☆みなし残業なし☆土日は6時間勤務！自分の時間も大切にしながら、未来あるコドモ、保護者としっかり向き合える環境で、あなたの経験を活かしませんか？迷ったらオモロイ方を選ぶ児発管募集！≪日祝勤務≫ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 児童発達支援管理責任者業務 ■主な業務内容 ・運動療育をメインとしたお子さまへのプログラム提供フォロー ・個別支援計画の作成 ・保護者さまとの面談・情報共有・コミュニ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 天満橋駅から徒歩4分！★完全週休2日制で年間休日126日◎夏季や年末年始の休暇もあり♪賞与は年3回・計3.5か月分の実績あり！昇給や福利厚生充実の環境です◆未経験OK・ブランクOK！研修制度あり◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：作業療法士 【業務内容】： ■支援計画の立案 保護者様の要望をヒアリング。 子どもには専門的なアセスメントを行い、結果をもとに半年先、2年先の目標を設定。 子どもの成長に合わせ、目標は半年ごとに更新します。 ■指導の準備・授業 1コマは、〈導入5分〉→〈個別学習40分〉→〈評価と振り返り5分〉→〈保護者への