幼稚園教諭 - 北海道札幌市南区 の求人・仕事・採用

仕事内容 ★注目★⇒事務未経験の方を大募集!接客経験者必見！接客が好きで事務したい方お待ちしております！ 【特別年俸制】 『接客も事務も両方できる！激熱な土日イベントで平日みんなのサポートする事務』 注目ポイントはコチラ！ さあ！始めよう！スペシャル転職応援プロジェクト第1弾！ 平日休み 土日出勤 今回～特別に用意された待遇が抜群のイベント接客と事務サポートのお仕事です 採用者全員が未経験からなのでOK！ 細かいお仕事内容は直接お仕事の説明しますのでお気軽にご応募ください♪ 働く仲間を応援してあげてサポートするお仕事です♪ ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★

仕事内容｜賞与3ヶ月以上年間休日120日以上｜ 【募集職種】： 保育士 【業務内容】： ＜保育士＞ 保育施設における保育業務および付帯する業務 ・クラス担任 ・連絡帳記入 ・登園、降園の対応 ・清掃等の付帯業務 等 【給与】： ＜正社員＞ 月給203,200円-238,000円 ［給与内訳］ ・基本給138,200円-173,000円 ・職務手当10,000円 ・調整手当25,000円 ・住宅手当5,000円 ・処遇改善手当25,000円 ［その他手当］ ・夜勤手当…1回5,000円 ※月1-2回程度 ・通勤手当…実費支給（上限月額16,000円） ［その他制度］ ・賞与…年2回、計3.50

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

仕事内容｜小規模｜ 【募集職種】： 保育士 【業務内容】： ＜保育士＞ 保育施設における保育業務および付帯する業務 ・クラス担任 ・連絡帳記入 ・登園、降園の対応 ・清掃等の付帯業務 等 【給与】： ＜正社員＞ 月給183,600円-198,600円 ※経験加算あり ［給与内訳］ ・基本給171,600円-186,600円 ・特別処遇改善手当12,000円 ［その他手当］ ・早番遅番手当…500円/回（早番、遅番1回につき500円支給） ・住宅手当…0円-5,000円（規定あり） ・寒冷地手当…世帯主50,000円、その他25,000円 ・年度末手当…次年度在籍する職員に、最大で基本給の0.

仕事内容 【業務内容の確認の前に知ってほしい事】 ２０２５年１１月より弊社は新たな経営体制がスタートしました。 弊社【社長】のこだわりポイント【社員をトコトン大事にする！】 ①給料よりも大事なものがある⇒認めること、褒めること、働く社員さんのおかげでよくやってくれた！この一言は常に考えて行動する。つまり存在を認めて感謝の気持ちを伝える事 ②失敗したことを責めない。挑戦したことの失敗は『宝』なので、次は成功する！失敗を恐れることはない。社長は１０年以上経営してきて失敗を繰り返しながら現在に至っている。 ③社員の家族を大切にしたい。子供の行事や、誕生日など記念日、思い出の日を

仕事内容【募集職種】： 保育士 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ 月給182,960円- ［その他手当］ ・通勤手当…実費支給（上限月額15,000円） ［その他制度］ ・賞与…あり ・昇給…あり ＜パート＞ 時給1,144円- ［その他手当］ ・通勤手当…実費支給（上限月額15,000円）

勤務時間＜正社員＞ 07:00-19:00の間で実働8時間、シフト制 1ヶ月単位の変形労働時間制（月の勤務時間、150時間-160時間程度と平均より短め） ［残業時間］ほぼなし ※開園時間は園によって異なる場合があります。 ［シフト例］ 07:00-16:00 08:00-17:00 09:30-18:30 10:00-19:00 など ＜パート＞ 07:00-19:00の間で実働5時間程度、シフト制 週3日-4日勤務 ※勤務時間、日数等応相談 ＜パート＞ 07:00-19:00の間5-6時間程度 週1-5日

仕事内容【募集職種】： 保育士 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ 保育士・児童指導員 月給210,000円-280,000円 ［その他手当］ ・通勤手当…実費支給（上限月額20,000円） ［その他制度］ ・賞与…年2回、計2.00ヶ月分（前年度実績）

仕事内容 【業務内容の確認の前に知ってほしい事】 ２０２５年１１月より弊社は新たな経営体制がスタートしました。 弊社【社長】のこだわりポイント【社員をトコトン大事にする！】 ①給料よりも大事なものがある⇒認めること、褒めること、働く社員さんのおかげでよくやってくれた！この一言は常に考えて行動する。つまり存在を認めて感謝の気持ちを伝える事 ②失敗したことを責めない。挑戦したことの失敗は『宝』なので、次は成功する！失敗を恐れることはない。社長は１０年以上経営してきて失敗を繰り返しながら現在に至っている。 ③社員の家族を大切にしたい。子供の行事や、誕生日など記念日、思い出の日を

仕事内容【放課後等デイサービスでのお仕事◎】経験不問◎未経験のスタッフも多く、丁寧にサポートするので安心してお仕事スタートできます！手厚い待遇が魅力◎スタッフを大切にする働きやすい環境です！ぜひご応募下さい◎ 【職種】 放課後等デイサービス 児童指導員・学童指導員 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、学歴不問、女性活躍中、職種未経験OK 【仕事内容】 ＊遊びメインの療育を通して 一人ひとりに合った支援を行います＊ ▼あなたには▼ 放課後等デイサービスにおける 業務全般お任せいたします。 ▼具体的には▼ ・個別療育 ・遊びの準備/設定 ・食事や排泄の介助 ・送迎(2名体制)

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

仕事内容保護者のニーズに応えるために全国で「都市型保育園」として800種類以上も保育コースを提供しています。 園指定ではなく法人採用枠として配属先も数多くあります。 ｜持ち帰りなし、ＩＣＴ導入、行事少なめ｜ 【募集職種】： 保育士 【業務内容】： ＜保育士＞ 保育施設における保育業務および付帯する業務 ・クラス担任（クラスがある場合） ・登園、降園の対応 ・清掃等の付帯業務 等 ※法人内のいずれかの園に配属予定 【給与】： ＜正社員＞ 保育士 月給225,000円- ［その他手当］ ・住宅手当（給与に組み込まれています） ・通勤手当…あり（規定による） ［その他制度］ ・昇給…年1回 ・ボ

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

仕事内容【アピールポイント】 《マイカー通勤OK♪無料駐車場完備★》賞与・昇給あり/週休2日制/経験者歓迎/教育体制バッチリ◎児童デイサービスでのお仕事です♪ 【仕事内容】 ●マイカー通勤OK♪雨の日でも通勤にストレスがかからないのは嬉しいポイントですね！●週休2日制なので、オンオフのメリハリをつけて楽しくお仕事に取り組めます★●職員同士も協力し合って働いていますので、安心して入職していただけますよ☆ 【給与】 月給189,000円〜252,000円 【月給】18万9,000円～23万4,000円◆昇給あり◆賞与あり 【勤務地】 北海道札幌市南区川沿13条1丁目6-12 札幌市営地下鉄

仕事内容【アピールポイント】 ◇【1日定員5名！】一人ひとりにあった支援ができます！ ◆風通しがよく働きやすい環境☆残業も基本的にはありません！ ◇未経験からスタートされる方も多数♪丁寧な指導ありで安心◎ ◆マイカー通勤OK！無料駐車場もあります♪ 【タイトル】 重心型デイサービス ここうぇる 【仕事内容】 保育士業務全般 ●個別療育・遊びの準備・設定 ●週案・個別指導計画案の作成 ●食事・排泄の介助 ●学校または自宅への送迎など 【定員】 定員5名 【応募資格】 未経験OK ・保育士、幼稚園教諭（両方必須） ◎未経験可 ◎年齢不問 【施設形態】 放課後等デイサービス 【法人名

仕事内容【アピールポイント】 《マイカー通勤OK♪無料駐車場完備★》賞与・昇給あり/週休2日制/経験者歓迎/教育体制バッチリ◎児童デイサービスでのお仕事です♪ 【仕事内容】 ●障がいのあるお子さまの療育を行うお仕事です。送迎業務ありマイカー通勤OK♪雨の日でも通勤にストレスがかからないのは嬉しいポイントですね！●週休2日制なので、オンオフのメリハリをつけて働けます！ 【給与】 月給195,000円〜210,000円 【月給】19万5,000円～24万5,000円【昇給】あり【賞与】あり 【勤務地】 北海道札幌市南区南沢二条4丁目3-14 【応募資格】 保育士資格幼稚園教諭免許小学校教