中野島駅の工事の求人・仕事・採用

勤務時間勤務時間は指定しない 7:00～16:00 ・週2日～OK ・生コン工事が終わり次第終了（早く終わる場合もあり）

仕事内容＼ 現場と工場をつなぐお仕事 ／ 建設現場での生コンクリート作業をサポートするお仕事です。 ＜仕事内容＞ とってもカンタン！ ・生コンを運ぶトラックの出発時間や台数を電話で伝える ・現場に来たトラックを案内して誘導 ・依頼内容に間違いがないかチェックして記録 ＜未経験でも安心の理由＞ ・研修はマンツーマンで丁寧にサポート ・最初は見て覚えて無理なくスタート ・先輩スタッフがいるので、何かあればいつでも質問OK ＜ポイント＞ ▽日払い・週払いOK 「今すぐお金ほしい！」そんな時も安心。お小遣い感覚で稼げます！ ▽週2日～OK！（副業もOK） 授業やサークルの合間に働ける！学業や遊びとも両

仕事内容【2026年5月OPEN】【ブランク可】調理師・栄養士の資格を活かせる◎大手グループならではの安定した経営基盤でのお仕事です！ 老人ホームの入居者様のお食事の調理やキッチン内の衛生管理等。 まずは調理全般・洗いもの・清掃等をお願いします。 お仕事に慣れてきたらスタッフさんのシフト管理や発注業務、売上(食数)の管理などをお願いします。 研修をしっかり設けているので、何もわからないままお仕事を任せるというのは決してございません。 スタッフさんに聞いてみると、 「たくさんのご利用者様に食べてもらうため、美味しかったと言っていただける機会も多く、毎日やりがいを感じることのできる仕事です。」 との

仕事内容【月給30万円以上★】資格必須◎厨房長の募集！大手「木下グループ」が運営／グループ総従業員数8,300名／定員86名の介護付有料老人ホーム／住宅優遇制度・保育料優遇制度など充実した福利厚生あり★＜川崎市多摩区中野島＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/駅徒歩圏内/教育充実 【仕事内容】 介護施設の厨房で管理業務。 厨房内の管理・統括を実施して頂きます。 【主な業務内容】 老人ホームの入居者様のお食事の調理やキッチン内の衛生管理等。 まずは調理全般・洗いもの・清掃等をお願いします。 お仕事に慣れてきたらスタッフさんのシフト管理や発注業務、売上（食数）の管理

仕事内容【川崎市多摩区／厨房長】正社員｜厨房｜福利厚生充実｜★5月オープン予定★厨房長・正社員｜介護施設での厨房長。あなたの経験が幸せに繋がる。「好き」を仕事に！｜年間休日１２０日 ■ アピール 『木下の介護は、｢幸せ｣をつくります。』 株式会社木下の介護は、首都圏を中心に幅広い介護サービスを展開しています。 ご入居者様・ご家族様・地域の方々・職員の幸せのため、何をすべきか、何ができるかを考え行動すること、これを原点に介護事業に取り組んでいます。 【働きやすさを常に追求】 ◎年間休日：120日(月10日公休） ◎有給休暇取得率：70％以上(パートも取得を推奨） ◎平均残業時間：10時間／月(パ

仕事内容新たに住宅を購入する予定のお客様に、注文住宅のご要望に合った住宅を提案して、理想の住まいを叶えるお手伝いをする仕事です。手厚い研修とサポート体制で、1から安心してスタートできます。 ＜入社後の流れ＞ 基礎知識を習得した後は、先輩社員のOJTで実務をスタート。外部研修やeラーニングを使って学ぶことができます。もちろんその後も、店長や先輩が常に気にかけてフォローしていきます。 ＜当社での仕事の魅力＞ ★接客に集中できる環境 テレビやラジオのCMなどの反響が大きく、直接ご来店・お問合せいただいたお客様の対応になります。テレアポなどの必要がなく、お客様の提案に集中できる環境です。 ★お客様のニー

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり12日～22日 20:00～翌05:00 ※7日毎の時間固定シフト制 強制・強要は一切なし！ ＼働き方はあなた次第！／ ・週5日以上の勤務ならしっかり稼いで高収入 ・月によって働き方を変えるのもOK …ぜひご相談くださいね！

仕事内容・【人見知りでも安心】スマホで完結！気軽に始められる警備の仕事 「電話するのがストレス…」 「支社に行くのがめんどくさい…」 そんな方にこそ、当社はぴったりです！ ＜おすすめPOINT【1】＞ スマホで完結。わざわざ来社、不要。 ｖ シフトの申請、日払いの申し込み、 勤務報告など、全部スマホの専用ページで完了。 電話や対面でのやりとりは最小限だから、 人付き合いが苦手な方でも無理なく働けます。 ＜おすすめPOINT【2】＞ 日払い、早い。なんなら先に振り込みます。 ｖ なんと、朝に日払い申請すれば、 お昼には口座にお金が入っています。 「え？もう振り込まれてる？」と驚くスピード感。 仕

仕事内容調剤・監査・服薬指導など

仕事内容【仕事内容】 施設長の補佐的な立場で、施設の運営、人材採用、人材育成などをお任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です。 入社後は施設長が、サポートさせていただきます。 ◎人に喜んでもらいたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎誰かのために何かをしたいと思っている方 ◎心からの「ありがとう」を実感したい方 ◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【当施設の魅力ポイントTOP3】 ＜魅力①＞ 介護業界トップ年間休日120日の多さ／月平均10日休暇の充実さ ※有給休暇は別途1日付与 ＜魅力②＞ １人当た

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり12日～22日 08:00～17:00 ※7日毎の時間固定シフト制 強制・強要は一切なし！ 副業・WワークOK！ ＼働き方はあなた次第！／ ・週5日以上の勤務ならしっかり稼いで高収入 ・月によって働き方を変えるのもOK …ぜひご相談くださいね！

仕事内容・【毎週水曜給料日／日払いもOK！制服・靴・装備品ほか全て準備万端！】 ／ いやいや、 こっちは7年やってんですけど？ ＼ 未経験歓迎の求人を見て、 自分の日給と比べてしまったあなたへ。 今の会社が嫌いなわけじゃない。 現場にも慣れてるし、 仲間ともそれなりにうまくやってる。 気づけば、もう警備員7年目。 でも最近の募集を見ていたら、 「未経験歓迎！日給大幅アップ！」 ……え？ 昇給した俺より高いじゃん。 会社がちょっと嫌いになった。 給料あげるなら、 長年勤めた俺たちだって。 正直飲まなきゃやってられない…。 いや、別に今すぐ辞めたいわけじゃない。 でも…ほかの会社ってどうなん

仕事内容【直営給食】給食内製化に向けて、正社員×立ち上げメンバーを大募集★ 週休2日制×高月給30万円～！施設利用・住宅購入補助などの福利厚生も充実♪ 【 キノシタフーズの魅力！ 】 働き方のポイント □ 経験を活かして大手グループの一員に♪ □スタッフ間の垣根や負担が軽減される「直営方式」！ □施設利用・住宅購入補助などの福利厚生充実♪ □週休2日制×高月給30万～35万円スタート！ □ 有給も積極的に推奨！初年度から10日間付与 ｡.｡ ﾟ ﾟ ｡.｡ ﾟ ﾟ ｡.｡ 委託給食方式から ” 直営給食方式 ”を採用！ 内製化に伴い、正社員の厨房長を募集します！ ｡.｡ ﾟ ﾟ ｡.｡

仕事内容施設長補佐 副施設長/ブランクOK/社会保険完備/交通費支給/川崎市多摩区/ST0069hosa 【給与UP】年収478万円以上！介護施設副施設長募集☆施設長も目指せる！年間休日120日 【施設長からのメッセージ】 介護経験が豊富な方でも、新しい職場で初めてのご入居者様のケアを行う際には、まず名前や顔、ADL、そして性格をしっかり把握することが重要です。 当施設はユニットケアを採用しており、担当するご入居者様は35名と限られているため、一人ひとりのことを深く理解しやすい環境です。 そのため、新しい環境でもスムーズにケアを提供でき、ご入居者様に寄り添った質の高いサービスを実現しています。 経験

仕事内容【PR】 大手木下グループが運営しているからこそ、 働きやすい福利厚生が盛りだくさんです。 今回はその1部をご紹介します。 1.福利厚生制度 ・国立美術館の無料観覧 ※本人と同伴者1名まで可能。 ※東京国立近代美術館内では、 ミュージアムショップ及びレストラン利用時に10％の割引も受けられます。 ・各種チケットの社員特別販売 例） ・フィギアスケート「Japan Open 2018」 SS席（40%OFF） ・Tリーグ 観戦チケット（無料） ・「東京国際映画祭」参加作品鑑賞券（500円） ・歌舞伎座、新橋演舞場での各種舞台（社内特別価格） ・舞台「No.9 -不滅の旋律-」（社内先行販売）

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり12日～22日 20:00～翌05:00 ※7日毎の時間固定シフト制 強制・強要は一切なし！ ＼働き方はあなた次第！／ ・週5日以上の勤務ならしっかり稼いで高収入 ・月によって働き方を変えるのもOK …ぜひご相談くださいね！

仕事内容・【入社祝い金5万円】転職の手間は最小限！日払い可能面接は電話でOK→最短5分で内定！ ／ いやいや、 こっちは7年やってんですけど？ ＼ 未経験歓迎の求人を見て、 自分の日給と比べてしまったあなたへ。 今の会社が嫌いなわけじゃない。 現場にも慣れてるし、 仲間ともそれなりにうまくやってる。 気づけば、もう警備員7年目。 でも最近の募集を見ていたら、 「未経験歓迎！日給大幅アップ！」 ……え？ 昇給した俺より高いじゃん。 会社がちょっと嫌いになった。 給料あげるなら、 長年勤めた俺たちだって。 正直飲まなきゃやってられない…。 いや、別に今すぐ辞めたいわけじゃない。 でも…ほかの

仕事内容【PR】 【施設長からのメッセージ】 介護経験が豊富な方でも、新しい職場で初めてのご入居者様のケアを行う際には、まず名前や顔、ADL、そして性格をしっかり把握することが重要です。 当施設はユニットケアを採用しており、担当するご入居者様は35名と限られているため、一人ひとりのことを深く理解しやすい環境です。 そのため、新しい環境でもスムーズにケアを提供でき、ご入居者様に寄り添った質の高いサービスを実現しています。 経験を活かしながら、安心して働ける職場です。 【施設の人員状況】 ●従業員数 ５５人 ●平均年齢 ４４．６歳 ・１０代 ２人 ・２０代 ８人 ・３０代 １３人 ・４０代 １０人 ・５０