神奈川県のトヨタ 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容キャリアの一歩目に、必要なものはナシ。 あなたのこれからを一緒に考えましょう "【応募には、“書類”も“準備”も必要ナシ！】 なぜなら面談を通して、会社が選考をサポートするから。やりたい仕事、なりたい姿を詳しく聞いて、ピッタリのポジションをご用意。後から採用サポート担当が履歴書の作成等もお手伝いするので、応募時点で準備は必要なしです！ 【学校のように基礎から学べるので、スキルも必要ナシ！】 入社後は約2ヶ月間、専任講師のもとでじっくり研修を受講。「PCの操作方法」や「ビジネスマナー」といった基本から、実務で使える専門知識まで丁寧にお教えする体制です。同期と一緒にイチから学べるので、スキルや

仕事内容トヨタ車の車検・整備、法定点検をはじめ、自動車の不具合を修理していただくお仕事です。

仕事内容【人事労務】トヨタ車正規販売店／年間休日120日／昨年度賞与実績5.25か月分 ▼仕事内容 ■給与計算業務：勤怠データ集計、各種手当の計算、控除処理、税金・社会保険料の計算など ■労務管理業務：勤怠管理・労働時間管理（Company使用）、有給休暇管理、健康診断手配、安全衛生管理補助、就業規則運用サポート、各種法改正対応など ■組合対応や労災対応の補助業務 ■人事関連データの集計・分析業務（Excel、Access、カオナビを使用） これまでのご経験やスキルに応じて、業務の幅を広げていただくことも可能です。 (神奈川県横浜市中区) ▼職種 労務・給与(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼

仕事内容創業1967年、小田原・箱根エリアを営業エリアとして58年目です。2022年9月に「日の丸リムジングループ」の傘下になりました。 現在、車両数60台以上・100名以上の従業員を抱え、観光客の方や地元の方々に向けタクシーサービスを展開しています。 【登山ハイヤーの充実の待遇をご紹介】 ◎未経験者・経験者：給料保障3ヶ月間27.5万円 ※社内規定あり ◎賞与あり（年２回・夏、冬）※社内規定あり ◎電車やバス通勤者への交通費《月額・２万円上限》 ◎マイカー通勤者には2,000円/月の交通費支給 ◎二種免許取得費用は全額会社負担 ※社内規定あり ◎各種研修中も研修手当支給あり 二種免許教習中（時給

仕事内容トヨタの実証実験の街「Toyota Woven City」を支える コンタクトセンターでの管理者業務をお任せいたします。 ＜管理者の業務内容＞ 本業務の現場管理者として、 クライアント対応 および 業務・人員の管理を お願いいたします。 ・電話対応するスタッフの育成、OJT ・問い合わせ対応、作業の管理 ・マニュアル/ ナレッジ修正 ・報告会開催、レポート作成 ・クライアント企業担当者 ・サポートデスクとの連携 ＜センター業務内容＞ トヨタの実証実験の街「Toyota Woven City」に お住まいの方・ご来訪された方・働く方などからの お問合せ対応窓口業務。 ＜問い合わせ内容例＞

仕事内容トヨタ車の車検・整備、法定点検をはじめ、自動車の不具合を修理していただくお仕事です。

仕事内容【仕事内容】 あなたには、ウエインズトヨタ神奈川の未来を創る「戦略人事」として、人事・評価制度の改定プロジェクトをリードしていただきます。制度の企画・設計・構築から運用、社内への浸透まで一貫して携わり、社員一人ひとりが能力を最大限に発揮できる組織づくりを推進するポジションです。 【具体的な業務内容】 ・人事・評価制度の現状分析、課題抽出、および改革プランの企画・立案 ・新制度に紐づく等級制度、報酬制度、目標設定・評価制度の設計 ・制度改定に伴う教育・研修プログラムの企画・再構築 ・各部門長や現場社員との対話を通じて、新制度への理解促進と合意形成 ・制度浸透に向けた説明会開催、社内広報資料作成

仕事内容株式会社トヨタガズーレーシングディベロップメント 経験者採用！【社内SE】年休121日/賞与7ヵ月 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 社内SEとして、社内システムに関する運用および管理に関する業務をお任せします！■以下の新規導入及び維持管理(※) ※：バージョンアップ・機能追加・ユーザー要望対応・不具合対応・設定変更・登録／削除 └会社システムインフラ(ネットワーク・クラウドサーバー・オンプレサーバー・データベース) └業務システム／バックオフィスシステム └各種設備／機器 ■機密管理及び

仕事内容トヨタ輸送株式会社 【横浜市／未経験歓迎】トヨタ車の配車管理～基本土日休・年休121日／平均有給取得19日超／安定性◎ 【仕事内容】 【横浜市／未経験歓迎】トヨタ車の配車管理～基本土日休・年休121日／平均有給取得19日超／安定性◎ 【具体的な仕事内容】 【未経験からの入社実績多数／平均有給取得日数19.2日／トヨタ自動車の完成車の輸送をすべて担う、車両輸送のプロフェッショナル企業／海外売上比率4割とグローバル企業で安定性◎】 ー運ぶクルマの先に、お客様の笑顔がありますー 当社は1952年にトヨタ自動車の完成車物流部門が独立して設立した、自動車専用の物流企業です。トヨタ自動車の新車

仕事内容【応募資格】 [必須] 日本語ネイティブレベル、英語ビジネスレベル（会議・交渉経験） 法人営業、技術営業、または顧客折衝経験（3年以上） 見積作成および社内調整の経験 顧客とのビジネス構築に対する意欲および主体性 [歓迎] 自動車業界における営業またはプロジェクトマネジメント経験 日系完成車メーカー（特にトヨタ系列）との折衝経験 新規ビジネス開拓経験 その他語学力（ドイツ語、中国語など） 【職種名】 営業アクイジションマネージャー（電動パワートレーン／トヨタ担当） 【仕事内容】 トヨタ系列顧客を担当し、電動パワートレーン製品（eMotor、eAxle、Inverter、Charger、DC-D

仕事内容 会社の主役は「社員」です 社員一人ひとりを尊重し、活躍できる環境を。 だから未経験者でも 大いに活躍できる！ そしてその頑張りは、ちゃんと評価します◎ ｜安定収入！賞与年2回／昇給／各種手当多数！ ｜頑張りに応じて、歩合手当を支給！ ｜実働7時間20分／プライベートも大事にできる！ ｜日月休み・完全週休2日制／年間休日120日 ｜扱う車はどれもキレイな新車です！ ｜冷暖房完備の快適な環境でお仕事！ ｜社員間のコミュニケーションが取りやすく風通しが良い職場！ ｜20代・30代が中心！男女ともに活躍中！ ✐ 【仕事内容】 クルマのオプション製品を取り付けるお仕事です。 ＜具

仕事内容▼業務概要 ・日帰りをメインに、新車を販売店や港までキャリアカーで運搬します。 ・長距離配送はありません。 ▼具体的な仕事内容 ・自動車メーカーで生産された新車をキャリアカーに積み込みます。 ・指定された販売店や港まで運搬します。 ・車両の積み降ろし ・運搬先までの配送業務

仕事内容鈑金・塗装工場にて、鈑金士・塗装士として勤務いただきます。

仕事内容給与： 月給310000~350000円 仕事内容： トヨタの実証実験の街「Toyota Woven City」を支える コンタクトセンターでの管理者業務をお任せいたします。 ＜管理者の業務内容＞ 本業務の現場管理者として、 クライアント対応 および 業務・人員の管理を お願いいたします。 ・電話対応するスタッフの育成、OJT ・問い合わせ対応、作業の管理 ・マニュアル/ ナレッジ修正 ・報告会開催、レポート作成 ・クライアント企業担当者 ・サポートデスクとの連携 ＜センター業務内容＞ トヨタの実証実験の街「Toyota Woven City」に お住まいの方・ご来訪された方・働く方

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 下記いずれかの条件に合致する方 ・心理士資格か産業カウンセラーの資格をお持ちの方 ・当職種の業務経験をお持ちの方 【職種名】 人事・健康管理担当（臨床心理士や産業カウンセラー資格活用） 【仕事内容】 【エンジンバルブ専門の独立系メーカー/EV用減速機、FCV(燃料電池自動車)用の電動過給部品など、EV領域の開発、量産も行い自動車業界を支えています】 弊社の人事部管理・戦略グループに所属し、臨床心理士や公認心理師、産業カウンセラーの資格を活かし、社内カウンセリングや休職者等の人事面における安全衛生業務の主な担当として、人事関連業務を担当いただきます。 【

仕事内容【仕事内容】 あなたには、ウエインズトヨタ神奈川の未来を創る「戦略人事」として、人事・評価制度の改定プロジェクトをリードしていただきます。制度の企画・設計・構築から運用、社内への浸透まで一貫して携わり、社員一人ひとりが能力を最大限に発揮できる組織づくりを推進するポジションです。 【具体的な業務内容】 ・人事・評価制度の現状分析、課題抽出、および改革プランの企画・立案 ・新制度に紐づく等級制度、報酬制度、目標設定・評価制度の設計 ・制度改定に伴う教育・研修プログラムの企画・再構築 ・各部門長や現場社員との対話を通じて、新制度への理解促進と合意形成 ・制度浸透に向けた説明会開催、社内広報資料作成

仕事内容トヨタ車の車検・整備、法定点検をはじめ、自動車の不具合を修理していただくお仕事です。

仕事内容新車の不具合や進捗・作業エリア管理をお任せします。 新車の不具合整備 作業進捗管理 作業エリア管理 社保完備 食費補助(事業所による) 従業員持株会 健康保険組合保養施設 カフェテリアプラン 横浜スタジアム年間BOXシート マイカー購入資金貸付制度 各種研修制度(スキルアップ研修、階層別研修、技術研修、OJT教育、コンプライアンス研修） 定年年齢：60歳 再雇用制度：有（上限65歳） 受動喫煙対策：喫煙所あり 年間休日数122日 週休2日制（原則土・日・祝休み）※月により１～2回の土曜出勤日、月曜休みあり 年次有給休暇 GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇 慶弔休暇 正社員 経験者歓迎 未

仕事内容京浜急行電鉄株式会社 【プライム市場】 総合コース（都市建築）／事業推進力強化のため 【求人要約】 【社会貢献】品川・羽田・横浜…豊かな沿線を創り出す 【挑戦できる】若手のうちから中心メンバーとして活躍 【働きやすさ】転勤なし／時差勤務制度／土日祝日休み 【仕事内容】 品川・羽田・横浜など京急沿線を中心とした不動産・商業・住宅の開発、事業計画・推進、リーシングなど。 【具体的な仕事内容】 沿線エリアの価値を高めるためのまちづくりや不動産開発をご担当いただきます。 共同事業者と連携して、複合施設、マンション、商業施設、ホテル、駅前や高架下など、不動産開発の企画から運営管理までのプロジ

仕事内容トヨタ車の車検・整備、法定点検をはじめ、自動車の不具合を修理していただくお仕事です。